在公务员面试的时候,如果只是一味的讲道理,说政策,会给考官留下假大空的印象,但是如果考生能将理论与具体的例子完美结合的话,一定会征服考官的心,在此,出国留学网公务员频道为大家整理出一下举例子的技巧,供大家参考,更多精彩内容,欢迎登录公务员考试网:
其一,例子讲述要小而精。例子不宜太长太细,简要描述即可,但必须抓住例子最能打动人的地方,采用具有感染力的语言讲述出来,以引起考官注意,进而引发考官共鸣。
其二,要做好岗位匹配。一些过于负面、不阳光、可能引起考官反感的例子不要举进来。以前面的题目为例,如果打算举自己做事失败的例子,就不能使考官真的感觉到是自己的能力有问题,也不能让考官感觉自己的意志就此消沉,难以回复,否则,例子不如不举。
其三,要勤于梳理,厚积薄发。建议考生从现在开始就对自己经历过的一些难忘的、转折性的、重大成功或者失败的例子进行梳理,在答题中训练自己插入这些例子的能力,以使自己在考场上言之有物,言之有序。
其四,与人分享,其乐无穷。题目的变化越来越丰富,有时候大家可能会觉得一些题目很难找到和自己之间的契合点,这是很正常的现象,毕竟对于大多数同学而言,大家的阅历都不是非常丰富。这时,就需要大家学会从别人那里获取一些相关的经历,以及把自己的经历勇敢地分享给其他人。面试需要多练习、多开口,只有这样才能尽快突破障碍,达到高分。
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