2018年湖北公务员考试报名时间为3月20日至26日，笔试时间为4月21、22日。出国留学网为您整理了《2018年湖北公务员考试公告解读》，希望对您有所帮助!在这里祝考生们都能取得好成绩!
2018年湖北公务员考试公告解读
一、招录总人数较往年比略有降低 但变化幅度不大
2018年湖北省各级机关考试录用公务员7382名。其中：
1.按机构层级划分
省级机关175人
市(州)级机关1081人
县(市、区)级机关4381人
乡镇(街道)1745人
2.按机构类别划分
省直机关及其派出机构236人
各市州、直管市、神农架林区6083人
地税系统186人
省监狱系统451人
全省法官助理、检察官助理职位426人
3.按招录对象划分
不限制工作经历、年限招录5484人
招录具有两年基层工作经历人员1241人
面向“三支一扶”等服务基层“四项目”人员和退役大学生士兵招录 329人
乡镇(街道)面向村(社区)干部招录184人
招录2018年高校毕业生144人
二、基层工作经历成报名硬性条件 在职考公受限
今年湖北公务员考试招录过程中出现了两大显著的变化：
第一、2018年湖北公务员考试公告中明确指出：除特殊职位外，一律从具有2年以上基层工作经历人员中招录，这一硬性条件成为报名资格。
第二、今年不再面向在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员招考。
这一变化无疑是在对基于服务基层的项目人员给予更多的优惠政策，在政策上予以倾斜。
小编提示：此条新政策不是说以后的湖北省公务员招考应届毕业生就考不了了，具体还要根据招考岗位的要求施行的，考生们也不用太担心。
三、超八成岗位在基层 降低招录门槛
除了定向职位外，所有县乡机关均未对工作经历和年限提出限制性要求。全省共有2809个职位不限制专业招考。招录村(社区)干部的乡镇(街道)机关职位学历放宽到高中、中专或技工学校，年龄最低放宽到45周岁。
在划定笔试最低合格分数线、降低开考比例等方面，将对基层艰苦边远地区给予倾斜。全省县乡基层机关共招录6126人，占全省总计划的82.99%，对达不到开考比例的职位将组织公开调剂，保证基层计划完成率。为帮助基层机关留住人，国贫、省贫县共有351个职位限制本地户籍。
四、面试注重专业能力 注重对“德”的把关和考察
今年湖北公务员考试面试将采取结构化和无领导小组讨论2种测评形式，按照省、市(州)和县(市、区)、乡镇(街道)2个层次命制面试题本。结合村(社区)干部的特点和乡镇(街道)能力素质需要，分类单独命制笔、面试题本。省发改委、省政府研究室将组织本单位的专业科目考试，武汉市外事办的语言翻译职位将进行专业面试，突出对专业能力和素质的测查。
此外，今年还更注重对“德”的考察把关。坚持德才兼备、以德为先,根据拟录用职位的要求,采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信表现、廉洁自律、职位匹配、学习和工作表现以及需要回避的情况等,严把选人质量关。招录村(社区)干部的乡镇(街道)机关职位,按照1:1.5实行差额考察。
五、加大对于诚信报考的考察力度 诚信体系更为完善
建立报考门槛的“负面清单”，对具有违纪违法等情形的人员禁止报考公务员。加强考录信用体系建设，对考生参加国家法定考试的诚信记录、银行个人征信记录、法院被执行人信息记录等各类个人诚信信息进行延伸考察，考察不合格的不予录用。
考风考纪更为严格，公务员主管部门将加强与公安、无委办、教育等部门的合作，加大防作弊技术和手段的应用，严厉打击助考作弊集团涉考犯罪行为，营造风清气正的考试环境。
倡导诚信报考，贯彻落实《刑法修正案(九)》和新修订的《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》，严肃处理考试作弊人员，继续进行雷同试卷甄别，配合国家完善公务员录用考试诚信档案库。加强对考试工作人员的警示教育和安全保密教育，健全考试组织工作机制。
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