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员工无故旷工检讨书合集8篇

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  员工无故旷工检讨书是我们花时间整理的内容,检讨是因为有犯错行为才会需要写好检讨书,你最喜欢用什么样的检讨书名称呢?但愿对你的学习工作带来帮助!

员工无故旷工检讨书 篇1

  尊敬的领导:

  您好!

  虽然我自己是明白无故旷工的行为是非常错误的,但是我依旧是出现了这样的问题,这一次完全都是我的过错,我也非常的想要为我自己的错误向领导,向公司做出一定的弥补。

  其实会做出旷工这样的行为,确实是我个人的疏忽,是我没有提前向领导提出请假,并且在情急之下这才忘记了这样的一件事,我很是抱歉会出现如此的事情,同时我也为自己这样的行为向领导进行道歉。这一次出现这样的事情,我内心更是感到非常的难受,同时我也是完全明白自己犯下了极大的错误,并且我更是非常的期待自己能够在这次的错误中得到一定的成长。

  这次旷工的事给工厂,给领导都带来了异常严重的影响,我的内心是非常的后悔,并且更是希望自己能够为这次的错误做出些许的弥补。由于我旷工所造成的整个生产线的延误,是我没有办法承担的,但若是有任何需要我的地方,或是加班什么的,我都会尽力去做好,就希望能够不要让全工厂的人都为我这次的旷工买单。旷工是我个人的事,更是只由我自己来承担便好。

  通过反思我也是知道自己这一次没有向领导申报便旷工的事非常的严重,而现在的我就更是非常的后悔,十分想要得到领导的原谅,并且我更是非常的期待我能够在接下来的工作中得到很大的成长,我个人是完全可以在下一阶段中坚定的做好自己应该要做的,并且会努力让自己能够在现在的工作岗位上将每一项工作都做好。我更是非常的期待接下来改变的我,我一定是会让自己得到非常大的成长。

  在接下来我会努力的在自己的岗位上去做好自己身为工厂员工应该要做的,并且我会以这次的旷工事件为警戒,让自己不要再碰触这一条红线,若是自己有任何的事情都必须要立马与领导进行上报,并及时请假。我相信只要自己能够坚持这样的原则,便是一定可以在工作上得到一定的成长,在下一阶段我也会努力完成好每一项任务,让领导看到我的改变与成长。

  身为工厂的员工我会时刻以工厂的利益,名誉等作为自己的行为要求与准则,让自己可以在每天的工作中去得到一定的成长,同时尽力去提升自己的各项能力,尽可能付出所有努力去完成好自己负责的工作。更是能够重新获得领导的信任与肯定,也请领导一定要相信我的决心。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

员工无故旷工检讨书 篇2

  敬爱的领导:

  您好!关于我本次未申请而旷工事件,在此我表示深深的愧歉之意,主要还是因为我的愧疚和歉意,通过这次深刻的教训和反省,让我明白了:错误必须勇于担当,才能防患于未然。

  作为一名企事业正式员工,这也是我踏入社会的第一站,更是我从高校毕业后进入社会的价值体现地,而我不但没有好好珍惜这千载难逢的机遇而奋勇向前,却是因为家里人人之间的琐事和矛盾而选择旷工这一蠢事,并且还没在第一时间通过任一方式申请补假,贸然的不来上班,这是严重地违反劳动组织纪律,严重的犯错误。

  此时此刻,我的脑海里充斥着愧疚,悔不当初的一念成魔,家里的纷纷扰扰不应该成为我犯错的致命原因,我彻彻底底醒悟,并深刻的认识到我的错误,这样的行为是对领导的不敬爱,是对劳动组织的无视,是对自己工作岗位的不负责,更是对自己、前途和人生理想的不负责。 对于此次的旷工,我身为一名职工在没有事先请示就旷工确实是一项重大过错,今后我承诺不再犯此类错误,即使有天大的原因也应该提前跟领导请示。愿科室其他人员为戒,努力做好本职工作,遵守劳动纪律:无规矩不成方圆!

  至上这份深刻的检查,希望争得您的谅解!

  检讨人:

  20xx/8/12

员工无故旷工检讨书 篇3

  尊敬的公司领导:

  您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。经过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自我的错误。

  作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假。就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自我这份岗位工作的不负责。

  关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来十分不方便。于是在今日上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。所以我就在商场里等待。时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心境是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,所以也就没有回到公司上班。

  对不起,敬爱的领导!我犯的就是一个严重的原则性的问题。我明白,领导对于我的无故旷工十分的生气,失望。我也明白,对于公司员工,保证服从公司按排,不早退,不旷工就是一项最基本的职责,也就是最基本的义务。但就是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自我将要为自我的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导要有更多的尊重。

  对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自我的职责。今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应当打电话和领导请示。

  至上这份深刻的检讨书,期望能够争取您的原谅。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工无故旷工检讨书 篇4

  尊敬的领导:

  今天,我怀着万分的愧疚的心情写下这份检讨书。我已深刻地认识到自己的错误。我为自己3.15晚会值班期间脱离岗位的行为感到了深深地愧疚和不安,为此,我向局党组做出深刻检讨:

  我的错误来源于对安全意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切地说还是自己工作不够认真,存在有侥幸心理,没有处理好工作与家庭的关系才会导致这件事情的发生。作为值班负责人,我没有组织好值守工作,擅自将单位坐班部署为在家值守电话班,也没有及时报告值班情况和晚会直播情况,使得领导的意图没有能够得到有效贯彻,领导对舆情也没有及时掌握。这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心和厚爱!

  这件事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,更重要的是我的擅自脱岗辜负了陈局长对我的期望,给单位造成了潜在的负面影响。通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足:

  纪律观念淡薄,对自己要求不严,工作上还有懈怠的地方,态度上还有不端正的地方,思想认识上还有不到位的地方。明白了因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到领导和单位,这是用任何方法都补偿不来的。

  同时也让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”、“小心驶得万年船”的含义。

  检讨人:XXX

  20xx年X月X日

员工无故旷工检讨书 篇5

  尊敬的领导:

  您好!

  我是这次犯下错误的__x,很抱歉我作为一名大学的教授却还能犯下这么低级的错误。旷工即便是一般的老师都不会做出来,然而我作为一名教授,有着丰富教学经验的我却还是犯下了这种错误,致使今天本来选择我所讲的课的诸多同学受到了影响。这也是只能够怪我自己在明知道自己可能去不了的情况下没有及时的于学校沟通,导致了这种事情发生,使得学生白等了这么久。但我想领导您也是了解我的,如果不是因为确实是在临时有要事的情况下,我也是不会做出这种决定,毕竟我也知道作为一名教授的责任,我需要去传授给同学们更多更深的知识。而这次我的自己多年的良好名声,这一下恐怕口碑就烂了,也对学校的声誉造成了一定的影响,想必学生们此刻也是抱怨纷纷,毕竟我浪费了大家这么多如此宝贵的时间。我自己现在回想起来也是无比的后悔,我要是早点往学校这边赶也就不会发生这种事情了,这次的错误也就不会发生。可惜事情都是已经发生了的.,即便是我再怎么后悔也是没有半点办法,只能够就这样接受现实。

  我也是知道今天下午我是有着一节课的,但也有别的事情,一天的安排我自己也是规划好了的,但谁也料想不多意外会突然发生。在我中午看时间时就发现了时间差不多了,也就立刻准备开车赶往这里。但让我没有想到的是,在赶往学校的时候意外发生了,或许也是我运气不好,在来的路上,先是因为前面出车祸堵了一会,好不容易出了哪一段堵车的路,因为想着快要迟到了我就开的快了点,但结果这一加速,加上在边上突然过来了一辆车,我就又和他刮了一下。他的车没什么大问题,我的车倒是被对面刮到了,之后他又是下来对着我说,认为是我的问题,但明明是他想超车,结果没料到我突然加速。但我怎么说都没有用,也是固执的认为他自己没有错,要我赔他,最后我没办法,打来电话,让警察过来。而当时因为我也是被这件事气住了,就一时忘记了自己还要去上课的事情。希望领导您在知道事情原委之后能够理解我,给我一个机会,让我去改正自己这次犯下的错误,我也是可以向领导您保证以后这种错误是绝对不会在发生的。

  此致

  敬礼!

  检讨人:__x

  20__年__月__日

员工无故旷工检讨书 篇6

  尊敬的领导:

  您好!

  我是xx部门的员工xx,在写下这份检讨书时,我的内心非常挣扎和沉重,甚至不知道该怎么去写这样一份检讨书,在我进行很久的反省后,我开始有了深深的自责和后悔之心。

  我是自xx学院毕业的优等研究生,因为成绩好的原因,在校内的时候,便被很多家公司所看重。在所有的公司中,我选择了我们公司,因为我真的很喜欢我们公司的氛围,在交谈的时候,我便能感受到这是一个交流氛围非常好的公司。对于我以后的发展也非常有好处,作为一名研究生名且从事xx专业的我来说,成绩是一方面,实战和与人交流我更为看重。

  在来到公司工作的这xx年里,我没有辜负领导和同事们的信任,总是能够按时完成各项任务,遇到危机的时刻也时常能够化险为夷,很多时候因为我的随机应变给项目的进展也省去了很多的麻烦,公司一直非常的信任我。但是,今天,我让你们失望了。

  我在感到羞愧的时候,也很伤心,事实上,我已经做好了旷工的准备,因为今天确实是有特殊的事情等着我处理,但是我想请假的话,已经来不及了。

  今天我的表妹生病住院了,她和我在同一所城市里,现在还是一名学生,她自小便是体弱多病,因为我从小便和她感情很好,只要她在我身边的时候,我一直都是护着她的,而她读书的地方也刚好和我在同一个地方,作为哥哥的我,当仁不让的会去照顾她。今天的她病得很重,我本来想给公司请假的时候,发现在路上手机可能是遗失了或者是被偷了,妹妹的情况不容乐观,所以公司的事情我都放在了一边,说实话,天大地大,有什么比人的生命更大呢?

  所以,我索性没有再想公司的事情,因为在这个城市里,她能依靠的也只有我这个哥哥了。在一段时间的治疗后,医生告诉我没什么问题之后,我才放下了心中的那块石头,因为妹妹需要照顾和休息,所以我很晚才回到家。

  在打开电脑的那一瞬间,我才想起今天旷工了,我的各种社交软件中都有来自公司领导和同事对我发的消息,都在关心这我是不是出事了或者其他原因。

  我感到非常暖心,但是同时也为此感到愧疚,因为我就这样招呼也不打的让你们担心了整整一天,最令我感到抱歉的便是领导您了,您关切的话语深深的打动了我。

  在此,我主动写下这份检讨书,还望你们能够原谅我的错误,害你们担心这么久。

  此致

  敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工无故旷工检讨书 篇7

  尊敬的各位领导:

  您好!

  关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意。星期四晚上我没有向领导打招呼也没有提交任何的请假申请,就擅自脱离岗位,违反了单位的劳动规章制度,造成岗位上无人上班,给单位带来了不必要的麻烦,同时也耽误了工作的正常运行,就以上这种过失行为,我感到很内疚,旷工后没有及时联系单位领导及家人引起你们的担心,真的很惭愧。早在我刚踏进厂区大门的时候,单位领导就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得早退,不得旷工。严格遵守单位的劳动纪律,但是自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。对于我旷工的事情。通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。认识到自己所犯错误的重要性,但已造成了严重不良后果。如下:

  1、 在单位同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律性。

  2、 影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫状态!

  如今,大错已经铸成,我感到很懊悔。深刻检讨,觉得藏在我思想中的致命错误有以下几点:思想觉悟不高,对工作重视程度严重不足。就算是有认识,也没能在行动上及时的真正实行起来。 思想觉悟不高的根本原因是因为我对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻。不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。

  所以我决定有如下个人整改措施:

  写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深入整理,并认清可能造成的严重后果。以这次错误为教训,树立牢固的劳动组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。经常和领导加强沟通交流。加强学习,提高自身素质,保证不再出现上述错误 。

  短短1千多字,不能表述我对我自己的谴责,更多的悔恨和责骂,已深埋在我的心理。我错了,我不该旷工的。我希望领导能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,我会努力的工作。请领导继续关心监督、帮助我改正缺点。

  检讨人:xxx

  xxxx/xx/xx

员工无故旷工检讨书 篇8

  尊敬的x总:

  您好!我因为某些原因,没有请假就离开了工作岗位,我知道是我不对,我没有遵守公司的规定,给同事树立一个不好的榜样,我为自己的行为赶得到很愧疚,我觉得自己的行为很自私,没有考虑到大家,给大家造成了困扰,很抱歉。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,服务行业一定要有规范的行为准则,可我却没有和领导打招呼就自行给自己放假,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是公司同事及时的发现和引导,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到公司领导和同事的关心,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  此外,这件事的恶劣影响我也看到了,大家如果在工作中都像我一样自由散漫,态度懒散,怎么能把公司的工作及时做好呢?如果一个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气,我们的又怎么能工作提高呢?为公司服务也只是纸上谈兵了。因此,我已经深深意识到这件事对公司员工的影响是恶劣的、后果非常严重。

  这件事虽然公司并没有深究,但这说明了公司的宽容,博大,我深感不安,为鞭策自己,我必须书面检讨,忘x总及各位领导能看到我的悔改之心,以后我决不再犯,并保证好好工作,成为一个优秀的员工。

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

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