杂工述职报告 篇1
我学校食堂工作秉承“公益性”“服务性”“安全性”原则，抓平时、重细节，为“办人民满意的学校”发挥重要作用。为加强学校管理，进一步提高我校食堂建设和管理水平，保障师生员工身体健康，我校根据区教委关于加强学校食堂工作管理的有关要求及《食品卫生法》等法规条例，认真抓好学校的食堂工作。现将我校食堂管理工作情况汇报如下：
一、领导重视，周密布署
每学期初，学校都会专门召开食堂工作会议，明确职责和具体分工，成立以校长为首的学校食堂工作领导小组，统筹各项工作，针对各项具体工作制定计划、明确责任，让食堂的全面工作制度化、规范化。后勤处负责具体落实，从人员、调入、设备、采购、保管、加工、分发等所有管理环节进行了细化并狠抓落实，并定期召开食堂工作专门会议，学习上级文件，研究各阶段落实措施。值周行政、值周教师每天轮流到学生餐厅巡视，以便随时发现问题，及时给予指导，立即进行改进。
二、设施到位，操作规程
各类设施的安全状况良好。食堂配备的各类器械、用电设备、消防设备、电路、开关插座、库房的安全状况都比较好，管理比较规范到位，操作规程明确。
三、确保卫生，有效监督
食品安全卫生工作是食堂工作的重中之重，为确保无一例食物中毒的发生，我们主要采取了以下措施：
1、食堂都能严格执行国家的《食品卫生法》，有各项卫生安全制度和措施，并做到了有检查、有记录，有突出事件的应急措施，工作人员能自觉按要求上岗和操作，其它各项卫生措施和规定能落实到位。
2、采购做好验收工作，加工做到烧熟煮透，做好食品留样工作。严格把好食品进货关，我们将学校食堂的食品进货由专门的人员进行统一采购，对采购的食品索取三证(营业执照、卫生许可证、生产许可证)复印件和质量检验报告，进出货手续齐全，帐册相符。
3、每次用餐后所有的餐具、用具都进行清洗消毒，健康卫生。
四、保证伙食，以人为本
为维护师生的合法利益和身心健康，我校坚持“公益性”原则，按照“非营利性”要求，进行食堂成本单独核算，以保证食堂日常运转经费收支平衡为目标，合理确定供餐价格。
1、认真按照区教委的要求，保证饭菜的数量和质量，努力做到荤素合理搭配，品种丰富多样，满足学生身体健康成长的需要。
2、不强行要求学生在学校就餐;就餐方式是学生不用凭卡或饭票到指定窗口自觉排队领取饭菜，学生吃完饭菜，如果不饱，还可以添加饭菜。
五、师生共建文明食堂
1、学校每天由xx名老师负责分餐和维持纪律，督促学生文明用餐，并要求学生搞好食堂就餐厅的卫生。
2、食堂工作人员每年都进行体检和卫生培训，按要求持证上岗，热情服务，文明用语，做到服务程序化、操作规范化。平时积极配合、主动接受卫生行政部门的监督与指导。
3、每年都按区有关部门要求进行体检，并持有健康证。操作工是经过专业培训和考核合格后持证上岗。
六、规范支出，完善机制
1、学校食堂单独设立账务，会计、出纳各x人。
2、我校食堂实行包餐制供应，向学生收取伙食费x元/天.生，严格按上级规定实行按月结算收取的方法。在食堂就餐的教职工的伙食费，与学生同菜同价，按月收取，据实结算。
3、规范使用食堂的结余款，只用于改善学生伙食和食堂的设施、设备，没有用于、变相用于学校发放教职工福利，或以其它方式转由学校用于非食堂经营服务方面的支出。
七、存在问题，亟待改进
因经费不足，师生用餐环境有待改进，例如：
1、餐厅是彩钢棚，冬冷夏热，就餐桌子太旧，需更新。
2、学校没有通天燃气，新修厨房及新配厨具无法投入使用；需和社区等相关单位联系，争取早日投入使用。
杂工述职报告 篇2
一、爱岗敬业，认真做好责任区的各项清洁工作。坚守工作岗位，随时在保洁工作区域内进行巡视，发现垃圾、纸屑等立即进行清除，保持清洁，不留死角，坚持规范化服务。，
二、教学楼、办公楼及科技楼等楼馆的门厅、走廊、过道、楼梯、栏杆、门窗、地面等要随时保持清洁，做到墙壁无广告纸、无乱贴乱画，天花板无灰辰?蜘蛛网。
三、厕所要保持无臭味、瓷砖洁白，洗手池、坑池、便池、地面勤冲洗无积便、积垢，地漏、下水道畅通。
四、随时清倒垃圾桶、痰盂。当天的垃圾要当日清运、不许堆积。
五、发现公用设施损坏的及时报修，异常情况及时报告。
六、清洁工具摆放整齐，放在指定位置;爱护清洁工具及用品，定时清洗垃圾车。
柒、积极作好灭蚊、灭蝇、灭鼠及消毒工作。
八、工作时间不准干私活、不做与工作无关的事情。
九、积极完成总务处临时分配的其他工作。校园环境保洁员工作职责
1、热爱本职工作，不怕脏，树立吃苦耐劳，全心全意为师生服务的思想，遵纪守法，遵守学校的各项规章制度;
2、按时上下班(上午7：00—11：30，下午1：00—5：00)，不得早退、早退，不得擅自离岗，不得在工作场所闲谈，或做与工作无关的事，有事先请假;
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3、负责校园环境卫生的保洁工作，每节课后，及时对校园进行保洁;
(__)4、搞好绿化区的环境保洁工作;
5、天天清扫的垃圾不得乱到、乱放，做到垃圾日产日清，爱惜并和理使用各种卫生工具，工作完毕，及时清洗工具，并摆放到规定的位置;
6、尊重师生，举止、语言文明，注意个人卫生，衣着整洁;
7、爱护公物，做到爱校如家;
8、服从管理，完成领导交办的其他任务。
保洁员工作职责
一、保洁员按交接班制度与更夫做好早、晚的交接工作。
二、每日做好洗手间的通风工作，做到无异味(综和楼、小学楼下班前需把赴户关好)。
三、彻底清扫的标准为：
1.教工、学生洗手间门、窗、上亮无污渍。
2.洗手间地面干净，无杂物、无污水、无死角。
3.洗手间墙面、镜面无灰尘，无污渍。
4.洗手盆、拖布池无污水、无油渍。
5.走廊、窗台、门厅、楼梯无废纸等杂物，保持干净，无死角。
6.走廊墙面、楼梯扶手及栏杆无污渍及灰辰?
7.各楼层消防窗、安全指市牌、垃圾桶天天用抹布清洁一次，无灰辰?无污垢。
四、天天学生上课时，做好走廊、洗手间的保洁工作，洗手间内纸篓垃圾每次清扫时需倒干净。做好生活垃圾与可回收废品的分离及清倒工作。
五、每周日做好卫生间用酸清洁的工作，用酸时做好防护，注意用酸安全。
六、每两周各楼层公共场所玻璃需擦洗一次(安全第一)，保证玻璃明亮。
柒、每月末对天棚、墙面、灯罩做清理一次，保证无灰辰?无蜘蛛网。
八、收发室内备品摆放整齐，卫生清洁，不能堆放任何杂物。
九、注意自身形象，做到语言文明、举止端庄、服装整洁。
十、保洁员要坚守岗位，在指定的位置休息，不能躺床休息或干私活;禁止窜楼，按规定午休(分别执行中学、小学及行政的作息时间)。
二、清洁工工作职责
1、清洁工的职责范畴包括教学区、运动区和校内职工住宅区。每个清洁工按学校分配的固定卫生清扫范畴制造性地做好本职工作。
2、全校要经常保持整洁。走廊、楼梯、操场和校道天天打扫，平时见脏就扫，厕所天天冲刷。做到地面无纸屑、果壳、痰迹、杂物，厕所无臭气，墙角无积灰。
3、走廊和楼梯的墙面及护栏、宣传栏框每周洗擦一次，厕所、走廊、楼梯所有玻璃门窗，每月擦一次，做到无积灰。
4、保证师生的饮用水供给。
5、做好办公室、会议室、电教室平时地面、门窗、桌椅清洁工作。
6、按时上下班，随时注意所负责打扫区域的卫生工作，使校园始终处于干净、整齐、美观的状态。
7、经常性地给校园和教室、办公室进行消毒，协助校医室共同做好卫生防疫和防止流行性疾病的传播工作。
8、要随时做好教学区和运动区的卫生清扫和物品摆放工作，保证教育教学工作的顺利进行。
9、每次清扫完办公室的卫生后，要将物品放回原处，要注意用电和财产安全，如有学校财产和私人东西丢失情况，清洁工要负主要责任。
10、做好总务主任安排的其他勤杂工作。
11、全体教师要积极配和清洁工的工作，如果不满意，必须通过正当渠道，向总务处、办公室或主管领导反映情况，由学校研究做出处理决定，不允许有意刁难清洁工，要积极协助清洁工做好学校的卫生清扫和保持工作，尊重他人的劳动。对不讲卫生、或有意刁难清洁工的教师，查实后按学校规章制度严肃处理。
杂工述职报告 篇3
时光如水，岁月如梭，转眼间半年已经接近尾份，回想自己在这半年里面所走过的路程，所经历的事情，没有太多的感慨。半年以来，对我来讲是印象深刻的半年，在这半年的时间里，在领导以及同事们的关心帮助下，我渐渐开始正视自己的工作状态，努力学习，用积极的心态来工作。现将上半年个人工作学习情况作工作总结如下：
一、工作状态及职业道德方面
一直以来我对自己要求比较严格，始终以“做好每项工作”为标准，尽力做好自己的本职工作。不懂的东西虚心向别人请教；不明白的东西积极向同事学习，努力提高自己的业务水平和工作能力！
二、学习和生活方面
自己在半年的工作中，学到了很多，也成长了不少。
1、学会了与同事沟通交流，怎样去和客户沟通，如何去处理问题。
2、学会了用正确的心态去看待工作中的事情，以平和的心态来处理问题。
3、学会了给自己压力，调整好自己的心态，以积极的心态去面对工作中的事情。
三、工作总结和计划
一）半年来，自己主要完成了如下工作：
4、在这半年的工作中，我一直都是努力的做好自己的本职工作，我认为，只有在工作的时候，努力，认真才能够有所收获。
5、在工作的过程中，不断的学习知识，收取同事们的长处，弥补自己的短处；对于自己的缺点及时总结经验，并在后面的工作中，不断地完善自己。
二）上半年，自己在工作的过程中，有很多地方做的不到位，比如，对待工作，有很多时候不够细心，在工作中有一些小失误，虽然都及时补救，但这也使我得到了同事的批评和教育，经过这件事之后，我也明白了，做事要考虑全面，不仅仅要详细的做好这些还要有一定的毅力。
三）在工作的过程中，自己在工作中能够发现问题，并想办法能够解决问题，我认为这个缺点是做好工作的重要方面。
四）由于自己的工作能力不是很好，自己也在工作的过程中犯过很多错误，也犯过很多次错误，但这就是一次成长。通过半年的工作让我成长了不少，今后我一定会严格要求自己，争取每天提高自己的工作能力，把自己的工作做的最好。
四、下步工作计划
上半年的工作，虽然取得了一定的成绩，但这些只属于过去，在以后的工作中，我一定会严格要求自己，认真努力的把工作做好，不断的提高自己的工作能力和工作效率；认真的完成领导交给我的每一项任务。在以后的工作中我也将努力做好自己的工作，为公司的发展贡献自己的一份力！
杂工述职报告 篇4
为幼儿园创造一个良好的学习生活环境是我们保洁员的光荣，也是我自己的饭碗。虽然每天的重复劳动，但我一直不马虎、不走过场，坚持认真负责、认真的对待每一天的劳动。
第一，明确目的、端正态度是搞好保洁工作的重要环节，是干好保洁工作的基础条件。
我每天清晨7:30准时的到达我的工作地点幼儿园开始我一天新的劳动，先将所有的楼梯从一层到三层逐一拖洗干净，楼道的清洁很重要，是反映一个楼整体卫生的脸面，因此每天工作在不影响孩子们上下楼梯的时候进行清扫，使楼道保持光亮整洁，使地面无杂物、无痰渍，这时我心里也很舒畅，当然这种良好的环境是靠平时认真打扫换来的。使我们每天都有一个好心情。教师，孩子们很高兴，也非常的认可。
第二，持之以恒，干一行爱一行，为中心的荣誉增光。
自己要求严格，工作当中尽量不增加任何麻烦。每天上下午是接孩子的高峰期，来来往往的家长会很多。保洁工作直截了当的会反映出我们的文化素质和修养，同时也反映出一个民族、一个国家的文明程度，责任重大。既然这么重要的任务交给我们，除了对我们信任外，更重要的原因是我对保洁工作的态度端正，热爱本职，能干好工作。主要是保洁工作认真负责。虽然我只是一个搞卫生的，但通过我的努力，却换来了家长和教师们对我的尊敬。在工作中可能刚打扫完，一会儿就会出现脏乱的现象，但我不怕麻烦，任劳任怨，更不怕辛苦，我每天都要顺手把所有楼道的楼梯扶手擦一遍，让它每天都保持洁净，同时注意不留卫生死角，对重点的部位随时清理打扫，注意保持一个良好的卫生环境，给大家一个舒畅、舒心的好心情。
三、团结协作，让工作更上一层楼。
虽然自己是一名保洁员，但我很自信，我不觉得比别人低一等，我们只有分工的不同，社会这个大家庭离开了谁都是一种缺憾。在我的保洁工作生活中，我悟出一条道理，就是要想让别人尊重你，首先要学会尊重别人。我尊重楼里的每一个同学和楼长，让自己的劳动尽量不和小朋友生活时段冲突，让开时段。当小朋友偶尔出现一些问题时，不指责、不声张。比如有些孩子因身体不舒服控制不住自己吐的满楼梯和厕所都是污物，味道难闻，每当这时，我就会主动的打扫干净，重新收拾卫生。每当下雨天时，为了不耽误孩子锻炼身体的时间，一看到操场上有水迹，肯定先把水迹扫干净。这样孩子才能使孩子放心的去锻炼。
虽然自己取得了一定的成绩，得到了领导和老师们的认可，但我要戒骄戒躁，努力工作，不会降低标准，该怎么干就怎么干，始终把全心全意为孩子服务的宗旨牢记在心，在今后的日子里做出更出色的成绩，我永远的热衷于我所从事的工作并努力干好它。
杂工述职报告 篇5
我于xx年xx月xx日入司，任职于中国电信集团部总经理。工作期间，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务，下面将任职来的工作情况汇报如下。
在工作初期，我认真了解台的发展情况并学习相关的管理规章制度，熟悉电信运营操作流程。同时努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的姿态迎接新工作的挑战。
在工作初期，我参加了公司的企业文化培训，深刻认识到，作为公司的一名员工，自己的一言一行也同时代表了一个公司的形象。所以我对于工作，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务。但由于能力有限，不太会发生错误。所以，这个月，我一直都在努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务。
我主要从事部经理日常工作：
1、部经理日常的工作内容：
部的日常工作内容比较琐碎，需要踏踏实实的去做每件任务，仔细谨慎的去完成且不能疏忽大意，否则会产生不必要的麻烦，甚至造成严重后果。记得有次回公司送支票，由于自己的疏忽竟然把给送货商的支票送到了公司，后来产生了很多不必要的麻烦才还了回去。从这件事上我吸取了教训，让我在以后的工作中更要仔细地完成每一项任务。只有认真仔细的工作态度才能更好的完成领导安排的工作任务。
2、维护电信运营期间的正常营业秩序。
3、对支撑公司的案件进行收集整理。
当然，在收集整理过程中还有很多不足，在以后的工作中会多加学习以提高自己的业务水平。
4、对电信运营期间的案件进行整理。
当然，在整理过程中还会出现一些小差小错需领导指正。但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。
这段工作历程让我学到了很多，感悟了很多，看到公司的迅速发展，我深感骄傲，在今后的工作中，我会努力提高自我修养和内涵，弥补工作中的不足，在新的学习中不断的总结经验，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，发挥自己的潜力为公司的建设与发展贡献自己的力量！
杂工述职报告 篇6
现总结如下：在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下，紧紧围绕保安全生产为中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，始终把“安全第一”放在首位。严格执行“六大禁令”，坚决杜绝习惯性违章。较好地完成了各项工作任务。我始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。
(一)强化形象，提高自身素质。为做好班组基础工作，我坚持严格要求自己，注重以身作则，以诚待人，一是爱岗敬业讲奉献。我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，二是锤炼技能讲提高。经过一年的学习和锻炼，细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、工程师和同事请教，在不断学习和探索中使自己在技术上有所提高。
(二)严于律已，不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，不断改进工作作风;坚持做到不利于班组事不做。与班组成员心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把所有工作圆满完成。
二、工作中的不足与今后的努力方向一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要是管理程度还不够严，学习、技术上还不够努力，和有经验的同事比较还有一定差距，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。及时提出合理化建议和解决办法供领导参考，确保站场的安全生产，平稳供气。总之，一年来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：工作创新意识不强，创造性开展不够。在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，以对工作高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作。多关心同事，团结班组所有成员共同努力工作，不辜负领导和同志们对我的期望。
杂工述职报告 篇7
工作内容
xx年在上级领导关心、业务支持和工作部署下，以及全体员工的努力工作下，xx年，我们顺利完成了xx年的工作任务，并在工作上得到了很大的提高，现将xx年的工作情况总结如下：
一)、加强业务培训学习和队伍建设，提升员工的综合素质，树立良好公司形象
xx年上半年来，我行根据实际情况开展了员工“比学习、比效率”竞赛活动，通过学习竞赛提升了各员工的业务技能。
首先，在业务学习，内部组织员工学习了各项规章制度及业务知识，使员工提高了工作的积极性和主动性。
其次，加强了对员工的思想教育工作，使员工明确了自己所在岗位的职责与任务。
其次，对内部工作，我们进行了重新调整，在保证质量的前提下，重点加强了对各网点的培训工作。
其中，对于我行业务发展的新动向、新经验，我们通过发放调查表等形式进行了宣传，让每一位员工了解了我行的业务和经营情况。
再次，通过对员工的业务考核，促进员工转变了思想观念，提升了工作质量和工作效率。
二)、狠抓队伍建设，提升员工综合素质，提升员工整体综合素质，提升员工服务品质
我行制定了《员工服务意识培训考核办法》，将对全行员工进行培训，并把服务意识、服务技巧等内容纳入考核，每月对员工进行综合测评，对考评结果进行通报表扬。同时，我行还建立了监督机制，把服务意识、工作情况与服务水平等内容纳入考核，每季进行综合评比，从而调动了全体员工抓服务的积极性。
三)、狠抓业务学习，提升员工的综合素质，提升服务品质
xx年我行根据行领导关于开展全员学习活动的要求及要求，以及市分行的有关文件精神，结合实际开展了“岗位练兵武”、“技能武”、“优质服务竞赛”、“优秀服务明星”、“岗位技能大赛”，通过学习竞赛活动，使员工们提高了服务理念，树立了良好的服务形象，提升了服务水平。
四)、狠抓内部管理，提高内控制度的落实
我行坚持从每件小事做起，内控制度得到进一步完善，从而使我行的柜面业务水平有了明显的提高。
二、xx年的工作计划
xx年，我行将以市分行的各项指标为指导，以业务创新和内控管理为工作重心，以业务经营和个人防范为手段，以控制柜面成本和客户结构为目标，以培育优质客户为重点，以建立科学合理的柜面为保障，全面实施综合柜面工程，加大内控管理力度，积极开拓外部市场，全面开创新的服务领域，为完成xx年各项任务作出努力。
一)、加大营销力度，做好存款工作
xx年我行将对个人储蓄存款进行了认真细致的摸底调查工作，做好营销储蓄存款工作，并通过各种方式，加大营销存款的力度，使之成为我行存款的增长点。
二)、加大营销工作力度，积极开展个人揽储
我行将在市分行和个人金融机构的正确领导下，按照分行的工作部署，加大营销工作的主动性，积极营销存款，使之成为我行存款的增长点。
1、做好个人储蓄和个人金融机构的个人储蓄，充分发挥储蓄存款的作用
个人储蓄是银行经营的薄弱环节，只有充分挖掘个人金融机构的个人存款，才能实现个人金融机构的存款最大化，从而实现个人金融机构的存款最大化。在今年，我行将积极争取个人存款占存比达80%以上。
2、积极组织个人储蓄和个人金融机构的业务学习，提高个人金融业务水平
在明年的个人金融业务学习中，我行将通过学习个人金融业务知识及相关法律法规的学习，进一步加深学习个人金融业务的相关法规知识，使我行的个人金融业务水平有了明显的提高，为完成全年个人金融业务的目标作出了努力。
3、狠抓客户经理的营销
要求客户经理对每个网点的业务进行登记入账，建立个人金融信息档案，以便随时掌握个人金融动态，并制定相应的营销方案，及时反馈客户经理，做好客户的回访工作。要求