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2023-03-06 12:25

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社工工作计划

【 liuxue86.com - 工作计划范文 】

  我们为大家呈上收集和整理的社工工作计划。为了改变自身在工作中不好的习惯,现在可以开始着手准备自己的工作计划了。工作计划要总结未来计划要完成的工作,需要符合公司或者部门实际情况。相信你阅读本页面后有一些收获!

社工工作计划 篇1

  为了丰富同学们的课余生活,全面提高学生素质,培养学生能力,让同学们积累更多的写作素材,提高同学们的写作水平,增强同学们的思维能力,审美能力,创作能力;为了加强白帆文学社的管理,把白帆文学社办成真正培养同学们能力的社团。本学期,我们要加强文学社成员的自主化管理,争取在扎实做好文学社的基础工作的同时,能有意识做好对外宣传,使文学社成为我校社团工作的一个重要组成部分,成为我校文化交流的枢纽,给更多文学爱好者提供展示文学素养的闪光点。

  一、 工作重点:

  1、 加强社团管理,严格要求社团成员,守时守信守纪律;

  2、 努力做好《白帆文刊》的编辑与发放工作;

  3、 做好宣传工作,提高同学的积极性;

  4、 为新入社同学建立档案资料,成立社团工作评定小组,以起到监督作用;

  二、 工作安排:

  1、 招新工作:招收若干名文学爱好者,并且有一定文学功底的新社员,为文学社注入新的血液,也为文学爱好者提供发展自己的舞台;

  2、 完成《白帆文刊》的编辑与发行:提高刊物和稿件的质量,使《白帆文刊》成为影响整个能源学院的刊物;

  3、 作品交流:通过文章的评比开展作品交流会,使社员们从中知道自己的不足,然后取长补短,使作品尽善尽美;

  4、 邀请优秀老师与社员们进行交流,使社员们深入了解文学,提高自己的文学鉴赏能力;

  5、 电影欣赏:观看一些优秀电影,通过体会片中人物的故事等,使社员们能够发掘自己写作潜能,创作出更加优秀的作品;

  6、 提供阅读平台:欣赏美文及部分中国古典文学中的优美篇章,以此提高同学们的鉴赏能力和阅读水平;

  7、 共同努力搞好文化艺术节,并策划举行大型的作文竞赛,以此提高同学们的积极性;

  8、 加强与各大社团的互动与交流,与其他社团开展联谊活动,相互学习,共同提高。

  三、 工作总结:

  1、 在每次活动结束后,社团各成员写好工作总结交与各部长处由秘书部审批总结以电子版形式存放。

  2、 会后与各部长负责与部员进行讨论找到不足加以改正,避免以后工作中出现同样问题的错误。

社工工作计划 篇2

  【指导思想】 文学社团活动既是一种特长教育,也是一种校园文化。它是学生自己的社团,是我校文学爱好者的舞台;它是我校对学生进行文化熏陶、净化学生心灵、启迪智慧、远离愚昧与粗俗、健全人格的舞台;它是文学爱好者充分展示自我并完善自我的舞台;它是丰富学生生活,锻炼学生能力的舞台。为了全面提高学生素质,培养学生能力,为了积累同学们的写作素材,提高同学们的写作水平,增强学生的思维能力、审美能力、创造能力,把文学社办成真正培养同学们能力的社团,更好地服务于学校文化特色建设,本学期,我们要充分结合学校的各项活动,以确确实实提高学生的文学素养,浓厚学校的文化氛围为目的,加强社团的自主化管理,让活动取得实效与长效,从而使文学社成为我校学生文学素养提高的一个舞台,成为校园文化的一道亮丽风景。

  【内容计划】 为了有效的提供、服务好这个舞台,结合学校工作和平时要求,特拟定了如下的计划

  一 内容措施

  1培养学生阅读欣赏

  社团将与校园小记者站,小水滴广播站,校图书馆联合开展文学讲座、阅读交流、宣传等活动。通过活动激发学生阅读的兴趣,给学生指引正确的读书方向,让学生学会自觉、主动的寻找课外读物。拓宽学生的视野,丰富学生文化底蕴,积累素材,提高鉴赏水平和文学修养。

  2鼓励社员积极撰写文稿。

  文学社通过播音学生自己撰写的文稿,调动学生的写作积极性,锻炼学生的写作能力,培养学生对周围事物的观察、分析、理解能力,以及学生对语文综合知识的运用能力。

  3通过与小记者站结合开展活动,让学生自觉和不自觉的去观注社会新闻,了角实事,培养学生的爱国精神。

  4积极参与少先队的社会活动,培养社会实践能力。

  我们学校的少先队活动丰富多彩,并经常带领学生走入社区,了解社区,开展社区关怀活动。小水滴文学社可充分利用少先队阵地,组织学生投身社会,关注社区生活,领略社区人文,培养审美能力和环保意识,陶冶学生的情操,净化学生的心灵。

  5成为校园国学经典阅读的强大队伍。

  文学浸润人心,经典点燃智慧。正值校园大力开展经典颂读活动,培养高雅品格,使学生们形成正确的价值观和积极的人生态度之际。文学社社员理当成为学校国学经典阅读的强大队伍,并发展文学社的作用,以推动学校的文化建设。

  6 建设校园文化,搭建展示平台

  a在校内充分利用校园广播,办好小水滴刊物。b.组织各类文学竞赛,使学生成为建设校园文化的主力军。c并充分利用校园资源,切实有效地开展社团活动。d做好各项文学评析活动,培养优秀文学人才。

  二具体安排

  二月份:

  1、 招募社团新成员,壮大文学队伍。

  2、 新学期文学社工作计划讨论会。

  3、 结合寒假推荐书目,开展读书心得交流会。

  三月份:

  1、 组织第四届“海西杯”征文活动。

  2、 教师讲座 :“孔子学堂”。

  3、 开展国学经典学习活动。

  四月份:

  1、 文学社采风活动:清明追思。

  2、 采风活动交流。(图片、文字)

  3、 文学作品欣赏,名著导读。

  4、 读书活动 (图书馆罗老师配合 地点:图书室)

  五月份:

  以国学经典学习交流会为主。

  1、 经典颂读竞赛。

  2、 经典阅读推荐比赛。

  3、 我读经典有感的征文比赛。

  六月份:

  1、学生作品交流,评析

  2、作品展示,成书。

  3、配合校刊出版

  4、文学社工作总结,优秀社员评眩

  期间不定期的工作有:要求学生每天坚持写日记,每两个星期看一本课外读物,写读书笔记,组织各类竞赛,激发学生兴趣,对于优秀作品积极向报刊杂志社投稿,并且及时在校园网站上发表或作为播音稿用。

社工工作计划 篇3

  为了进一步理清我们的思路,把工作做实做优,取得更大的成绩。现经过会议商讨初步制定中文系文学社xx学年下半学期 工作计划,作为宏观指导和方向。这学期工作的主要思路是“严格规范,开拓创新”我们认为只有管理上严格规范,我们的工作才会更上档次,才会更有章法,才会更有层次。把我们的工作制度化、规范化也更有利于克服自由散漫,无章可查的缺点。此外要想我们的工作始终处于竞争的前列,也必须不断的推陈出新,做到“人无我有,人有我优,人优我新”。在此基础上,具体制定出两条主线:社团建设和活动开展。

  一、社团建设

  1、 完善社团章程,在广泛征集社员意见建议和吸收其他高等院校社团章程优秀部分的基础上,根据我社的实际情况,经社团理事会修补后交团总支审阅,经团总支正式通过后,即在全社范围内贯彻执行。真正做到“大事讲原则,小事讲方法”。

  2、完善社团日常考核制度、会议制度、社员档案制度、社团决策制度、社员意见建议反馈制度、社员活动档案制度、稿件存档及发表制度等,并形成书面文件。

  3、完善机构设置,根据实际工作需要适当增加或调整部分部处的设置。并根据上学期的社员综合表现考评成绩,依据社团章程,对全体人员增减及骨干调配作出明确决定

  4、 征集社徽、社旗的原创设计样稿,并最终完成包括社员证、胸章在内的制作。

  二、 活动开展

  本学期活动在推进社团自身发展的基础上,重点迎接放在“第三届大学生科技文化艺术节”和“第三届聊大东昌学院运动会”上来。根据自身优势,结合工作需要,真正做到开拓创新。

  1、 开展和聊城文化局、旅游局的交流和合作,加强同聊城旅游景点的文化合作。

  2、 刊物创刊及发行晚会,本学期文学社将筹划出一份高质量的文学杂志并举行发行晚会,作为为“第三届大学生科技文化艺术节”的献礼。

  3、 大型采风活动及作品评比,春暖花开,万物昌然,走出校园,走向大自然的怀抱。锻炼身体,陶冶情操。

  4、 专业课学习交流活动,加大专业课的互动学习,筹划在文学社设置专门的专业课学习交流小组,在专业课老师的指导下,争取拿出象样的专业课学习作品和心得来。

  5、 优秀影片播放,播放几部优秀影片,辅助同学们思想修养的需要,不断促进同学们在道德、志向、意志方面的思考和进步。

  上述即中文系文学社本学期的基本工作计划,可随时根据工作需要进行调整和改进。我们一定会把工作落实到实处,接受同学们的监督。

社工工作计划 篇4

  一、开展的活动

  1、举办大课3次,小课1次

  2、每周到海淀残联的支援活动

  3、10次以上的校内表演活动

  4、与北体进行简单的活动交流

  5、5·20助残日公益演出

  6、专场晚会

  二、工作的不足

  1、开设大课以及小课次数太少,部员基础手语知识不够

  2、海淀活动频率太高,部员出勤率太低

  3、表演活动太多,难出精品

  4、与各高校交流还不够

  5、社内沟通太少,凝聚力不强

  6、没有明确的社团文化

  7、活动单一,缺乏创造力,部员积极性不高

  8、资金紧缺

  9、各个部门职责不明确

  10、影响力不足,宣传有待加强

  11、对晚会前期准备,任务安排不清,出现了多人想到同一个问题,但没有人解决这个问题的现象

  未来一年的工作计划

  手语社将会有两条主线,两条主线并列前行,一是校内活动的丰富以及影响力的加强,二是公益活动。根据这两个目标,针对手语社现有情况,形成发散思维,主要分为以下几部分:

  一、社团招新

  1、本届招新时,各个部门介绍须有侧重点,以达到男女比例平衡

  2、部门介绍要有特色

  二、手语课堂

  1、两周一次举办大课,形式可以加以变换,例如:播放与聋哑人有关的短片,来启发大家

  2、开始部门内部的手语角:给大家交流手语的机会,并联络部内感情,也能激发学习手语的热情

  3、与专业的指导老师有定期的联系,积极邀请他参加我们的大课

  4、在教授手语的同时,可介绍一些聋哑人的生活情况、心理状态

  三、公益活动

  1、 每两周外出进行一次公益活动。

  2、 如果是定点做公益的`话,可以一学期一次的频率,为做公益的地点举办小型晚会或其他活动

  四、表演活动

  1、表演活动加以筛选,以加大手语社的影响力为主。

  2、所有表演活动需至少提前一星期将精确的表演要求、时间等告知表演部(需将这一规定告知各个社团),至于是否接此次表演,由表演部部长决定

  3、表演部在招新过后,简单筛选一批条件较好的部员,进行精品的节目的排练,保证社内有3个左右形式新颖的精品节目,以应对大型的活动,达到一鸣惊人的效果

  五、宣传活动

  1、传统宣传:如喷绘,板子

  2、每次上台表演的机会

  3、外场活动

  4、请专业老师做讲座

  5、开设活动部,主要负责策划活动并与各大高校的联系,并负责重大活动的资金来源,积极寻找商演增加手语社的收入

  6、校内与其他社团的联谊,次数不宜太多,一两次即可

  六、社团文化的建立

  1、制作的社团简介,使社团规范化,明确各个部长的职责以及部门的职责,各司其职,例如办公室的任务较多,可以将责任划分,一个部长负责资料管理,一个部长负责社团宣传等

  2、更换社服。如果可能的话,尽量人手一件(平时也能穿出去的),表演服装可以用社服,也可以另外制作

  3、手语社的BBS小本本,记录每届社长团的感受

  4、举办简单的素拓活动

  5、每个部门在不同时期开展一次具有各个部门特色的活动,并让部员参与策划与组织,活跃部内气氛并加强部员之间的交流,从中培养

  部员的各方面能力

  6、每次开会办公室做简单的会议记录

  7、各个部门每次举办活动后进行总结,并讲总结以及活动的图片、视频交由办公室整理,传承下去

  8、举行一次全社的出游活动(一般在下学期的中后期)

  9、长老会:部长统计愿意留在手语的人员名单

  10、适当聚餐

  11、部门之间不定期的进行交流

  12、社团换届前,全社大合照

  七、专场晚会

  1、前期策划

  2、准备过程:任务分配清楚

  3、宣传

  4、晚会拍摄记录

社工工作计划 篇5

  一、宗旨:

  培养学生的人文素养,发挥学生的文学特长,繁荣堰中的校园文化。

  二、口号:

  亲近母语,走近文学。

  三、工作目标:

  1发挥有文学特长的学生的能力,活跃文学创作,以拓展学生的第二课堂,丰富学生的课外生活,配合建设良好的校园文化。

  2在有关老师的指导下,定期开展活动,提高学生的文学理论水平和欣赏水平。

  3文学社积极向有关部门推荐优秀作品,力争有学生作品能够在各级刊物发表。

  4每学期办好一期有质量的,反映堰中校园文化的社刊。

  二、活动时间:

  单周周三 下午3:40~4:40。

  三、活动形式:

  1、每二周一次,聘请语文老师举行讲座,讲授文学知识、文学创作方法,可以举行文学沙龙,也可以阅读文学名著,观看有关电影、电视片段,丰富学生的文化底蕴,汲取创作源泉。

  2、出版社报《雁之声》专刊。

  3、每学期社员尽可能进行一次参观、考察、采访等外出活动,开阔眼界,积累素材,提高能力。

  四、具体分工:

  职务 姓名 职责

  社长 全权负责文学社活动的组织、策划、集稿、主持例会、评选优秀社员等工作。

  主编 1、 对入选稿件进行审核修改。

  2、 对社刊的主题内容进行策划。

  秘书长 1、 负责会议的记录。

  2、 对社员的出勤和稿件份数进行统计记分。

  3、 对社员活动表现予以打分记录。

  总务 1、负责刊物印刷与发行。

  2、及时通知各社员活动时间、地点等联络工作。

  文字编辑 负责初一年级文学社成员的管理及稿件收集和审理。

  负责初二年级文学社成员的管理及稿件收集和审理。

  负责初三年级文学社成员的管理及稿件收集和审理。

  负责高一年级文学社成员的管理及稿件收集和审理。

  负责高二年级文学社成员的管理及稿件收集和审理。

  负责高三年级文学社成员的管理及稿件收集和审理。

  版面编辑 1、 负责上网收集资料。

  2、 负责刊物封页封底的设计排版和整体编辑。

  负责校园风铃 爱的火花岁月如歌 艺海拾贝等栏目的版面排版设计。

  审核 对社刊进行最后的美化审核

  五、栏目设置:

  校园风铃艺海拾贝 岁月如歌爱的火花童话天空我思我想名著欣赏

  (具体栏目随内容而增减)

  六、本学期文学社主要活动安排:

  二月:

  1、重新组建文学社,第一次启动仪式,邀请校领导出席。

  2、介绍章程、会规、文学社计划。

  3、 文学社骨干选拔及培训:

  4、 稿件收集、审理。

  三月:

  1、文学社社员培训: 文学沙龙。

  2、第一讲讲座:《诗歌鉴赏---意象》 主讲人:蔡永军

  3、稿件收集、审理。

  四月:

  1文学社社员培训:文学沙龙。

  2第二讲讲座:《散文鉴赏---形散神聚》 主讲人:胡国良

  3、稿件收集、审理。

  五月:

  1、文学社社员培训:文学沙龙。

  2、第三讲讲座:《小说鉴赏---人物形象》 主讲人:许朝晖

  3、出版社报《雁之声》专刊。

  六月:

  1、学生总结交流。

  2、社员评比,评出优秀社员予以奖励。

社工工作计划 篇6

  1、工作总结

  时光荏苒,岁月如歌,转眼间又是一个期末,工作总结如期而至。时至今日,绿苑文学社已走过了七个春夏秋冬。她始终坚持以提高广大师生的写作水平,服务于全院师生为宗旨。在全院师生的文学修养方面不断地做着贡献。她在不断地成长,也不断地在经历挫折。本学年,在我校团联合会的领导下,在生命与地理科学学院领导的指导下,及在我社团成员的共同努力下,我社团工作重点为加强自身团队建设,并配合学院开展了几期文学交流的讲座与论坛,均取得一定成效。现将本学期工作总结如下:

  本学期主要开展的活动有:

  (一)三月至四月份,我社团主办了一场以“感恩之心”为主题的演讲比赛,经过一系列的策划与筹备,定于4月16日举行,但由于玉树地震,演讲比赛取消。

  (二)在理科楼举办了一场“诗歌与人生”的讲座,我们有幸邀请到了教师教育学院王刚教授为本次讲座的主讲人,在一种轻松愉快的氛围中,同学们参与与老师的互动,受益匪浅。

  (三)在青海师范大学体育文化周暨运动会中,我社团为院的投稿工作做出了很大的贡献,共投稿1100余篇,采集照片800余张,为运动会?添一笔宝贵的精神财富。同时社员们在工作中不怕吃苦,不怕累的精神是值得肯定的。

  此外,由于在之前的工作和管理中,出现了一定的问题,所以,社团在后半学期进行了一段时间的修整。

  回顾过去,有过成功的喜悦,也有过失败的教训,但一切只属于过去,所以我们还要找出成功的经验,吸取失败的教训,不断努力,把社团不断发展和壮大。

  就目前,我们社团还需要努力和完善的地方有以下几点:首先要加强社团的规范化管理,?进社团内成员的相互合作和友谊,激发社内成员参加工作的积极性,提高社内成员的写作水平,并定期开展活动(包括野外写生),激发成员创作灵感,使社团真正的向着文学的方面发展,并争取有更多更好的优秀文章发表。其次,要加强与其他社团的交流与合作,尤其是文学社团,学习他们创办社团的优秀经验。此外,在下学期的工作中,应弥补上学期招新的不足,及早着手行动。

  总之,绿苑文学社在以后的工作中会一如既往的团结在广大会员的身旁,让大家感到文学的魅力和气质;机构成员要加强团结、交流,在理解和信任中把文学社建设得更好!我们相信,绿苑文学社一定会成为一个温馨的家!

  2、工作计划

  绿苑文学社是一个充满活力的社团,成立七年多来,始终以积极地形态展现在全院师生的面前,在学院老师的关心和支持下,不断地发展和进步。20xx――20xx年工作计划如下:

  首先,还是要加强自身团队方面的建设,通过各种方式促进社员之间的团结与合作,提高凝聚力,鼓励社员创新,鼓励社员提出各种想法和意见,并对工作中的不足之处进行指正,加强与兄弟社团之间的合作与交流,尤其是文学社团,取长补短,学习他们办社团的`经验,虚心学习。深入挖掘自己的不足之处,努力完善社团建设,各部门负责好自己的工作,调动社员工作的积极性,培养社员们对文学的热爱,从而影响全院同学,使学院的文学氛围更加浓厚。

  其次,通过开展各种各样的活动来提高社团的凝聚力和知名度,不断扩大社团的影响力。具体安排和活动如下:

  (1)对机构设置及人员方面的调配:将编辑部合并至记者站,主要负责建立网站,采集照片,每月出版一期绿苑成长报,宣传部主要负责条幅,横幅,展板,海报等的制作,秘书部,管理文学社内会员档案,每次做完活动写活动总结及简报,并整理到档案里,每月对协会内部档案进行更新,学期末写工作总结和年度总结。财务部兼有外联部的作用,主要管理社内财务支出及收入,并为社内争取一定经费。组织部主要负责每次会议的召开及活动总策划,以及监督宣传部做好活动中的会场布置、嘉宾邀请、教室审批等,团支部配合校团委及学院团总支做好团日活动,做好社员的精神文明建设。

  (2)招新工作:鉴于协会人员少的特殊情况,本协会将申请提前招新,安排人员到各个新生宿舍进行宣传,时间为9月20-23日具体待定,宣传部提前做好招新的宣传材料及招新表格,财务部负责桌子的申请,招新后要对社员进行一期培训,对部门进行调配,培训内容主要为让社员了解绿苑文学社的成长历程及章程,奖惩制度和相关机构设置及下学期将要开展的活动介绍,鼓励他们提想法,提意见。为协会注入新鲜血液,主要由组织部负责,具体事宜具体安排。

  (3)九月下旬,做好学院“新老会员交流会”,具体事宜如下:

  ①全体老会员的工作报告

  ②新老会长、副会长及各部部长的交接仪式

  ③会长的宣布本学期的工作计划及协会的工作展望

  (4)从九月份开始,将“绿苑成长报”办起来,1月1期。报纸内容为院内外新闻,社员自己的作品,学院师生的作品,及优美散文,名家大师的作品摘录等,由记者站(包括编辑部)负责。财务部尽量通过各种方式争取资金。

  (5)十月份,着手策划和准备红歌会,

  (6)十一月份,主办两期讲座(讲座主题待定)

  (7)十二月中旬,举办以“民族民风”为主题的交流会,邀请院系领导及老师光临指导。(待定)

  (8)十二月下旬,准备第七届“绿苑人”演讲比赛,主题为“我心目中的大学生”,面向全院学生,以班级,社团为单位,各推荐两名参赛。时间为12月20―25日。具体待定。

  (9)一月份,做好工作总结,安排各部门,各成员进行工作总结及工作计划。召开学期总结大会,对一学期以来工作积极,表现突出的社员进行奖励。

  我们相信,通过大家的共同努力,绿苑文学社一定会成长壮大,我们期待,绿苑有一个全新的明天!

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