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保姆合同【篇1】
保姆合同
合同编号：XXXXX
甲方（雇主）：XXX公司
乙方（保姆）：XXX
鉴于甲方需委托乙方看管甲方住所内的婴儿/老人/病人等，乙方具备相关专业技能，双方遵循平等、自愿、公正的原则，经协商达成以下合同：
一、服务内容
1.1乙方主要从事甲方住所内婴儿的护理和保健工作，具体工作内容包括：
（1）给婴儿换尿布、洗澡、喂食、调整睡眠、按摩等生活护理工作；
（2）根据婴儿年龄、身体状况和医生建议，合理安排其生活作息，确保其健康成长；
（3）负责婴儿服装、床品、玩具等清洗消毒和定期消毒房间；
（4）在婴儿产生疾病时，及时与医生沟通并按医生意见处理。
1.2乙方根据甲方的要求，可提供以下服务：
（1）代买日常用品，保持家居干净卫生等；
（2）提供烹饪服务，做营养美味餐饮；
（3）掌握家居安防技能，保证家中安全。
二、服务时间及地点
2.1乙方服务时间以甲方要求为准，通常为每天8小时，休息时间另议。
2.2服务地点为甲方住所，如需外出，则需经甲方同意并在合理时间内归来。
三、报酬与支付方式
3.1甲方向乙方支付工资为每月XXX元，逾期支付需支付加班费。
3.2支付方式为银行转账方式，双方共同确认支付账号。
3.3乙方享受国家规定的法定节假日和年休假等权益。
四、工作纪律与责任
4.1乙方需遵守甲方的家规，并保证服务质量。
4.2乙方在服务期间不得泄露甲方的商业机密或涉及甲方的隐私信息。
4.3如因乙方过失导致甲方财产、财物损失，乙方需承担赔偿责任。
五、合同期限与解除
5.1本合同的期限为一年，如需续约，应双方同意并重新签订合同。
5.2如有以下情形之一，本合同可以提前解除：
（1）乙方严重违约或出现过错的行为；
（2）双方协商一致的情况下；
（3）不可抗力因素导致乙方无法履行合同义务。
5.3在合同解除时，乙方应及时将甲方财产归还，纠正相关过错行为。
六、若干条款
6.1本合同未尽事宜，双方可另行商定。
6.2本合同一式两份，双方各执一份原件。
6.3合同签订地点为甲方所在地，合同效力适应中华人民共和国法律法规。
甲方（雇主）：XXX公司
签字：______
日期：______
乙方（保姆）：XXX
签字：______
日期：______
本人已充分知晓本合同内容，认真阅读过并保证遵守合同规定。以下是我的签名：
甲方：
__________________
乙方：
__________________
日期：______
保姆合同【篇2】
随着现代人们经济水平的提高和生活方式的多元化，越来越多的家庭对于聘请保姆来进行家庭管家服务。但与此同时，保姆们的素质和工作态度也受到关注。因此，制定一份有效的保姆合同，明确双方的责任和义务，对于保障家庭的权益和保姆的工作环境和待遇是至关重要的。本文将就此话题展开探讨。
一、 保姆合同的基本内容
保姆合同一般包括以下几个方面的内容：雇佣期限、每日工作时间、工作内容、薪资待遇、补贴、福利以及合同解除、违约责任等。这些内容的规定应该是双方在协商的基础上，严格根据法律规定和劳动法规制定的。
二、 雇佣期限
保姆合同的雇佣期限是指双方约定的保姆服务的时间。这个时间一般情况下分为两种：一种是长期服务，也就是指保姆会长期留在家庭工作；另一种是临时服务，也就是指保姆是临时雇佣，工作时间限定在一定的期限内。不过，无论是长期服务还是临时服务，都需要进行书面合同的签订。
三、 每日工作时间
每日工作时间是指保姆每天需要在家庭工作的时间。一般情况下，一个工作日的时间应该保持在8小时以内。但实际情况因家庭需要而有所差别，具体的时间需要和家庭协商。同时，在家庭雇佣保姆之前，家庭需要优先考虑保姆的身体健康和生活质量，避免加班和过度劳累。
四、 工作内容
工作内容是指保姆具体要为家庭提供的服务。这个服务包括日常家务、照顾小孩、照顾老人等。需要注意的是，保姆必须按时完成工作量，否则需要向家庭负责并赔偿相应的损失。
五、 薪资待遇
薪资待遇是指家庭支付给保姆的工资。工资的支付应该按时、按月完成。同时，工资应该按照企业一般规定，以及国家规定的最低工资标准进行支付。如果家庭不能按照约定支付工资，需要赔偿损失和支付罚款等。
六、 补贴和福利
除了工资之外，保姆还应该享受到适当的补贴和福利。这些福利包括吃住、休息等。同时，家庭也需要向保姆提供适当的健康保险、养老保险以及其他相关福利。
七、 合同解除和违约责任
合同解除是指当双方约定的服务期限结束，或家庭需要终止雇佣合同时，需要进行解除合同。同时，如果保姆在服务期限内出现违约行为，家庭需要采取相应的措施，给予相关的处罚。
八、 管理政策
为了保证家庭，保姆和中介公司（如果有）之间的合作良好，家庭还需要在合同中规定相关的管理政策。这些政策包括关于保姆的培训、工作纪律、举报机制、纠纷解决办法等。
九、 结语
保姆合同的制定将建立良好的双方合作机制，保障保姆和家庭的权益，推进职业保姆的管理制度。但是，在签订保姆合同前，家庭应该认真查看本文提供的范例文本，逐条仔细进行条款审核。并且，要达成协议并经过签字确认，以免发生不必要的争议和纠纷。
保姆合同【篇3】
现在家政行业越来越流行了，所以大家要看看哦，今天大家就给大家分享劳动合同，需要的来收藏吧
一、合同期限：自______年____月____日至______年____月____日止，有效期为____年。
二、由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上岗协议》内容：
乙方从年月日到年月日起，自愿到甲方家工作，工作地址___________________，工作时间__________，是否吃住，休息日______，国定假日(可、不可)休息;国定假乙方工作，工资属单薪;工作内容______________工资___________及其他，乙方确认，签名_____________。甲方确认，签名_____________。丙方确认：签名。
三、证件：1)乙方、甲方、丙方均出示的是本人正确身份证和有效证明。并乙方和丙方应将有效身份证的复印件交于甲方各一份。
2)乙方出示有效、真实的体检合格证明，体检内容要有：胸透正常、无心脏病、无高血压、肝功能2对半正常、无各种传染病等。并有甲方保管;
自愿签定合同：
乙方愿意到甲方家为其做家政服务;接受丙方为乙方的担保人;自愿签订此合同。
提供有效内容，符合合同的体检证明;
完全依照三方订立的本合同内容的要求进行家政工作。
2、财产和生命安全：
如属乙方不慎毁坏客户物品的，乙方应照价赔偿;乙方自身因没有(或没有要求甲方合理的)采用必要的安全的措施，而造成乙方或甲方生命及财产的损失，一切后果与甲方无关，乙方自己承担。乙方在带小孩的工作过程中，特别要注意安全，有意或无意造成孩子的伤或亡，一切后果有乙方负责;
乙方在工作期间，对甲方家庭内的贵重物品，不得擅自触摸，更不得窃为己有。如触犯刑律的，甲方将配合公安局要求国家执法部门立案，并同意甲方对乙方追加2倍经济损失赔偿。产生的后果有乙方负责;
乙方在工作期间内应当注意防火、防盗、防煤气中毒的恶性事件的发生，以保护自己和客户的人身安全、财产安全和他人的人身、财产安全。如乙方疏忽或违规操作，而对甲方造成严重后果者，乙方在经济上要予以实际损失额赔偿给甲方，法律上应予以追究。
(1)乙方在工作期间不得违反合同制定的工作纪律，若在工作中，无法适应《上岗协议》签订各内容，应以书面形式，提前二周通知甲方，甲方应予以换人，如果乙方不提前通知甲方而私自旷工，作矿工处理。
乙方上岗后，在甲方没有提出终止合同的前提下，必须为甲方服务满壹个月后方可起薪;或未满一个月而没有下列情况之一的，予以起薪。未满一个月的属下列情况之一，甲方不予起薪：1)无故擅自终止合同2)无故旷工3)损坏业主物品或给甲方造成损失超过其工资数目。4)上岗期间违反家政服务员的职业道德(合同中约定的)而造成甲方中途解聘的
在工作期间，按合同订立的时间和地点工作，乙方同意：如因乙方原因未经甲方同意，而无故迟到早退15分钟内罚款10元;无故15-30分钟罚款30元;无故迟到30-60分钟则罚款50元;无故迟到1小时以上按旷工处理;矿工处理：矿工日无工资;另向甲方有权扣除乙方相应的五天工资;4、纪律
(1)乙方未经甲方的同意，不得使用甲方的电话、化妆品、衣物、家电用品、食物等属甲方的东西;如有违反，乙方愿意以原物品的2倍赔偿给甲方;
乙方不得未经甲方同意擅自进入或挪动甲方明确规定的地方、物品(甲乙双方约定以下几列乙方不能进入或用)如有违反，乙方愿甲方扣除当月的5天工资;
乙方不得未经甲方同意向他人泄露甲方的家庭人事情况、经济状况、家庭矛盾、工作或学习的内容和地址、电话号码、住址、身份及隐私等等的家庭信息;乙方不得搬弄是非。乙方如果有违反，愿意甲方向其追回全额的经济损失和予以1000元的赔偿金额;
乙方未经甲方同意，任何时间不得带任何人进入甲方的住址和工作、学习的地点乙方如果有违反，愿意甲方向其追回全额的经济损失和予以1000元的赔偿金额;
1、乙方在本合同生效二周后，有权要求享受甲方为其所承保的意外医疗保险和意外伤害保险条款和保险额度。
乙方在工作期间应当爱护甲方的家庭财产，对贵重易碎、易损物品及危险动作的清洁，应当首先采取安全保护措施，也有权要求客户提供安全保护措施，方可小心进行清洁工作。
国定假期有权向甲方要求休息，但应扣除相应的工资。
乙方有权要求甲方给予乙方双方谈妥的福利(包括：工作时间、工作地点、餐用次数、住宿条件、提供的生活用品、国定假期、探亲时间工资等等)
1、甲方愿意接受乙方为其做家政服务;接受丙方为乙方的担保人。自愿签订此合同。
2、甲方应在乙方工作后二周，对乙方买好意外医疗保险(保额为人民币)和意外伤害保险(保额为人民币)。并此时，有乙方为该保险的受益人;
甲方在合同期间，乙方除了请假、矿工或损毁甲方物件及合同中约定款项，按合同照扣服务费外，不满意乙方服务可同乙方沟通、协调直至甲方可单方面立即终止本合同，但不可克扣乙方的服务费，甲方不得以乙方服务不到位为借口克扣甲方服务费，甲方如以此为由而克扣甲方服务费，则属甲方违约。终止合同后的乙方前未拿的服务费，甲方要按实际天数同乙方照算。
甲方有责任对贵重的易碎物品或其他，在采取安全措施的情况下，指令乙方进行工作，如属甲方明知有安全隐患，而不提醒或误导乙方，至发生物品或人员伤亡，甲方要承担一半的责任。
甲方有责任对其贵重的财、物实施严格的保管。
甲方必须在每月乙方工作满月后的第天，给乙方发相约定的薪水。不得拖欠。
定约合同后，甲方要改变原定的《上岗协议内容》必须征得乙方的同意(除了要终止合同)，否则，甲方擅自改变上岗协议内容，而使乙方月内的工时薪水损失，仍有甲方补足;
在乙方家里或乙方本人确实有突发事件发生或必要事件，有义务给乙方准假或同意乙方终止合同;
乙方在工作期间，对甲方家庭内的贵重物品，不得擅自触摸，更不得窃为己有。如触犯刑律的，甲方有权将配合公安局要求国家执法部门立案，并追加实际经济损失的2倍要求乙方予以赔偿。
甲方有权在乙方的工作内，在地点、时间不变的情况下，指令乙方的工作顺序、要求等方面的安排;有权在任何时间终止本合同;
在国定假期，符合国家的国定假薪水的前提下，有权同乙方商议加班事宜;
有权了解乙方的家庭人员情况和乙方的社会关系;
有权清查已交给乙方的家中经济帐目;
1、保证乙方的身份、住址、年龄、身份证号真实、有效，否则，将承担乙方违约后的甲方一切经济、精神损失;
2、对乙方的来源有对甲方说明、担保的义务，如果今后乙方违约，丙方有义务提供乙方的真实有效的身份证地址、现住址、年龄、身份、家属地址、及家属身份等;如果丙方今后不能向甲方提供约定的乙方真实身份信息，丙方将有向甲方赔偿所有乙方违约所造成的一切经济、精神损失的义务;
有权知道甲方给乙方的工资待遇、工作地点、工作时间;
在任何时候能提供乙方的真实有效的身份证地址、现住址、年龄、身份、家属地址、及家属身份的前提下，不对乙方的违约行为和后果负责;
甲方、乙方、丙方三方，应遵守本合同订立的内容和要求，如有违反，也应以本合同订立的制约方法进行;
三方如遇到矛盾，应尽力协商和谦让;
如遇在本合同未详尽事宜，三方在予以协商;
三方有纠纷，协商不成，可到甲方的所在地人民法院予以起诉。
八、此合同系三方自愿订立。一式三份，甲、乙、丙各执一份。签名、或盖章有效。
甲方签名：________乙方签名：________丙方签名：________
身份证地址：________身份证地址：________身份证地址：________
身份证号码：________身份证号码：________身份证号码：________
联系电话：________联系电话：________联系电话：________
甲方(雇主)：____________居民身份证：____________
乙方(家政服务员)：_________居民身份证：_________
一、经甲方(雇主)乙方(家政服务员)协商同意，签定服务合同，在合同有效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯。
1.有权要求乙方提供___________________________为内容的家政服务工作。未经得乙方同意，不得增加上述规定以外的劳务负担。
2.向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。
3.平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导，不准虐待。
4.负责保护乙方安全，不逼乙方做没有安全措施的工作。
5.按月付给乙方工资_________________元，不得拖欠克扣。
6.服务期内乙方因疾病及意外损伤所引起的理赔，由投保的保险公司理赔，一切理赔以保险条款为准。
7.保证乙方每月休息_______天，如因特殊情况不能安排乙方休息，征得乙方同意，并应按天付给报酬。
8.乙方为甲方服务时，造成本人或他人的意外事故，甲方应立即通知有关部门和公司，积极处理好善后事宜，理赔事项由投保的保险公司负责，一切以保险条款为准。
9.乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。
10.不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。
1.自愿为甲方提供________________________为内容的家庭服务工作。
2.热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规。
3.不得擅自外出，不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。
4.服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。
5.每月可休息天，如因甲方需要而停休，有权向甲方按天收取报酬。
6.乙方在服务期内因疾病及意外损伤所引起的赔偿，由投保的保险公司理赔，一切以保险条款为准。慢性病回家自费治疗。
7.有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务。
8.有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权要求增加劳动报酬。
9.乙方合法权益受到侵害，有权向有关部门和公司提出申诉，直至向司法部门控告。
四、合同签订与解除：
1.合同到期后或合同内容有所变更时，七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。
2.经公司同意，双方持合同办理解除合同手续，服务合同才视为终止。
3.乙方擅自离开用户家，甲方必须在24小时内通知公司备案，否则乙方所出问题均由甲方承担责任。
4.本合同经双方商洽期限自___年___月___日起至___年___月___日。
甲方___________(签字)乙方___________(签字)
甲方(经营者)：_____________联系电话：__________________
法定代表人：_______________经营住所：__________________
乙方(消费者)：_____________联系电话：__________________
家庭住所：_________________身份证号：__________________
丙方(服务人员)：___________联系电话：__________________
身份证号：_________________户口所在地：________________
经甲乙丙三方协商，签订本家政公司服务协议。
1.服务内容：甲方同意为乙方家庭选派家政服务员丙方，承担乙方的第项服务：
(1)一般家务;(2)孕产妇护理;(3)婴幼儿护理;(4)老人护理;(5)半自理病人护理;
(6)不能自理病人护理;(7)医院护理病人;(8)其他。
丙方按甲方和乙方要求应达到_____________________工作标准。
2.服务期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需续签协议乙方应于本协议期满前_______日内通知甲方和丙方。
3.工作时间：丙方每天工作时间为______________，每周休息日为______________。
5.服务费用：乙方按日、周、月支付甲方服务费(含家政服务员丙方工资和甲方管理费)：___元人民币/日、周、月。
按日向乙方提供家政服务的，服务费用当日结算;按周结算服务费用的，乙方于每周_______前向甲方支付服务费用;按月结算服务费用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服务费用。
6.工伤保险及其他保险福利待遇：甲方应为丙方缴纳工伤保险，甲方应组织丙方从事育婴和婴幼儿看护的参加商业意外伤害保险。
1.甲方应为乙方选派体检合格和具备相应服务能力的家政服务员，家政服务员必须具有《身份证》、《健康证》和《培训证》，方可从事家政服务。
2.甲方应为其家政服务员依法缴纳工伤保险费，费用由甲方承担。对从事育婴和婴幼儿看护的服务人员，甲方应组织其参加商业意外伤害保险，费用由丙方承担。如因丙方责任，对乙方造成人身财产损失的，由保险公司按规定赔偿。
3.乙方有下列情况之一的，甲方有权解除合同并追究乙方相应责任：
(1)误导丙方脱离甲方管理;
(2)家庭成员中有传染病人而隐瞒不报;
(3)未按时交纳服务费;
(4)住址或服务地址变更后未及时通报甲方或私自将丙方带离约定服务地;
(5)对丙方工作要求或内容违反国家法律法规或治安管理条例;
(6)刁难、虐待、打骂家政服务员;
(7)指使家政服务员从事危险工作或违规作业，以及由于乙方的不当安排，导致丙方发生意外伤害。
3.甲方所派丙方如对乙方有违法行为，甲方应为乙方和相关部门对相关事项的处理提供必要的协助。
1.乙方应在签订协议书时出示有效身份证件，如实说明对家政服务员的具体要求，以及与家政服务员健康安全有关的家庭基本情况(如家中是否有传染病人等)。一经签订协议，乙方应负责对丙方的管理和指导。
2.乙方有权合理选择、更换和辞退家政服务员。协议期内，如对家政服务员的服务项目或服务
类别要求有所改变，应及时通知甲方，以便双方变更协议内容及服务费。符合下列情况之一，乙方有权解除协议：
(1)有充分理由证明服务需求不再存在的;
(2)有效证据证明丙方有违法行为的;
(3)提出调换家政服务员后间隔7个工作日甲方无法选派新的家政服务员到岗工作的;
(4)丙方在上岗______个工作日的适应期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后调换3人均未能达到相应服务标准的。
3.乙方有权要求丙方重新进行体检，费用由乙方承担;如体检不合格则由丙方自行承担。
4.乙方应平等待人，尊重甲方所派服务人员的人格和劳动，不准虐待和歧视，并负有保护丙方在服务期间的人身安全和财物安全的责任和义务。有权拒绝家政服务员在其住宅从事与家政服务无关的活动，具体要求由乙方与丙方约定。
5.乙方有权以合法方式追究丙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任，但不得采取搜身，扣押钱物、身份证及其他有效证件，以及殴打、威逼等非法方式处理。
6.乙方对初次上岗的丙方应具体说明家政服务方面的要求和进行相应指导，乙方应妥善保管家中的现金和贵重物品，以免因此发生纠纷。
7.乙方应向丙方提供与其一般家庭成员基本相同的伙食，为其提供适当和安全的居住场所，不得安排丙方与异性成年人同居一室。
8.乙方应按国家规定安排丙方的休息和法定假日。若不能保证丙方休息，按规定给予休息日和节假日的加班补助。乙方要保证丙方每天不少于八小时的睡眠时间。
9.乙方在未经丙方及甲方的同意，不得擅自将丙方转为第三方服务;不得擅自将其带往外省市等非约定服务场所提供服务;不得误导丙方做违法和违反甲方有关家政服务管理规定的事项。
10.乙方对丙方在服务期间和服务场所的安全负责，不得指使其从事危险工作;由于乙方人为或因其设施、设备等原因造成丙方发生意外伤害，乙方应承担相关责任，并应立即通知甲方。如遇丙方突发急病或其他伤害时，乙方应采取必要的救治措施。
1.享有休息、休假和获得劳动安全卫生保护的权利，乙方劳动安全、卫生条件恶劣或强令冒险作业，有权拒绝执行;
2.乙方不按规定支付报酬的，有权提前解除服务协议;
3.乙方不履行服务协议或侵害丙方合法权益，有权向有关部门申诉，有获得赔偿的权利。
4.丙方必须提供《身份证》、《健康证》和《职业技能培训证》方可从事家政服务。
5.遵守甲方的各项规章制度，服从乙方的管理;
6.认真完成乙方对工作的安排，并达到服务协议规定的各项指标。
1.甲乙丙三方应遵守合同约定，任何一方违反合同约定的，另外二方均有权解除合同并有权要求赔偿因违约造成的损失，合同另有约定的除外。
2.有关违约的其他约定事项：_____________________。
1.本协议期满，如不再续签协议，协议自动终止。
2.协议期满经协商，可续签协议。若续签协议，乙方应提前7天与甲方、丙方协商，经甲方同意方可续签协议。
3.协议期内，非因违约而由三方依照约定或经协商正常解除协议的，甲方应退还乙方剩余的服务费。
□协商解决;
□______________仲裁委员会仲裁;
□______________法院判决。
1.本协议未尽事宜甲乙丙三方另行商议解决。
2.本协议执行过程中如有争议，经协商不能解决的，应依照消费者权益保护法等有关法律法规处理。
3.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，自签字或盖章之日起生效。
甲方(签字或盖章)：______________年___月___日
乙方(签字或盖章)：______________年___月___日
丙方(签字或盖章)：______________年___月___日
保姆合同【篇4】
保姆合同
甲方：雇主（姓名/单位）
乙方：保姆 （姓名）
一、保姆的职责
1. 乙方应按照甲方的要求来完成工作，包括但不限于照顾甲方家中的老人、小孩、宠物等，保证乙方工作质量，确保甲方家庭生活的顺畅。
2. 乙方应在保姆的工作时间内负责家庭清洁，如家居卫生、厨房、客厅、卫生间等区域的打扫，且需要保证家庭成员之间的个人隐私不泄露。
3. 乙方负责甲方家庭成员的膳食安排，包括菜谱的制定、采购、烹饪、食物消毒等工作。同时，需监督家庭成员饮食卫生，保证甲方家庭成员的健康。
4. 乙方应保证甲方物品的安全，不得随意带走甲方贵重物品，如有损坏或丢失需立即赔偿。
5. 乙方应当严格遵守甲方的生活制度和家庭纪律，不得私自外出，并应保持家中住宿。
6. 如果甲方有其他特殊要求，乙方应在职责范围内主动满足。
二、工作时间
1. 保姆每周工作40小时，时间为上午10:00至下午6:00。
2. 如果甲方家中有夜班需要照顾的孩子或老人，乙方应在协商后将工作时间调整为适当时段。
3. 如乙方需要请假，需提前告知甲方，并得到甲方同意。
三、工资福利
1. 乙方的月薪为（XXX元），甲方应在每月30日前结算。
2. 如乙方未能按时完成工作或失职，甲方有权扣除相应的工资。
3. 乙方应享受国家规定的社会保险和住房公积金等福利。
四、违约责任
1. 如乙方未能按时到岗，甲方有权决定是否继续合作。
2. 如乙方未能按时履行职责，导致甲方家庭生活受到影响，甲方有权解除合同或要求乙方进行赔偿。
3. 如乙方因私事耽误工作或违反甲方要求，甲方有权扣除相应的工资或与乙方解除合同。
五、附则
1. 本合同的其他补充条款如需变更，需双方协商一致。
2. 本合同在双方签字之后生效，有效期为一年，合同期满后，双方如需继续合作，应进行续签。
3. 本合同的任何争议应协商解决，如协商不成，任何一方可向当地劳动仲裁委员会或司法机构提出诉讼。
甲方（签字） 乙方（签字）
年 月 日 年 月 日
保姆合同【篇5】
一、经甲方(用户)乙方(家庭服务员)协商同意，签定服务合同，在合同有 效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，遵守公司颁发的《用户须知》和《 服务员守则》，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯。
1.有权要求乙方提供____为内容的家庭服务工作。
未商得乙方同意，不 得增加上述规定以外的劳务负担。
2.向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外) 不得让乙方与异性成年人同居一室。
3.平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。
不准虐待。
4.负责保护乙方安全。
5.按月付给乙方工资 元每月递增壹元，增到 元，不得拖欠克扣。
6.服务期半年内负担乙方医药费30%，半年之后负担乙方医药费40%。
7.保证乙方每月休息不少于3天，如因特殊情况不让乙方休息，征得乙方同意，并应按天付给报酬。
8.乙方为甲方服务时，造成本人或他人的意外事故，甲方应立即通知有关部 门和公司，积极处理好善后事宜，并承担一定经济责任。
9.乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。
甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。
10.不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。
1.自愿为甲方提供____为内容的家庭服务工作。
2.热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规。
3.不得擅自外出，不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。
未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。
4.服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。
5.每月可休息两天，如因甲方需要而停休，有权向甲方按天收取报酬。
6.服务期半年内自己负担医药费70%，半年以上，自己负担60%。
7.有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务。
8.有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权要求增加劳动报酬。
9.乙方合法权益受到侵害，有权向有关部门和公司提出申诉，直至向司法部门控告。
四、合同签订与解除：
1.签订合同时，双方向公司(合同签发部门)交纳介绍费壹拾陆元，(甲方 拾元、乙方陆元)介绍费一律不退。
2.合同到期后或合同内容有所变更时，七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。
3.经公司同意，双方持合同办理解除合同手续，服务合同才视为终止。
4.乙方擅自离开用户家，甲方必须在24小时内通知公司备案，否则乙方所出问题均由甲方承担责任。
5.合同未到期双方均要解除合同，各收违约金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，则由提出方交纳10元违约金。
6.本合同经双方商洽期限自199 年 月 日起至199 年 月 日。
如果双方有特殊要求，经公司同意后在合同上注明。
公司地址：_______________________________
此合同一式三份 交用户、服务员、公司各自存查、
甲方(雇主)：_________________________
乙方(家政服务机构)：_________________________
丙方(家政服务员)：_________________________
根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、法规的规定，甲、乙、丙三方本着平等、自愿、诚实守信的原则，经协商一致，签订本合同。
1-1 乙方向甲方推荐丙方，为甲方提供(请在“□”内打“√”)：
□一般家务;□照料孕、产妇与新生儿;□照料小孩;
□照料老人;□护理家庭病人;
□其他服务_________________________。
1-2 乙方提供的服务管理内容为_________________________。
1-3 服务要求_________________________。
___________________________________________________________________________。
3-1 服务方式(请在“□”内打“√”)：
3-2 服务期限：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日;
服务时间：每__________，_____时至_____时。
支付方式：_________________________。
支付方式：_________________________。
支付方式：_________________________。
4-4 乙方服务管理费：人民币_____元/月，由_____方支付，
支付方式：_________________________。
5-1 甲方有权要求丙方提供真实的身份信息，乙方应向甲方提供丙方的相关信息。
5-2 甲方有权要求乙方或丙方提供卫生部门指定体检单位的有效体检合格证明;甲方有特别要求的，丙方体检费用由甲方承担。
5-3 甲方有权要求丙方提供家政岗位培训及相关家政等级培训的证明。
5-4 有下列情形之一的，甲方有权要求乙方调换丙方：
(1)丙方有违法行为的;
(2)丙方患有传染病或精神疾病的;
(3)丙方有刁难、虐待甲方成员等严重影响甲方正常生活行为的。
5-5 甲方应在签订合同时出示有效身份证件，如实填写家庭住址、居住条件、联系电话、服务内容以及家庭成员是否患有传染疾病、精神疾病等其他严重疾病。
5-6 甲方应尊重丙方的劳动，对注意事项应予提醒，并妥善保管家中贵重物品。
5-7 甲方为丙方提供安全、适当的工作环境和休憩条件，对全日制和住家制家政服务人员应当给予每周 天的休息时间。甲方不得让丙方违规作业，不得虐待丙方，不得危害丙方人身安全。丙方在提供家政服务时发生意外事故的，甲方应及时采取必要的救治措施，并通知乙方和有关部门。
5-8 约定服务期满，甲方如需要继续服务的，应提前_____天向乙方、丙方提出续约。
5-9 甲方应按照有关规定，到服务所在地相关部门为住家制家政服务员办理登记等手续。
6-1 乙方应对丙方身份进行核查验证，并保留相关有效证明的复印件_____年。
6-2 乙方应督促丙方办理健康体检，要求丙方提供卫生部门指定体检单位的有效体检合格证明。
6-3 乙方应对丙方提供必要的岗前培训，实行跟踪管理、监督指导，定期回访了解丙方的服务情况。
6-4 乙方应对丙方的职业道德、工作技能、服务水平进行必要的培训管理教育，为丙方逐步建立个人职业信息档案。
6-5 对于甲方或丙方的投诉、反映的情况，乙方有责任向甲方或丙方了解、核实情况，并作相应处理。
7-1 丙方在服务期间，应注意安全，规范操作，增强防火、防盗、防触电、防煤气中毒等安全意识。
7-2 丙方不得向他人泄露甲方的家庭成员情况、经济状况、工作或学习的地址、电话号码、住址、身份及隐私等家庭信息。
7-3 丙方未经甲方同意，不得带任何人进入合同约定的服务场所。
7-4 工作时间，丙方不能提供服务的，应向甲方请假并取得同意。
8-1 甲方_____(应填“同意”或“不同意”，打勾无效)委托乙方办理个人投保的家政服务责任保险，费用由甲方承担。
8-2 乙方_____(应填“同意”或“不同意”，打勾无效)为□甲方、□丙方(请在“□”内打“√”)办理家政服务有关保险，费用由乙方承担。
保险公司及产品名称：_________________________。
8-3 丙方_____(应填“同意”或“不同意”，打勾无效)委托乙方办理个人投保的家政人员意外综合保险，费用由_____方承担。
甲、乙、丙三方同意，有下列情形之一的，一方可书面通知其他两方解除本合同：
(1)丙方、甲方及甲方家庭成员有恶性传染疾病或精神疾病而未如实告知的;
(2)甲方或丙方中，任意一方存在恶意刁难、虐待等严重损害另一方身心健康行为的。
10-1 甲方或丙方提前中止合同的，应提前_____天提出，并向守约方支付_____元违约金。
10-2 甲方逾期支付相关费用的，每天应按逾期支付费用的_____%向乙方或丙方支付违约金。
10-3 甲方串通丙方脱离乙方管理、私签协议并接受服务的，按照合同约定的月服务管理费的_____%向乙方支付违约金。
____________________________________________________________。
11-1 国家法定节假日：
____________________________________________________________。
11-2 其他：
____________________________________________________________。
三方发生争议的，可协商解决，或向有关部门申请调解;也可按照以下第_____项方式解决：
1.提请__________仲裁委员会仲裁。
13-1 本合同未尽事宜，可另行协商并签订补充协议，与本合同具有同等法律效力。
13-2 本合同自三方签字或盖章之日起生效。本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。
甲方：
身份证号：_______________ 联系电话：_______________
住所(址)：_______________邮编：_______________
注册号：_______________法定代表人/负责人：_______________
经办人：_______________联系电话：_______________
住所(址)：_______________邮编：_______________
身份证号：_______________联系电话：_______________
住所(址)：_______________邮编：_______________
一、经甲方(用户)乙方(家庭服务员)协商同意，签定服务合同，在合同有效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，遵守公司颁发的《用户须知》和《服务员守则》，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯。
1.有权要求乙方提供____为内容的家庭服务工作。未商得乙方同意，不得增加上述规定以外的劳务负担。
2.向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。
3.平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。不准虐待。
4.负责保护乙方安全。
5.按月付给乙方工资 元每月递增壹元，增到 元，不得拖欠克扣。
6.服务期半年内负担乙方医药费30%，半年之后负担乙方医药费40%。
7.保证乙方每月休息不少于3天，如因特殊情况不让乙方休息，征得乙方同意，并应按天付给报酬。
8.乙方为甲方服务时，造成本人或他人的意外事故，甲方应立即通知有关部门和公司，积极处理好善后事宜，并承担一定经济责任。
9.乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。
10.不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。
1.自愿为甲方提供____为内容的家庭服务工作。
2.热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规。
3.不得擅自外出，不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。
4.服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。
5.每月可休息两天，如因甲方需要而停休，有权向甲方按天收取报酬。
6.服务期半年内自己负担医药费70%，半年以上，自己负担60%。
7.有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务。
8.有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权要求增加劳动报酬。
9.乙方合法权益受到侵害，有权向有关部门和公司提出申诉，直至向司法部门控告。
四、合同签订与解除：
1.签订合同时，双方向公司(合同签发部门)交纳介绍费壹拾陆元，(甲方拾元、乙方陆元)介绍费一律不退。
2.合同到期后或合同内容有所变更时，七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。
3.经公司同意，双方持合同办理解除合同手续，服务合同才视为终止。
4.乙方擅自离开用户家，甲方必须在24小时内通知公司备案，否则乙方所出问题均由甲方承担责任。
5.合同未到期双方均要解除合同，各收违约金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，则由提出方交纳10元违约金。
6.本合同经双方商洽期限自199 年 月 日起至199 年 月 日。
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保姆合同【篇6】
甲：方乙方：身份号证码：身证号码：份家庭住址：家庭住址：联系话电：联系话：电
今有方甲妇因工作夫忙繁特聘，请方乙为甲方做政工作，经甲乙双方家本平等、着愿的自原友好协则商达成如，下议协：
一、务时服间
乙方从签定合之同日，起吃在甲方住里，家全候天2小时照顾老4，人月可每息4天休具，休息体时双间方临商时。定
二、务费服用
服务用费1为00元0月，/方于每月甲按时支给乙付方。
三、服务内容
（一）看老人照
乙方对老要的心理健康人身体、康健安全等情况全方面和责。负
1、对老人要爱有心和心，耐温且和笑容有，要哄不骗、斥老训人，要按时给人吃饭、老服。药
2、步养成逐人的生活规律老按时吃，饭觉。睡人老异有常表现随与甲方沟时，通但最不好当要老人面。说
3、老清人洁方面：日早每晨水洗温脸手洗每星期给，老人脚洗随时，清老洗的人服衣归并类放置。
（二）每三日餐1、参考箱冰有的菜存情品，可自况行定决三餐品，种、副主以及调料、食具等炊厨用品缺少房及时时甲方提向补给要出。求
2、菜，板洗菜和炊盆、刀具用具过后要时里外清即洁厨房墙；壁柜子，，抽油机烟等随要保时清洁；冰箱持每月少整至理一。次
（三日）家居清常洁
1、老人在睡觉或有家者照人顾时，行进基家务工作本。
2、主要擦为工作。洗地擦家具灰、尘镜、子、卫间生等。等据实际情况根行安自排不强求。，
四、方甲权和义务利
1、方甲权有要乙求按照上述内容提供方务；服
2、甲有方义务时支付按务费用（服工资）；
3、方甲应尊乙重的方人和劳动格权，不得利视虐待歧乙方；
4、第一个月为用试，期工按资民人1币000元/，试用期月双间都有方提权不做或不要出甲，要方结算资工乙方及给方要乙交甲方物品还；
5、甲发方现方患有疾乙等病不适继续合照老看人的形，有权随情解时合除；同
6、被聘间期方乙有如行为端或不待虐人者老甲方，权有解合同并除究乙追法方责律；任
7、甲如方发乙方有损现甲害方权的行益为不或胜任政服务工作家甲，有方解权除同；合
8、甲若发方乙方现在作工时间干方私活，首次乙现发警告再次，2发现除当月工资扣有并权解除同合。
五、方乙权和义务利
1、乙有权方利要甲求方按支付服时费用。务
2、方有权乙要求甲利为方其作工供必备提备设或条。件
3、乙方须自觉行上述履服项目，细务心照老人。顾
4、乙方有任何的需求新和议，及时建提出。
5、乙方不随意得他人带入甲将方家，不中随得翻意动甲方家中品，物如偷窃有等违法行，为方将移送司法甲关机处。理
6、方乙遇亲如生友等急病事，需时临开离时应，时告及知甲，方征得方同甲；意
7、乙工作期方，如间其因错过造成甲方及家人其人的伤害身或产财毁损，付赔应责偿任。
8、乙方供身份提、户证口原件本以实证身份。提身供证份印复件供存留，终协止时取回议。
9、乙如欲解方合同除则，提需前30天通甲方知乙，不得方擅不自而辞别否则，甲，方追将其违究约任责。
10、乙甲双方就对均隐私事宜方负有保义务。密
六、同的合生效
1、本同自合双签方时字生效。
2、合本同式一份两，方双各一执。份
甲方：乙方：
二Oxx年x月x日二Oxx年x月x日
保姆合同【篇7】
住家保姆合同格式
一、当事人
甲方（雇主）：
姓名：
地址：
电话：
乙方（住家保姆）：
姓名：
地址：
电话：
二、工作内容
1.乙方应按照甲方的要求，对甲方的家庭和家居进行日常保洁和护理，做饭、洗衣等家务劳动。
2.乙方应定期清理和消毒家具、地板、厨房卫生间等区域，保证家庭环境的整洁卫生。
3.乙方应定期为甲方的家人提供饮食服务，包括准备早、中、晚餐及饮料。
4.乙方应保证甲方家庭物品的安全和完好，如有损坏需及时通知甲方赔偿或修复。
5.乙方需全天候服务，如有特殊情况需配合甲方的工作安排。
三、工资待遇
1.甲方应按月支付乙方工资，工资标准为（具体由双方协商）
2.甲方应按劳动法规定为乙方缴纳社保及公积金。
3.若乙方因自身原因不能持续工作，甲方应给予乙方相应的补偿。
四、工作时间和休息
1.乙方工作时间为每天8小时，如有特殊情况需要加班，乙方应得到甲方的事先同意，且乙方的加班费由甲方承担。
2.乙方每周休息一天，具体协商确认，如遇特殊情况需要调休，须得到甲方事先同意。
五、居住安排
1.甲方应提供舒适的住宿环境和设施，如房间、床上用品、水电、燃气等。
2.乙方因履行本合同所发生的居住费用由甲方承担。
六、保密
1.乙方应为甲方家庭和个人保密，不得泄露甲方家庭的信息。
2.乙方应保护甲方家庭物品的安全，不得盗窃、破坏或占用。
七、违约责任
1.如乙方违反本合同条款，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任和经济损失。
2.如甲方违反本合同条款，乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任和经济损失。
八、其他事项
1.本合同自双方签字后生效，期限为（具体时间，如一年）。
2.本合同解除时，双方必须经过书面协商，以免产生不必要的纠纷和损失。
3.本合同如需变更，双方应经过协商一致后签订书面变更协议。未经一致，不能作废。
甲方（雇主）签名：_________日期：_________
乙方（住家保姆）签名：_________日期：_________
保姆合同【篇8】
关于“保姆合同”的范文：
一、保姆服务的工作内容及标准
（一）工作内容
1.负责照顾被保姆人的生活，包括起床、饮食、穿着、卫生、休闲等方面；
2.监管被保姆人的行动，避免造成危险或损害；
3.保护被保姆人的财产和隐私。
（二）工作标准
1.认真履行职责，始终保持专业、诚实、敬业的态度；
2.遵守相关法律法规，不违反职业道德，保护被保姆人的权利和尊严；
3.及时记录并反馈被保姆人的状况和需求。
二、服务报酬及支付方式
（一）服务报酬
1.服务费为每月人民币XXXX元，由雇主按月支付，形式可以是现金、转账、支票等；
2.如因特殊情况需要调整报酬，应提前协商并书面确认。
（二）支付方式
1.报酬按月支付，不提前付款的，将延迟服务直到款项到位；
2.缴纳相关税费由雇主承担。
三、服务期限及试用期
（一）服务期限
1.本合同自XXXX年XX月XX日起生效，至XXXX年XX月XX日止，共计XX个月；
2.服务期限届满，如雇主需继续聘请保姆，需与保姆协商签订新的合同。
（二）试用期
1.本合同规定试用期为XX天，雇主支付报酬期间为试用期，试用期届满后，双方协商是否签订正式合同；
2.本试用期双方一方解除合同应提前XXX天书面告知，否则应支付相应的违约金。
四、双方权利义务
（一）雇主的权利义务
1.向保姆提供必要的工作场所和工作条件；
2.配合保姆履行职责，为保姆提供必要的工作材料和信息；
3.按约定支付报酬，不得拖欠或以任何方式拖延支付。
（二）保姆的权利义务
1.按要求认真履行职责，为被保姆人提供优质服务；
2.保护被保姆人的隐私和权益，不得泄露个人信息和隐私；
3.遵守相关法律法规，不违反职业道德，诚实守信，按时完成工作任务。
五、合同的解除、中止和违约
（一）合同解除
1.双方协商在本合同规定的服务期限内提前XX天书面通知，可以解除合同；
2.一方违约，另一方有权解除本合同。
（二）合同中止
1.被保姆人在服务期限内因疾病或其他原因不能正常接受被保姆人服务时，雇主应书面通知保姆，暂时中止合同；
2.中止合同期间，保姆的报酬不受影响。
（三）违约
1.若保姆违约，雇主有权采取相应措施；
2.若雇主违约，保姆有权解除合同并要求雇主赔偿违约金。
以上就是“保姆合同”的相关主题范文，谨供参考。当然，真正的合同需要按照具体情况进行修改和完善，以确保双方权益的合理保护。