下面为您呈现的是栏目小编推荐的“工作心得体会感悟范文”，当我们在一些重要的获奖场合或者其他重要场合。心中想必有不少感想和见解，就可以将其记录在感言中，感言也可以让我们铭记这难忘的一刻，感言怎么写才能让人眼前一亮呢？希望本文能为您的工作和生活提供助力。
工作心得体会感悟范文(篇1)
我院强内涵、提素质、上水平、跨台阶为主要内容的二次创业开局年。
我们内分泌科全体医护人员在院领导的正确领导下，坚定信心、激情创业、强化内涵、加快发展，按照20XX年医院工作的指导思想，结合本病区实际工作，团结协作，依法执业，廉洁行医，深入开展护理优质服务工作，认真完成护理部布置的`各项护理工作，圆满完成了年初的工作计划。
获得第二届全国中医护理先进集体称号，一年来无护理差错和医疗事故发生。
一、 政治思想方面：
1、积极响应院部号召，认真组织学习20XX年医院工作报告的精神与内容，积极响应院党委开展创先争优活动的精神，树立发展的意识、责任的意识、忧患的意识和大局的意识，认真做好科室之间、职工之间的团结协作工作，积极发挥科室团队精神，积极参加院部组织的各项活动。
积极争创共产党员先锋岗，创先争优工人先锋岗。
2、加强护理人员医德医风建设，加强党风廉政和行风建设的学习与落实，依法执业，廉洁行医，大力弘扬先进典型和先进人物，积极营造风清气正、团结和谐、奋发向上的团队氛围。
科室无小金库，无收受红包、回扣等违法违纪现象，无服务质量投诉。
3、认真制定了人力资源调配方案，应急预案，科学合理弹性排班。
以人为本，人性化管理，保证护理质量和护理安全，无差错事故发生。
4、加强爱岗敬业教育，贯彻以病人为中心，以质量为核心的服务理念，提高护士职业道德水平和整体素质，以服务人民、奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为患者服务。
多次在病员心声满意度调查表后医院管理回访中受到患者的好评，收到锦旗和表扬信各一封。
5、成立了科室护理质量质控小组，通过授权的方式，鼓励护士参与科室管理。
每个护士都直接负责科室管理的一项项目，激发护士了的工作积极性与主动性。
二、 增强法律意识：
1、 认真组织学习《医疗事故处理条例》，《护士条例》、《医院感染管理办法》等相关法律法规，积极参于医院及护理部组织的各项培训及学习。
如院感知识培训，职业防护知识培训，医患沟通讲座等。
提高每位医护人员法律意识，增强安全保护意识，认真落实护理分级制度，建立了护士巡视记录单。
2、认真组织参加消防知识讲座，设立科室消防质控员，组织消防演练和应急预案的考核，认真落实医院的消防制度，排查病区消防安全隐患，确保科室及医院的消防安全。
全年无火灾等消防事件发生。
三、加强业务学习，努力提高内分泌科的队伍素质。
1、科学制定了我科学习计划和制度，有每月一次的业务学习，每月一次的技术比武，每月一次学习心得交流会，每周一题晨会提问等，内容以基础理论知识和专科知识为主。
营造了浓烈的学习氛围，使文明号成员们能自觉钻研业务。
并认真做好学分登记及考核成绩的登记工作。
2、加强三基技能的培训和考核，合理安排排班，保证低年资护士能参加护理部的三基培训。
我病区今年共对1名新同志进行了此项培训，效果好。
四、加强护理质量管理，提高护理优质高效服务。
1、加强质量控制，严格落实制度。
坚持每月两次的科室护理质控自查，由护士长和科室护理质控员(包括书写、医嘱、收费、院感、急救、操作、专科护理、病房管理、危重护理、基础护理、分级护理等)进行质控。
对质控中存在的问题运用pdca实行持续质量改进，提高护理质量水平。
对护理部每月护理质控结果及时反馈给每位护士同时也运用pdca实行持续质量改进，不断提高护理质量。
2、做好危重病人的管理，做到熟练掌握护理急救技术，抢救程序及抢救药械的使用，提高了危重病人抢救成功率。
急救药械设有专人负责管理，做到四固定、三及时，急救药械完好率达100%。
本年度科室组织cpr窒息的应急演练各一次，效果好。
3、加强病房管理，做到病区环境的整洁，努力为病人创造一个清洁、整齐、安静、舒适的住院环境。
护理长每天参加早会，并对早会交班质量进行点评，强调安全医疗和当天护理工作的重点。
4、坚持交接班制度，各班认真做好床头交接班。
护士长加强临床督察力度，坚持每日深入病房，参加床头交班，认真做好督察工作，及时处理、协调、解决临床护理管理和护理质量中现存或潜在的问题。
5、做好晨晚间护理，提高基础护理质量。
基础护理合格率基本达100%，压疮发生率为零。
实行压疮上报制度、跌倒/坠床上报制度，落实压疮评估制度、跌倒/坠床评估制度。
重视压疮、跌倒、坠床护理防范措施，开展中医压疮预防与治疗措施。
规范各警示牌的标识张贴。
6、加强护理表格书写质量管理，认真把关，对年轻护士认真传、帮、带，努力提高护理病历质量，护理书写合格率达到95%以上。
7、加强护理安全管理，防患于未燃，每月认真组织护理安全讨论一次以上，对科室出现的缺点、隐患，运用pdca实行持续质量改进，认真总结、分析、积极查找原因和落实整改措施，杜绝差错事故的发生和医疗投诉。
1、加强中医药文化知识学习，牢固树立中医护理理念。
将中医护理作为日常护理工作的重要内容。
我科13名护士均参加了院护理部西学中护理培训班的学习，其中已有有5名护士学完100学时学习，通过考核顺利获得结业证书，其余护士继续在学习中。
建立了中医护理学分证，把中医理论知识作为科室每月业务学习必学内容，邀请我科的中医专家讲课，把基础理论知识与专科护理有机的结合，形成我科特色的中医护理规范;并制定了我科中医单病种护理临床路径。
2、积极开展中医护理，努力提高中医护理效益。
在护理工作中，充分运用中医之特长，结合现代医学知识与方法,形成了一套完善中医护理规范及操作程序。
在具体护理工作中主动运用中医护理特色。
从新病人入院起，我们就在中医护理理论指导下，通过望、闻、问、切的手段，对患者进行全面、细致评估，对收集到的临床资料、症状、体征进行最基本的辨证分析，在确立其病因、病性、病位的前提下，充分发挥中医护理的优势，开展辨证施护。
在具体的中医护理操作中，通过定期与不定期相结合的方式对每位护士进行考核，要求每位护士都能熟练进行中医护理基础操作。
在针灸康复领域，我们在开展刮痧，拔罐，水针，按摩，中药贴敷，中药熏洗，中药泡足等中医护理操作的同时，还根据患者特点制定了一系列规范的康复训练操，如头面部穴位按摩操，床上桥式运动锻炼、坐位及坐位平衡训练操，肩关节和肩胛带的活动及下肢控制能力训练操等。
在内分泌领域，由于收治的糖尿病和甲亢患者较多。
我们开展了中医护理主要有以下方面：
1)针对糖尿病患者的视网膜病变，开展了耳穴埋豆，即将王不留行贴在相应耳穴上，定期予以按摩。
工作心得体会感悟范文(篇2)
首先，你应当想想你为什么要参加这么一个集体，你对学生会这个集体是否有所了解？是为了谋一己之利还是不仅仅效劳同学们，帮助教师做事情，起到连接学院教师与同学的桥梁和纽带作用，同时也是在熬炼自己，提升自己的品尝，增加自己的综合素养？
尚清楚地记得大一要参加学生会那时，我是在图书馆的阅览室里无意中听到有师哥电话回复别人的内容。有新生问他，要参加学生会，是参加校级好呢，还是院级的好，从师哥的答复中看得出来，他也是有过经受的人，从各方面给那位同学做了答复：还是参加院级的要好一些，别看参加校级的，在别人看来可能会更风光，更有实力，但是那里究竟是人比拟多，可能让你发挥才能的时机不多，只能成天当跑腿；可是参加院级的学生会，可以更好的为院里的教师同学效劳，更加接触一些院里的教师，让你展现才华的舞台更大。所以，我最终选择，参加现在的学生会，历史证明，我的选择是正确的，我不懊悔不圆满。不管是和我同级的玩得比拟好的我们院的同学也好，还是比我小一级的师弟也好，参加校学生会最终还是无聊地离开，有的没有坚持一个学期。
其次，学生会的成员必需具备的几种素养：
一是积极主动性性。学生会培育的是综合性人才，这就要求学生会成员必需具备积极主动性性，要学会去积极自主独立地去思索问题，去解决问题，不要什么事别动的去完成。平常要注意去培育，去熬炼，不断地去提高自己；勤勤恳恳，踏踏实实干事的人当然是好的，最终也未必能在换届时脱颖而出，由于学生会干部必需学会积极主动，去自己处理问题，听别人指挥的人永久只能被牵着走，仔细并不是胜利的唯一要素。
二是要具有团结协作的力量，具有团队意识。学生会是一个需要团结协作的集体，需要每一位成员具有团队协作意识，由于不管什么事，一个人的力气是确定不行的，即使去做了，效果确定会比大家去做药差许多。这是至关重要的。
三是要有责任心、热忱。其实，坦然的说，学生会的大局部事情，只要你有热性，有责任心，几乎每个人都可以把它做好，关键是愿不情愿去干，有没有责任心。一个缺乏责任心，没有多少热忱的人，是干不好事情的。
此外，也要留意学习力量的培育。不管是自己的专业学问，还是其他各个方面，都应当好好学习，去培育，去增加自己的学习力量。学生会无论在评优还是提干的时候，总会有人懊悔自己当年没有好好学习，以至于在工作上花费了许多精力时间，到头来没有被留下来。很多同学，由于学生会的事情，到头来挂了科目，这很不好。
再次，我想谈一下，对本届学生会的一些看法。
本届学生会，总的来说，比拟好，我还是比拟满足的。这一届的部长们，都很有才华，很有干劲，做起事情来，比拟踏实，这是我所欣慰的，但是由于本届学生会的主席是一位女生，可能局部同学觉得女生，可能比拟好讲，没有多大的'威力，震不住大家，其实这个完全不用担忧，我的答复是完全可以。由于有我在，由于学生会的副书记其中也有一位是男生，我们足以。其实，或许有些人会问，我当时为什么不去竞选学生会主席呢，而是竞选团委副书记，有时候我也这样想过，我的答复是我的选择是正确的，这其中确定有肯定的缘由，由于从现在的状况来看，我干得很舒适，很不错，我心里没有很大的包袱，可以轻装上阵。但是，我同时并不认为，现在的常委人事安排有什么不妥。总之，我信任，我们这一届常委能够很好得率领大家完成好各项任务，同时，我也信任，部长们肯定会有力量特别突出的同学来接人下一届的学生会工作，把工作做好。
这一届的委员们，是我观看不够认真，或是部长们给展现的时机不够多，还是他们不太表现，我目前还没有发觉几个力量特别强、潜力比拟大的同学，但是我同时也信任，学生会是一个人才辈出的集体，也盼望90后的他们同样具有责任心，有热忱去干好本职工作，把各项事情干得圆满。
最终，我想谈一下学生会的进展方向：
第一，盼望院里加大对学生会的支持力度，通过各种机制为学生会开展各项活动制造有利条件。目前来看，我院缺乏一整套学生曾和评定机制，好多活动学院学生组织不起来，或者是准时组织起来，积极、热忱也不高。比方，宿舍卫生检查，由于院里尚缺乏一套考核评价体系，对拒不执行安排的学生或者宿舍没有任何考核评价制度，所以检查结果可想而知；再比方，各项评优，评奖，班主任仅仅也是唯一看重学生的考试成绩，这在肯定程度上打压了学生参与其他活动的积极性。
其次，构建学生会制度体系，加强学生会制度建立。
历史的阅历以及现实的经受告知我们，没有一个好的制度是不行能产生一个优秀的团队组织。所谓国有国法，家有家规，我们学生会就应当有自己的规章制度。下面我简要介绍制度建立的根本架构：学生会制度包括学生会会议制度、财务制度、干部选拔制度、活动申请制度、奖惩制度、纳新制度、值班制度、报账制度。但是更重要的是详细执行到位，使制定制度切实可行，行之有效。
第三，构建日常工作运行机制，完善学生会各项职能
学生会的日常工作应当形成条理化、系统化，形成系统化并不是把我们的思想僵化，而是以质量第一，效率优先的原则，以最少的时间，最高的效率，使任务的完成质量到达最高。固然这个机制的构建是需要不断地总结和探讨的，不是一朝一夕便可完成的事，所以对于学生会日常运行机制的建立，还需要进一步的总结思索。
第四，构建重大活动运行机制，提高学生会的应变力量；
这套机制的建立主要是应对重大活动的组织及紧急大事的处理，比方说马上到来的“食品安全进校园”等重要的活动预案力，让学生会在组织活动中，能够以最短的时间组建活动负责小组，安排各项工作，同时使得活动负责人能够尽快以最饱满的精神状态投入到工作中，保证活动的有章可循有条不紊，提高学生会的组织力量和应变力量。
第五，建立学生会文化传播体系，完善宣传职能
成立网络部，特地负责学院网站的维护与更新。网络部要加强学院网站的治理与维护的工作力度，准时精确地更新网页，报道最新学生会的活动状况，宣传部要多搜集好的版面创意设计，以备每一次活动所需，并准时和网络部联系沟通。
以上是我在生命科学与工程学院团委学生会两年多来的工作心得体会，信任在院领导的正确指引，在院团委书记柴薇薇教师的直接领导下，通过大家的共同努力，我院的学生工作肯定能够蒸蒸日上，我院学生会的明天肯定会更加美妙！
工作心得体会感悟范文(篇3)
近日，我从别人那里发现一本题为《为自己工作》的书，一看书名就让我对该书生出一些好奇，于是借来好慢慢品读一番。作者贾扶栋在书中例举了很多大大小小的职场上的事情，话语朴实浅显易懂，但却都会给人以很大的启迪，很大的反思。以下是我看过该书之后，在生活和工作上的心得：
一、要想得到，先要付出，并且珍惜自己的工作。
今天，在我身边许多刚走出校园艰难择业的大学生，也有很多下岗的员工，而我很庆幸，拥有一个可以为之奋斗的单位，拥有一份属于自己的工作。为此我感到非常的幸运。
当今社会中，诸多求职者都是为了高薪或其他种种原因选择职业，选择职业，求职者只会想到：工资多少，有养老险吗?有福利、有假期吗?有交通补助、有住房补助吗?等等，唯独没有想到：我能给公司创造多少财富?试问，没有自己的付出又怎会有自己想要的收获。要想得到，先要付出!
二、做精做透才叫“长”，所有的规章制度将是我们未来的生存工具。
做精做透才叫“长”，工作中，我们做会一件事情很容易，或许只要几分种的时间，而我们要把他学精学透，则需要不断地重复，在复重的工作中提升，领会它的精髓，体会它的内涵，挖掘它的创新点。我们只要能坚持，在同一件事上，我们一定能比别人强。
三、努力做事，工作态度就是竞争力。
无论在哪个单位，同事之间除了能力与智慧的竞争的同时，态度也在竞争。不能说具有某种态度就一定成功，但是成功的人们都有着一些相同的态度。因此，我也会端正我的工作态度，让其具备更大的竞争力。只要你在工作中踏踏实实地干，心有责任感，无论大事小事都全力以赴的去工作，并点燃自己的激情，和团队协调一致，端正态度，点滴的能量才会被淋漓尽致地发挥。
工作心得体会感悟范文(篇4)
久未更博，觉得日子又懈怠了好多。冗长的岁月，我把每一天都过的如此速度。转眼间半年就快过去了。仿佛昨天才是新年开工，一个快进就跳到今日。生活是有掌控者的，那个人是你自己。
计划不如变化快，辞职近两个月的我没有像？当初预想的那样，按照未写于纸上的计划实行。任由生活的自由发挥，也见识到我可以这样散漫。好在我不是一个消极的人，正能量一直都存在。它呼唤我，所以也随时准备好出发作战。
关于生活
修生养息的这段日子好处也颇多，不用担心第二天要早起上班，这feel太爽了。收拾了北京我们的家，对我来说也是很开心的一件事，再则，换工作势必涨工资的嘛。所以说无论辞职，还是选择多久的休息期，我都不后悔。
关于工作
找工作第一个面试，就显得经验不足，那是一家新起的O2O公司，我恐怕会一直记得。它叫白鹭美，还是我比较看好的一家创业公司。主动联系的我，结果当然是面试失败。后续又面试了几家。长时间在这种一线城市待着，经济来源断掉，还丢了手机，钱包以及家庭的双重压力下。我在都不怎么样的几家公司中挑出两家，权衡到哪里上班。行业择选上我还是输给了距离，放弃了大望路的威视价值创业公司，我进了北土城的互联网广告公司润海国际（想了几秒才记起）做总经理助理。不舒心的结果就是干了一上午就再也不想看见这家公司。我顺从了自己的心，除了当时毅然决然的放弃了第二次机会（大望路）的小失落以外，整个人相当轻松。
后来当然是又继续了面试之路。连续的倒霉时段貌似已经过去。几家大公司开始相继抛出橄榄枝。？我锁定了北联伟业，面试和与预想的一样，成功了。只是薪水不是很多。拼车的大哥说的对，我现在的时代，找的是平台，不是岗位以及薪水。按着既定的目标向前走就是了。15号入职，搬家。注定是个忙碌的6月。
关于爱情
我都不确定现在是否还相信爱情，但是唯一可信的就是我爱他，就算分手了我也爱过他。一个月总有几次要分手，几个月总有几次想挽留。每一次我们都说这次是真的，这一次，我真的想好好和他往下走。时间和爱，考验着迷茫中的两个人。每一对恋人都一样。他说，我们早晚会分开，你又不是不知道。我说，看那棵树好像你，我就在这上面吊着了。我背对着他潸然泪下。出游的前一天晚上，电话不断。决绝如他，竟然还是舍不得我。为什么？我怕再也遇不到比你更好的人。你呢？ 我只想珍惜眼前人。有更好的你会走吗，显然大有可能，那么我们？现在呢？
关于未来
畅想未来？是特别爽的事，我喜欢把什么事都往好了想。今年我22岁了，青春年华转瞬即逝的，我必须慎重将来的每一步，为自己的生活负责。我希望以后的日子不要被太多事情牵绊住。做自己想做的每件事，然后尽力做好就ok了。多相信缘分，少那么点单纯。然后开开心心的。怀揣着热腾腾的梦想，过完这暖暖的一生。谢谢爸爸妈妈，I'love you.
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