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(女,24岁)求 职 位:客户经理/主管 | 期望薪资:3000-5000元/月 |
目前职位:装修装潢设计 | 学 历:大专 |
工作经验:1-3年 | 现居住地:北京海淀牡丹园 |
联系电话: | 电子邮箱: |
自我评价
本人自信,乐观,开朗,性格坚毅,与众不同,敢于拼搏,想要通过自己的努力创造出一片属于自己的天空。“在锻炼中成长,在磨砺中坚强”一直是我的座右铭!我热爱播音主持艺术,喜欢文学,喜欢朗诵和演讲,在校期间担任广播站站长和大学生通讯社社长,多次主持学校的文艺演出,参加过省级演讲比赛并获得大学组二等奖,组织过学校大型的活动,有一定的组织协调能力,大学期间的锻炼为日后参加工作带来了很大的帮助,工作中有较强的与客户沟通能力,总结出一些销售技巧,在逐步的摸索中成长,为企业的发展尽到自己的力量,为公司创造出新的业绩!相信通过自己的努力一定可以获得更大的成就!
工作经验
2010-6 至 2011-3任职家装顾问薪资3000-5000元/月
工作职责:主要负责客户的接待与家装咨询,提供全方位、专业的家装咨询服务;详细了解客户的装修需求,做信息的合理匹配与调整,根据不同需求的客户提供不同风格的家装设计方案参考,匹配与其合适的设计师;陪同设计师与客户进行商务谈判,促成家装设计的成交,长期与客户之间的经营与维系,进行电话回访,积累了一系列的电话营销策略。在此期间,从中学习到了实用的销售技巧,锻炼了一系列的销售能力和与客户沟通的能力,为以后的工作和学习起到了关键性的作用。
2011-3 至 2011-8任职实习设计师薪资1000-2000元/月
工作职责:在城市人家装饰公司的锻炼中,熟悉了装饰设计行业的情况,深入了解与不同类型的客户该如何更好的沟通以促成签单,投入设计的学习与实践阶段,经历了实习生涯,在这期间,更加了解该如何成为一名合格的设计师,这不仅是靠优秀的设计方案,还需要良好的沟通能力,施工中,各环节与同事间的相互配合,以最快时间减少工期,最大化的达到客户要求,为公司获得效益,为自己在专业上的成长获得宝贵的经验。设计师该做的是如何为客户打造一个适合客户又能满足客户生活需求的完美空间,既为客户省下了不必要的钱,又能做到环保高效的质量,最终为客户展现一个属于他的温馨之家!!!
2011-8 至 2012-5任职装修装潢设计薪资3000-5000元/月
工作职责:从事设计工作期间,逐步积累自己的工作经验,接触不同的客户有不同的理解和分析,让自己的设计理念与实际的设计方案相结合,达到真实的装饰效果,为客户展现出舒适,功能,美观一体化的居住空间,让客户尽量的满意!在逐步的摸索中成长,为企业的发展尽到自己的力量,为公司的创造新的业绩!
教育经历
2008-9 至 2011-6黑龙江旅游职业技术学院艺术设计专业
滕跃专业证书
黑龙江省第四届演讲与口才大赛二等奖 2008年10月由黑龙江省演讲协会颁发
滕跃照片/作品
北京个人简历范文延伸阅读,教你如何撰写一个优秀的个人简历。
个人简历主要内容
1、个人资料:必须有姓名、性别、联系方式(固定电话、手机、电子邮箱、固定住址),而出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗位情况,可有可无。
2、学业有关内容:毕业学校、学院、学位、所学专业、班级、城市和国家,然后是获得的学位及毕业时间,学过的专业课程(可把详细成绩单附后)以及一些对工作有利的副修课程以及您的毕业设计等。
3、本人经历:大学以来的简单经历,主要是学习和担任社会工作的经历,有些用人单位比较看重你在课余参加过哪些活动,如实习,社会实践,志愿工作者,学生会,团委工作,社团等其他活动。切记不要列入与自己所找的工作毫不相干的经历。
4、荣誉和成就:包括“优秀学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”及奖学金等方面所获的荣誉,还可以把你认为较有成就的经历(比如自立读完大学等)写上去。或者是参加国家学术性竞赛,国际比赛获得的荣誉等。
5、求职愿望:表明你想做什么,能为用人单位做些什么。内容应简明扼要。
6、附件:个人获奖证明,如优秀党、团员,优秀学生干部证书的复印件,外语四、六级证书的复印件,计算机等级证书的复印件,发表论文或其他作品的复印件等。
7、个人技能:专业技能,IT技能和外语技能。同时也可以罗列出你的技能证书。
8、第三方推荐:通过专业的职业测评系统,出具详细客观的测评报告,作为第三方推荐信,附在简历后面作为求职推荐的形式。一方面说明求职者的职业性格、职业兴趣,另一方面有利于用人单位判断求职者与岗位的匹配情况。
9、封面:你也可以在个人简历上设计封面,也可以省去封面。关于封面,有部分HR不喜欢封面,在选择封面时需慎重考虑。封面的要求一般要简洁,可以在封面上出现个人信息,方便用人单位查阅。并且封面的风格要符合应聘公司的文化和背景,也要凸显自己的个性和风格。
个人简历的写作标准
1、整洁:简历一般应打印,保证简历的整洁性。
2、简明:要求简历一般在1200字以内,让招聘者在几分钟内看完,并留下深刻印象。
3、准确:要求简历中的名词和术语正确而恰当,没有拼写错误和打印错误。
4、通俗:语言通俗晓畅,没有生僻的字词。
5、诚实:要求内容实事求是,不卑不亢。表现自然。
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