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2022年迎新篮球比赛活动方案范文实用

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  活动方案主旨是让每个人都在活动中过得圆满,大学为了迎新,增强班级凝聚力一般会开展迎新篮球比赛,活动方案要怎么写?下面是小编精心收集整理,为您带来的《2022年迎新篮球比赛活动方案范文实用》,但愿对您的学习工作带来帮助。

2022年迎新篮球比赛活动方案范文实用【篇一】

  一、活动目的:

  为了丰富学生校园生活,提高学生身体素质,为同学们打造一个互相交流、互相学习的平台,增强学生的集体荣誉感和凝聚力,进而达到“全民锻炼、共同发展”的目的,我校决定举行学生篮球比赛活动。

  二、比赛时间:每周星期二至星期四下午放学。

  三、比赛地点:学校篮球场。

  四、参赛对象:

  1、参赛范围:凡思想进步、学习成绩良好、身体健康的在校生。

  2、以班级为单位参加比赛,此次比赛每班只报男队参加。

  五、比赛安排:

  10月19日(星期二)正式开始比赛。

  六、参赛办法:

  1、参赛单位:各班级。

  2、参赛资格:凡属我校在校男生,体质良好者均可参赛。

  3、参赛人数:每班一队,每队运动员至少5人,上场比赛者5人(采用全场5人制,上、下半场各20分钟)。

  七、比赛方法:

  1、比赛采用循环赛制按积分决出前3名。

  八、比赛服装:各队服装尽可能整齐,颜色一致,服装要有醒目号码。

  九、奖项设置:

  本次活动设置班级集体奖3名,个人奖3名,分别颁发奖状、证书,并适当进行物质奖励。

  十、注意事项:

  1、报名参赛采取自愿的原则,有条件的班级尽可能组队参赛。

  2、各参赛队务必遵循“友谊第一、比赛第二”的原则,文明比赛,赛出风格,赛出水平。

  3、各参赛队务必准时到达指定场地,迟到15分钟以上视为弃权。

  4、已报名的不得恶意弃权,有事不能参赛当天比赛的,要在当天第3节课前告知组委会,以便及时进行调整。

  5、比赛时有关班主任必须到场,注意学生安全

  十一、裁判员及工作人员由学校安排。

2022年迎新篮球比赛活动方案范文实用【篇二】

  一、篮球比赛目的

  通过比赛增强各部门的团队意识,提高集体荣誉感,加强部门间的合作与交流,增强员工体质。

  二、 篮球比赛报名要求

  1. 篮球比赛报名范围为青岛渤海公司内部所有职工。

  2. 每队以部门为基本单位报名,每队人数限制在10人,不得使用外援。

  3. 如本部门人数少于30人,可与其他少于30人的部门联合组队报名。(是否限定为电仪、机修、榨油、精炼、小包装、贸易、储运、物流、品管、采购、国贸、财务、人事等)

  4. 每位报名人员只可参加一支球队。

  5. ×月×日前将队长、队员名单及所属部门及队服颜色上报至行政人事部,联系人:邮箱:。

  7.该比赛暂时只接受男子报名。

  三、比赛的安排

  1. 比赛场地:公司二期篮球场。

  2. 比赛时间: ×年×月-×月,具体日期、赛程抽签决定。(下午或周末)

  3. 比赛采取抽签对阵,一场定胜负,胜者晋级下一轮,比赛设1名冠军、1名亚军,1名季军,分别给予奖杯和奖金。(奖金设置:80,60,50,现场发放/工资卡)

  4. 比赛采用是上下半场制,半场比赛时间为20分钟,期间无暂停时间,中场休息10分钟,双方交换场地。

  5. 每队上场人数为5人,换人不限次数。

  四 、比赛纪律规定

  1. 超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。

  2. 各队严格按要求报名,如有违反报名规定的现象则取消该球员的比赛资格,违规球队将被判开赛落后10分处理。

  3. 每队球员尽量统一服装颜色。进入四强比赛的球队必须穿统一球队服。(是否公司购两种颜色背心各10套印号码,)

  4. 所有参赛队员应保证比赛“友谊第一”原则,场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序,否则将取消继续观看比赛的资格并做违纪处理并进行全厂通报。

  5. 每场比赛设有2名裁判、1名计时记分员。

  6. 场上球员必须尊重裁判的判罚,场上队员必须服从裁判判罚,否则给予技术犯规警告,严重者(两次)将被判罚下场。比赛过程中如有球员有严重犯规或危险动作则视同技术犯规。

  7. 场上球员不可有围攻、指责、漫骂裁判,不得有故意延误比赛等扰乱比赛秩序等行为,一旦发生则取消该队比赛资格并对相关责任人做违纪处理,并进行全厂通报。

  五、比赛规则

  1. 比赛不采用禁区3秒、后场10秒及24秒规则。

  2. 凡投篮、上篮犯规的,均由被犯规者罚篮2次。

  3. 凡被判罚技术犯规的,均由对方进行2罚1掷。

  4. 累计犯规超过6次者将被自动罚下。(可否取消此条)

  5. 其它参考正式比赛规则。

  六、比赛用品及预算

  奖金,奖杯3个,记分牌,哨子3个,篮球2个,饮用水若干,另备创可贴等外伤药品。

  行政人事部

  20xx年x月

2022年迎新篮球比赛活动方案范文实用【篇三】

  一、活动名称

  “友谊第一,比赛第二”篮球比赛。

  二、活动目的

  篮球比赛是中国的传统体育活动,在比赛中能够很好的体现队员之间的团结协作能力,从而加强团体之间的合作、交流,增强整个参赛队伍之间的凝聚力。为了加强班级与班级,加深同学之间的友谊,培养学生之间团结合作的意识,特举行此次篮球比赛。

  三、参赛对象

  四、五年男同学

  四、篮球比赛报名要求

  1、每班只可参加一支球队

  2、比赛按学年划分,四、五年共四队。每队人员为10名队员,其中10名队员当中选一名队长。

  3、比赛时设有一个主裁,一个副裁

  五、比赛安排

  1、比赛场地:学校篮球场

  2、比赛时间:年z月下旬

  3、比赛采用同学年对抗赛,一场定胜,比赛设冠军、亚军。

  4、比赛采用是上下半场制,半场比赛时间为15分钟,期间无暂停时间,中场休息10分钟,双方交换场地。

  5、每队上场人数为5人,换人不限次数。

  六、比赛纪律规定

  1、超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。

  2、各队严格按照要求报名,如有违反报名要求则取消报名球员比赛资格。

  3、每队球员统一服装颜色。

  4、所有参赛队员保证比赛“友谊第一”原则,场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序,否则将取消继续观看比赛资格。

  5、场上球员必须尊重裁判的判罚,场上队员必须服从裁判判罚,否则给予技术犯规警告,严重者(两次)将被罚下场。比赛过程中如有球员有严重犯规或危险动作则视同技术犯规。

  6、场上球员不可有围攻、指责、漫骂裁判,不得有故意延误比赛等扰乱比赛秩序等行为,一旦发生则取消该队比赛资格并对相关责任人做违纪处理并进行全厂通报。

  七、比赛规则

  1、比赛不采用禁区3秒、后场10秒及24秒规则。

  2、凡投篮、上篮犯规的,均由被犯规者罚篮2次。

  3、凡被判罚技术犯规的,均由对方进行2罚1掷。

  4、累计犯规超过6次者将被自动罚下。

2022年迎新篮球比赛活动方案范文实用【篇四】

  一.活动主题:

  团结就是力量!

  二.活动宗旨:

  丰富我们的大学生活,加强同学们的团队意识,增进全院各班级之间的交流及友谊,展现同学们的青春风采.

  三.活动对象:

  全院同学(以班主任为一个团队)

  四.活动时间:

  20xx年#月#日.

  五.活动简介:

  篮球比赛是一个体现活力的集体项目,需要一个集体的紧密合作去完成.球员在比赛场中相互配合,团结协作;场外班级同学为队员加油打气,振奋球员.

  六.活动要求:

  友谊第一,比赛第二;裁判要公正公平,球员要文明打球.

  七.策划实施步骤:

  1.由宣传部协作帮忙做好赛前宣传,通知各班级为这场篮球赛做好充分的准备,力求校园活动能够让全院同学参加,激起同学们的热情.

  2.用编号制定好赛程表,在比赛前三天收集好球队球员的名单队表,再由各队队长抽签把各队分成相应的小组,按照编号确定各队对手.

  3.确定场地及裁判.

  4.根据赛程表提前通知当天参赛团队及班级同学,在各队所在班级各选出一名同学共同进行比赛记录.

  5.及时公布比赛最新动态.

  6.利用活动经费,为赢得球赛的冠.亚.季军球队进行相应的奖励.

  7.赛后总结.

  八.附录:

  基本规则:

  1.班名以班主任为单位,每场球赛主场5名候补5名.

  2.每场球赛分上下半场共4小节,各10分钟,每节结束休息5分钟,中场结束两队交换场地.

  3.一名球员犯规满5次或2次技术犯规即被罚下场(注:技术犯规履行一罚一掷).

  4.赛中所有球员严格遵守裁判判决,球员及观球同学不得辱骂.殴打裁判.对方参赛球员以及工作人员,一经发现取消该队参赛资格,情节严重交于学校处理.

  5.裁判要公正公平,工作人员要文明礼貌.

  6.工作人员必须在赛前15分钟到场,球员必须在开赛前10分钟到场.

  7.各球队后勤工作均由所在班级自行安排.

  紧急情况处理方案:

  1.如遇下雨天气,比赛向后推辞.

  2.如学校组织临时会议或有其他重要安排,通过通知相互转告给各参赛球队.

  3.如有球队不能按时参加比赛,迟到5分钟内直接扣当场比赛5分,5分钟后仍未到视为弃权.

  九.经费预算:

  横幅一张30元,口哨10个30元,矿泉水3箱50元;篮球6个500元,证书3个共30元,奖杯1个100元.合计740元.

2022年迎新篮球比赛活动方案范文实用【篇五】

  —、活动目的

  为了构建健康、文明的企业文化氛围,丰富员工的业余生活,提高员工的全面素质,增进集团子公司及各部门间友谊,促进和谐的企业文化,同时提高共同竞争和相互合作的团队精神,特举办此次秋季篮球比赛活动。

  二、活动主题

  “迎中秋、庆国庆”——xx集团第x届秋季篮球赛

  三、活动宗旨

  增进各部门之间的交流,增强集体荣誉感及凝聚力。

  四、活动时间

  暂定x年x月x日(星期x)到x月x日(星期x)

  五、活动地点

  x篮球场

  六、活动方案

  (一)篮球比赛组织方案

  1、考虑各子公司及部门的实际人数情况,拟在公司内部组成男子组6队。

  2、每队参赛人数不少于8人且不多于12人;所有参赛人员必须是本公司正式员工,且所有参赛队伍不可互换人员和请外援。

  3、各队须于(4)一支球队每节可叫暂停2次,第四节比赛可叫暂停3次,每次暂停时间为1分钟。

  (5比赛时间内可随时换人,但需先到技术台报统计员,出现死球后并以裁判的哨声。

  (7)在整个比赛过程中实行“进攻3秒、5秒、8秒、24秒”违例规则。

  8、篮球裁判:xx、xx、具体的比赛赛程见附件1。

  9、比赛奖项:冠军队1名,亚军队1名,季军队1名,分别给予3000元、20xx元。

  (二)注意事项:

  1、友谊第一、比赛第二、尊重裁判、尊重对手。

  2、一切服从裁判,如有辱骂、殴打、恐吓裁判者,取消参赛资格。

  3、原则上比赛队伍需着统一的队服,队服号必须是4-15号不能随便乱取。

  4、队员要发挥顽强拼搏的精神,不许干扰参赛队员比赛。

  5、参赛队员要提前作好准备活动,避免一切伤害事故。

  (三)比赛将于xx年x月x日下午举行开幕式,于xx年x月x日下午举行颁奖仪式。

  (四)活动筹备组成员

  1、筹备组组长:xx、xx负责活动的整体规划、协调。

  2、筹备组副组长:xx、xxx负责协助活动的整体规划及督导执行。

  3、筹备组组员:技术统计:xx、xx;现场解说:xx、xx;计时/计分:xx、xx;摄影:xx、xx;电器设备:xx、xx;安全保障:xx、xx;后勤服务:xx、xx。

  (五)具体比赛赛程,由人力资源部统─编制和通知。

  (六)费用预算

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