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幼儿园秋季工作计划2500字集锦

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2023-04-16 18:06

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【 liuxue86.com - 幼儿园工作计划 】

  通过工作计划可以帮助自己更加了解工作,提高自己的工作能力,我们怎么写才算是一篇好的工作计划?出国留学网特意为大家收集整理了“幼儿园秋季工作计划”,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

幼儿园秋季工作计划 篇1

  一、指导思想

  继续围绕幼儿园的办园目标,围绕着优管理、提质量、创特色为目标,进一步加强师资队伍的建设力度,继续以“幼儿良好行为习惯培养”及“美术特色”为抓手,强化教职工的服务意识,提高全园的整体保教水平,为更好地服务幼儿、服务家长、为提升幼儿园的整体办园水平打下扎实的基础。

  二、主要目标

  1、通过教研会、培训注重新教师、骨干教师两头抓,提升师资队伍整体素质;

  2、“区域活动”“有效教学”,优化一日保教质量;

  3、立足健康领域,形成教学特色;立足多彩活动,打造活力校园;

  4、以幼儿园安全和卫生保健工作为载体,争创“平安校园”;

  5、以常规家长工作和个性化亲子活动为抓手,密切家园合作。

  三、重点工作和保障措施

  (一)教育管理创新工程

  1、加大投入,优化教育资源

  本学期完善校园网络系统,力争每个班级添置电脑,逐步实现教学条件现代化。

  2、完善制度,优化管理行为

  在调整的基础上重新修订岗位职责和考核制度。本学年重点抓的是教师管理、授课、服务。加强对食品饭菜、营养搭配等方面。

  (二)教师队伍培优工程

  1、教师队伍的素质提升

  (1)加强师德主题教育

  积极开展丰富多彩的师德主题、精神文化活动,以师德教育,逐步建立和完善教育培训、考核评估、监督管理和奖励惩处等工作机制。

  A、强化师德教育

  建立健全培训制度,对幼儿园全体教职员工进行教师师德教育专题培训。多渠道、分层次开展多种形式的师德教育,如“专家讲座”、“教师带教”、“家园互动”等,在加强和改进教师思想政治教育、职业理想教育、职业道德教育的同时,重视法制教育和心理健康教育。建立和完善新教师师德教育制度,将教师职业道德列为新教师培养和职后培训的重要环节,并将师德表现作为新教师考核的重要指标。充分发挥榜样示范作用。

  B、创设陶冶师德情操的人文环境

  让教师在温馨校园氛围中生活更愉快,逐渐形成具有健康的体魄,丰富的情感,美好的心灵的教师群体。开展教师谈心、文体娱乐等,在和谐温馨的大家庭中生活,潜移默化地陶冶师德情操。

  C、精心组织师德建设学习、研讨活动

  ①组织教师学习师德建设有关材料,重点学习国家颁布的《幼儿园教师专业标准》、《幼儿园文明教师行为规范》、《幼儿园文明幼儿行为规范》等。通过学习,提升教师师德理论水平。

  ②充分利用幼儿园内外各类宣传教育,宣传栏、各类活动等,大力宣传师德教育活动,弘扬正气,树立典范,营造氛围。

  ③联系工作实际,开展说说身边“师德小故事”活动,开展“我为新幼添光彩”等教师爱心实践活动,进一步激发全体教师振奋精神,使爱园、爱岗、爱幼、敬业、勤业、乐业成为主旋律。

  ④结合创建“文明班”,评选“文明幼儿”、“优秀教师”活动,组织教师开展“我是不是孩子喜欢的老师”的研讨反思活动,对存在的问题深入剖析,并制定整改方案。

  ⑤积极参与读书活动,开展“读一本好书,荐一本好书活动”,写好读书体会。

  ⑥开展家长开放日、家长信箱、向家长发放问卷调查表,让家长来监督幼儿园的师德建设工作,提高教师师德素养。

  ⑦总结回顾,深入剖析,联系自我师德实践,撰写师德自我剖析材料,组织教师互相交流,畅读师德实践体会,评比“师德先进个人”。

  (2)深化园本培训

  以各级组为小组,把握研训重点

  教研助理组织业务学习、集体备课,重点对年段组集体开展的家长开放日活动、亲子活动、幼儿竞赛评比活动进行策划和实施。并对教学研究,对数学、美术等进行教学展示,人人听课,人人评课。

  营造学习氛围,鼓励教师自学

  未来的社会是一个知识型社会,更是一个学习化社会。读书与学习与人们毕生相通,并成为支撑人生发展的主要力量源泉,学校鼓励教师自学。只有不断地汲取,才能提高自身的理论修养和业务水平。首先组织教师外出参观学习,拓宽视野;其次,重视教师的读书工作,鼓励教师认真研读,写好读书体会文章,每月积极参加读书交流活动。要求青年教师做到“每日三问”:今天我的活动幼儿喜欢没有?今天我读了没有?今天我写了没有?,

  加强日常教学调研

  业务助理每月至少一次到各个班级或级组去进行日常教学工作的调研,调研采取邀请式的方式,可视内容和情况邀请园长、后勤园长共同进行(也可友情邀请各班班主任等人员听课),并及时和相关人员交流和沟通,加强对全体教师的教育教学方法指导。

  坚持一贯的听课、评课、说课活动。一是全园教师根据不同的岗位,每学期有一定的听课指标(如:园长15节/学期,教学主任30节/学期,年级组长25节/学期,教师20节/学期),二是新教师一学期至少上1次汇报课,组级每学期开展一次优质课,三是班主任、骨干教师要起模范带头作用,四是积极参与各级各类的教学研讨活动等等,开展丰富多彩的教学探讨活动,互动式提高教师观察、分析、评价等综合能力。同时,利用示范辐射的平台,为各个层次的教师提供学习的机会,从而促进教师专业化发展。

  (3)积极参与外出培训活动

  支持教师参加各级各类的培训活动,包括学历进修、资格认定、专业培训活动等。做好培训分享,完成两个一“一份学习体会”“一次学习汇报”。

  2、保育员的素质提升

  由于班级保育员的逐步配备,后勤队伍不断庞大,是幼儿园一支不可忽视的群体。加强后勤保育员队伍的培训,是提升幼儿园保育质量的有力举措。本学期根据岗位的工种特点开展培训或评比活动,提升后勤队伍的专业技能。

  3、骨干教师队伍的打造

  (1)有计划的选送人员参加镇或市教师培训工程。

  (三)保教质量提升工程

  1、关注过渡环节,加强班级常规管理

  完善幼儿园一日常规,幼儿一日活动常规,根据体智德美全面发展的要求,运用教学、游戏等多种手段,培养幼儿学习、生活、卫生等良好行为习惯。

  2、探析使用新备课本

  认真落实备课审阅制度。落实由教学助理每月不定期审阅全园教师备课本,年级组长每周审阅一次本级组教师备课本,要求审阅后,及时根据情况和相关人员交流意见,并在备课本上做好诚恳的批阅。

  3、开展区域活动有效组织的研究

  区域活动的组织是我园教学活动中的一个比较薄弱的环节,本学期将作为重点来抓,从游戏区域的规划、游戏材料的提供和使用、游戏中教师的指导、游戏评价、主题目标如何贯彻在区域游戏中等进行认真思考。要求教师实实在在,认认真真的做。幼儿园将开展园内区角环境创设评比活动,开展年级组内区角活动观摩,开展区角活动精彩展示(可以以PPT+解说的形式进行),为教师创设区域活动组织与设计的交流平台,在相互学习借鉴中不断提升我园区域活动的有效性。

  4、幼儿多彩活动的组织

  本着促幼儿发展为目的,积极开展丰富多彩、寓教于乐的活动。开展“庆三八”“我爱劳动”等节日为主题的创意活动,精心设计各年龄段幼儿的春游活动,开展“幼儿绘画”展示活动,并开展故事、才艺比赛、毕业庆典等……以活动为载体,帮助幼儿体验快乐的幼儿园生活。

  (四)和谐校园保障工程

  1、打造平安校园

  (1)积极做好“平安校园”工作。

  (2)扎实各项安全常规工作,确保师生平安。

  (3)营造和谐的人际关系,包括教师与教师之间、教师与家长之间、教师与幼儿之间。保障教师快乐工作、家长放心满意、孩子快乐成长。

  2、夯实卫生保健

  (1)做好全园公共区角的卫生及进行不定是检查和评比工作;

  (2)坚持做好各项常规的卫生保健工作,保障幼儿的健康成长。

  3、细化后勤管理,增强服务水平。

  (1)严格执行园内安全卫生管理制度,把安全工作放在首要位置,通过跟班指导和不定期检查等形式,扎实抓好后勤人员的安全卫生意识,层层签订责任状,全面落实安全责任制,明确安全工作是幼儿园的重点工作之一,是确保幼儿园保教工作正常有序进行的基础和保障。

  (2)围绕《中小学幼儿园安全管理办法》、综合幼儿园安全教育等有关知识,有针对性地对师生进行安全知识培训,并将安全教育纳入到幼儿园教育教学计划中。

  (3)加强后勤队伍建设,发扬勤奋、务实的工作作风,可在后勤人员中设立组长的角色,挖掘出保育员中的积极个人,为后勤队伍树立榜样作用,促使大家都能珍惜岗位,提高保育技能。根据目前保育工作仍存在的薄弱环节,在本学期将采取幼儿用具清洗比赛的及保育人员玩教具进行岗位技能考核比赛提高保教服务水平。

  (4)新学期,对食堂工作人员将进行《食品卫生制度》、《卫生消毒制度》等文件方面的知识培训,对幼儿的膳食口味、花样和质量上进行加强。

  (5)科学管理物品,发挥出园内储存物品的最大使用率,配合幼儿园开展的各项活动,及时提供所需材料,做好财产的清理、登记、归放工作。

  (6)加强门卫管理和幼儿接送安全,门卫人员严守岗位,按时关锁园门,做好外来人员的登记和询问工作,未经允许禁止入内。

  (7)规范物品的采购制度,做好幼儿园财务管理工作,实行“园长一支笔制度”。

  4、密切家园合作

  (1)继续扎实做好常规家长工作,积极运用家访、家长会、家长园地、家园联系手册、家长半日活动开放等途径,及时反馈幼儿在园的学习、生活情况,让家长更加明确幼儿园的教育任务,重视家长对幼儿园工作的参与。

  (2)做好家长问卷调查工作,针对家长意见或建议不断改进工作方法,以便争取家长的支持和帮助,优化管理行为、提高办园水平。

  (3)加强家长工作的实效性,提倡个性化指导和服务。本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。办好家长学校,积极通过多种形式(如家访、宣传栏、电联等)与家长全方位沟通,更好的服务于家长。

  (4)开展多样性的亲子类活动,鼓励教师和班级家委会大胆创新。

  四、具体工作行事历

  二月

  1、继续开展招生工作。

  2、布置好幼儿园环境及班内环境,迎接新学期的到来。

  3、做好报名、开学的各项准备工作。

  4、做好新学期各教职工的岗前培训工作。

  5、各部门、教师拟定学期工作计划。

  6、做好开学初的安全检查工作。

  7、做好第一次家园工作(初定召开家长会及家庭讲座)。

  8、初步选定各兴趣小组成员的名单。

  9、做好首月工作的反思和总结工作。

  10、做好新生家访工作。

  三月

  1、“三八”节教职工系列主题活动。

  2、全园正常开展教育教学活动及开展优质课活动。

  3、做好保健春季疾病预防和控制。

  4、办公室、教学、后勤、保健档案整理迎接年检工作。

  5、本月下旬着手各班准备毕业庆典节目排练。

  6、幼儿良好行为第一阶段评比。

  7、开始展开对兴趣小组的辅导工作。(准备好镇“六一”节目)

  8、开始开展“文明班”评比工作。

  9、中下旬进行全园环境布置的评比(班级外墙及区角)。

  四月

  1、中上旬进行全园环境布置的评比。

  2、全园正常开展教育教学活动。

  3、清明主题教育活动。

  4、进行全园性的家访工作。

  5、开展家长半日开放活动(开展“幼儿绘画”展示活动)。

  6、幼儿良好行为第二阶段评比。

  7、接受上级的年检工作。

  8、开展安全教育(消防演习)

  五月

  1、五一节的主题教育活动。

  2、母亲节系列主题活动

  3、本月上旬第一次检查各班级节目排练质量。

  5、中旬举办“快乐宝贝才艺”大赛或故事比赛。

  6、幼儿良好行为第三阶段评比。

  7、教师师德小故事演讲。

  六月

  1、庆祝儿童节系列活动。

  2、父亲节系列主题活动。

  3、月初进行对节目的彩排及开展毕业庆典活动。

  4、做好毕业班的幼小衔接工作。

  5、开展预报名工作及招生工作。

  6、迎接上级领导对“幼儿良好行为习惯培养”专项检查。

  七月

  1、各部门、教师写好期末工作总结或论文。

  2、做好教职工量化考核工作。

  3、财物清点。

  4、安排好暑假工作。

幼儿园秋季工作计划 篇2

  本学期,我们将根据上级及幼儿园的工作要求以及孩子的情况,认真贯彻落实《纲要》精神。自我加压,提高自身业务能力和专业水平不断尝试、探索课程改革的研究,渗透新的教育理念,积极探索,不断提高保教质量。

  一、班级情况分析:

  中班共有幼儿36名,其中5名为转学期来的新生,教师两名。通过小班一学年的在园生活,幼儿在各方面都有了不同程度的提高,幼儿的一日生活常规也有了较大的进步。

  1、本班幼儿特点及优点分析:

  (1)基本掌握正确洗手方法和用茶水杯喝水情况较好。

  (2)幼儿基本都能愉快地入园,并能与同伴一起友好地相处、交往。

  (3)能进行一些简单的生活自理活动。

  (4)能用简单的礼貌用语与老师、同伴打招呼,部分幼儿能主动与客人打招呼。

  2、薄弱环节分析:

  (1)部分幼儿在学习活动过程中,思维不够集中,对于老师的提问,有的表现为一种“与我无关”的感觉,有的则是还停留在上一个问题上,有的就是答非所问;还有的孩子喜欢在下面做小动作,而且有时会影响到他人。

  (2)在进餐方面,约有1/4的孩子速度较慢,而且经过了一个暑假,有部分孩子对于餐后的卫生工作(清理桌面、擦嘴、搬椅子等环节),有所淡忘,在洗手环节上爱在盥洗室逗留,玩耍。

  (3)幼儿在操作能力及操作常规上,有待提高。

  (4)幼儿在户外运动时的自我保护能力需要提高,有的孩子在动作的协调上还存在着一定的困难。

  (5)个别幼儿(新生)在与人交往上表现的较胆小,他们不敢主动地寻找同伴交往,而是坐在椅子上等待别人来和他交流,不能很好的表达自己的想法、意愿。

  (6)当遇到困难时,幼儿的第一个反应就是叫老师,缺乏自己动脑筋解决的主动性。

  (7)幼儿的任务意识较弱,任务不能及时、按时的.完成。

  二、本学期工作目标:

  本学期我们两位老师将会团结协作,针对本班幼儿的实际情况,参照本年龄段幼儿的发展要求和幼儿存在的不足之处,在新《纲要》指导思想的引导下,进行行而有效的指导,用适时的家园沟通方法,达到家园共育的效果。促进每个幼儿富有个性的发展。

  三、工作任务及措施

  (一)加强班务管理,保证幼儿身心健康发展

  1、班上两位老师要搞团结、讲合作,教育观念达成一致,坚持常规培养一贯性。

  2、定期开展班级会议,找不足、定措施、认真实施。

  3、以一日活动中的安全为重点开展安全活动。如:通过照片再现的形式或结合幼儿的游戏活动及生活中的具体事例,使幼儿对自己的安全提高警惕。

  (二)培养幼儿良好的身体素质,重视常规指导和体育锻炼:

  1、培养幼儿养成自我服务的自觉性,建立为他人服务意识。

  2.在平常的教学中穿插一些健康方面的知识,教给幼儿一些增进健康的方法,使幼儿初步形成健康、安全的生活所需要的行为习惯和态度。

  3.开展家园活动,双方面的促进幼儿体能和行为习惯的发展。

  (三)五大领域任务与措施:

  健康领域任务:

  1、情绪稳定、愉快,感受到幼儿园生活的快乐。

  2、形成较好的饮食、睡眠、盥洗、入厕等个人生活卫生习惯,有基本的生活自理能力。

  3、学习按顺序穿衣服和鞋袜、较有秩序地整理和摆放物品等。

  4、不玩危险物品和危险游戏,在活动中会保护自己不受伤害,并注意不伤及他人,遇到危险时,知道躲避和呼救。

  5、不挑食、常喝水、气温变化时知道增减衣服;不将手或其他异物放进嘴、鼻、耳里;不用手或脏毛巾擦揉眼睛。

  6、能主动、愉快地参加户外游戏活动和体育锻炼,走、跑、跳、钻、爬、攀等动作比较到位、灵敏、协调。

  措施:

  1、开展“我会保护自己”小主题活动,帮助幼儿建立初步的自我保护意识。

  2、建立喝水记录,“我进步了”等小环境,帮助幼儿自觉行为习惯的养成。

  3、学习新的早操,开展新的体育游戏,制作新的自选玩具,帮助幼儿养成坚持每天锻炼身体的好习惯,促进体能的协调发展。

  社会领域任务:

  1、快乐、主动地参与幼儿园的各项活动,逐步增强自信心;

  2、乐于与人交往与合作,有初步的合作、互助、分享、谦让意识,逐步体验与人交往与合作的乐趣;

  3、学习使用问好、道别、谦让、道谢-----等文明礼貌用语;

  4、能遵守幼儿园、班级的规则,知道和遵守一些简单的社会规则。知道明显的对与错,乐意学习好榜样,知错能改;

  5、有初步的任务意识和责任意识,主动为自己、他人、集体做一些力所能及的事,遇到困难和挫折时,能在成人的指导和帮助下,尝试自己解决;

  6、尊重长辈、老师,和同伴友好相处,初步体验和感激他人对自己的爱。

幼儿园秋季工作计划 篇3

  我园上学期的各项工作在各级领导的正确指导和大力支持下,全体后勤人员的共同努力下,卫生保健工作质量又有了明显的提高,促进了保教工作顺利开展,使我园的教育质量、服务质量、品牌质量又有了新的跨越。

  在本学期,我们会继续以为幼儿服务、为家长服务、为保教服务的三为宗旨,认真贯彻《幼儿园规程》,以专业化、现代化、技术化、制度化为科学的管理模式,深入、扎实地开展各项工作,进一步提高后勤工作质量,保障保教工作的顺利开展。

  一、指导思想:

  本学期我园的后勤工作,坚持以三个代表重要思想为指导,继续认真贯彻《关于幼儿教育改革与发展的指导意见》及《幼儿园教育指导纲要》的精神,以改革创新,大胆实践为动力,以教科研为先导,以全面提高园所保教质量为根本,以促进幼儿富有个性健康发展为最终目标,扎实而有效地开展各项工作。

  二、注重思想政治工作,提高后勤人员服务育人的意识。

  1、坚持每周对园内各项后勤工作的检查,做到安全第一,让家长放心。

  树立后勤人员爱岗敬业的思想和园兴我荣、园衰我耻的主人翁意识,狠抓后勤人员的思想,职业道德教育。并加大对后勤工作的检查力度,购放心物品,保证幼儿园的各种设施设备安全。

  2、立完善各后勤制度,并组织学习,严格实施加强检查督促。让各位后勤工作人员充分的了解我园的各种后勤制度,在组织后勤人员学习的基础上,严格实施后勤制度,做到检查严格,检查过程有记录。

  三、加强后勤队伍的建设,提高服务质量。

  1、定期组织后勤人员进行业务学习和相互观摩,积极鼓励后勤人员进行业余学习。

  2、幼儿园后勤人员评价,带入到后勤工作中去。

  3、加强员工的理论水平,提高工作总结的能力。

  四、把好管理关指导关为保教质量的提高打下坚实的基础。

  1、加强膳食管理,充分发挥膳食小组的力量,提高膳食质量,增强幼儿体质。

  2、加强幼儿体格检查和常规卫生、保健工作的开展,重视安全工作,加大检查力度,做到防患于未然。

  3、把好财物关,做到财产分门别类,帐物相符,克服浪费现象,节约经费开支,保证幼儿园各项活动的正常进行。

  4、引用现代化管理手段,改进保健、财务的工作效率。

幼儿园秋季工作计划 篇4

  一、学期工作重点

    (一)大力培养执行园长及中层管理人员,实现x老师离手后园所顺利运作

  1、确定、完善组织架构,培养中层管理人员的全局意识、驾驭能力和独立工作能力。

  明确中层人员职务、身份,设置执行园长、前台主管、班级主管、教研主管、后勤主管等职务,并予以公示,印制相应名片。

  要求管理人员能够在学期工作计划的指引下,将各项工作逐一落实,提高管理执行能力。

  同时,要求管理层人员能够加强内部沟通、研讨,每个人都能站在全园、全局的高度思考问题,不限于自己的工作分工,相互支持,不断扩大格局,开阔眼界,强化自己的全局意识。

  不断挖掘、引进执行能力强的人员,作为后备管理层加强培养。

  2、有意识储备一批新教师,为新园做准备。

  随着华泽教师团队专业素质的不断提升,原则上将不再设置保育员的岗位。

  3、教师培养中注意通过不同的活动锻炼老师,促进成长。关注有大局观的教师,培养班长、年级组长,进而往中层管理人员方向发展。

  (二)以教研为切入点,以打造活动区为重点,全面提升教师专业内涵和专业化水平

  加强对儿童发展的把握水平,科学育儿,提高教育效益。幼教让家长满意的关键是孩子发展,让孩子喜欢的关键是了解孩子,能够及时支持孩子的发展。所以树立科学儿童观,了解孩子发展水平、发展方式,走进孩子内心,支持每个孩子获得更高水平的发展,是我们教学工作的根本任务。

  1、邀请专业教研人员指导、辅助华泽教师有计划开展教研活动。

  2、各班统一购买或请木工制作区角所需家具,建立、完善、丰富活动区。

  3、丰富幼儿园教研环境。地面课程补充童话故事,门卫室、图书馆墙面大背景喷绘。

  4、分批次派出教师外出学习。

  5、围墙围栏文化展板补充20块。

  (三)以三周年园庆为主线、以“让每一颗星星都闪亮”为宗旨展开各领域教学

  最终展开系列的运动会、画展、摄影展、故事大王比赛,最终以12.1日三周年庆典文艺汇演为高潮闭幕。我们的庆典,是一场盛大的、系统的、综合性的教育课程,从语言、健康、科学、艺术、社会化等不同领域来支持、展示孩子的全面发展;而不是像六一那样,仅仅侧重文艺表演。

   (四)其他

  教师、幼儿定制新园服,启用新版床上用品。

   二、各月工作安排

   8月

  K5重新编班,完成新学期教师调整。

  各班级制定新学期计划、年级组计划,落实执行。

  迎接新生,安排班级,快速让新生适应幼儿园生活,喜欢幼儿园,喜欢老师,家长从担心转化为认可。

  一日流程标准化,迅速建立班级常规,每个环节紧凑有序,提升教育质量,真正落实到每个孩子的教育发展。

  各班上报活动区建设方案及所需制作的家具,开始建设区角,让孩子有充分的时间操作。

  制定学期教研工作计划。

  9月

  策划三周年庆典系列活动。xx大酒店文艺汇演每个班两个节目,教师共三个节目。

  教师节活动(外出两日游 开阔老师视野,增长见识,同时多方面的互相学习)。

  抓教学,推门听课(老教师达到优质课,新教师能把流程上出来,达到教学目标)

  庆祝国庆、中秋节日活动:分年龄段做活动,让孩子了解节日的意义,感受集体的活动,懂得爱会分享爱,让家长更进一步了解幼儿园的教育理念,一起互相学习,认识自己的不足,从中更好的学习

  进一步丰富区角。

   10月

  重阳节活动:引导孩子尊老爱幼,孝敬长辈,同时通过活动,引领家长做一个有爱心负责人的爸爸妈妈,不仅爱自己孩子,还要孝敬老人。准备租大巴车带孩子去敬老院,组织孩子讨论活动方案,准备一些手套、围脖、点心之类礼物。

  三周年庆典健康领域活动:秋季运动会

  抓教学常规,进一步丰富区角,迎接市一级园复评。

  排三周年节目。

   11月

  感恩节活动:各班自行活动,让孩子从小懂得先感恩再得到。

  三周年节目基本成型。

  完成市一类园复评。

  12月

  三周年庆典文艺演出。

  圣诞节活动。

  元月

  1、xxxx年1月期末展示。

  2、各班做孩子成长纪念册,教学内容查漏补洞。

  3、全园缴费。

  4、工作总结,年终表彰活动。


幼儿园秋季工作计划 篇5

  一、班况分析

  通过中班一年的学习,幼儿在学习和生活上都有一定的进步。大部分幼儿已经养成良好的行为习惯,对人有礼貌;语言表达能力、与人交往的能力、生活自理能力以及动手操作能力都有较大的发展。但我们也看到存在的一些问题,幼儿对音乐的感受力较弱、幼儿的行为常规还需加强。本学期我们将在培养幼儿喜欢上幼儿园的情感基础之上,认真规范幼儿的一日常规,加强纪律教育,努力做好班级保教工作。进一步培养幼儿的自我服务能力,喜欢帮助他人;尊敬师长和同伴友爱相处的情感,使他们在自己原有基础上都得到发展。

  二、保教工作

  以《规程》为指针,贯彻《新纲要》精神,根据园务工作计划,扎扎实实做好保教工作。规范幼儿的一日活动常规,增强幼儿体质,做好品德教育工作,发展幼儿智力,培养正确的美感。促进幼儿身心和谐发展。

  1、保育工作

  督促生活教师搞好班级卫生,每天做好清洁、消毒、通风工作;预防传染病的发生;严格执行幼儿的一日活动作息制度,合理地安排好幼儿的一日生活;整理好室内外的环境布置,为幼儿创设一个清洁舒适、健康安全的生活学习环境。

  培养良好的生活卫生习惯。教育幼儿注意个人卫生,不能把脏东西放入嘴里,以防止病由口入。加强幼儿自理能力的培养,学习做一些力所能及的事情,幼儿学习整理自己的床铺。

  细心呵护幼儿成长。在日常生活中精心关爱幼儿,特别是年龄小能力稍弱的孩子。还有个别小便次数较多,针对此情况我们将更多给他们关爱,消除他的紧张感。日常活动中细心关注孩子的精神面貌,发现问题及时处理。注意幼儿良好睡姿的培养,对幼儿的睡眠情况做好记录。

  积极配合医务室做好幼儿体检、打虫等各项保健工作,使幼儿能够健康茁壮成长。

  2、教育教学工作

  尊重幼儿在学习活动中的主体地位,根据大班幼儿的兴趣和发展目标结合我们五大领域的教学内容,制定好每月、每周、每日教学计划,有计划有目的地组织实施,开展丰富多彩的教育教学活动,合理利用、整合各方资源。充分发挥幼儿的主动性。在活动中注重对幼儿进行语言智能、数学逻辑智能、自我认识智能、空间智能、人际关系智能、音乐智能、身体运动智能、自然观察智能等的发展。进行赏识教育,留心每个幼儿身上的闪光点,对他们进行适当的表扬,对于那些较内向、安静的幼儿多为他们创造表现的机会,对他们的进步更应及时表扬,增强他们的自信心和荣誉感。

  继续加强幼儿的常规培养。常规的好坏直接影响教学秩序,从而影响孩子的发展。通过晨间谈话、随机谈话、离园前谈话等,向幼儿讲清常规、要求,并采用多种形式对幼儿进行训练,严格检查常规执行情况,逐步培养幼儿能自觉遵守各项规则。

  在区域活动中培养幼儿之间的友爱、谦让、协作精神。根据每周活动目标,及时在各区域有层次地投放适宜的操作材料。在活动中认真观察幼儿,了解幼儿的需要,引导幼儿自主解决在活动遇到的问题。

  重点培养幼儿的阅读能力、提高幼儿的讲述能力。帮助幼儿掌握阅读的方法,能逐页翻读、学习用完整的话表达每一页的大致内容。训练幼儿讲述故事的能力,利用空余时间开展故事比赛活动。

  继续培养幼儿绘画能力,建立本班特色。通过一年的学习培养,幼儿已经对绘画已经非常感兴趣。本学期我们还将在绘画的同时增加一些剪贴等技能训练,使我班的手工在学期末的展示中真正成为班级特色。

  结合节日开展好各个庆祝主题活动。本学期的节日很多:教师节、中秋节、国庆节、元旦节等,我们将根据不同的节日开展丰富多彩的庆祝主题活动和亲子活动。积极邀请家长参与我们的活动。特别是我们将结合元旦开展“迎新年”亲子游园活动。

  本学期我们还将开“秋季家园运动会”。我们将早作准备,积极开展训练活动。这样即能增强幼儿体质,又在比赛中取得好的成绩。

  三、安全工作

  我们始终都要把安全工作放在首要。加强日常活动中的安全管理。重视幼儿一日活动中各个环节的安全管理工作,如晨间安全检查、自选活动、餐前餐后、午睡前后及午睡间的巡视,保证幼儿一日活动不脱离老师的视线。在日常活动中穿插安全教育、加强幼儿的安全意识、帮助幼儿掌握一些自我保护技能。提高自己的责任心,细心排除一切不安全因素。对上、下楼梯加强管理,扶上扶下。我们要让幼儿在安全的环境下健康成长。

  四、班级管理

  1、每月定期召开班务会,总结上个月的工作情况,共同讨论自己工作中遇到的困难,找出解决的办法。布置好本月的工作内容。

  2、认真制订好月、周、日计划。严格按计划开展各项活动。幼儿一日活动科学合理、动静交替地安排好。

  3、认真督促填写幼儿请假登记表和交接班记录。

  4、管理好班级财物,每天检查门窗是否关好;不让班级财物丢失;平时注意节约用水、用电以免造成不必要的浪费。


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