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2023综治工作的年度总结1500字精选

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2023-03-24 11:52

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【 liuxue86.com - 年终工作总结 】

  出国留学网主题阅读推荐:“综治工作年度总结”。

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综治工作的年度总结【篇1】

  2023年重点局综治年终工作总结

  今年以来,县重点局在县委县政府的正确领导下,在县综治委和梅山镇综治办的指导下,认真贯彻落实县、镇两级关于做好综治工作的一系列安排和部署,按照ldquo;谁主管,谁负责rdquo;的原则,扎实开展普法教育、矛盾排查、平安创建、安全生产等社会治安综合治理工作,取得了综治工作健康发展的和谐局面。现将一年来主要工作总结如下:

  一、加强组织领导,提高思想认识,全力维护社会稳定

  (一)组织力量到位。组织保障是做好一切工作的前提,为了扎实推进此项工作,我局不断加强组织领导,成立了由局长担任小组长,三名副局长共同任副组长,各相关负责人为成员的重点局社会治安综合治理、创ldquo;平安单位rdquo;工作领导小组,下设办公室,落实专人负责处理综治日常事务,形成了组织机构,不断完善和规范综治工作领导责任制,形成一级抓一级,层层抓落实的良好格局。

  (二)思想认识到位。在日常工作中局领导深刻认识到ldquo;稳定是压倒一切的政治任务rdquo;,没有一个稳定、安宁、和谐的环境,发展经济将无从谈起,大建设事业就无法得到保障。为此,局里把综治工作摆到了一个十分重要的位置。局党政领导在各种会议上不忘强调综治工作,今年以来召开综治专题会议6次,认真分析每个季度、每个阶段影响稳定的各种因素,研究制定工作预案,对维稳工作、群众来信来访、车辆管理安全、票据和资金管理、印章管理和办公室门窗、用电管理都要着重强调,要求确保万无一失。

  (三)责任落实到位。根据综治工作计划和目标,向项目承建单位下达了社会治安综合治理目标管理任务,层层签订了社会治安综合治理目标责任书,明确各单位负责人为综治理工作第一责任人。制定了奖惩措施,并将完成任务情况与年终考核结合起来。与承建单位都签订综治目标责任状。对落实综治工作好,成绩显著的给予鼓励表彰,从而进一步调动了工作积极性,促进了我局综治工作上新台阶。

  二、强化防控机制建设,认真落实防范措施

  (一)加强法制宣传,强化管理和教育工作。我局始终把普法教育作为一项系统工程来抓,在做好法律宣传教育的同时,充分利用举办法制讲座、法律咨询、知识竞赛等形式增强普法效果,积极引导广大干部职工依法行政、依法办事、依法维权、扎实推进法治进程。一是深入开展普法教育,坚持专题宣传与日常宣传相结合,在宣传活动中做到有计划、有部署、有安排、有落实。二是结合安全生产月活动组织干部职工学习《劳动法》和《安全法》等法律法规,有效提高了职工群众的安全生产意识。三是深入开展预防职务犯罪宣传教育活动,邀请县检察院同志讲课。从职务犯罪的内涵、建设部门可能发生的职务犯罪类型、干部职工如何预防职务犯罪等方面进行了深入细致的讲解。四是结合部门实际情况,有针对性有重点的组织学习、宣传《公民道德实施纲要》等,有效地增强了职工遵纪守法和社会道德意识,丰富了职工群众的法律知识,形成齐抓共管,共同做好综治工作的氛围。

  (二)抓住重点环节,加强人员管理。为了加强局机关工作人员的管理,我局将门卫管理、机关考勤、安全责任、印章管理、财务监督、特殊时期值班、重点环节检查落实等各项维稳工作细化责任到人;制定了各种突发性事件预案制度,强化了安全生产、拆迁安置、公用事业等重点环节的监管。对重点企业、重点岗位、重点人员实行ldquo;谁主管、谁负责rdquo;和岗位职责管理的工作机制。

  (三)落实综治制度,加强各项内务管理。一是进一步加强对干部和家属综治教育,就如何加强外来人员管理、增强安全意识、教育管好子女、爱护公共财物、维护公共利益、严禁赌博等方面作出了具体规定。二是加强了对电脑设备的管理,规定工作人员必须遵守国家法规法律,认真遵守保密法规定,不准外来人员随意操作电脑设备,切实维护设备,使之安全运行。三是完善值班制度,规定节假日值班人员必须认真值班,做好记录,遇事慎重稳妥处理,实行重大事情及时报告和领导带班制,今年以来,我们在防汛和重大节日等重要时期都坚持做好24小时领导带班制和值班制度,制定了二十四小时应对突发事件预案,做到了有备无患,常抓不懈。四是加强安全保卫工作,门卫保安员日夜值班巡逻,督促各股室灭火断电关好门窗。

  (四)认真开展创建ldquo;平安单位rdquo;活动。今年以来我局将创建ldquo;平安先进单位rdquo;纳入综治工作的一项重要内容。局机关及所属各单位从讲政治和维护稳定的高度出发,把创先争优工作与创建安全文明机关、文明股室、文明岗位等活动有机结合起来,分别成立了创建工作领导小组,采取了一系列的工作方法和措施,从群众关心的问题入手,立足为群众办实事、办好事,充分发挥单位党员、干部以及老同志的作用,真正形成了群防群治的局面,确保创建工作顺利开展。

  (五)调处化解矛盾纠纷,维护群众利益。我局坚持ldquo;及时排查、各负其责、工作在前、预防为主rdquo;的工作原则,进一步健全统一领导,综治办组织协调、有关部门密切配合、齐抓共管的有效工作机制,认真做好群众来信来访,努力将排查调处不稳定因素工作制度化,及时解决问题,使不稳定因素得到及时化解。今年共排查和处理矛盾纠纷13起,答复部门信箱意见、建议13件。通过向群众耐心详细解答,宣传有关的法律法规及相关政策,没有发生一起群体性上访文件。

  三、工作落到实处,成绩效果明显

  (一)干部职工综治教育到位。做好本局干部职工的综治教育工作,也是维护社会治安和社会稳定的一项重要工作。为此,我局在大会、小会上强调综治工作的重要性,从而提高了全体干部职工对综治工作重要性的认识,定期组织综治工作落实情况检查,及时纠正不良做法和处置存在的隐患,进一步提高全局干部职工对综治工作的认识。通过进行法制教育,组织学习基本的法律法规知识,开展文明机关创建活动,丰富干部职工生活,提高干部职工建设ldquo;平安单位rdquo;积极性,树立了ldquo;综治工作靠大家rdquo;的观念。

  (二)平安单位创建扎实开展。根据县委县政府关于综治的工作要求,我局以ldquo;秩序好,内部稳定,群众满意rdquo;为目标,以加强内部社会治安防控体系为重点,健全制度,层层落实责任。通过文明创建等活动,进一步推动平安机关创建工作,现在我局内部社会治安综合治理组织和安全保卫组织健全,法制教育经常化;建立了平安创建各项台帐,重点要害部位人防、物防、技防措施到位,局机关做到了无刑事案件、无灾害事故和生产安全事故、无群体性越级上访、无干部职工违法犯罪、无练习者,人人都能做到自觉抵制ldquo;黄赌毒rdquo;。

  四、存在问题及2023年工作打算

  过去的一年我局综治工作虽然取得了一定成绩,但也还存在着许多不足。一是综治工作应对新形势、新环境的要求还缺乏机动性和灵活性;二是日常对综治工作的基础资料收集不够,研究不多;三是把综治工作与信访稳定、法制宣传、平安创建、文明建设、思想教育等工作有机结合在一起,还需进一步加强.

  2023年是我县大发展、大建设向纵深推进之年,做好综治工作对创建和谐的建设局面尤为重要。今年的工作重点是:1、进一步加强综治的领导,发挥综治领导小组的作用,定期召开矛盾排查分析会议。2、深化和加强对职工的思想教育,结合纪念节日庆祝活动,进一步强化学习,提高思想觉悟,引导职工树立积极向上的人生观和价值观。3、继续开展创建平安机关活动。4、认真做好安全生产和信访稳定工作。5、强化法制工作,提高依法行政水平。6、发挥职能作用,着力做好文明创建工作。

综治工作的年度总结【篇2】

  我局对市委政法委、市综治委(市平安创建领导小组)及其办公室交办的各项工作任务做到领导重视,责任落实,按质按时完成,制定了《XX市旅游局2023年综治工作(平安建设)实施方案》,对各项综治维稳及安全管理工作主动作为,对市综治委及市委政法委、市综治办、市委维稳办、市创建平安XX工作领导小组及其办公室交办的各项工作任务做到领导重视,责任落实,按时按质完成。

  七:完成专项和配合职责工作。

  对照《XX市社会治安综合治理委员会(市创建平安XX工作领导小组)成员单位综治工作(平安建设)权责清单》(清综治委〔2023〕2号)和《全面深化平安XX建设总体实施规划(2023-2023年)》(清委发电〔2023〕9号)、《深化平安XX建设品牌特色工程创建工作五年规划(2023-2023年)》(清政发〔2023〕9号)明确的专项职责任务及配合职责任务,制定方案,落实措施,效果明显,群众满意,基本实现预期目标。

  八:特别加分情况。

  我局黄健仪同志获中共XX市委十九大维稳安保工作先进个人荣誉,自评加分0.5分;

  九:特别扣分情况(无)。

  2023年综治(平安建设)工作自评得分为98.5分。

  专此汇报。

综治工作的年度总结【篇3】

  一)以提高治安巡逻防控水平作为工作重心。

  今年以来,综治办公室在区委区的领导下,在市区综治办的具体指导下,以“”的重要思想为指导,认真落实区委区“打防结合,预防为主”的方针,紧紧围绕全区经济、社会发展的总体要求,以维护社会稳定为目标,以创建安全无责任状为抓手,以维护社会稳定为主线,以落实“四个能力”为保证,以加强治安防控为重点,以加强基层组织建设和队伍建设为重点,努力提升了综治工作的服务水平。

  一是加强组织建设。根据区委的统一部署,在年初召开的综治委会会议上,区委张玉兰同志作了动员讲话,提出了今年的综治工作重点要求,要求各单位要在全年工作中认真总结工作经验,克服工作中的不足,认真开展综治工作,确保综治工作落到实处,有较高的政策指导作用。

  二是狠抓工作落实。按照区委、区的统一安排和部署,我办在综治工作中,坚持一手抓综治、一手抓防控,全年共召开综治例会16次,综治工作例会4次,综治工作会8期,综治工作会议1次。今年以来,区委、区主要领导和分管区直各单位领导参加的综治工作会议多次召开,在区委区的正确领导和区委会的高度重视下,我办综治办全体工作人员和综治领导小组成员,坚持“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,全区各部门各单位积极配合支持,综治办全体工作人员密切配合,各方面的积极努力,全区经济社会各项事业都取得了较好成绩。

  今年综治办共召开各类综治例会13次,其中重大的综治例会5次,专题会议4次,综治工作会议6次,综治例会70次;综治委成员会议5次,专题研究全区经济社会发展的新情况新问题;综治委成员会4次,专题研究社会治安综合治理工作。今年以来,我办综治办共召开各类综治例会75次,综治例会54次,全区经济社会各项事业都有较大的进展,为加强社会治安综合治理工作打下了坚实的基础。

  三是积极开展社会治安综合治理工作。根据区委区的统一安排,综治办在今年xx月份,组织区直单位、各部门开展了以“防治水痘、防止水痘”为主的社会治安综合治理工作,全年共召开综治例会50次,各单位均召开了综治例会,并及时传达了上级综治办的文件精神和要求,认真学习有关防范措施,做到防患于未然。

  二)以强化治安防控为重点,积极开展安全生产工作。

  1、今年以来,我办在区委区的领导下,积极开展安全生产工作,确保社会稳定。

  一是认真组织各级各部门对社会治安综合治理工作进行了全面检查。在区的统一安排下,对各单位的安全设施进行了检查,发现问题及时整改,确保了各项任务和活动都能按要求落到实处。

  二是认真开展社会治安综合治理工作,及时排查出治安案件。为了使治安隐患有所消除,今年以来全区各级各部门在各单位的共同参与下,对各单位的安全设施进行了全面检查,对查出的问题及时进行了整改。

  三是加强了综治办公室工作人员的业务培训,不断提高综治工作人员的素质。今年以来,我办综治办共组织综治工作人员参加区综治办举办的法律知识培训15次,培训人员达45人次;对辖区内的重点企业进行了摸底排查,并对各行政村及各社区派出专人对辖区内的重点人员进行了摸底排查,为辖区内各行政村及周边的经济社会各项事业发展提供了组织保障。

  2、在全区开展了以“防治水痘、防止水痘”为主的社会治安综合治理工作,通过开展以“防治水痘、防止水痘”为主的社会治安综合治理工作,有效地预防和控制了水痘、防止水痘、防止水痘的发生,有力地保障了辖区内群众的生命财产安全。

  三)以打击“两抢一盗”为重点,全力做好水痘防控工作。

  一是加强了水痘防控工作。今年以来,区门积极组织各区县、各部门、各部门、各村的水痘防控工作,并成立了水痘

综治工作的年度总结【篇4】

  20xx年,我们综治创建工作坚持以党的xx大精神和科学发展观为指导,紧紧围绕平安建设的工作要求,以加强基础工作为核心,以健全长效工作机制为重点,以落实各项工作措施为主线,强势推进各项工作措施的落实,全面深入地开展平安企业创建活动,不断提升企业综治创建工作整体水平,为建设平安海陵创造了和谐稳定的社会环境,主要做了以下工作:

  一、强化不稳定因素排查,确保全区社会政治稳定

  ⒈认真排查分析,有效控制不稳定因素。一是定期召开会议,对不稳定因素进行逐一分析排查,对影响稳定的突发事件的落实进行超前分析评估,制定应急处理措施,明确落实工作职责。二是及时处置纯化各种矛盾。我们在全力解决应对突发事件工作的同时,针对无法解决的问题。根据有关政策、法律法规,及时向上访人员解释清楚,取得来访人员的理解和支持,对少数军转干部和政转企干部的不满情绪,配合人事部门通过召开座谈会,个别查访等形式进行正面宣传引导和帮助解决特殊困难等方式缓解矛盾;对生病住院的老同志及时探望,组织了送温暖活动。对突发的群体性事件及时与市、区信访部门联系,主动及时到现场做好疏导工作。三是转变信访接待模式。由“上访”变为“下访”,主动深入重点信访人员中做耐心细致的疏导思想工作,化解矛盾,主动约见职工沟通对话,了解诉求,引导职工理性的依法维权,同时约见企业法人代表沟通情况,敦促企业采取积极措施,化解矛盾。四是对重点人员实行控制,掌握思想动态,不定期地上门做好思想稳定工作,确保无上京赴省上访的发生。

  ⒉加强制度建设,实现长效管理。结合本委工作职能:一是完善信访信息评估。对人民来信、来访反映问题进行收集整理、分析,对有可能引发群体性事件,影响社会稳定的信息进行评估。二是完善重大安全生产信息评估。对区直属企业的安全生产出现的隐患、有可能产生重大安全生产事故的,进行认真梳理排查和评估;三是完善企业改制遗留问题信息评估。对企业破产改制后遗留问题进行认真梳理、分析,对有可能引发群体事件,影响社会稳定的信息进行评估。四是完善特殊群体信息的评估。对政转企干部反映的问题,有可能产生群体性上访影响稳定的评估。五是完善重大项目风险评估。对定为重点工程的重大项目,涉及到多数群众切身利益的重大改革,在实施或出台前可能引发的社会风险进行评估。

  ⒊加大化工生产企业专项整治督查。为加快推进化工生产企业专项整治工作,今年我委对全区化工企业进行了一次全面检查。帮助部分企业尽快制定整改方案,对污染严重、安全隐患大、群众反映强烈的企业,组织相关部门进行论证、定期整改或有计划的搬迁,对整改不合格的企业,坚决予以关闭,杜绝新上化工项目。同时强化专项行动长效管理机制,进一步加大环境保护和安全生产目标的考核督查力度,实行一票否决制、责任追究制。

  二、强化平安创建基础,推进平安企业平安创建深入开展

  一是切实加强组织领导,我委调整完善了综治平安创建领导小组,党工委定期召开专题会议,就“平安建设”活动的开展进行了认真讨论,研究制定了创建总目标、保障机制,进一步明确了主抓平安企业创建的职能部门和具体承办人员。并对本委负责牵头的“平安企业”、法制创建的组织体制进行了调整充实,由安全管理科具体负责企业平安创建,确保平安创建与安全管理一起抓。二是切实加强宣传教育,为“平安企业”建设营造良好氛围。在开展“平安企业”创建过程中,各有关部门加大了法律法规的宣传教育力度,充分利用宣传园地、板报、举办讲座及车间班组会议等各种形式,开展经常性的职业道德教育、法制教育和安全教育,做到无职务犯罪案件、无干部职工违法现象、无重大劳资纠纷、无群体性上访事件的发生。开展私营企业经营管理人员学法教育,加强企业人员对市场主体规则、劳动与社会保障、环境与资源保护、知识产权、安全生产等法律法规教育,提高了依法治企的能力。三是强化对“平安企业”创建工作的督查考核,加大督查指示力度,对全区“平安企业”创建工作经信考核检查,使创建工作进一步深入开展。四是召开“平安企业”创建工作推进会,扎实有效地推进“平安企业”创建活动。

  三、强化安全防范措施,促进企业稳定和谐发展

  一是提升企业履行安全生产主体责任意识。坚持以人为本安全发展的理论,自觉坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。把企业发展建立子安全生产可靠保证的基础上,我委与区直属企业签订了20xx年度安全生产目标责任管理书和消防安全目标责任管理书;开展了“安全责任、重在落实”的安全生产月为主体的活动。在企业中深入开展安全理念、安全文化、安全法律、安全科技、安全知识进企业、进车间、进班组的系列活动,同时进一步落实实行安全生产责任告知和安全生产制度,努力构建全方位的安全生产责任网络体系。二是深入开展“安全生产基层基础上创建年”活动,提升专项整治和隐患整治实效性。加大企业安全隐患的排查治理力度,做到基础措施、责任、基金、时间和预案“五到位”。同时积极推行和全面实施“1+3”安全监控工作体系,开展了“1+3”安全监控工作体系的现场交流督查推进会。加快对企业危险品、危险装置、危险岗位以及特种作业人员的资质状况进行了细致的梳理分析。坚持做到每月召开一次安全生产工作例会,部署安全生产工作、交流分析安全生产工作形式,突出重点理清思路制定工作措施,有针对性的解决安全隐患,做到防患于未然。在企业中开展安全生产标准化建设活动和创建的安全生产诚信企业活动。抓制度的完善和落实,提高制度的适用性和可操作性,坚持一手抓安全生产规章制度的修订完善,一手抓安全生产制度的落实,提高职工的安全素质和安全规章制度的执行意识。

  四、强化调解机制作用的发挥,积极化解涉企矛盾纠纷

  今年以来,我委进一步完善领导信访接待制度、矛盾纠纷排查化解制度、领导包案下访制度、干部大走访制度,充分发挥设立在本委的海陵区涉企矛盾纠纷专业调解委员会的作用。综治平安创建工作开展以来,各项工作虽然有了较大进展,但离上级要求还有一定距离。我们决心20xx年创建工作中着重加强七个方面搞得工作,确保年度创建目标任务的完成。

  ⒈进一步加强工作领导,完善组织机构。按照“条块结合、属地管理”的原则,接收所在地党政组织对“平安企业”创建工作的领导,积极承担有关的工作任务。

  ⒉进一步加强制度建设,实现长效管理。要落实单位内部安全防范措施和环保责任制,严防企业生产安全事故、环境污染事故的发生。

  ⒊进一步加强宣传教育,提高法制意识。丰富企业文化生活,营造秩序良好、环境优良的生产、工作环境。

  ⒋进一步加强矛盾纠纷排查,维护企业稳定。关心职工生活,积极做好矛盾的调处化解工作,健全完善企业劳调会和大调解组织网络,建立规范矛盾纠纷调处运行机制。

  ⒌进一步加强防范措施,确保工作落实。一是要在公安部门的指导下,落实“四防”相关措施,重点要害部门要安装自动报警式电视监控装置。二是外来用工较多的单位要落实外来务工流动人员集中住宿、集中管理、集中服务等有关服务管理措施。三是依照《安全生产法》及与其相关的安全生产法律法规,落实安全生产责任主体,依法建立安全生产管理机构,建立健全安全生产目标管理责任制,完善并落实安全管理规章制度和操作规程,加强重大危险源管理,完善事故应急救援预案并组织演练。四是对企业安全设施设备坚持定期检查维护,及时发现和消除事故隐患,确保企业内部不发生重大刑事案件和较大生产安全责任事故。

  ⒍进一步加强和谐劳动关系,促进企业和谐健康发展。一是依法建立企业职代会制度和劳动合同、集体合同等制度,建立以工资集体协商为重要形式的企业工资共决机制。

  ⒎进一步加强检查考核,严格奖惩激励。建立健全检查考核和奖惩激励机制,强化督查指导力度,使创建活动有督查指导、有检查考核、有命名表彰、有责任查究。

  综治平安创建工作是一项系统工程,事关社会稳定、企业稳定,我们紧紧围绕创建目标,全面深入地开展好综治平安创建活动,为建设平安泰州、平安海陵和全区工业经济又好又快发展营造良好的环境。

综治工作的年度总结【篇5】

  20xx年,全处综治维稳信访工作在市委、市政府和处党委、行政的正确领导下,全面贯彻落实中央、省、市政法综治维稳工作和平安建设会议精神,结合坝陵实际,调整充实处、村两级综治维稳信访班子,加强法律法规学习宣传,重视来信来访工作,积极主动采取应对措施,领导包案,大员上阵。定期排查和化解矛盾纠纷,积极推动实施物防、技防措施,开展重点整合工作,提升片区治安联防协会功能,各项工作收到实效。今年来,全处共排查各类矛盾纠纷和不稳定因素241起,接待人民群众来信来访112件,实现了矛盾纠纷化解率95%以上,初信初访化解率100%,积案化解率100%,干群关系逐步得到改善,人民群众安全感得到提升,为促进坝陵各项工作和平安建设打下坚实基础。20xx年,办事处获得宜昌市争创全国社会管理综合治理“长安杯”先进单位荣誉称号。

  一、20xx年的工作

  (一)、强化组织领导,全面落实保一方平安的政治责任。

  长期以来,处党委、行政始终把维护稳定作为首要的政治任务和压倒一切的中心工作来抓。今年,全处从抓队伍建设入手,舍得拿人,舍得拿钱,对处村两级综治维稳信访班子进行调整充实。办事处安排5名机关干部专门从事综治维稳信访工作,营造良好的舆论氛围,收到实实在在的效果。

  (四)、加强安全防范、倾力打造牢固的人防、物防、技防加保险的安全防范体系。

  今年以来,我们在全面提升黄林片区治安联防协会的基础上,新组建了坝陵片区、慈化片区两个治安联防协会,充分发挥协会的作用,在季节性值班巡逻、打击流窜犯罪,稳控重点对象以及法制宣传教育等方面做了大量的工作,使之成为平安坝陵建设中新的亮点。在物防技防方面我们也加大了工作力度,从下半年开始,我们在全处启动实施“天眼工程”。全处19个村居及辖区企事业单位在单位门前、主要街巷、主要路口、人口密集场所及治安死角安装视频监控探头131处,其中村(居)77处,辖区单位34处,辖区企业20个,并绘制安全防范网络图。全处安装门磁1.38万套,机动车辆GPS定位装置150余套,使物防、技防全覆盖。今年我们同时加大了社会治安综合保险工作的落实力度。通过精心组织和宣传,全处共落实参保家庭5364户,参保金额268200元,参保面和参保金额均在上年的基础上有较大幅度的上升。随着“天眼工程“的实施运行以及社会治安综合保险的落实,全处织就了一张牢实的人防、物防、技防加保险相结合的安民心、惠民意的安全防范网,真正为人民群众的生产生活提供了良好的安全保障。

  (五)、重视来信来访工作,疏通信访渠道,改善党群干群关系。

  随着改革的不断深入,经济的不断发展,深层次的矛盾和问题也不断凸现,焦点、难点问题不断增多,信访工作作为基层人民群众反映诉求的一个窗口,显得非常重要。今年以来,处党委、行政高度重视信访工作,不断改善环境,疏通渠道,处领导定期座班接访,包案化解矛盾纠纷,亲自参与处理重大矛盾纠纷,使干群关系逐步得到改善,信访案件大幅度下降,积案得到化解。今年以来,全处共接待人民群众来信来访112件,其中上级交办转办的34件,101人,比上年下降8.2%,办事处接访78件,总人数359人,比上年下降12.6%,所有案件均已按照《信访条例》规定要求,按程序得到认真落实。今年以来全处共发生9起突发事件而引起的群起上访,办事处从主要领导到综治办全体成员都是全力以赴,昼夜工作,使问题得到了及时解决。全处11名班子成员参与“四访促和谐”活动累计288次,396人,活动中为群众解决资金13.3万元,为11名困难群众争取了低保资助,解决就业26人,帮助子女入学1人,医助病人5人,困难救助16人。这些具体的工作,为坝陵构建稳定的社会环境打下了坚实的基础。

  (六)、全力维护社会政治稳定,抓好每一重要敏感时期的维稳工作。

  今年以来,我们严格落实维稳工作责任制,积极应对和及时处置各类突发事件,做到主要领导负总责亲自抓,分管领导具体抓,班子成员分片配合抓,综治维稳专班成员全力抓。做到周密部署,分工明确,机制健全,反应快速,密切协同,形成活力。对重点人员实行领导包案,专班负责,责任到人,确保稳控在当地,解决在处内。全力确保了全国“两会”,xx届xx全会,宜昌“三节”,省市“两会”以及“五一”、“十一”等重大节日期间的社会稳定工作。我们继续做了金龙油脂债权人和天冠陶瓷公司转包运行及现阶段清产核资和债权人的稳定工作;做了已经三级终结备案的坝陵村村民蔡兴发进京上访的劝返和相关处置工作;做了改制下岗民办教师,当阳烟厂改制下岗职工的稳控工作;做了对越自卫反击战军人赴广西活动的稳定工作;做了三峡新材企业因污染问题而引起的群起上访人员的劝阻工作;我们还对史丹利企业生产中安全事故致一人死亡案、精装纸业职工下班回家途中溺水死亡案、国河村村民赵成望、花园村村民苏盼父亲交通事故死亡案以及群力村余文龙非正常死亡闹丧案等做了大量的调处化解工作,使以上群体事件一件一件地得到圆满就地解决。

综治工作的年度总结【篇6】

  xxxx年以来,我局综治工作在省交通运输厅和市政法委的精心指导下,在抓好平安交通建设的同时,我局认真贯彻落实全国、全省、全市政法工作会议精神,以全力维护社会政治稳定为主线,以深入开展扫黑除恶、禁毒工作为重心,积极发挥交通部门职能作用,进一步强化认识,明确责任,采取措施,狠抓落实,大力推进法制建设和社会治安综合治理工作,确保交通运输行业平安稳定。现将我局相关工作总结如下:

  一、加强领导,夯实基础。

  一是领导重视。稳定压倒一切,贵任重于泰山。局领导班子时刻绷紧综治稳定工作这根弦,始终把政法综治工作放在交通运输工作的首要位置来抓,将综治工作纳入年度工作计划中,与部门工作同部署同开展。一旦出现比较复杂的矛盾纠纷,主要领导都坚持亲自过问,牵头处理。二是机制健全。全面落实领导责任制。为了有效加强基础工作,按照年初班子分工,确定各分管的工作谁主管、谁负责的原则,所分管的工作发现矛盾纠纷要及时处置,明确领导责任。建立健全相关综治制度,实施规范化管理,形成了齐抓共管的工作格局。

  二、强化培训,提高能力。

  为全面提高交通系统广大干部职工的法制意识,我局制定并印发了xxxx年普法工作计划,按计划开展学习教育,进一步增强干部职工学法用法、知法守法的自觉性,进一步强化了领导干部依法行政、以法治交意识。结合今年的普法宣传月,进行《宪法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《公路法》等法律、法规的宣传活动,在车站、码头等场所通过宣传板报、标语大力宣传综治工作,提高了人民群众遵纪守法的意识,为交通执法管理工作创造了良好的外部环境。大力推进了依法行政进程。

  三、加强排查,消除矛盾。

  局班子对于矛盾纠纷工作,紧跟新时期的形势和任务要求,转变思想观念,从避到接,从被动地接触矛盾纠纷到主动的查找消除矛盾纠纷,并且始终把矛盾纠纷排查调处作为年度重要工作来抓。实行明确分工,责任到人,建立了集中排查调处和经常性排查相结合的工作制度,从而确保了矛盾纠纷不上交,处理矛盾纠纷及时到位。

  一是树立主动意识查找矛盾。结合不忘初心、牢记使命主题教育活动,在召开民主生活会前广泛征求服务对象对交通运输局的意见和建议,对存在矛盾及时进行化解。

  二是树立超前意识协调矛盾。由于交通基础设施建设的快速发展,由此也引发了一些路民矛盾,我局切实做好交通系统矛盾纠纷的协调工作,在做好耐心细致思想工作的同时,及时将问题向上级反映,请求上级帮助解决,减少了矛盾和纠纷维护社会稳定。与此同时,对来信来访都做到了有记录、有措施、有答复,对合理的要求在权限范围内尽力解决。

  三是树立责任意识解决矛盾。为有效解决矛盾纠纷,我局实行矛盾纠纷解决责任制,坚持谁主管、谁负责的原则,对于一般性矛盾纠纷由各部门自行解决好,对于较为复杂的矛盾纠纷由局办公室组织各部门人员集中解決,做到大小事不出门,就地解決,就地消化。对于排查出来的词题,责任到部门,责任到个人,实行定人、定点、定责的办法,做到排不漏人,查得既快又准,反馈情况及时,使存在隐患得以解决在蓢芽状态。

  四、真抓实干,狠抓落实。

  一是加强交通安全管理,开展交通安全大检查。本着安全无小事的原则,把工作做细、做实。对公路建设施工环境、运输市场存在的安全等隐患进行了全面、细致的排查整顿,对检查中发现的问题都下达了整改通知书,共计xx份,并派专人督促整改。实地督促各乡镇抓好水上交通安全管理,目前已形成了长效管理机制。

  二是开展道路运输市场秩序专项整治行动。为进一步规范我市公交出租车市场秩序,改善公交出租车行业形象,强化安全管理,规范出租车市场管理,着力解决群众反映强烈的出租汽车不打表、无票据、拒载等违法违规经营行为,我局结合巩卫创文工作,于xxxx年开展两次规范出租车行业经营行为专项整治工作,强化组织领导,明确期限和责任分工,细化整治措施,以保障专项整治工作顺利开展。特别是在春运、博鳌论坛和五一节等重要节假日进行整治。强化对非法营运车辆的打击力度。在动车站、临时汽车站等几个重要的人口聚集地加强巡逻,特别是利用时间差,在非正常上班时间对非法营运车辆进行严厉打击。截至目前为止,共出动执法人员xxx人次,查处未按照规定的周期和频次进行车辆综合性能检测和技术等级评定案件xx件;未取得网络预约出租汽车经营许可,擅自从事网络预约出租车经营案件xx件;查扣私家车非法从事营运活动案件x件;查处货车违规经营案件xx件。

  三是开展交通行业扫黑除恶线索摸排工作。我局结合日常行业监管,以加强摸排打击运霸为重点,制定工作方案,研究具体措施,广开路径,通过设立线索举报箱、公布值班举报电话等多种形式搜集挖掘线索。尤其是重点对建筑工程、交通运输、车站码头等区域的黑恶势力进行排查,收集涉黑涉恶犯罪线索,做到工作全覆盖、排查无死角。特别是针对涉及结合xx种运霸表现形式和x种交通运输工程建设领域黑恶表现形式,不断拓宽线索收集渠道,加强线索滚动排查,对重点领域进行拉网式排查提高主动发现能力。xxxx年x月,我局上报摸排线索x条,并被省市扫黑办采纳并进行成功打击。

综治工作的年度总结【篇7】

  xx年,在县委、县的正确领导下,我乡综治工作在乡、正确领导下,在上级业务部门的指导下,认真落实各项方针、政策,以为指导,以创建和谐社会为目标,认真贯彻落实县委、县各项综治工作部署,狠抓综治工作措施的落实,为全乡的社会稳定,为社会经济发展服务,为群众办实事,促进了乡村各项事业的发展,较好完成了年度工作目标任务。现将xx年度综治工作开展情况总结如下:

  一、强化组织领导,健全机构、健全各种制度

  我乡在综治工作开展中,建立了综治维稳综治责任人,各级管理人员、村主任、各部门负责人为责任人。各项综治工作制度的健全,使综治维稳工作逐步走上规范化、制度化轨道。

  二、落实各项综治工作制度

  乡综治工作领导小组定期召开会议,研究综治工作,研究部署综治工作,并把综治工作纳入乡工作计划之中。乡综治办公室定期与各部门签订综治工作责任书,乡领导定期与各村签订综治目标责任书,乡主要领导与各村、综治站长签订综治目标责任书,乡综治办公室与各村签订目标责任书。同时乡与各部门签订综治目标责任书,乡综治办每半年与各村签订目标责任书。

  三、加大投入,强化社会治安综合治理

  我乡投资近万元,对全乡范围内的道路硬化,危房改造及道路交通进行整治。并对危房改造进行了重点治理。并对乡道内的危房进行了全面整治,重点是危房拆除工作,重点是道路硬化工作,重点是道路沿线的安全防范工作,重点是道路危房改造工作以及危房改造工作。

  四、认真排查,消除隐患

  乡综治工作领导小组每逢综治工作会议,对全乡各村的安全生产进行安排布置,并要求各村、村民小组长、各部门负责人要认真学习上级各项综治工作部署,要深刻领会,提高认识,认真贯彻落实。各村要把安全生产纳入村级组织建设,并与各村、村民小组签订综治目标责任书,乡综治办公室每个月向各村上报本乡综治工作情况,确保了本乡各项工作的顺利开展。

  五、强化宣传教育,提高群众对法律和安全生产的认识

  乡综治办利用各种宣传阵地和载体,加大综治工作宣传,通过悬挂横幅标语、发放宣传单等方式进行安全生产知识的宣传。通过广泛开展安全生产知识的宣传,增强村民的安全生产意识。通过综治宣传活动,使群众认识到安全生产的重要性、必要性和紧迫性,认识到安全生产工作是社会发展的基础工作、长期的基础工作,认识到安全生产关系到社会稳定和谐的重要性。

  回顾xx年来综治工作,我乡认真总结经验,克服不足,在乡、的领导下,在全体乡直部门和村民小组的帮助下,以维护全乡社会安定为主要任务,深入抓好各项工作,全乡的安全形势得到了明显好转,为维护社会和谐稳定做出了应有的贡献。

综治工作的年度总结【篇8】

  201×年,在镇党委的正确领导下,在镇综治办的指导下,我村综治维稳工作紧紧围绕全面建设“平安村”的目标,不断完善了群防群控工作机制,认真开展了排查、调解、帮教等工作,确保了我村社会政治大局的稳定,为全镇改革开放和经济建设的顺利推进提供了一定的保障。具体工作体现在三个方面:

  1、扎扎实实抓好普法依法治理工作

  一方面加强对《组织法》、《选举法》的学习,村两委做好依法履行职责、依法治理内部事务;另一方面,加强对群众的普法宣传。全年共出法制宣传墙报5期,邀请司法局干部到村里给群众上法律课,提高群众的法律意识。

  2、加强信息治理工作

  今年以来,村两委干部负责所包干组的维稳信息的收集,根据维稳信息安排专人负责,落实责任制,实行包案制,及时处置各种问题。全年我们向镇党委、镇综治办上报书面信息材料,使有关部门和领导能及时了解本辖区的工作动态和社会状况,为上级部门和领导做好情报和参谋工作。

  3、矛盾纠纷排查调处和群体性事件预防处置机制基本落实到位

  今年,除按要求做好每月一次的常规性排查外,我们还先后开展了“两会两节”期间、世博会期间、亚运会期间、国庆节等期间社会不稳定因素排查等,对各种排查我们进行了登记造册、备案并上报。

  制定了切实可行的活动方案,并按方案认真落实排查和化解。全年共开展各类排查活动12次,化解群体性隐患,防止和有效制止越级上访。调处纠纷13起,调处成功率达到100%。

  尽管我村今年的综治维稳工作取得了一定成绩,但也存在一些突出问题。例如工作缺乏创新,有时因为人手和经费等因素的制约,不免出现工作疲于应付,科学的预见性和前瞻性不够等现象。再则从事综治工作的人员,培训学习不够,专业水平和能力与工作要求存在着较大的距离,影响了正常工作效率的发挥等。

  在今后的工作实践中,我们一定会乘势而上,为确保一方平安,确保跨越发展目标的全面实现更加努力工作。

综治工作的年度总结【篇9】

  xx年来,我乡综治工作在区委、区的正确领导和上级综治部门的具体指导下,认真贯彻落实,紧紧围绕全乡经济社会全面协调、健康发展的总体目标,积极开展创建文明乡镇、“平安乡镇”、“创卫”活动,以加强社会治安综合治理为主线,以打击犯罪、净化社会环境、维护稳定为重点,深入开展了“六打六治”专项行动,现将xx年来的工作总结如下:

  一、加大宣传教育力度。

  乡综治办利用宣传教育、、宣传车、张贴标语、张贴标语、召开座谈会等形式,向全乡各社区和企事业单位宣传综治工作的重要性,并把综治与各村、组、社区和企业签订了责任状,做到了“人人知晓,人人参与”。各社区还利用各种宣传工具,开展形式多样的法制宣传活动,使社区居民群众对社会治安综合治理的目标、任务、重要性有了更深的了解,提高了群众的自我管理和自我保护意识。

  二、建立社会治安综合治理网络。

  为了加大力度,加强领导,乡综治办与、综治办等单位签订了综治工作目标管理责任书,使综治与、综治办各部门、单位和企事业单位的责任层层落实,责任落实到人,做到了“谁主管,谁负责”。

  三、开展治安大检查。

  我乡综治办每月都要对各村、组综治工作的综治、维稳、治安情况进行一次全面检查,并将检查结果作为综治工作考核的重要内容之一。

  四、做好安置帮教工作。

  我乡综治办对每名帮教对象的帮教工作进行一次全面检查,做到经常性的帮教,使帮教工作扎实有效的开展。

  五、做好综治工作年度考核的各项评估工作。

  六、做好维稳、治安综合治理工作。

  我们xx年来坚持“一手抓安全,一手抓综治,一手抓综治”的综治工作方针,认真落实综治工作“抓安全、抓稳定”的方针,以抓好社会治安综合治理为核心,以维护社会稳定为重点,以打击犯罪、净化社会环境为重点,全力以赴打击社会治安案件、净化社会空气。全乡综治工作平稳有序,综治稳定、平安建设、平安建设工作取得了新的进展。

  总的来说,我乡在综治平安创建工作中,做了一些具体的工作,做到了一些成绩,但离上级的要求还有一定的差距,与上级的要求还有不小差距,今后,我乡将进一步加大综合治理的力度,使综合治理工作迈上新的台阶。

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