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领导班子政治建设自查自评报告 篇1
按照考察组要求，现将本人政治建设自查情况汇报如下：
一、基本情况
1、铸牢政治忠诚方面：坚持集中学习和个人自学，将学习教育贯彻始终，根据要求定期参加全县理论中心组学习和局内学习。近年来，围绕廉政建设、践行初心使命、学习习近平总书记系列讲话等主题，给局全体党员干部讲授党课。在主题教育期间，更是系统地、密集地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，组织3次大研讨、大交流，理论学习较扎实，政治素养明显提升。
2、保持政治定力方面：自觉践行以人民为中心的发展理念，以群众需求为导向，围绕优化营商环境、保障粮食安全、落实保供稳价等工作，深入群众，深入一线，多次开展调研，掌握一手资料，不断提高服务能力，提升服务质效。时刻关注群众诉求，通过处理各类信访件，回应群众关切，帮助解决实际问题。
3、强化政治担当方面：严格选人用人，根据工作需求和人员素质，有针对性地调整人员岗位，尤其是中层干部，更加注重政治标准、工作能力和实绩，公平、公正、公开的选拔干部。积极配合疫情防控大局，保障重要民生商品供应充足、价格稳定。认真履行单位扶贫第一责任人职责，带头深入农户走访，抗稳肩上责任，通过产业扶贫力促脱贫攻坚和乡村振兴。
4、提升政治能力方面：及时了解上级政策，时刻与中央保持一致，保持较强的政治敏锐性和政治鉴别力，落实民主集中制和“三重一大”决策制度，尤其在人事调整、资金使用、重大项目投资、重要民生保障、安全生产、招标采购等重点领域，都严格按照三重一大决策制度执行，重大行政决策的科学性不断提高。
5、严格政治自律方面：严格政治自律，保持党员本色，以律己修身的品格形成内部凝聚力和感召力。严肃党内政治生活，落实各项制度，带头参加双重组织生活。今年，共组织召开4次党风廉政建设专题会议，每季度对班子成员和全体干部职工开展廉政谈心谈话1次。带头参加单位的廉政教育活动，在局内营造清正廉洁、求真务实的良好风气。
二、存在问题及原因
1、铸牢政治忠诚方面。问题：在争当建设现代化新湖南先行示范中，思路视野不够开阔，理论与实际结合不够紧密，对如何用习近平新时代中国特色社会主义思想指导县域经济高质量发展，还缺少深入思考。在教育党员干部方面，方式比较单一，一般是“一人念、大家听”，大家参与度和积极性不够，教育成效不明显。原因：钻研精神不强，对理论研究的不够透彻，对党章党规和习近平总书记重要讲话精神缺乏精深研读和精准把握。
2、保持政治定力方面。问题：与基层联系不够紧密，对群众遇到的痛点难点问题的关注度不够。例如，对“领导信箱”和12345热线的工作，全权交由分管副职负责，亲自协调的比较少，对群众的咨询、建议、诉求等掌握不够。原因：宗旨意识出现淡化，践行群众路线不够扎实，以人民为中心的理念还不够牢固。
3、强化政治担当方面。问题：一是工作标准有所放松。有时面对时间紧、工作量大的任务，疲于应付，放松了对工作标准的要求，积极向上、锐意拼搏的工作热情和创新精神有所减退。二是工作前瞻性有待加强。从长远角度对全局重点工作谋篇布局较少，主观能动性发挥不够。原因：对上级决策部署主动思考还不够，思想觉悟有待进一步提升。
4、提升政治能力方面。问题：执行政治纪律讲得多、较真少，尤其是在意识形态领域，对其中出现的新情况、新问题研究不深、把握不准，导致工作渗透力和感召力不强；队伍建设有待加强，干部储备不足。原因：意识形态尤其是网络意识形态工作能力不强，研究不多；对干部储备工作的重要性认识不够。
5、严格政治自律方面。问题：在日常的走亲会友等往来中，自我保护意识还不强。开展谈心谈话时，主要强调工作纪律，但是对生活纪律、作风纪律提醒的少，尤其是八小时之外的生活圈、社交圈，关注度不够。原因：对全面从严治党的要求理解不够透彻、执行不够到位，新形势下管党治党责任尚需进一步压实。
三、下一步打算
1、持续加强理论武装。重视理论学习，坚持每月参加党组中心组或支部集中学习。利用学习强国APP、微党课、主题当日等方式，与时俱进的学习理论知识，加强思想武装。
2、重点提高履职能力。加强对宏观经济的研判，关注新经济形态的发展，重点提高项目投资落地、重大产业发展、关键领域改革、重要民生保障等方面的能力，拓宽工作思路，积极主动作为，助推高质量发展。
3、着力增强宗旨意识。筑牢以人民为中心的发展理念，在粮食安全、低碳发展、新能源使用、农产品价格调控等工作过程中，深入基层开展调研，多关注群众需求，从群众利益出发，增加经济社会发展的亲和力。
4、深度强化廉洁自律。看淡名利，提升觉悟和追求，不断加强党性锻炼。以省委巡视巡察为契机，整顿作风、倡廉塑廉践廉，不仅规范自身言行，做到“慎友、慎欲、慎微、慎独、慎权”，更要与班子成员和党员干部进行廉政谈话提醒，及时纠正苗头问题，防微杜渐。
领导班子政治建设自查自评报告 篇2
根据省委组织部和厅党组开展政治建设考察的统一部署，中心党委高度重视，对照“七项政治”内容、“XX个是否”评价要点，认真自查自评。现将自评情况报告如下。
一、政治建设开展情况
始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指针，加强党的领导，推进政治建设，全面落实中央、省委和厅党组决策部署，把政治标准和政治要求落到禁养区退养、XX湖两围整治、非瘟防控、生猪稳产保供、资源化利用、退捕禁捕等重点工作中，推动了全省养殖业高质量发展。
1、把准政治方向，站稳政治立场。坚守初心使命。持续推进“不忘初心，牢记使命”主题教育，把党课、党日活动、主题教育实践课搬进驻村扶贫点，党员干部在“四个意识”“四个自信”“两个维护”上更加坚定自觉。将主题教育与机构改革紧密结合，顺利完成单位改革，经受住了重大政治检验。坚持理论武装。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神作为首要政治任务，扎实开展理论中心组学习，邀请专家专题辅导，组织参加厅中心组集中学习或视频会，各支部组织集中学习，党委和支部书记带头讲党课，引导党员干部自觉用理论指导养殖工作实践，有力提升了党员干部的政治素养。坚定党的政治路线。始终站在讲政治、讲大局、讲发展的高度，严格遵循党的政治路线，做好“六稳”工作、落实“六保”任务，统筹新冠肺炎疫情防控和养殖生产发展，补短板、挖潜能、强保障、兴产业，加快打造优质生猪和特色畜禽、特色水产等优势产业，全省养殖业朝着高质量发展迈出坚实步伐。
2、加强政治领导，提升发展后劲。强化执行力。党委以打造模范政治机关为目标，把方向、管大局、保落实，对标对表、看齐跟紧上级党委政府的决策部署，高标准谋划、高效率推进各项工作，不折不扣落实部署、执行政策。强化组织力。持续推进支部“五化”建设，强化党组织的政治属性和政治功能。今年，党委根据中心实际，在X个部分别成立党支部，另设老干支部，总共X个支部，部分支部还增设一名副书记，与以前的联合支部相比，党的组织力量更强、基础更牢，党建活动更方便。强化战斗力。将党的政治建设贯穿于整体业务工作，切实发挥党组织的战斗堡垒作用，团结和带领干部职工围绕中心、服务大局、加压奋进，全省去年超额完成向中央承诺的生猪生产任务，年出栏量排名由全国第X位上升到第X位，今年上半年继续保持全国第X，现代养殖业的发展后劲明显增强。
3、践行服务宗旨，夯实政治根基。坚持人民为中心。近两年，我们将生猪稳产保供作为首要民生民心工程。面对新冠肺炎疫情，中心党委急养户所急，超前谋划、提请省防控领导小组出台多项应急保障措施，快速恢复饲料运输通道、活禽市场等，支持涉养企业复工复产;实行班子成员联系市州、重点企业的跟踪服务机制;主动与省建行建立长期支持生猪业发展战略合作机制，全力帮助企业解决用地审批难、融资贷款难等问题。坚持群众工作路线。推动解决了原XX培训部职工养老保险、机关院内原集资建房房产证办理等历史遗留问题。真诚面对群众信访，耐心答疑释惑。班子成员带头赴一线走访养户、渔民和基层人员，围绕生猪养殖、湖区生态种养、动物防疫、禁捕退捕、XXX大鲵转产转业等重点课题，深入调查研究，及时向厅党组、省政府提出建设性意见。抓实作风建设。驰而不息抓“四风”问题整治，深入开展“民生领域突出问题专项整治”等四个专项整治行动，班子成员率先垂范、严守纪律，没有参与违法违规经营和谋取不当利益。巩固办公用房超标整治成果，对因单位撤并、人员调整而腾出的办公用房，严格标准，及时封存。
4、涵养政治生态，营造清朗政治环境。坚持正确用人导向。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，在选人用人、评先评优上，严格组织程序，突出政治标准和工作实绩，职级套转、职务晋升XX人次。严肃党内政治生活。落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度。党委和支部认真召开高质量的民主生活会、组织生活会。班子成员主动参加所在支部活动，自觉接受党组织双重管理和党员民主监督。坚决贯彻民主集中制，凡“三重一大”事项、必经集体研究决定，凡事按程序守规矩，党委集中统一领导更加坚强有力。纯洁党内政治文化。积极开展党员民主评议、谈心交心活动，营造了清正、清明、清廉的良好政治氛围。组织党员到红色教育基地开展主题党日活动;扎实推进精神文明建设和文明单位创建，开展“两优一先”和文明职工、五好家庭、优秀服务团队评选活动，形成了争先创优、比学赶超的生动局面。
5、防范政治风险，维护政治安全。增强忧患意识。坚持把增强班子政治敏锐性和政治鉴别力，防范化解政治风险隐患作为重要工作，时刻保持对政治敏感性问题的高度警惕。深刻把握总书记“百年未有之大变局”的精准判断，增强忧患意识和风险意识，加大肉食品生产供给，全力维护国家“大粮食”安全。发扬斗争精神。面对重大挑战、重大困难，党委统筹推进、出拳亮剑，深入部署开展全省养殖行业扫黑除恶行动、生猪屠宰扫雷行动、渔业打非治违行动，严查严打渔霸、猪霸、肉霸等欺行霸市行为，促进了畜牧水产业绿色发展、安全发展。维护意识形态安全。党委高度重视意识形态安全建设，牢牢掌握意识形态工作的领导权、话语权，正确引导社会舆论。教育广大党员干部审慎甄别各类信息，去伪存真、谨口慎言，自觉坚决抵制不良言论。加强意识形态阵地建设，办好“XXXX”微信公众号，宣传国家惠养政策、讲好养殖业故事。
6、从严管党治党，永葆政治本色。落实主体责任。压实“一岗双责”，党委每年专题研究党建工作XX次以上，年初召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，制定印发《党风廉政建设和反腐败工作要点》，坚持“党委书记负总责、分管领导协助抓、支部书记具体抓”的党建工作制度。扎紧制度笼子。健全完善了财务管理、公务接待、岗位廉政风险分级等内控制度。特别是对廉政风险等级较高的岗位人员，党委书记和分管领导不定期谈话提醒，规范权力运行，做到以制度管人、管事。严肃纠错治违。强化纪律意识，坚持挺纪在前，做到抓早抓小、有违必究，把全面从严治党要求落到监督执纪问责全过程。在X月X日下午接到法院对本单位某干部的刑事判决书后，X日上午党委紧急召开会议，依法依规对其作出开除公职的处分建议。
7、提高政治能力，推进行业发展。从政治的高度抓落实。深入贯彻习近平总书记对XX工作和“三农”工作等系列重要指示精神，落实到行动上，特别是对养殖污染、矮围网围等多年沉积的顽疾痼疾，勇于担当、出战必胜。党委精准产业扶贫，一方面科学部署全省养殖产业扶贫;一方面扎实推进邓家坪村驻点帮扶，2018年该村整体退出国家级深度贫困村序列，近期顺利通过脱贫攻坚省检。从发展的角度谋产业。党委紧紧围绕“着力打造以精细农业为特色的鲜活农副产品供应基地”目标，科学谋篇布局，确立了养殖业现代化的发展思路，先后组织制订《水产千亿产业推进行动方案》《优质湘猪产业发展规划》等，加快XX由养殖业大省向强省转变。从创新的维度促工作。积极探索、总结推广适宜全省的先进模式。近两年，中心主抓的非瘟防控、资源化利用、生猪稳产保供、生猪新增产能项目建设等重点工作，多次在部、局相关会议上作典型经验交流。
二、存在的问题与不足
对照考察要求，经认真自查，中心党委在政治建设工作上还存在以下不足。
1、把握政治方向方面。一是经常性学习抓得不够紧。因日常工作繁杂，党委理论学习中心组很难开展封闭式集中学习，通常以个人自学为主。自学也多浏览手机和网站、批阅文件，静心读原著、学原文、悟原理的不多，缺乏全面系统学、持之以恒学。二是在学深悟透上存在差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和科学要义，把握得还不深刻。比如下塞湖矮围整治标准不高、拆除不到位，没有深刻领悟习近平生态文明思想。三是在工作推进上心有顾虑。由于机构改革后体制机制方面的原因，《三定方案》规定中心承担的是事务性工作，对一些涉及行政方面的工作心有顾虑，担心越权越位或行政违法，导致主动入位补台意识还不强、放不开手脚。
2、加强政治领导方面。一是对基层指导力严重削弱。机构改革后，原机构和职能发生了重大变化，原有的省、市、县、乡、村“纵向五级工作机制”尚未重新建立，新的畜牧水产机构在思想上还不能形成上下高度统一，导致一些工作有效对接难、延伸难，不能“一竿子插到底”“全省一盘棋”。二是在落实上须再加大力度。比如，部分同志对协助配合厅机关开展的一些工作，只是简单地把单位和自己摆到协助配合的位置，在主动抓落实、一抓到底上还有欠缺。三是在政治与业务工作深度融合上有待提高。一定程度上还存在厚此薄彼、发展不平衡问题，表现在：对政治工作部署要求得多、指导督促检查的少;业务培训多、党建工作培训比较少;对党员干部整体的业务能力和工作水平关注多，对少数个别人的思想动态、心理变化了解不够深入细致。
3、夯实政治根基方面。一是宗旨意识还可以更强。在抓工作、谋发展时，站在最最广大人民群众的立场去思考还不全面，某些方面存在顾此失彼。比如抓生猪稳产保供，当前更注重的是大干快上新增产能，尽快填补市场空缺、满足群众的肉食品需要，虽然对今后可能因生产过剩、造成养户受损的情形作了预判，但仍抱有“市场调节”“到时再说”的心态;在推进复产保供和产业升级中，更注重鼓励大公司发展规模化养殖，“公司+农户”利益紧密联结型的养殖模式发展不充分，不利于广大中小养户的利益发展。二是调查研究还有待深入。存在为调研而调研现象，有时单纯就某课题和目的地开展调查，缺乏对“三农”深层次问题的通盘思考，不利科学决策。比如，在协助配合禁捕退捕行动中，虽多次组织调研，但还是不够充分，特别是对渔民群体的复杂性认识、对新困难新矛盾估计不足。三是服务群众不够到位。限于国家政策的原因，对群众信访反映强烈的诉求，如乡村老兽医养老、非瘟扑杀、禁养区退养、渔民退捕等补贴问题，特别是每年接待的数十批乡村老兽医，请求国家参照赤脚医生、代课教师给予相应待遇，我们除了人文关怀、做好政策解读和劝返外，尚未找到更好的解决办法，与群众的要求和期盼还有差距。
4、涵养政治生态方面。一是党内政治生活的质量须进一步提高。突出表现在民主生活会的“四性”要求还不够严，个人自我批评可以“入木三分”、毫不保留，相互批评却“蜻蜓点水”、不敢深入、辣味不足;对所分管部门的关心、指导、支持多，但对其他同志分管的工作，在研究或讨论时谨小慎微，怕关注过多引发误会，不利于工作上的相互补台。二是干部激励机制须进一步完善。党委始终坚持突出政治标准、以德为先的用人原则。但限于职数，加上机构改革人事冻结，编制长期空缺不能进人，一些多年的优秀科干尚未晋升晋级;干部职工中论资排辈思想一定程度存在。在干部激励方面，严管与厚爱、刚柔相济做得还不够，党委大胆“正激励”奖优，客观公正评先评优;但在“负激励”罚劣上，除非触碰底线、违背原则的，缺少刚性措施和手段。三是单位的文化氛围须进一步提升。除开会、党日活动等规定动作外，鲜有组织开展特色主题活动，党员干部的精神面貌和模范带头作用表现不充分、不突出。虽然机关建设了一批文体设施，但文化宣传设施还不够、文化软实力还不强，特别是在提炼培育“工作服务品牌”上发力不足，在文明标兵单位创建上还要下力。
5、防范政治风险方面。一是政治敏锐性和政治鉴别力需再增强。个别同志遇事不善于从政治的角度去深思细虑，对一些问题不能从政治的角度去宏观把握，满足于管住自己，不该说、不该做的坚决不说、不做，对其他党员干部执行政治纪律讲多抓少，把行动上不出格等同于政治上合格，对社会上的一些歪风邪气不敢当面指出和纠正，坚决抵制不够。二是驾驭意识形态领域复杂局面的能力需再提高。特别是在统筹做好养殖业信息化建设与加强网络信息安全方面，在社会舆情科学应对、及时引导、有效控制方面，牢牢掌握意识形态工作话语权的方法不多，对涉及行业的网络舆情认识不高、反应不快、被动应对的多。
6、永葆政治本色方面。一是党风廉政教育需进一步加强。平时多注重讲廉政党课，或组织到廉政教育基地以案说法，但对党员干部在听后、看后的“复习”“回味”要求不严，少有开展心得体会交流;廉政文化建设还有欠缺，不能发挥潜移默化、春风化雨的作用。二是对党风廉政建设的艰巨性持久性认识不足。个别党员干部缺乏对贯彻落实中央八项规定和实施细则精神的艰巨性、长期性认识，思想仍停留在“不敢”的层面，还没有达到“不想”的自觉。比如，有的干部没有如实报告个人有关事项，存在漏报现象等。
7、提高政治能力方面。一是工作创新有待提升。机构改革后，单位性质、工作职能发生了变化，新形势下养殖业工作任务更重、要求更高，但部分同志的思想仍然停留在改革之前，对如何打破常规、创新发展，想的不多、步子不宽，搞工作依赖经验、靠老套路。二是进取精神有待提振。有的害怕担责，有“做得越多错得越多”的思想;有的政绩观不端正，认为“中心”协助配合干不出显绩，做好了是别人的成绩、干不好还要受牵连;有的缺乏内生动力，认为职务职级已到“天花板”，年龄不小、资格蛮老，过几天安稳日子就算了。
三、下步努力方向
针对前面查摆出的问题，中心党委将大力发扬斗争精神，决心从以下方面努力。
1、强化理论武装，坚定政治方向。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和《习近平谈治国理政》(第三卷)作为首要政治任务，带头在学精管用、指导实践、推动工作上苦下功夫。将理论刻进脑海、融入实践，切实转化为全体党员干部“永远听党话”“始终跟党走”的自觉行动，转化为落实总书记对XX工作和“三农”工作重要指示精神的实践武器，转化为加快推进养殖业现代化发展的强大动力。
2、规范组织建设，强化政治领导。坚决贯彻党的组织路线，把党委建设成为坚决听从中央指挥、管理严格、风气纯正的坚强组织。认真落实总书记对中央和国家机关推进党的政治建设的重要指示精神，争当“三个表率”，打造让中央、省委和厅党组绝对放心，人民群众高度满意的模范政治机关。深入推进支部“五化”建设，把支部建设成为坚强的战斗堡垒。持续推进“不忘初心、牢记使命”主题教育“两学一做”学习教育常态化制度化，教育引导党员自觉加强党性锻炼、成为全省畜牧水产系统的先锋模范。
3、树牢宗旨意识，夯实政治根基。大力践行全心全意为人民服务的根本宗旨，把服务养殖农户、满足人民群众日益增长的优质畜禽水产品消费需要，作为“中心”一切工作的出发点和落脚点，厚植守初心、担使命的群众基础。要紧跟新时代步伐，更加紧密与群众的联系，挤时间多下基层和养殖一线，听意见、摸实情、解难题。坚持发展为先、民生为重，巩固提升“四风”整治成果，坚决惩治与民争利、侵害群众利益的人和事，不断增强人民群众的获得感幸福感。
4、严肃政治生活，净化政治生态。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，一以贯之落实好民主集中制原则，用好批评与自我批评的武器，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。始终坚持正确的选人用人导向，发挥好激励机制和容错纠错机制的作用，最大激发干部的干事创业热情，让干部想干事能干事、敢担当有作为。
5、严防政治风险，捍卫政治安全。牢牢抓住新时代社会发展的主要矛盾，深刻认识国情世情、社情民情，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。突出意识形态工作，健全政治风险防范机制，增强对风险的预判力和把控力。增强斗争精神，提高斗争本领，同违反政治纪律、危害政治安全的行为作坚决斗争。要本着“必须、精简、有用”的原则，加快软件硬件设施建设，培育更加健康向上的党内政治文化，打造“中心”文化品牌，提升党组织的凝聚力向心力战斗力。
6、严格政治纪律，严守政治规矩。认真落实“两个责任”，持续加强党风廉政教育，做到思想上同频、共振、共鸣。加强对重要岗位、重点项目的廉政风险监测排查，加大对高风险等级岗位人员的监督，确保权力在法制轨道上阳光运行、安全运行。坚持抓早抓小，把纪律和规矩挺在前面，有效运用监督执纪“四种形态”，对干部及时谈话提醒、对存在苗头性问题的市县部门即行函询约谈，防止问题扩散化、严重化。
7、增强政治能力，提升工作质量。大力加强党委领导班子的政治能力建设，着力提升党员干部对组织决策部署的思想力、行动力、执行力。聚焦行业热点难点，想方设法加快解决一批重点难点问题，集中力量补足补齐现代养殖业存在的短板，全力做好非瘟防控、屠宰监管、生猪稳产保供、资源化利用、禁捕退捕等重点工作，加快实现养殖业提质升级、高质量发展。
领导班子政治建设自查自评报告 篇3
按照考察组要求，现将**镇领导班子政治建设自查情况汇报如下：
一、主要成绩及做法
1、把握政治方向方面。始终把党的政治建设摆在首位，坚持深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来湘考察调研时重要讲话指示精神，认真部署党的十九届五中全会精神和省委十一届十二次全会精神学习，把学习与工作实际结合起来，不断提升学习效果，坚持用科学理论贯穿改革发展稳定和党的建设各方面、全过程，推动全镇经济社会高质量发展，确保了全镇各项事业始终沿着正确的政治方向前进。
2、加强政治领导方面。认真学习贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，严守政治纪律和政治规矩。班子成员坚决维护习近平总书记的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉做到在思想上、政治上、行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。认真组织领导班子开展民主生活会、各级党组织开展组织生活会，围绕树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为，认真查找个人存在的问题，深刻剖析问题产生的原因，切实制定相应整改措施。
3、夯实政治根基方面。完善《**镇机关干部联村工作制度》，由机关党员干部担任党建指导员，与所联系村（社区）两委班子共同负责抓社会治理、“五零”建设等重点工作，形成以联村干部、村（社区）干部、党小组长、党员四级联动管理机制。党建指导员定期开展入户走访，倾听民生冷暖，今年以来，46名党建指导员共走访群众1246人次，收集各类问题70多个，推动解决40多个，解释引导20多个，党群关系进一步密切。
4、涵养政治生态方面。坚持正确选人用人导向，选拔任用好干部，充分调动干部干事创业的积极性，现任中层干部中90后2名，80后17名，占比65。5%。2020年，我镇4名干部调出，10名干部参加一周以上外出培训。严格落实“三重一大”“三不一末”相关规定，坚持民主集中制，完善请示报告制度。严格落实党委班子双重组织生活制度，建立健全交心谈心、村级后备干部管理和村（社区）班子绩效考核等管理机制。
5、防范政治风险方面。牢固树立底线思维，不断强化忧患意识和风险意识，全面落实各级关于维护政治安全的各项部署要求，坚决有力防范化解政治、社会、经济、生态环保等领域重大风险。党委书记带头研判舆情，研判网络舆情，加强热点舆论实时引导、监控，坚持新闻阵地舆论工作体现党的意志、反映党的主张，守住思想防线，高度重视政治风险隐患。制定《**镇党委意识形态工作责任制实施细则》，全面落实意识形态工作责任制。
6、永葆政治本色方面。切实履行管党治党政治责任，认真落实党风廉政建设责任制，制定《落实党风廉政建设主体责任交办书》《落实党风廉政建设主体责任工作建议书》。全年召开5次党风廉政建设工作部署会，常态化开展工作作风纪律督查，积极践行监督执纪“四种形态”，坚持抓早抓小。全年办结线索55条，其中立案5件，全年下发督查通报2期，对在疫情防控期间和脱贫攻坚工作中责任落实不到位、履职不力的干部和单位在全镇范围内点名进行批评。
7、提高政治能力方面。全力聚焦“三大攻坚战”。建档立卡贫困户全面完成脱贫任务，2020年共铺排产业扶贫项目22个，参与436户，完成农村危房改造23户，摸排五类人员2477户，排查整改问题77个；“停、缓、调、撤”有关建设项目，减少一般商品和服务支出，政府债务风险总体可控；采取日常监管和巡查相结合的方式，加强对洪家河及五条支流水质监测、河道保洁、问题清零；推进厕所革命，完成改厕任务4271户；深入开展扫黑除恶专项斗争，核查处置上级移交线索1条；持续开展砂石土方工程领域专项重点摸排及党员、干部涉“黄赌毒”专项摸排，无新增人员及信息。
二、存在问题及原因
1、把握政治方向方面。政治理论学习教育有待进一步深入，集体学习多，个人自学较少。一些班子成员学用结合不紧密，在用习近平新时代中国特色社会思想指导乡村振兴实践、破解发展难题、推动高质量发展等方面“融会贯通”不够。
2、加强政治领导方面。站在县委的高度去全盘统筹、考虑问题不够，行动上习惯性地埋头苦干，不善抬头看路，导致工作部署不够全面，政策执行存在偏差，工作成绩没有亮点。有的同志争先创优意识淡化，思想变“油”了，满足“不出事、能交差”，不能够变被动为主动、化压力为动力。
3、夯实政治根基方面。“官僚主义”“形式主义”杜而不绝，少数干部在开展工作时仍满足于看文件、开会、发文；“本位主义”依然突出，在工作具体落实中担心出问题、怕追责，对棘手的问题躲着走、绕着行，比如有的同志对群众反映强烈的信访问题，心存顾虑，不表明态度、不正面回应、不积极解决，担心一旦接手就无法脱身。
4、涵养政治生态方面。对干部的日常管理制度和效果运用仍然不够完善，如学习培训、请销假制度等；教育管理干部过多依赖党纪党规，在挖掘典型事例，宣传先进人物，用新时代正能量感染人、激励人等方面力度不够，方法不多，还缺少叫得出、喊得响的品牌。
5、防范政治风险方面。对待工作中存在的不良信息、错误言论、敏感问题，有的同志仍存在好人主义，缺乏“亮剑”精神，未能及时旗帜鲜明进行批评教育给予纠正。对新形势下相关领域意识形态工作的复杂性、隐蔽性、严峻性缺乏深入思考，居安有余、思危不足。
6、永葆政治本色方面。落实党风廉政建设责任制严肃性和权威性认识还要进一步提高，比如“雁过拔毛”式腐败问题仍有发生，反腐败斗争形式依然任重道远，比如对部分干部平常存在的苗头性、倾向性问题批评教育蜻蜓点水，未严格追踪抓落实促整改。
7、提高政治能力方面。有的班子成员思想上仍存在畏难情绪，愿意干短期内见效快、容易干、出成绩的事，对一些难事、苦事、历史遗留的“老大难”“肠梗阻”问题，仍缺乏担当作为的干劲、韧劲、狠劲。比如在处理大荣园、医（危）废等历史遗留问题上，最终还是党政主要负责同志牵头现场办公才妥善处置。
三、下一步打算
1、加强理论学习，提高政治站位。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，全面贯彻落实习近平总书记来湘考察调研重要讲话指示精神。坚持按党性原则办事、按政策法规办事、按制度程序办事，认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活等制度。落实“三重一大”制度、请示报告制度。在完成村（社区）两委换届后，第一时间组织新当选的村（社区）干部开展集中培训，通过党建指导员讲党课、开展微宣讲等方式，解决基础组织理论弱化的问题，确保基层党组织自觉地同党中央在思想上、政治上、行动上保持高度的一致。
2、严格廉洁自律，转变干部作风。严格落实全面从严治党“两个责任”，坚决破除推诿扯皮、等靠慢拖等痼疾，严厉惩治群众身边的不正之风。弘扬戒虚务实的作风，充分发挥联村工作机制作用，领导带头干、低调务实干、雷厉风行干，不搞表面文章、不玩花拳绣腿，汇聚人心思齐、人心思进的强大合力。用好监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐，推动党员干部自觉设好人生防线、划清法纪红线、坚守行为底线。全面落实新时代好干部标准，注重在三大攻坚战、重大项目建设等改革发展主战场选拔培养优秀年轻干部。大张旗鼓的表扬，旗帜鲜明的批评，为敢扛事、愿做事、能成事的干部提气鼓劲，让不敢担当“怕作为”、庸碌懒散“不作为”、敷衍了事“假作为”的现象越来越少。积极倡导镇村两级干部直面矛盾和问题，积极解决问题，彰显新时代干部的勇气和担当。
3、提高工作实绩，推动高质量发展。聚焦产业项目，充分发挥本土企业根深和稳定的优势，助力攻坚传统产业的产能释放，稳住基本面。加强对规上企业培育力度，鼓励企业投入资金进行设备升级和技术改造，抓好转型升级和扩量提速。推进形成“**梅”国家农产品地理标志产业链；加快**产业园一期等征拆进度，同步招商引资，助力产业快速发展。协同推进生态优先和绿色发展，践行“绿水青山就是金山银山”的发展理念，以“蓝天、碧水、净土”保卫战为抓手，充分发挥**森林公园效益，加快推进农业、工业、文化、健康等产业与旅游业的深度融合，集合力开发一批集休闲度假、农业观光、体验采摘等为特色的全域化乡村旅游产品，有序推动城市资源向农村流动，让产业活起来，让农民富起来。
领导班子政治建设自查自评报告 篇4
根据这次区管领导班子建设情况调研的工作要求，现将本人政治建设对照检查情况报告如下：
一、主要表现
（一）坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导方面。一是政治上忠诚可靠。我始终把政治建设摆在首位，能够主动学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，维护党中央的权威和集中统一领导，自觉在政治上思想上行动上和党中央保持高度一致。二是严守政治纪律。本人一直以来都能尊崇党章，严守党的政治纪律和政治规矩，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，按时参加“三会一课”，按规定参加组织生活，坚决杜绝个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义、宗派主义、圈子文化、码头文化等问题。三是坚决与错误的言行作斗争。强化党的意识和纪律规矩意识，在党护党、在党为党，敢于同违背党的理论和路线方针政策的错误言行作坚决斗争。本人积极开展批评与自我批评，工作中，一些上访人员由于诉求得不到满足，经常在公众场所发表对党和国家不利的言行。每每遇到这种情况，本人都能坚决予以纠正。四是对党忠诚老实。能襟怀坦荡、表里如一，不当两面派，不做“两面人”，对党组织讲实话、讲真话，没有当面一套背后一套的现象，工作中不存在报喜不报忧、报功不报过、弄虚作假、欺瞒组织的现象。
（二）坚持和加强党的全面领导方面。一是坚定“四个自信”。深入学习领会党的十九大精神，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚定不移维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是履行管党治党责任。切实抓好分管部门党风廉政建设，通过定期、不定期谈话的方式，确保分管部门的干部职工廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。同时，加强制度建设，发挥群众作用，自觉接受党组织和人民群众的监督，切实把权利关进制度的笼子里。三是坚决拥护党的绝对领导与权威。始终态度鲜明、立场坚定、不折不扣地贯彻执行党的路线方针政策，带头执行请示报告制度，做到了工作中的重大问题及时请示报告，临时处置突发情况事后及时报告，个人有关事项按规定程序向组织请示报告，严格执行外出请销假制度。
（三）贯彻落实党的十九大精神和中央、省委重大决策部署和市委有关要求方面。一是自觉将“三个着力”、党的十九大精神、省委、市委战略决策部署和区工委有关要求与自身的工作实际紧密结合，予以贯彻落实，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作，坚决贯彻上级决策部署，绝不推脱，绝不推诿，狠抓落实，一抓到底。二是坚决执行上级的工作要求和安排，确保政令畅通，绝不存在自行其是、各自为政，有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策，虚伪应付、实不作为等问题。
（四）坚持以人民为中心的发展思想和树立正确政绩观方面。一是认真贯彻“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局，坚持“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，以群众对美好生活的向往为目标，努力补齐工作短板，着力推进相关工作。二是坚持以人民为中心，切切实实地解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，抓牢民生“主线”，扎实做好立长远、打基础的社会民生工作。三是对待工作，都坚持多下“绣花”功夫求实效,不搞“面子工程”“形象工程”和“政绩工程”，让群众真正看到变化、真正得到实惠，确保人民群众满意度获得感稳步提升。
（五）认真执行民主集中制方面。始终坚持民主集中制，时刻保持班子成员之间、上下级之间、同志之间的相互尊重、交心通气、团结统一。做到凡是遇到重大问题和工作，主动向主要领导请示、汇报，班子集体讨论决策，切实做到依程序、讲民主、守纪律，不搞个人专断和个人说了算，做到大事讲原则，小事讲风格，分工不分家。同时与其他班子成员经常进行思想沟通、交流，增进理解，自觉维护好班子的团结，树立良好的基层干部队伍形象，提高班子凝聚力、战斗力。
（六）树立正确用人导向方面。在街道干部任用过程中，严格坚持好干部标准，带头按党的政策办事、按组织原则办事、按规章制度办事，做到以事择人、人岗相适，发挥每名干部职工的最大效能，并不断健全干部工作机制，不搞任人唯亲、封官许愿、亲亲疏疏，坚决杜绝打招呼、递条子，干预干部选拔任用和“带病提拔”、跑官要官等不正之风，切实把十九大报告中关于干部队伍建设的要求落到实处。
（七）贯彻落实中央八项规定实施细则精神和省委、市委实施办法，整治“四风”方面。一是严格遵守廉洁自律准则，不碰红线、坚守底线，自觉抵制不良思想腐蚀，没有特权思想和特权现象，带头落实了中央八项规定和实施细则精神，自觉做到自重、自省、自警、自励。二是本人坚持纠正“四风”长期抓，长期警醒，针对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风摆表现，找差距，对照中央八项规定严格要求自己，身体力行、以上率下，带头转变作风。
（八）严格遵守廉洁从政有关规定，认真落实“一岗双责”方面。我带头学习并严格贯彻落实廉洁从政有关规定，一方面要求自己公私分明、克己奉公、清白做人、甘于奉献，守纪律、讲规矩，自觉保持人民公仆本色，另一方面管住亲属，注重家庭家教家风，自抵制和反对各种腐败庸俗思想文化侵蚀，较好地做到了在政治、经济等问题上保持清醒的头脑，在生活小节上严格要求，防微杜渐，在思想上牢固树立拒腐防变的坚固防线。另外，坚持把党风廉政建设工作同分管工作同部署、同落实、同检查、同推进、同考核，进一步建立和完善了分管部门党员班子廉洁从政责任制。
二、问题及原因分析
（一）存在的问题
1、政治理论学习不够实。表现为对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统，学习仅局限于与自己的工作相联系的方面，其他方面则浅尝辄止。另外，对于党的理论学习还是沿用过来的老套路，读一读、抄一抄，理论联系实际不深、不透，有时不求甚解、学用脱节。
2、工作方法不够多、不够实。在分管的工作领域，工作缺乏创新力，靠吃老本、凭经验、办法不多、点子不活，在新形式下，过来的方法已经有些不适应新要求。例如：针对辖区内的老上访户，只是要求稳控为主，不出现非正常上访事件就行，碰到老上访户缠访闹访，我们也往往只是去现场讲解相关政策，做老上访户的思想工作，其他办法就不多了。
3、大局意识还不够强。虽然能坚决贯彻执行上级各项决策部署，但有时过多考虑实际情况和具体困难，存在看其他乡街做法，等上级拿主意的现象。例如：对肇事肇祸精神病人的管控工作，我更多的是考虑到街道、社区能力的有限和肇事肇祸精神病人管控的具体困难，存在等上级拿主意的现象。
4、思想有所松懈。对一些属于工作小节、生活小事的苗头危害性重视程度还不够，思想深处还存有无碍大局的认识，认为只要把工作干好，不做违法乱纪的事情就行了。例如：私下里，也会自掏腰包请朋友下馆子吃吃喝喝，自认为无伤大雅，其实极易造成群众的误解。
（二）原因分析
1、学习意识有待提高。缺乏深学精学的自觉性。有时认为工作只要过得去就行，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视，只满足完成本职工作，总以为这些高新知识是上面的事，上面怎么说就怎么干，被动地去学习，而没有自觉地去学习，理解性地学习，更没有很好地将学习与实际相结合。
2、党性修养有待提高。党性修养需要终生努力，自己在这方面还缺乏深刻的认识，没有把党性修养和党性锻炼作为终身必修课，随着工作年限的增长，党性锻炼的自觉性、主动性却有所松懈，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，放松了对永葆党员先进性和纯洁性的追求。
3、担当意识有待提高。认识停留在只要不误事、不出错的认识上，对一些矛盾有时采取了回避态度，往往是一般性地抓一抓，缺乏一抓到底的韧性和勇气。另外，对待工作职责有片面的认识，没有站在全局的高度来看待工作和自身的责任，这是自己责任担当意识弱化的表现，勇挑重担的责任担当意识需进一步增强。
4、纪律意识有待提高。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上，纪律约束不够严格，没有认识到千里之堤溃于蚁穴，没有认识到防微杜渐的重要性。
总认为不出原则性错误就行，小细节影响不大，遵守纪律自身定力不够，看风向、随大流，没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则，总有保底思想，只是把工作标准放在不触碰红线上，没有做到高标准和严要求。
三、努力方向和整改措施
1、加强理论学习。认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。努力做到真学、真懂、真信、真用，打牢理论功底，增强运用理论指导工作的自觉性和主动性；加强专业理论知识学习，结合自己的工作实际、行业特点，认真学习相关专业理论知识，做到“精通本职、掌握相关、了解全面”，努力培养全局眼光、增强战略思维能力，力争成为一名真正的行家里手、专业干部。
2、加强党性修养。坚持“学党章、守党章”，牢记党员义务，切实改进工作作风，摆正位置，真正做到站在人民之中，而不是站在民众之上，在思想根源上清楚“我是谁”；树立正确的政绩观和事业观，遇事多设身处地为群众着想，多站在群众立场考虑、谋划工作，诚心诚意、脚踏实地为他们办事，从目标上明确“为了谁”。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为人民群众办实事、办好事；深入实际，总结经验，汲取群众营养，不断加深与人民群众的感情，努力做到全心全意为人民服务。
3、转变工作作风。切实转变工作作风，要以全心全意为人民服务为宗旨，牢固树立立党为公、执政为民的思想，把为人民谋利益作为自己的最高行为准则，急群众之所急，想群众之所想，全心全意为群众谋利益；要坚持实事求是的思想路线，发扬求真务实的精神，说实话，办实事，鼓实劲，求实效，不图虚名，不务虚功，脚踏实地，埋头苦干，真正把各项工作落到实处；要敢于正视矛盾，勇于触及矛盾，善于化解矛盾，以高度的政治责任感，克服困难，扎实工作，为群众办实事、办好事。
4、强化遵规守纪。问题整改中，将严格执行党的各项纪律，守住各条防线，管住行为、守住清白。一是筑牢思想防线，切实增强纪律观念，自觉遵守国家法律法规，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻树牢纪律高压线、警戒线，筑牢拒腐防变的思想红线，做到令行禁止，确保在工作生活中不触线，不越线；二是强化行为规范，把纪律观念内化为行为，变被动要求，为主动遵守，将纪律要求贯彻到自己的一言一行中，自重、自省、自警、自励，坚决做到自觉抵制歪风邪气，管得住小节，守得住本分。
领导班子政治建设自查自评报告 篇5
根据市委组织部《关于对市直机关领导及成员开展政治建设考察的通知》精神，结合本身思想、学习和工作实际，近年来勤勉扎实工作，敢想事敢做事做成了许多实事，取得了邵东供销综合改革的较好成绩；同时，通过自我检查，深入剖析，经验教训值得深深地总结和反思。现将2021年以来我本人开展个人政治建设有关情况简要报告以下：
一、主要概况
1、铸牢政治忠诚
我始终把“四个意识”“两个维护”作为立身之本。一是学习牢牢定神，通过系统的学习习近平新时代中国特社会主义思想，用科学理论武装头脑，来实践党的主旨，实践党的目标和任务。二是身份牢牢定位，要强化身份意识，永久牢记、爱惜、珍惜自己的中共党员“第一身份”，把党员身份视为崇高的政治荣誉并化为沉甸甸的重大责任，作为严格的束缚尺度。三是品格牢牢定型，以“绝对虔诚”的品格修身做人，带头发扬“严”的精神和“实”的风格，始终对党高度信赖，时刻严守党的政治纪律和政治规矩，自觉保护党的形象。四是主旨牢牢定心，把为人民服务的主旨树牢、筑实，真正融入到灵魂中，践行在行动上。旗帜鲜明保护核心，坚定的把思想统一到中央、省委、邵阳市委、邵东市委的高标准严要求上来，坚持实事求是，踏实做事，做政治上的明白人。
2、保持政治定力
政治定力源于理论上的苏醒。我把习近平总书记系列重要讲话、重要思想、重要论述作为补理想树信心的“精神之钙”，深入学，常常学，反复学，理解其思想内涵、掌握其精神实质。在工作中不为噪音所扰、不为歪风所惑、不为暗流所动、不为利益所俘，始终坚持党中央正确的方向。以中央供销改革为指引，强化基层党建质量为契机，推动党员干部学习教育常态化制度化，加强全体党员队伍建设，为邵东的供销事业发展提坚强的供组织保障。
3、强化政治担当
强化政治担当是党的政治建设的战役堡垒。我坚持沉下心来一心一意干工作，心无旁骛钻业务，一步一个脚印，踏踏实实干好农村垃圾分类处理工作。不断强化本身修炼，提高政治站位，发挥先锋模范作用，保持党员干部本质，增强贯彻落实习近平新时代中国特点社会主义事业的自觉性和坚定性。勇担邵东供销提升的重任，依照“深化改革，夯实基础，提升软实力”的工作思路，稳中求进，通过各项新举措、新动作，强化和提升管理效益，增进深化供销改革和适应改革工作向纵深发展，增进供销事业质的突破和女飞跃。
4、提升政治能力
在工作中我能自觉增强政治意识，努力提高政治站位，旗帜鲜明讲政治，在大是大非眼前保持政治敏锐性和政治鉴别力；自觉增强大局意识，站在党和国家大局上、站在邵东供销综合改革上想问题、作决策、办事情；自觉增强核心意识，坚决维护习近平同志在党中央和全党全军全国的核心地位，以实际行动全面贯彻习近平新时代中国特点社会主义思想；自觉增强大局意识和看齐意识，常常、主动向以习近平为核心的党中央看齐，向党的理论和线路方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保党中央和各级党委政府的各项科学决策、各项三农任务高效优质的完成。
5、严格政治自律
我始终以党员标准严格要求自己。带头遵照党的政治纪律和政治规矩，带头落实中央八项规定、省委九项规定、邵阳十项规定和邵东十项严禁以及省市“约法三章”，坚决避免个人主义、自由主义问题的滋生。严格履行新情势下党内政治生活若干准则，积极提倡清清爽爽的政商关系，规规矩矩的上下级关系。严格落实请示报告制度，个人重大事项照实向组织进行汇报。旗帜鲜明反对“四风”；加强本身修养，不断锤炼党性，强化党的意识和纪律规矩意识，勇于同背叛党的理论和线路方针政策的歪风邪气作坚决斗争。以零容忍的态度惩治违纪违法行动，确保廉洁从政。
二、存在的问题及缘由分析
1、政治虔诚方面。学习习近平新时代中国特社会主义思想不够深入不能融会贯通，平常只满足于读书看报看文件和集体理论学习，学深悟透不够；面对新情况新问题，深入思考不够，探索研究不够。新情势下对抓好党的思想政治工作有充分的认识，但方式方法有待改进和完善。
2、政治定力方面。在贯彻上级决议决定时，能够依照上级要求迅速抓落实。但对上级没有统一规定、缺少成熟模式的工作，有时仍存在等待明确意见的心态。
3、政治担当方面。在脱贫攻坚、党的建设和新农村建设等重点工作的推动上，存在依托上级决策的东风解决具体问题的思想，在引领领导干部以上率下、带头攻坚克难方面做得不够。
4、政治能力方面。从严管理不够，个别干部存在上自由班；在目标任务分解上，存在压力传导欠科学、以会议落实会议、以文件落实文件的现象。
5、政治自律方面。在原则性问题上，自己能够始终严格要求，严格履行，但在对不触及原则性的问题上，有的把关不严，对下属的歪风邪气有时睁一只眼闭一只眼。
三、下一步打算及措施
1、强化理论武装，坚定理想信心。坚持以习近平新时代中国特点社会主义思想为指点，深入学习贯彻党的十九大以来党中央会议文件精神，深入开展党史学习教育活动，不断坚定理想信心，践行主旨意识，增强党性观念，提高政治素养，进一步牢固建立“四个意识”，做到“两个维护”，坚定“四个自信”。牢牢守护绝对虔诚这条生命线，坚决保持习近平总书记在党中央和全党全军全国的核心地位，坚决保护党中央权威的集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致，真正把新思想、新观点、新论断、新要求体现在平常工作中，自觉在大局下想问题、做工作、求实效。
2、提升政治能力，会聚干事创业的强大协力。一是认真实行党建第一责任人的职责。强化“抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任担当，坚持将党建工作与业务工作同安排、同落实、同检查、同考核，重大问题亲身过问、亲身部署、亲身督办，不断加强思想建设、组织建设、作风建设，进一步发挥供销社党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用;二是加强班子自身建设。以身作则当好班长，认真抓好班子成员的思想政治工作，常常组织班子成员交心谈心，将班子成员紧密地团结在一起，成为引领推动供销工作全面发展的坚强领导核心;三是带头贯彻履行民主集中制。坚持集体领导和个人分工相结合，对重大决策、大额资金、人事提拔使用等重大问题，自觉提交党组会集体研究审议，在民主决策中切实做到“末位发言”，让各个班子成员充分发表意见，决不搞一言堂不搞个人说了算。
3、带头遵规守纪，永葆清廉形象。带头贯彻落实中央八项规定和弛而不舍纠“四风”，坚持艰苦朴素、厉行节俭、节约办事，进一步发扬艰苦奋斗的作风。坚持严以律己，以身作则，带头管好自己和家人，要求他人做到的，自己首先做到;要求他人不做的，自己坚决不做。带头严格落实中央和省委、邵阳市委、邵东市委的一系列廉洁从政的规定，切实落实好一把手的主体责任。
4、勇于担当作为，锤炼从严从实的工作风格。一是强化意识形态工作的主体责任。牢固建立抓党的意识形态工作是本质、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，做到职责明责、守责履责、担责尽责，健全意识形态工作机制，严格新闻舆论审核制度，切实维护民族大团结大融合，推动政治建设工作落实到位；深入扎实抓好《学习强国》、邵阳市干部网络学院和党史学习教育活动，加强对各类意识形态阵地和新闻报道的监管，不断推动邵东供销事业继续获得持续健康协调的大发展。
领导班子政治建设自查自评报告 篇6
我深知自己能力有限，水平不高，尽管如此，我还是愿意倾我所有，尽我所能，为平乐园校区的发展贡献自己的全部力量。我相信，天道酬勤，勤能补拙，相信有付出就会有收获。只要勇于进取，敢于突破，工作就一定会有成效。
同事们我们现在进入了一个“慢进则退，不进则亡”的时代，必须比其它教育机构办得更好才有活路。我们只有鼓起勇气、转变观念、团结一致去迎接挑战，才能赢得竞争，取得生存和发展的空间。让我们心同想，力同向，为文新蓬勃发展，把文新办出特色，办成北京市甚至全国首屈一指的教育机构而努力！
目前存在的问题和今后的奋斗目标。
存在的问题：
1、个人素质还有待提高，主任模范带头作用还有待进一步加强。
2、个人在咨询工作中，还不是十分到位。谈单促单还需继续加强。
3、在教务工作上，管理有些细节待改进，教师调度力度还不够，部分教师敬业意识不强，学校“名师效应”有待凸现。
4、因上门量少，电话陌拜更需重质重量。
今后的奋斗目标
1、抓好校区常规管理，要在细、严、实上下功夫。细处着手小处抓起。
2、坚持严于律己，以身作则。要求咨询师和教务老师做到的，自己要首先做到。
3、就校区上门量少的情况下，我们准备把招生重点先放在2—5人的精品小班和5—10人的同步中班上。
4、以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与同事，同心同德、齐心协力，同创校区更佳业绩。
总之，本人力求恪尽职守，努力工作，服从上级要求。在今后的工作中我将一如既往，加强学习，不断提高自身素质，廉洁自律，努力克服工作中的缺点和不足，认真履行主任职责，尽自己最大的能力为校区发展做出应有的贡献。
领导班子政治建设自查自评报告 篇7
为认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，贯彻落实中央、自治区、自治州、自治县党委关于党的建设工作的安排部署，将互学互评互检工作落实在日常、落实到支部，确保党建工作落实落地、取得实效，促进基层党支部履行主体责任，层层抓落实的党建工作良好格局，根据上级有关通知精神，xx学校党总支高度重视，对第X季度党建工作进行了自查自评，现将自查自评情况报告如下：
一、92019年第四季度互学互评互检整改落实情况
根据上级党委的安排部署，2019年12月，局党委组织各校党建工作人员围绕政治建设、思想建设、组织建设和作风、纪律建设等方面开展了互学互评互检工作。针对第四季度党建工作互学互评互检工作中提出的xx条存在的不足和问题，学校召开支委会，针对每一条问题提出了具体整改措施，利用一周时间，由各项工作具体负责人进
行了整改，按时上报了整改台账和自查自评报告。
二、政治建设方面
（一）工作成效
1、学校党总支高度重视党建工作，党总支书记负总责，班子成员密切配合、分工协作，认真扎实地抓好学校党建工作，努力探索新形势下学校党建工作的新情况新问题。不断完善学校的各项规章制度和党总支议事规则，严格落实了“三重一大”和末位表态制度。
2、学校党总支坚决贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，加大学习力度，组织全体教职工学习《xxx》、“xxx”等内容。
（二）存在问题及建议
1、党支部工作手册填写不够完整。要求两个党支部认真填写党支部手册，做到表册完整、记录规范。
2、对于《中国共产党党组工作条例》、《中国共产党党支部工作条例》的学习没有覆盖到支部的每个委员身上。组织党总支委员和支部委员学习《中国共产党党组工作条例》、《中国共产党党支部工作条例》，做好学习笔记。
三、思想建设方面
（一）工作成效
1、加强经常性教育，制定“两学一做”学习计划和安排表，坚持把学习作为提高教师队伍素质的重要手段，建立学习教育长效机制，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想、xxx等内容和重要会议精神，要求教师认
真撰写学习笔记和心得体会。
2、强化党员教师学习力度。通过主题党日活动和集中教育活动，组织党员教师认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、《党章》、《中国共产党纪律处分条例》等党内规章制度，提高了党员教师的思想政治觉悟。
（二）存在问题及建议
3月份没有及时组织教师进行“两学一做”政治理论测试。每月按时组织教师进行测试，做好成绩登记，进一步提高教师的政治意识。
四、组织建设方面
（一）工作成效
1、每月按时开展“5+X”主题党日活动，每个月组织党员开展重温入党誓词、诵读党章活动、集中学习、缴纳当月党费、落实组织生活等系列活动。主题党日活动做到每月有审批表、申报表、活动方案、学习资料、学习笔记、活动记录及图片等。
2、严格落实“三会一课”制度，按期召开支委会、党员大会和党小组会，由支部委员轮流上党课。严格执行党的组织生活制度，召开了组织生活会，认真严肃的开展批评和自我批评，对存在的问题及时整改。
3、四是严把发展党员关，按时研究发展党员问题，加强培养联系人对入党申请人和积极分、发展对象的培养考察。五是严格党费收缴管理，每个月由党员自觉、足额、按时交纳党费，并由收费人员及时填写党费证，及时公示党费收缴情况。
（二）存在问题及建议
1、发展党员档案需要按时完成，并进一步规范发展党员档案。要严格按照组织部及教科局党委的要求，对照发展党员工作规定，完善发展党员档案。
2、个别党员教师网上党课的学习不够积极主动。要及时督促党员教师积极完成网上党课的学习，建立健全检查、考评制度，提高党员教师对此项工作的重视程度。
五、作风建设方面
（一）工作成效
1、始终把作风教育与党的基本理论、基本纲领教育相结合，同党纪和国家法律法规教育、廉洁从政教育相结合，使党员教师真正认识加强作风建设的重要性，切实增强“四个意识”。
2、通过征求意见、开展谈心活动、自我剖析、召开组织生活会等环节，广泛听取意见，真正找准在作风建设方面存在的突出问题。针对征求到的意见和查找出来的问题，深入分析问题发生的原因，理清解决问题的思路和办法，认真制定整改方案和整改措施，及时整改。
3、学校一直狠抓党员、教职工的作风建设，完善《师德师风考核细则》。进一步加强民生领域专项整治，严禁教师中出现有偿家教、推销教辅等违规违纪问题。
（二）存在问题及建议
因宣传委员调离，党总支委员产生空缺，没有及时研究补选工作和人选。要严格按照组织程序及时补齐班子成员，严格补选程序，做
好相关档案和会议记录。
领导班子政治建设自查自评报告 篇8
敬爱的党支部：
我校领导干部在县委、政府和教体局的领导下，认真贯彻落实《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，坚持党要管党的原则和从严治党、治政的方针，坚持标本兼治，综合治理，扎实有效地开展工作，使廉洁从政工作有了新的进展，促进了学校的改革、发展和稳定大局,现将领导干部廉洁从政自查自纠情况汇报如下：
单位自查情况
1、加强领导，认真学习。为了切实抓好我校领导干部廉洁从政工作，成立了以校长为组长廉洁从政工作领导小组。认真学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，按照《廉政准则》的要求，逐条落实，严格自律。
2、以队伍建设为根本，加强廉洁从政、廉洁从教教育。我校把师德师风教育作为落实廉洁从政建设责任制的重点工作来抓，形成师德师风培训教育制度化、经常化学校领导班子自纠自查报告学校领导班子自纠自查报告。从而促进了二个转变和三个提高：即管理观念转变和服务理念转变;师德师风、工作责任心、遵纪守法自觉性提高。
3、加强制度建设，抓好专项治理。按照县纪委关于廉洁从政的有关规定，始终把加强廉洁从政建设作为各项工作的切入点，坚持从制度建设着手，结合“八个严禁”、“五十二个不准”的规定，落实了廉洁从政的相关文件：《党风廉政建设责任制的实施细则》、《关于党员、干部廉洁自律若干规定》、《关于领导干部党风廉政建设的若干规定》、《关于领导干部收入申报的若干规定》、《贯彻落实领导干部报告个人重大事项的规定》、《学校接待制度》、《小车管理制度》、《物资采购及基建工程招投标制度》等廉政制度学校领。同时针对社会上大操大办、请客送礼等不正之风，学校又及时出台了《关于禁止职工参与赌、毒、黄等违纪活动的规定》、《关于反对铺张浪费和请客送礼的规定》，使学校廉洁从政工作有章可循。
4、对领导干部廉洁自律方面的问题开展了专项检查
经过检查没有发现收受礼金、违规多占和买卖住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等方面的情况。在选拔任用干部方面，没有违规行为
学校领导班子自纠自查报告资格证考试。没有挪用公款的行为。没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费的行为。没有违反规定决定或者批准兴建、装修办公楼、培训中心等楼堂馆所，超标准配备、使用办公用房和办公用品等行为。
领导班子政治建设自查自评报告 篇9
根据集团公司党委关于20XX年干部考核工作的统一部署，***领导班子对照《***领导班子和领导干部政治素质考察办法》认真开展了自查自评，现将自查自评情况报告如下：
一、领导班子政治建设总体情况
（一）强化理论武装，把牢政治方向。一是始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，扎实开展政治理论学习，中心组全年集中学习21次、专题研讨3次，领导班子成员讲党课10次，切实提升党员干部的政治理论水平，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是丰富党史学习教育活动形式，组织红色寻访活动9次、红色观影活动5场次、专家讲授党史课程10课时、党史知识竞赛3场次，提高党员干部学习“四史”的积极性和学习实效。
（二）坚持政治原则，强化政治领导。一是深入贯彻落实党中央重大决策部署，在思想上、政治上、行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是坚持党委会前置研究“三重一大”事项原则，召开党委会42次，前置研究“三重一大”事项110余项，切实发挥党委“把方向、管大局、促落实”作用。三是在企业改革发展、***建设和抗击疫情工作中充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员旗帜作用，突出政治引领，组建“**突击队”等10余支党员突击队攻坚疫情防控和稳定生产经营。
（三）坚守初心使命，夯实政治根基。一是修订《**领导干部党支部联系点制度》，进一步加强领导干部与基层职工群众的联系与沟通，畅通民主管理渠道，转变领导干部工作作风，密切联系群众，维护干群关系。二是将“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育的落脚点，靠实责任，开展了***送温暖等活动，解决生产现场上厕所难、**工座椅不舒适等职工群众烦心事、揪心事等80余项，切实做到了全心全意依靠职工办企业，用心用情为职工群众排忧解难。
（四）营造清正环境，涵养政治生态。一是牢固树立正确的选人用人导向，始终把政治标准放在首位，突出干部工作实绩，全年选拔任用***负责人3名，调整年轻干部20多人次，向集团公司推荐优秀年轻干部10名。二是深入开展干部人才队伍建设调研，积极听取职工群众意见建议，摸清底数，开拓思路，持续充实后备人才库，目前已入库各类人才近200名。三是严肃党内政治生活，领导班子成员自觉参加“双重组织生活”，认真落实“三会一课”和民主评议党员制度，接受党员群众监督。坚决贯彻执行民主集中制，所有决策事项均严格按照党委会议事规则经党委会逐项研究表决，持续加强党的领导。
（五）增强忧患意识，防范政治风险。一是领导班子始终把不断提升政治敏锐力和政治辨别力放在首要位置，牢固树立“红线”意识和“底线”思维，不断增强忧患意识和风险意识，持续推进全面风险防控体系建设，目前已初步建立并运行风险防控运行机制。二是全面落实意识形态工作责任制，党委会每半年专题研究一次意识形态工作，成立意识形态工作领导小组，组织签订意识形态工作责任书，靠实各级党员干部责任。三是持续开展矛盾纠纷排查化解工作，加强网络舆情管控、“两微一端”网络平台建设和监管，登记备案微信工作群135个，将***微信公众号、“抖音”号等网络媒介管控责任落实到人，提升应对网络舆情突发事件的能力。
（六）全面从严治党，永葆政治本色。一是全面落实管党治党政治责任和党风廉政建设责任制，组织签订党风廉政建设责任书55份，个性化廉洁自律承诺书510份，推动党风廉政建设责任向基层延伸。二是深入推进深化作风建设活动，开展专题研讨和自查整改，从23项方面查摆出3项问题，制定整改措施18项，按照推进计划确保整改措施落地。三是制定下发了《***管理技术人员积分管理办法（试行）》，截止目前已落实28人考核积分共计280分，有效鞭策党员干部增强履职尽责能力，转变干部作风。
（七）明晰工作思路，提高政治能力。一是始终坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，坚定不移以高质量党建引领高质量发展，积极探索新形势下企业党建工作新方法，持续深入开展党建特色品牌创建活动，尤其是在新冠肺炎疫情爆发以来，充分发挥党的领导作用，坚持疫情防控和生产经营“两手抓、两不误”，截至目前已实现利润***亿元，超计划***%。二是抓党建带群建，党委会专题研究群团工作2次，指导群团组织在新时期建功立业。
二、存在的问题与下一步工作努力方向
（一）存在的问题与不足。一是政治理论学习还不够全面系统，运用党的创新理论指导实践的能力还有欠缺，部分党员干部在学懂弄通方面功夫下的不够，存在为学习而学习、以干带学的现象。二是全面从严治党向基层延伸不够，管党治党政治责任落实落细还有差距，个别党员干部对全面从严治党和作风建设的重要性认识不深刻，在遵守党的纪律和公司管理制度上不能严格要求自己，受到党纪政纪和经济处罚的严肃处理。
（二）下一步工作努力方向。一是持续强化理论武装，坚定理想信念。教育引导广大党员干部学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，学原文、读原著、悟原理，做到学习领会更深刻，掌握精神更全面，党员领导干部先学一步，深学一步，深入贯彻新发展理念，积极推进企业深化改革、转型发展，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。二是切实担负起党风廉政建设主体责任，推进全面从严治党落地生根。加强干部廉洁自律教育，深化党的纪律建设，把问责作为推动“两个责任”落实的重要抓手，让失责必问、问责必严成为常态，持续开展警示教育，用身边的事，警示教育身边的人，深入剖析反面典型，引以为戒。三是加强干部队伍建设，坚持党管干部原则，畅通干部人才上升通道，落实干部“能上能下”机制，激发党员干部干事创业热情，培育一支忠诚干净担当的干部队伍，为***质量发展提供强大的人才保障。
以上是网小编精心整理的2022年领导班子政治建设自查自评报告精选4篇，仅供参考。
领导班子政治建设自查自评报告 篇10
本人自参加工作以来，认真学习十九大和党风廉政建设有关精神，严格执行党风廉政建设责任制和廉洁自律有关精神，我积极改进工作作风，牢记宗旨，树立高度的责任心事业心，勤恳扎实，爱岗敬业的作风，加强组织纪律性，抛弃特权思想，增强法律意识，结合本人实际现将廉洁自查总结如下：
一、学习法纪，不贪赃枉法
我作为一名城管人，基层党员领导干部，其权力是人民授予的，不是属于个人的，这就要求我必须处理好手中的权力与个人利益的关系，必须讲党性重品行作表率，模范遵守党纪国法，纪承优良传统，弘扬新风正气，真正做到不贪不沾不奢移浪费，积极维护国家和公民利益，全心全意为人民服务。1、自觉学习和认真贯彻执行党和国家的廉政政策，接受群众监督在实际工作中，我认真学习反腐败斗争要常抓不懈，反腐败必须坚决反对官僚主义，反腐败必须依靠群众内外夹击的思想学习，学习了新时期党和国家一系列有关反腐倡廉的方针政策法律法规，从而提高了自己的思想认识。增强了巨斧无防变的能力，增强了廉政政策的自觉性，在实际沟通自觉接受群众监督
2、不索贿不受贿不行贿，我身处基层工作，生活在基层，直接与老百姓打交道，始终坚持群众路线，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，真正做到了权为民所用情为民所系利为民所谋，从没以任何借口或形式向他人索要一分钱。从没有凭借手中权力谋取私利接受贿赂，从没在办事过程中向他人进行行贿。
二、秉公执法，不以权谋私
我注重强化岗位意识责任意识大局意识，提倡合作精神奉献精神。在实际工作中时刻牢记领导干部要起好表率作用，做好廉洁自律反腐倡廉的带头人，这句话做到了言行一致，在实际工作中，从没有利用手中的权力为子女和亲属谋取私利，从没有在各类经济实体中兼职，从没有到各企业，事业单位报销个人支付的各种费用，从没有接受任何单位和个人的馈赠，从没有用公款参与高消费的娱乐活动。
三、严以律己，廉洁自律
真正做到严以律己，就要把廉洁作为从政底线，管住手，管住腿，管住嘴，做到遵纪守法，清正廉洁，手握戒尺，慎独慎微，勤于自省，我时刻牢记党的宗旨，不断加强党性锻炼和廉洁意识，严格职守，廉洁自律子准则，清清白白为官，堂堂正正做人，扎扎实实为办事做能够树立正确的世界观人生观的和价值观。遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉克服和抵制享乐主义和奢靡之风，做到警钟长鸣防微杜渐，严于律己，勤俭节约。
四、朴素，不奢侈浪费
在实际工作中发扬了艰苦奋斗的优良传统，不讲排场，不搞花架子，从不奢移浪费，从不给群众增加负担，从不利用公款旅游吃喝娱乐，从不搞封建迷信活动，从不参与任何赌博嫖娼吸毒贩毒等刘海行为，始终保持一个共产党人的本色，带头讲奉献，严格守纪律。秉公办事，顾全大局，自觉维护党和国家的利益，始终保持同人民群众的血肉联系，对人民群众最关心的热点，难点一抓到底，急群众之所急，想群众之所想，为民办实事办好事。甘当人民的好公仆。
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