以下是出国留学网小编为大家搜集整理的公务员面试技巧，供大家参考和借鉴!
【公务员面试实用技巧】
技巧一：准确审题。
想要答好题，审好题是关键。不管是听题还是看题，把握题目关键词是帮助你审准题意的必要前提。虽然不同类型的题目，关键词的种类也不尽相同，但却也有规律可循。例如，一道活动组织类的题目，有几处关键的地方必须仔细体会：
一是活动目的。一般来讲，此次活动的目的意义，会在题干中有所体现，考生只需认真听题或者仔细读题即可。如：“为遏制垃圾乱焚烧的现象，市城管局准备开展一次专项整治行动。假如你是行动负责人，你会怎么做?”在这道题中，此次行动的主要目的即为遏制垃圾乱焚烧的现象，因此，在接下来的活动组织中，所做的一切行动必须围绕此目的进行才能准确扣准题意。
二是活动类型。考查计划组织协调能力的情境性问题一般情况下，活动类型可以分为六种：调研、宣传、培训、接待、会议、策划活动。不同的活动类型，虽然目的有可能相似，但其开展形式却往往会千差万别。例如同样是为了提高单位员工关于新技术的操作能力，如果是宣传讲座的话，则需要将此次讲座的准备、进展及注意事项全部解释清楚。而如果是一次培训活动的话，则不仅需要专业人员的讲解过程，还必须加以一定的实操练习和考核流程，因为培训是具有明确目的性的。因此，活动类型也是审题的关键。
技巧二：巧妙破题
众所周知，公务员面试时间一般会控制在10-25分钟。这也就意味着考官会在一整天时间内对多位考生进行全面地评判。那么，需要考生明白的一个细节是，虽然考官肩负着全面客观选拔人才的重任，但是一整天的工作量还是非常之大的。因此，如何在众多考生中脱颖而出，并在最快的时间内给考官留下最好的印象是关键。学会巧妙破题就是一个非常实用的小技巧。
所谓巧妙破题，即开门见山，在最短的时间内把握题目核心思想及主要考点，liuxue86.com将自己的主要观点快速向考官表达清楚。例如考查综合分析能力的智能性问题，完全可以通过简单的三五句话将自己的主要态度表达清楚。如题目：
深圳市制定条例，拟全面放开深圳医疗服务市场，医师可以多点执业。有人认为，多点执业可以让基层患者就近看名医，但是也有人认为，多点执业医生服务质量难保证。对此，你怎么看?
开篇破题就可以非常干脆利落将自己的观点态度表述清楚，方便考官在第一时间内了解自己的主要内容和想法。如“深圳市关于医师多点执业条例的出台，虽然可能带来一定的服务难题，但从政策上为患者的看病难起到了积极的缓解作用，是一项值得提倡推广的惠民举措”，中公专家认为就是一个不错的破题方式。
再如考查应急应变能力的情境性问题，虽然重点回答内容为如何处理突发情况，但也可以通过简单的开篇破题向考官传达正确的思想理念，帮助考官快速了解自己。如题目：
县政府防汛指挥部接到气象部门的通知，称今晚将有持续强降雨，某乡有山体滑坡的危险。领导要求你马上通知乡镇府做好应急准备，但是乡政府的电话无人接听，你该怎么办?
专家认为破题内容可以是“持续的强降雨可能引发的山体滑坡会威胁群众的生命和财产安全，因此，不论如何，及时通知乡政府并帮助他们做好应急准备是关键”。如此破题说明，再加以详细地解释说明自己的详细做法，一定会帮助你获得考官更多的青睐和赞同。
【公务员面试应答技巧】
1、出现卡壳现象
在面试考场上，经常会有考生在答题过程中出现卡壳、短路的现象。一般来讲，不少考生没有经验，会中途暂停。提醒广大考生，思路不顺的时候，不要过长地停顿，也不要重复某一个词语或者某一句话，那样的话就等同于向考官发送一个信号，即你在这里遇到了障碍。正确的方法应该是：不求完美，跃过障碍，尽快进入到下一个答题要点当中。
2、出现追问的情况
在面试的过程中，常常会出现考生意想不到的追问环节，而这时很多考生都会被突如其来的追问弄得稳不住阵脚，即使前几道题答得很好，在追问面前也会变得紧张不安。其实追问一方面是考查考生的临场应变能力，另一方面是考查考生的心理承受能力与抗压能力。例如有这样一道追问试题：“通过你今天的表现，我们认为你不适合我们的职位，你有什么想法吗?”其实这类追问试题早已经是命制好的，无论哪个考生上了考场都会被追问此类试题，因此建议考生在出现追问问题时不要紧张，也不要否定自己，要阳光、自信地面对考官的追问。
3、出现自己不熟悉的新题型
上了考场后面对面试题时，很多考生会习惯性的判断所答题的类型，但往往有些题目的划分并不是很明显，或是感觉过于专业化，自己没有复习到。其实面试归结到底就是对应变能力以及对做人的考查，因此中公网校专家建议考生在不确定是哪类面试题型的时候，干脆就不要去想，按照自己对题目的理解来回答就行。
4、说错话
在考场上，有些考生因为紧张会说错话，只要考生不说出违背国家大政方针，违反国家主体思想的话，就可以继续接着说下去。千万不要停下来默不作声，或者面露尴尬，说错话并不可怕，可怕的是一说错话就影响了自己的情绪，导致发挥不正常。
5、出现意料之外的环节
面试时出现与平时模拟训练的情况有出入的环节是很正常的。很多考生因为在平时面试模拟练习的时候都会有一个敲门问候的环节，可有一部分考生进入考场时发现门是开着的，预先设想的开门动作没有了，这时便会心跳加速，大脑一片空白。考官所说考试注意什么的一句也没听见，只记得在主考官询问考生是否听清楚时点了点头。中公网校专家建议各位考生，在进行平时的模拟练习时不要只是进行一种训练，而应该在训练的时候变化模拟程序，以此提高适应性和应变能力。
6、个别面试题没有答好
有些考生在个别面试题上没有很好地表现，就感觉一切都完蛋了，但事情往往并没有你自己想象的那么糟糕，之所以变成糟糕的结局，是因为你自己在中途放弃了。因此在面试过程中需要提醒自己，决定成败的是综合表现，而不是个别题目的答题内容。
最后，提醒大家，对于公务员面试，考生要有一个平和的心态。要认识到，面试一方面是为了向考官充分全面地展示自己的综合素质和能力，另一方面也是为了通过对自己的过往经历进行梳理，挖掘自身潜能，进一步完善对自己未来的职业规划。利用这段时间，全面系统客观的进行自我剖析，无论面试过关与否，对于考生的综合素质提升都是大有裨益的。同时，保持一个平和的心态，也有助于考生在面试时克服紧张心理，展现一个大方自信的完美形象。
【公务员面试中的禁忌】
一、临场心态失常
心态真的很重要，良好的心态能让你充分发挥甚至超常发挥，反之，就很可能不能发挥正常水平。所以，给大家几个小建议吧：
1、正确对待公务员考试。不管你出于什么原因，既然走上了公考之路，就安心下来，努力去考吧，这样也就对得起自己对得起光阴了。
2、重视面试机会。论坛里看到过不少帖子，说分比较低，不知道要不要去参加面试，我自己也亲身经历过一些打酱油的人——哈哈，我本身也比较打酱油呵~~对低分进面的筒子们，有一句话，叫“你所放弃的，正是别人想拥有的”，机会来之不易，去了说不定有所斩获，不去肯定一无所有。对高分进面的筒子们，面试考场上翻盘被翻盘的例子多得是，不好好守擂，下一个被翻盘的就是你。
3、正确看待自己。不仅仅是公务员考试，为人处世也是一样，再自视甚高，也务必要谦虚谨慎，低调做人，须知“天外有天，人外有人”。对自己缺乏自信的筒子们，你们只需要记住“龟兔赛跑”的故事就行，人生就是那场长途赛跑，也许你的对手就是那只爱睡懒觉的兔子!
4、理性看待抽签顺序。据说面试时，尤其是人多的时候，1号跟最后一号，都是非常不占优势的。事实上，这个没有统计依据的。最关键还是自己的发挥，当然了，不同序号出场，也可以讲究一些不同的策略。如果仅仅因为抽签顺序就影响了你的心态，影响了你的发挥，不失败才是奇迹!
5、关于无所不在的“萝卜”。大家听闻的萝卜们太多了，但是我们要相信，越往上层，公务员考试越相对公平的。之所以说相对，是因为世界上根本就不可能有完全、绝对公平的事，不是吗?放宽心态，积极去竞争好了。
二、没有充分搜集资料
一直不知道面试形式，是结构化还是无领导小组讨论，所以准备过程中，还是两者都兼顾着了。但是这样就分散了原本就不多的精力，准备的就不充分了。
没有多做练习。没报辅导班，没参加YY，就自己一个人看材料、模拟训练，但是感觉看材料的时间多点，自己动脑思考的时间也不少，就是张口说出来的次数较少。
1、一定充分收集面试资料，尤其是所报部门的历年真题，可以通过公告、网络、论坛去获取这些信息，了解他们的面试形式、面试题目类型等，做到心中有数，准备起来才能更有针对性，才能事半功倍。
2、一定多做练习，一定要说出来。虽然说面试时综合考察一个人的素质，但如果你的语言表达不过关，考官们怎么通过面试考察你的思维、价值观、领导能力、合作意识呢?所以，面试过程中，语言表达是非常关键的。平时练习必须多说出来，不能光看书不张嘴。练习过程中，注意两点吧，要给自己计时，要及时发现不足并改正。真题一般都不是很难的题目，都是大家经常见到的那种题，只要多加训练，很容易上手的。
3、关于服装。不穿，相比之下很容易被给低分;穿了，至少不会被扣分。所以，如果有条件，还是穿套正装吧。
三、临场发挥不好
因为是抽签第一号，上场时还没完全调整好心态，所以还是紧张啦，一直到第三题才完全进入状态。还是直接给大家说说我的建议吧：
1、适度紧张是好的。说完全一点都不紧张，一般不太可能的，毕竟关键的一步，决定你是否能迈进大门的那一步，有点紧张是正常的。如果真的一点不紧张，那么恭喜你，你超然物外了。不过别过度紧张，否则会影响你的表达。
2、积极暗示法消除紧张情绪。学会心理放松，要给自己积极的心理暗示。比如，想想你比较成功的事件，给自己增加信心;或者看看你的对手们，随便给他们一个pass的理由(当然是在心里啦，千万不要表露出来)，找到自己比他们强的支点。
3、转移注意力消除紧张情绪。如果感觉自己紧张了，就闭目养神，休息一会吧，脑子里就不要再想面试的事情了;或者跟一同参加面试的人聊聊天，选些轻松的话题。语言表达方面。就同一问题来讲，我觉得大家的思维方向、逻辑、看法都差不多吧，因此考官们听的会比较烦，你可以试着去想象一下整天有人在你耳边唠叨同一件事的感觉。所以，可以适当简洁一些，不一定都要长篇大论。回答问题之前，先整理一下思维，切记，不要啰嗦、不要语无伦次。
【面试考场中的注意事项】
一、面试考场中形式上的注意事项
1、关于衣着
在正式的场合要穿着得体，符合时宜，这是最基本的要求。然而，对于某些考生，尤其是应届生，如果新的西装不习惯，可以在面试前的一周每天都穿穿自己的套装，尽快适应穿套装的感受。
2、关于眼神交流
与考官的眼神交流是必要的、必须的，没有人愿意像在听领导讲话一样，只能听到你的自言自语。但是，切忌眼神不能总是飘移不定。各位考生要谨记在心的是，无论做什么事情都要自然，只要自然、规范就可以获得好的印象。如果太刻板、做作，反而会恶化结果。
3、关于考官
面对众多考官，出现适度的紧张是不可避免的，也是应该的。但是考生也需要记住，你不是在和考官竞争，而是和其他的考生竞争，你只需要比其他的选手发挥出色就可以了。就像一个笑话里说的那样：两个人遇到狮子的时候，你一定跑不过狮子，但你需要比另一个人跑得快就足够了。当然，不要出现常识性、原则性的错误。
4、关于离场
很多考生，错误的认为只要自己答题完毕了，面试就结束了。所以，在举止上就放松了对自己的要求，结果很多人成了冤鬼，“死”在了这一环节上。考生务必要谨记在心，最后一步，一定不要在这里出纰漏，礼貌一点，鞠个躬，道声谢，然后大大方方地离场，只有离开房间了，面试才算结束。
二、面试考场中内容上的注意事项
1、考生表现模式化
有的考生在考场礼仪上，表现的像个机器人，或者由于过度紧张表现的很不自然。如有的考官说曾经遇到这样的考生，考官每次读题完毕后，考生就会提出“请允许考生思考片刻!”、“考生思考完毕，请求答题!”。那位考官说，第一题听考生这样描述，感觉很不错，但是如果每道题都这样的话，就给考官“模式化”的不良印象。
2、考生开场白内容雷同
很多考生或许通过不同途径得到一些不同题型的开篇引导词，就以为得到了救星。拿到题目，二话不说，套上名言警句，还自以为很不错。比如说，对于组织管理题，考生说要先做一个工作计划或方案，这倒没错，可一上午15个考生，7个全用同一句话来开场“俗话说，凡事预则立，不预则废!”，对于人际沟通题用用另一句话开场“海明威说，每个人都不是一座孤岛(所以人和人产生碰撞是难免的)”。对于这样的考生，只要考官一听到“俗话说...”就开始在心里叹气。
3、答题内容偏离主题
由于时间、环境等的压力，很多考生匆匆看过题目，快速组织答案，随后进行解答。但是，让很多考官着急的是，这些考生都答非所问。譬如说，有这么一题“农民种芹菜，丰收了，可是卖不出好价格，怎么办?”结果有的考生回答说：“要加大农业科技额投入，提高产量。”这位考生错在没有看到，题目中明确指出“丰收”。所以，考生在解答问题的过程中，一定要注意看清题目中的关键词，否则全做无用功。“材料是根，根基不牢，地动山摇”，“磨刀不误砍柴工”，因此，广大考生务必注意审题的环节。
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