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宣传教育的工作计划4篇

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2023-01-31 09:30

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  如何能让自己的工作计划写得更好呢?写工作计划可以帮助我们把下一阶段的工作统筹规划好,出国留学网编辑特别从网络上整理了宣传教育的工作计划,或许你能从中找到需要的内容。

宣传教育的工作计划(篇1)

  附件:

  xx年度安全宣传教育工作计划

  为贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,进一步做好安全生产、职业健康宣传教育工作,着力提升全员安全发展意识,确保安全生产工作平稳有序开展,根据市公司关于安全生产、职业健康培训工作的部署和要求,结合分公司安全生产实际,特制定xx年度安全宣传教育工作计划,并将安全生产工作纳入公司重要议事日程来抓。在全公司推行“全面、全员、全过程和全天候”的四全安全管理体制和本质安全管理体系,落实各项安全生产规章制度及安全职责,使安全工作做到“职责明确,警钟长鸣,常抓不懈”,实现xx年分公司安全生产零事故的目标任务。

  一、指导思想

  深入贯彻落实中央、市公司关于坚持科学发展,促进安全生产形势可持续稳定健康发展的总体部署,遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持以人为本,倡导安全发展、科学发展理念,以提高员工从业安全意识重点,推进安全文化建设,增强安全生产宣传教育的针对性和有效性,为安全生产工作提供强有力的舆论支持和技能保障。

  二、组织领导

  为加强领导,抓好分公司安全生产宣传教育工作,成立安全生产宣传教育工作小组。组长:周冠华副组长:万海波成员:何龙、林欢、张仁利、陈敏、陈银、王毅、陈海涛、王燕、胡勇

  三、全年安全生产方针和目标

  (一)安全生产方针

  坚持贯彻“安全第一,预防为主;全员动手,综合治理;改善环境,保护健康;持续改进、科学发展”的安全生产方针,将安全生产工作标准化,不断提高全体职工安全意识,加强安全生产管理,完善安全生产条件,确保安全生产。推进安全生产标准化建设,达到安全生产标准化三级水平。

  (二)安全生产工作总指标1.管理类目标

  (1)安全责任书签订率:100%(2)加强安全责任考核,安全责任考核率达到100%;(3)新员工入职培训率:100%(4)员工安全教育培训率:100%

  2、隐患排查整改类目标

  (1)全面隐患排查现场检查次数:四次以上(2)隐患整改完成率:100%(3)消防设备设施完好率:100%

  3、事故类目标(1)火灾事故:零(2)车辆事故:零(3)人员伤、亡事故:零

  四、提升安全管理水平,完善安全基础管理

  以市公司安全生产目标管理责任为指导,以安全管理制度为标准,以安全工作总方针“安全第一,预防为主,综合治理。”为原则,以部门和班组安全管理为基础,以预防重点部位、重点岗位、重大事故为重点,落实各项规章制度和安全责任。

  五、牢固树立“安全第一生命至上”的安全思想意识

  各部门、中心要高度重视安全生产工作,把安全生产工作作为重要的工作来抓,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,进一步增强安全生产意识,出实招、使真劲,把“安全第一”的方针真正落到实处,通过进一步完善安全生产责任制,首先解决领导、管理人员的安全意识问题,真正把安全生产工作列入重要议事日程,摆到“第一”的位置上;只有从思想上重视安全,责任意识才能到位,才能真正做到安全工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到位”;才能深入落实安全责任,整改事故隐患,严格执行“谁主管,谁负责”和“管生产必须管安全”的原则,确保分公司安全生产。

  六、深入开展好安全生产专项整治工作

  根据分公司一年来的安全生产现状,确定出xx年安全生产工作的重点部位,完善各类事故处理应急预案,加大危险源的监控和管理力度。要严格按照《安全生产法》、等法律法规规定强化专项整治。

  1.认真开展分公司月度安全检查和专项安全检查,重点部位、部门、中心每月进行一次安全检查,要求部门、中心管理人员加强日常安全督促检查。

宣传教育的工作计划(篇2)

  一、指导思想

  以八项规定重要思想为指导,树立和落实科学发展观,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,加大落实安全管理、宣传力度,采取一系列有效的措施,积极扩大活动影响,使安全思想意识深入人心。

  二、工作目标

  通过开展安全生产宣传教育工作结合“安全生产月”建设活动,全面夯实安全生产基础工作,做到安全培训教育持续有效,施工安全风险得到有效控制,实现减少事故发生,杜绝重大经济损失,使全体员工真正掌握安全生产基本知识,提高安全生产意识和安全技能。

  三、工作重点

  (一)落实安全生产教育与培训制度

  安全生产,教育为先。广泛开展安全生产和宣传教育,使各级领导和广大职工群众,提高安全生产认识,牢固树立安全第一的思想,使其掌握安全生产、文明生产的科学知识,自觉地遵守各项安全生产法令、法规、安全生产规章制度和安全操作规程等。

  (二)加大安全生产知识宣传力度

  在各单位原有安全宣传的基础上,再加大安全宣传力度:

  1、全面加强科学发展观的宣传;

  2、加强党安全生产方针政策的宣传;

  3、抓好安全生产法律法规的宣传

  4、强化安全生产责任教育。

  计划购置“安全生产月”活动等各类宣传用品(画报、公益广告、彩旗、横幅、标语等)进行宣传,营造浓厚的安全文化氛围,使安全文化知识家喻户晓,人人皆知。

  (三)加强项目安全培训教育

  全面落实项目的三级教育制度,充分利用项目部的民工夜校定期组织施工及管理人员学习相关的安全生产规范和安全生产技能,加强从业人员的安全培训和教育,提高从业人员的安全意识,保障从业人员的安全和健康。

  (四)组织开展20xx年“安全生产月”活动

  1、以“安全责任、重在落实”为主题,组织开展“安全生产月”活动的动员大会。

  2、举办安全生产知识竞赛和安全生产专题讲座。

  3、组织各部门和有关人员进行“反三违”专项安全生产检查,查隐患找问题,抓整改落实,减少和杜绝“三违”现象发生。

  四、工作要求

  (一)加强领导、提高意识

  各单位要提高对开展安全生产宣传教育活动重要性的认识。要按照集团安全生产管理制度中的要求,坚持把宣传教育工作摆放在安全生产工作的重要位置上,切实加强组织领导,主要负责人要亲自抓。

  (二)及早部署、精心组织

  根据各单位的工作特点,制定20xx年安全生产宣传教育工作计划,全面落实安全生产宣传教育工作。精心策划组织好“安全生产月”等各项宣传活动,营造依法守法、关注安全的生产氛围。

  (三)整合资源,注重实效。

  充分利用安全宣传栏、安全生产标志标牌、安全生产小手册和安全生产会议等方法,积极倡导“以人为本”的安全理念。

宣传教育的工作计划(篇3)

  为进一步认真贯彻落实集团公司和铝业公司安全一号文件精神,进一步落实各级人员的安全责任,充分发挥党政工团齐抓共管和宣传、教育、监督作用,不断提高广大职工的安全意识、安全责任和安全技能,确保我厂20__年安全工作目标的顺利实现,现将20__年安全宣传教育工作安排如下:

  一、指导思想

  牢固树立以人为本、安全发展的理念,认真贯彻落实国家安监总局《安全文化建设“十二五”规划》,按照“党管安全”的新要求,以引深安全宣传教育12法和“12•60”工作法、创建安全文明家庭为主线,引导舆论,调控行为,形成人人讲安全、个个保安全、互相教育、互相激励、互相监督、互相提醒、互相保护的浓厚安全氛围,努力构建本质安全型电厂。

  二、安全宣传教育工作目标:

  1、强化员工安全自保责任,规范员工安全行为养成,杜绝“三违”行为。

  2、建塑安全亲情文化,深入开展创建安全文明家庭活动,全年选塑“安全文明家庭”10户。

  3、深入开展“干部上讲台、培训到现场、思想教育到个人”活动,强化员工自我防范意识、增强安全技能,提高安全生产的本领。

  4、充分发挥党政工团齐抓共管的作用,督促各系统按照分管安全工作的职责和手段,加强现场管理,提高预控能力。

  5、推进“控非停、保需量”措施的落实,努力降低设备事故,杜绝人身事故。

  三、重点工作安排:

  (一)营造安全氛围、开展安全主题活动

宣传教育的工作计划(篇4)

  一、大力宣传中国特色社会主义法律体系,为经济社会转型跨越发展营造良好的法治环境

  1、认真学习贯彻党的__届四中全会精神。全面深刻理解和把握党的__届四中全会对新时期中国特色社会主义事业作出的重大战略部署,认真落实__届四中全会关于推进法治中国建设提出的新要求,以新的目标,新的思维,新的方式,新的精神状态,砥砺奋进,推进法制宣传教育工作迈上新台阶。

  2、深入学习宣传宪法和中国特色社会主义法律体系。坚持把宪法的学习宣传放在首位,进一步增强全镇公民的宪法意识、爱国意识、国家安全意识和民主法治意识;深入开展社会主义法治理念教育,引导广大党员干部牢固树立并自觉践行依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导等理念;深入学习宣传中国特色社会主义法律体系构成的重要意义、基本经验以及基本构成、基本特征,在全社会构成崇尚法律、遵守法律、维护法律的良好氛围。

  3、深入学习宣传与加强和创新社会管理相关的法律法规。围绕加强和创新社会管理,深入开展维护国家安全、促进社会和谐稳定相关法律法规的学习宣传,深入开展社会管理综合治理和特殊人群服务管理相关法律法规的学习宣传,深入开展突发事件应对和信访、投诉、调解等法律法规的学习宣传,引导群众依法参与社会管理、依法表达利益诉求、依法解决矛盾纠纷,为加强和创新社会管理营造良好的法治环境。

  4、深入学习宣传与保障和改善民生相关的法律法规。坚持法制宣传工作和教育群众、服务群众相结合,围绕民生需求,努力服务保障和改善民生。紧跟社会热点和群众关注焦点,深入学习宣传与社会保障、安全生产、医疗卫生、食品安全、社会救助等相关的法律法规;大力宣传与维护妇女儿童、老年人、残疾人等特定群体权益保护相关的法律法规。

  二、深化“法律六进”活动,不断增强全社会崇尚法治的观念

  1、认真开展“法律进机关”活动,着力提高领导干部依法管理的本事和水平。进一步强化领导干部日常学法用法,以《宪法》、《行政许可法》、《公务员法》及新修订颁布的法律法规为主要资料,健全完善党委中心组学法、全体干部团体学法、法制讲座、法制培训、普法考试等制度,不断提高领导干部学法用法的自觉性。不断完善考评体系,把依法行政工作作为“法律进机关”的重要考核资料,严格落实行政执法职责制、执法公示制和过错职责追究制,切实提高依法行政水平和服务社会的本事。

  2、扎实开展“法律进农村”活动,着力提高农民群众的法律意识和法治观念。经过综治宣传月、“6.26”禁毒宣传、“12.4”全国法制宣传日等有利时机,大力宣传与群众生产、生活息息相关的法律法规,进一步提高广大群众的法律素质和依法维护自身合法权益的本事,推进民主法治村建设,为建设社会主义新农村营造良好的法治环境。

  3、深入开展“法律进社区”活动,着力提高法制宣传教育的阵地建设水平。充分发挥法制宣传教育的基础作用,认真总结经验,进取探索法制宣传新途径,逐步实现“六个一”建设:即建立一个法制宣传栏、一个法律图书角、建设一支专兼职相结合的普法队伍,建立一套居民学法制度,委派一名律师担任义务法律顾问,每月开展一次法律宣传活动。

  4、进取开展“法律进学校”活动,着力提高教师和青少年学生的法治观念。严格落实法制副校长,每学期定期开设法制课,以预防青少年违法犯罪、义务教育、遵守社会治安管理为主要资料,广泛宣传《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规,加强学生的法律意识和道德观念,增强青少年的法制观念和自律意识,营造良好的学校法治环境。同时加强教师专业法律法规的学习。对广大教师进行以《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《教师职业道德要求》等为主要资料的培训教育,进一步提高广大教师依法执教、礼貌执教的自觉性。

  5、切实开展“法律进企业”活动,着力促进企业依法经营和诚信经营。健全完善企业管理人员定期学法制度,建立学法档案,不断提高经营人员依法生产和经营意识。经过开展“安全生产月”宣传活动,以集中宣传和建立固定宣传阵地等方式,在建筑工地、零售批发门点、镇集贸市场等场所悬挂以“综合治理、保障安全、诚信经营”为主要资料的横幅、发放宣传资料等,宣传与安全生产、诚信经营有关的法律法规,对管理者、经营者、消费者进行法制宣传教育,提高公众安全生产和保障权利的意识。

  6、带头开展“法律进单位”活动,着力提高依法管理和服务社会水平。坚持在领导干部中开展社会主义法治理念教育,继续推行每两周周一的学法制度,定期组织干部参加法律知识培训及考试,增强广大干部依法维权、依法履行义务、依法承担职责的意识。在年度考核中,要将学法用法情景作为年终总结的重要资料,并将其作为年度考核、鉴定和奖惩的重要依据。

  三、加大社会管理综合治理力度,确保全镇经济社会大局和谐稳定

  1、完善矛盾纠纷排查调处工作机制。充分发挥“司法确认、公调对接、法院委托调解”机制在化解矛盾纠纷中的作用,及时有效化解社会矛盾。按照“分级负责,归口调处,站所协作”的原则,以镇综治维稳工作中心为平台,扎实推行“3_”和谐调解法,建立矛盾纠纷多元化解决机制,完善大调解工作体系,有效地化解各类矛盾纠纷。以党的群众路线教育实践活动为载体,在深入基层,了解民情民意的同时,对矛盾纠纷定期排查,领导包案,实现矛盾纠纷调解率、调解成功率、人民群众对调解工作的满意率持续上升,民转刑案件发生率、越级上访率和群体性事件发生率不断下降的“三升三降”目标。

  2、依法严厉打击刑事犯罪活动。按照突出治安问题专项整治行动的要求,依法严厉打击抢劫、抢夺、盗窃等多发性侵财犯罪,暴力犯罪、毒品犯罪,深入开展打击“黄、赌、毒”专项整治活动,切实提高群众的安全感。充分发挥镇村治安联防队伍的职能作用,组织开展治安巡逻专项行动,加强对社会面的控制。

  3、认真开展社会稳定风险评估工作。镇党委政府把风险评估作为维护稳定的一项重要任务和基础性工作,纳入重要议事日程,摆上重要位置,精心组织推进。对重大项目、重点工程等领域,进取开展社会稳定风险评估工作,认真预测化解风险,着重消除不稳定因素和隐患,保障和推动重大项目、重点工程和重大活动的顺利实施,为全镇经济社会发展营造良好的软环境。

  4、认真开展送法律服务工作。深入开展“法律服务进企业、进镇村、进社区”专项活动;组织开展“法律援助为民服务”主题活动,扩大法律援助覆盖面;深入开展矛盾纠纷“大排查、大调解”专项活动,限度地把矛盾纠纷化解在基层,消灭在萌芽状态。

  5、加强重点人员的服务管理工作。按照“网格化管理、人性化服务”模式,加强实有人口和流动人口服务管理,依托社会服务管理信息平台,实现“以房管人、以证管人、以业管人”的目标,推动建立覆盖全部实有人口、统一共享的人口基础信息库和动态管理服务体系。

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