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系团总支工作总结【篇1】
在本年度最后一个月中，我们面临很多重要的活动，面对这些重大活动，我部门继续发挥宣传部在本院的中坚作用，积极履行我部门的职责，尽可能高质量、高水平地完成了各项重大活动的工作，为各项活动正常进行做出重要贡献，下面是我部对这个月工作的总结：
一、工作内容
1、组织并配合20xx、20xx级各班级做好网络新媒体活动，建立好了各班级的博客、监督其按时更新并且定期做好检查评定工作。
2、我部门配合组织部、创业服务部顺利圆满的举办了“第x届手机文化艺术展”，在本次活动中，我部门积极参与各项工做，在微信上墙、书写绘画、手工制作的环节中都体现了我部门的中坚作用，体现了我部门间和各部门间的积极配合。
3、在各部门的配合下圆满举办了“计算机科学与工程学院元旦晚会”，我部门在负责的现场布置及微信互动环节中表现出色并得到现场的一致好评，为晚会现场的气氛奉献一份力量，也为我部门未来发展积累经验。
二、不足之处
1、在活动的组织和工作过程中考虑不够周全，时间和人员的调配略显紧张，经验略显不足。
2、在与其他部门的沟通交流上还有所欠缺，造成了活动存在一些不合理的'地方。
三、工作总结
1、本月的日常工作十分重要，但这也对我部门各委员之间配合和工作能力进行了一次检阅，我部门很好地完成了各项工作，在工作中积累了许多工作经验。在新媒体学习等工作中表现积极。
2、“手机文化艺术节”和“元旦晚会”是具有挑战性的任务，但在我们积极准备及努力创新下顺利完成，我们相信我部门在未来的任务中有更好的表现。
四、工作展望
在今后的日子里，我们将会保持工作热情并积极改正不足，继续在工作中积累和总结经验，将我院的宣传活动做得更好。
系团总支工作总结【篇2】
为进一步推进区域化团建和青年工作，根据团市委、团区委以及社区团工委的有关要求，宛平居民区团总支以区域化党建为引领，从活动项目入手，经过社区搭台、居民区联动，立足建设服务型团组织，不断探索和完善区域化团建工作，实现辖区范围内组织共建、资源共享、阵地共用、工作联动。现就本年度团总支工作总结如下：
根据团区委、社区团工委有关精神，在社区地域化大团建格局的引领下，宛平居民区团总支把社区单位的团员青年纳入了居民区团总支的覆盖范围。以区域化党建为契机，新增共建单位宛平宾馆，宛平宾馆团总支主动加入宛平居民区区域化团建项目，使团建资源更为丰富、覆盖对象更为多元。新的团总支委员班子由辖区内共建单位的优秀团员青年代表组成，其中社区单位团员数分别为宛平宾馆40名，上海建工锦江大酒店16名，徐汇烟草糖酒有限公司5名。
经过建立区域化团建工作，充分整合区域内外资源，由各共建单位团组织的进取参与，全面推进居民区区域化团建工作，不断创新居民区团总支的工作。
在区域化团建的大平台下，天平社区单位青年参与社区公益的意识不断提高，他们发挥着社区单位青年宣传创全、参与创全突击队的作用。宛平居民区共建单位团员青年穿着蓝马甲成为了一个个精神抖擞的创全志愿者，他们劝导过往市民礼貌出行、将自行车停放在规定区域等礼貌行为。
经过团总支、工会等多种途径的宣传方式提高了“创全”的知晓率和参与度，并且得到了辖区内共建单位的大力支持和进取参与。宛平“创全青年突击队”为徐汇区成功创立全国礼貌城区贡献青春力量。
三、以“青年弘扬志愿精神争当宛平活雷锋”为主题开展青年参与志愿服务品牌活动
宛平居民区团总支高度重视区域团建工作，依托区域化党建带团建，团总支进取组织社区团员参与各项社区公益志愿服务，发扬志愿者精神，共同建设礼貌和谐、奉献友爱的社区氛围。
宛平居民区团总支秉持服务社区宗旨，携手共建单位青年团员及居民区团员全面开展种类丰富的志愿者活动，得到广泛好评。如，宛平团总支每年三五学雷锋日都开展“青春暖夕阳”志愿服务活动，为携手共建单位团员青年为小区孤老打扫卫生，并且向小区往来居民宣传低碳生活的环保理念；在元宵佳节之际，宛平团总支和居共建单位宛平宾馆的团员青年一齐来到了阳光之家，向阳光之家的学员们送去了节日的祝福和慰问，团员青年们用自我的行动关心社区弱势群体；3月8日，宛平团总支同辖区共建单位团员青年开展了一场乒乓球友谊赛。团员青年们平时上班很少有机会在一齐交流，在国际妇女节临之际，团总支为大家搭建了一个交流平台，让大家增进友谊、加强联系、锻炼身体，同时还有利于促进今后的工作；为庆祝六一儿童节的到来，5月上海市财政局机关党委书记陈国权带领团委、国库收付中心的相关工作人员和宛平居民区党总支书记王海英一行来到高安路第一小学分校参加“我读书，我欢乐！”读书汇报暨“六一”庆祝活动；为了解压职场青年的心理压力，宛平团总支特邀国家二级心理咨询师、国际催眠协会会员张菁教师为宛平居民区共建单位的青年开展了以“团队熔炼”为主题的心理辅导讲座，让团员青年们在工作和生活中始终要坚
持健康的心态迎接各种压力和挑战。宛平居民区团总支还致力于构建社区青少年的服务平台。每年的寒暑假，团总支会与居委文教主任合作，为小区的青少年供给活动场所和学习环境，培养了学生来自社区，服务于社区的意识，尊老敬老的良好品德。
经过形式多样的志愿服务和活动，提高了社区青年团员的归属感，增强了宛平居民区团总支的凝聚力和向心力，同时夯实了宛平区域华团建工作的基础。宛平团总支于今年3月获评徐汇区“一团一品”先进团体，在今后的工作中，宛平团总支将继续深入探索和研究工作思路，创新工作形式，开创工作新局面，实现区域化团建工作的新发展。
系团总支工作总结【篇3】
团总支11月份宣传工作总结范文
团总支11月份宣传工作总结 校园里的银杏叶开始凋落，时间一晃我们又站在了11月的尾巴上。在这忙碌而又充实的11月里，我们同样怀揣着热情完成常规工作，也在原有的工作基础上进行了创新，做好了整个外语系的宣传工作。
在11月份的工作中，我们如质如量的完成了以下工作：
一、常规工作
1.常规海报的宣传。本月我们部门积极协助兄弟部门努力做好海报宣传工作，及时绘制海报并张贴。海报内容美观、大方、和谐、形式新颖、内容丰富。
2.除了通过海报进行宣传外，本月我们部门还通过系广播站、系微博、系电子显示屏等渠道来宣传我们最新的系部动态。
3.我部门对于院、系级活动还下到各班进行宣传。
4.我系在11月这个月份里迎来了许多的活动，如惊险刺激的西方圣灵狂欢派对、精彩纷呈的运动会、趣味十足的sunny班级diy活动、第八届通道侗族风情文化英文口语解说大赛决赛等。在这活动之前，我部都有力的完成了前期宣传活动和后期写稿工作，并且都通过微博博客加大宣传。
二、新记者的培养
1.在本月我部带领14级新记者熟悉了我部门记者站的'分工合作关系，熟悉了各种摄影器材的使用方法，并在校运会中做了工作实习。
2.我们部门积极响应院团委的工作方针，及时有效地召开下属会议，传达院团委的工作宗旨，加强与各班宣传委员的联系。
3.密切我系记者站，系刊记者的联系，做到工作中的很好链接与默契配合。
回顾本月工作的完成情况，感慨颇多。尽管本月份收获了很多，但我们的工作依然存在不足之处。但是我相信我部门的成员一定会携手并肩，同甘共苦，一起分担，一起前进，提高工作效率，使我们的工作不断地得到完善，使我部工作更加流畅，使我院、我系更加出色！
xx系团总支宣传部
XX年11月26日
系团总支工作总结【篇4】
外语系团总支学生会管理制度
外语系学生会干部本着“提高自我，服务大家”的宗旨，以“积极、主动、认真、负责”的工作态度，全心全意为广大同学服务。为了充分发挥学生干部的积极性、主动性、创造性，提高学生会整体的综合素质，促使学生会工作朝着制度化、规范化、集中化、统一化方向发展，特制定河南工程学院外语系学生会管理制度。
一、基本要求
1.学生会成员应具备良好的思想政治素质，爱国、爱党、爱校、坚持正义、坚持真理、反对邪教、崇尚科学，做文明的四有新人。
2.热心学生会工作，有团结协作精神，勇于开拓创新，积极进取，以身作则，严于律己，遵守各项规章制度，在学生中起模范带头作用。
3.密切联系学生，虚心听取学生建议，注重调查研究，解决同学日常生活中的问题。
4.监督学生会工作的开展情况，积极提出有利于学生会发展的意见。
5.工作态度端正、勤勤恳恳、认真做事、踏实做人、严于律己。
6.工作方式得体、有创新力、注重效率、从大局出发、不一意孤行、不搞个人主义。
7.各部门相互配合，相互协调，发表个人观点、看法，凝聚集体智慧。
8.树立为同学服务的意识，不摆学生干部的架子，积极热心地位同学服务，做好学生干部工作。
9.工作中公平、公正、公开，对同学一视同仁，不滥用职权。
10.积极参加系里和学院的各项工作和活动，做出学生干部的榜样，起到模范带头作用。
11.积极与同学们沟通，了解同学们中间的生活、学习、和工作的情况，以更好的工作，更好地为同学们服务。
12.密切配合老师，及时向老师反映学生情况，并提出新的想法和建议，真正起到师生之间的桥梁作用。
13.学习态度端正、目的明确、情分刻苦、正确处理好工作和学习二者之间的关系，不能顾此失彼，做到学习上进，工作积极。
14.积极主动地帮助学习落后的同学提成绩，对于生活上有困难的同学，争创勤工助学岗位和献爱心活动。
15.养成良好的学习、工作和生活习惯，努力提高自己的道德文化修养和工作能力。积极开展批评和自我批评，坚决抵制各种不正之风。积极反对营私舞弊、以权谋私、诽谤攻击他人等有害组织的行为。
16.学生干部工作期间严谨吸烟喝酒、讲粗话、吃零食，不穿拖鞋、背心、短裤或参与赌博等违反校规校纪的活动。
17.学生会成员在工作期间不能大声喧哗、追逐打闹以及做一切与工作无关的事情。
18.鼓励先进集体（个人），征纳班级意见，接受班级监督，做到学生会带动班级发展、班级促进学生会进步。
19.加强版基于学生会之间的沟通、联系，达到集中化、统一化的发展目的。
20.工作中积极维护学院和外语系的声誉，树立外语系学生的良好形象，展示外
语系学生文明、守纪的精神面貌。
二、工作守则
1.主席团协调安排各部门工作，具体工作有各部长负责，实行集体领导和分工责任制。
2.各部长要配合主席团工作，各部员要听从部长指挥，做事做细、做精、不偷工减料、不中途退缩。
3.学生干部必须遵守学生会管理制度，做到例会、活动、值班，到会、到场、到岗。
4.学生干部要本着全心全意位同学的态度，发挥开拓创新和实事求是的精神，虚怀纳谏，争取在任期内有开创性成果，提倡新发明、新新创作。
5.学生干部应谦虚谨慎，不随意泄露本系机密工作，做到平易近人，发现错误及时改正。
6.学生干部要认真对待每一相关者，做到分工明确，责任到人，积极按时、按质、按量完成任务，并在此基础上做到各部门工作协调、合作。
7.学生干部代表着学生会的形象，应时刻注意自己的言行举止，公正、客观地对待每项工作。工作上有意见应及时提出，不得存在有损学生会声誉的行为。
8.积极宣传学生会的政策决定，及时反映同学的意见和要求，维护同学的正当利益。
9.学生会所有工作以促进团结、加强成员之间的配合工作为主旨，做到分工不分家。
10.加强与其他系的沟通联系、取长补短，学习的基础上要学会创新、发挥本系特长。
三、干部考核
（一）考核目的对学生会干部在工作期间的表现及贡献，以考核方式作为借鉴，以鼓励先进，促使学生会体制化、规范化的发展。
（二）考核方法
1.建立《河南工程学院外语系学生会干部档案》、《河南工程学院外语系学生会干部考核制度表》、《河南工程学院外语系个人量化考核表》和《河南工程学院外语系班级考核制度表》
2.考核制度表一个月考核一次，一学期汇总一次，干部档案表一学年考核一次，以综合考评为标准。
3.主席和团副由团总支考核，副主席由主席考核，各部长由主席团考核，各干事由各部长考核，考核每月进行一次。
（三）考核内容
主要通过以下三个方面进行综合考评：
第一、工作成绩
1.工作素质
要求学生会干部态度端正、责任心强、具有大局观念、不计较个人得失、勤于思考、注重实践、讲究方法、注重效率、勇于创新，在学生中发挥一个干部应有的职能。
2.工作作风
要求学生会干部具备“吃苦在前，享乐在后”理念，坚持真理，坚持原则，实事求是，脚踏实地，富有活力，富有朝气，经常性的深入基层工作的实践调研中。
3.工作能力
要求学生会干部具备过硬的本领和技巧
（1）决策能力
要求学生会干部在组织每一项活动时，能把握大局，抓住主要矛盾果断解决。这是学生会干部领导素质的主要标志。
（2）组织领导能力
要求学生会干部能搞好团结，善于协作，带领干事高效率的完成各项任务。
（3）宣传表达能力
要求学生会干部在主动学习理论的同时善于用语言表达思想，把握好说话的机会和分寸，同时还应有较强的文字表达能力，使自己的工作意图得到明确的理解，从而提高工作效率。
（4）交际能力
要求学生干部处理好院、系、学生会、社团及其班级、同学关系
（5）调研能力
要求学生会干部能够深入到学生中去，掌握学生中存在的问题和实际要求，通过分析研究，总结内在规律性，改进学生会的工作。
第二、日常行为规范
要求学生干部要要严于律己，具有较高的思想品质，即待人真诚，任劳任怨，尊敬老师，团结同学，助人为乐，谦虚谨慎，以身作则，敢于自我批评，敢于同一切不良行为作斗争。
第三、学习成绩
要求学生会干部学习成绩优异，上课积极主动回答问题，课下热心帮助成绩差的同学，按时按点上好早晚自习，善于思考，敢于创新，做到不动就要问。
（四）考核形式：
总分为100分，对其学生会工作成绩的评价为60分，日常行为规范和学习成绩各占20分。半个学期进行一次成绩的考核，90——100分（含90分）为优秀，75——90分（含75分）为良好，60——75分（含60分）为合格，60分以下为不合格，对于不合格者实行淘汰制，由部长级以上的干部参与投票，或劝其推出学生会即不再担任学生会任何职务。
（五）考评细则：
一、学生会工作评价（60分）
1、个人得分（5分）
由学生会主席团对学生会干部的工作态度、工作能力成绩进行综合评价：
2、部门得分（21分）
A、团总支书记、辅导员及其他老师的评价共计5分
B、凡团总支、学生会主席团要求传达的精神，扭曲事实，不按时完成，延误工作进展扣5分。
C、凡团总支、学生会主席团要求上交的书面资料（含工作策划书）未按时上交，迟交一天者扣5分，两天者扣6分，三天者扣7分，三天以上者扣10分。
D、各部门分配的任务，不去认真组织安排，包过明显超越工作权限、消极怠瞒者酌情扣1——8分。
E、工作态度不端正，做事效率低，不按正常程序走，偷工减料，敷衍潦草者酌
情扣1——5分。
F、凡老师及办公室安排的任务（本部、非本部）不去执行者扣3分，或延误执行者酌情扣1——3分。
G、凡学生会提意见且意见可行并采用者，视实际情况加1——3分。H、凡对学生会有突出贡献者，敢于创新者加2分
I、因人为原因（老师请假、机器出故障）不能按时完成任务，但又不上报者酌情扣1——3分。
J、故意欺骗老师、主席团及其他工作人员，视情节轻重扣1——5分。K、未按时完成本职工作，每次扣5分，不执行或顶撞者扣10分。
3、出勤得分（24分）
A、值班（8分）
按照外语系值班制度规定，旷到一次者扣1分，旷到两次者扣2分，扣完为止。如有病假、事假必须由本人提前向办公室主任请假并上报主席团，否则按旷到处理。
B、会议考勤（8分）
学生会各种例会及其他临时性的会议（5分钟内）迟到一次扣2分，无故缺席者扣4分（两次以上缺席者按出勤率的70%扣除）病假，事假必须向部长说明并请假，部长上报主席团，否则按旷到处理。
C、活动考勤（8）
（1）院里面组织的活动，相关负责人及主席团必须到场，迟到一次（5分钟内）
扣1分，无故缺席者扣2分。
（2）系里面组织活动，相关负责人及主席团组织的活动，旷到一次扣2分。
（3）部门组织的活动，本部门成员必须按时到场，旷到一次者扣2分。
（4）大型活动，学生会成员必须提前且全部到场，旷到一次者扣2分。
4、群众考核和内部考核（5分）
群众考核：我系各年级学生可随时监督学生会成员的言行，对学生会成员工作进行考核，并可向团总支书记或学生会主席反应。学生会成员认真干好自己的本职工作，积极主动为广大同学服务。每学期期末，对学生会成员工作情况进行民意抽查（部内评定占30%，学生会内部评定占30%，所在年纪评定占40%），满意率80%以上者加5分，80%——70%加3分，不足40%者由主席团讨论是否予以劝退处理。
内部考核：学生会内部成员之间彼此考核，对学生会所有成员进行目标管理。学期初对每一位成员工作情况进行全面评估，工作成绩显著者继续任用，反之，提出调转方案，直至除名
5、学生会成员应积极参加院、系各项活动，参加院级活动获名次者加5分，系级活动获名次者加3分，参加但未获名次者，院级加3分，系级加1分。
二、日常行为规范（20分）
要求全体学生会成员在校期间不迟到，不得烫发染发，不得打架斗殴，不得和老师顶撞，注意仪表。且不违反校纪校规。
1、遵守校纪校规，遵守班级班规，维护系里的声誉，树立文明学生干部榜样加5分，反之扣5分。
2、团结同学、尊敬师长，在学生的当中树立主人翁意识，人心主动帮助同学，解决同学日常生活、学习上的小困难。受到老师同学表扬者加5分。
3、注意个人修养，衣着朴素大方，不讲大话、粗话，行为举止得当。共计5分。
4、工作热情高，认真负责，态度端正，办事效率高，在大型活动中服装统一，发现服装不统一者扣5分。
三、学习成绩（20分）
要求学生会成员成绩优异，不得挂科，每学期提交成绩单复印件一份，一学期挂科两门者自动离职。
1、学生会干部不得无故迟到、旷课（除学生会工作外），考试不得作弊，一经发现扣2分。系里通报批评者扣4分，并扣除相应的班级量化分。
2、学生会成员干部在校报、通讯社、系网页发表文章以及参加其他一些竞赛者加2分，获奖者按等级不同分别加1~3分。
3、学生会干部期末统考成绩在班内部排名前五者加5分，前十者加4分，前二十者加2分。
注：
1、系里通报批评扣10分，严重警告扣40分，留校察看扣50分，院里通报批评扣15分；系内奖励加10分。
2、每月例会按时考勤，有四次无故未到者，自动离职。
每次活动按时考勤，有四次无故未到者，自动离职。
每次工作安排按时考勤，有四次无故未到者，自动离职。
3、凡预备退出学生会者，必须事先向主席或者副主席递交辞职申请书，经所在部门部长同意，部长例会讨论通过，最后经系团总支核准，方可退出学生会。弱无故退出学生会者，给予严厉通报批评，并取消一切评优评先资格，并记入学生会档案。
（六）考核注意事项：
1、考核工作是一项原则性极强的制度，学生会有关部门应充分重视。
2、学生会干部自任命当月须建立考核表。
3、考核情况可以不对本人公开，未经主席团批准，任何人不得泄露情况，凡违反者，受到会内通告批评处分并在考核相关条文予以记录。
4、每学期进行一次组织评定。
5、学生会主席团负责整体把握考核各部长，各部长负责副部长、部员，实行层层负责。
6、任期不到半年的学生会干部不参加本学期干部考核。
（七）本条例解释权，修改权及未尽事宜决定权归外语系学生会所有。为使考核工作公开、透明，特设监督渠道：
（1）学生会电子信箱：wyxxsh@
（2）设立民主意见箱：学生工作办公室（地下室）
（3）监督电话：62503833
河南工程学院外语系团总支学生会
2011年9月
系团总支工作总结【篇5】
团总支书记工作汇报
辞旧迎新，～年即将过去，回顾这一年中，人防办团总支在人防办党组和机关党委的领导下，在上级团组织的关怀指导下，围绕着团的目标工作任务，认真学习，努力工作，扎实有效地开展各项活动，完成了上级交给的各项工作任务，下面将蚌埠市人防办团总支一年来的工作述职如下：
一、学习方面
为了能够更好地服务青年，服务大局，服务社会，我平时能够认真地学习党的各项路线、方针、政策，注重自身的政治理论和业务知识地学习，不断提高自己的文化水平和党性修养。今年以来，我积极参加了保持共产党员先进性教育活动，系统学习了xx的“***x”重要思想。写了很多学习笔记和经验。
二、履行职责情况
（1） 努力营造学习氛围和良好的学习环境
不断提高团员青年的思想政治素质，围绕团的工作，调动大家的工作积极性，增强做好本职工作的自觉性，这是我们抓好团组织工作的一项重要内容，今年着重做了三件事：
1、注重对开展保持共产党员先进性教育活动的学习和贯彻，不论是党员身份的团干部还是普通团员，都能积极自觉、高度认真的参与。并以团支部为单位进行学习讨论，使大家统一思想，提高认识。
2、坚持继续在全体团员中开展“文明诚信”建设活动。鼓励我们从自己做起，从身边的小事做起，充分发挥自己的专业特长，在各自的岗位上做出自己的工献。活动中制订了详细的规则和措施，使目标更加明确。
3、深化读书学习小组活动，开展以电脑网络知识，人防法律法规为主要内容的学习，帮助大家开阔视野，丰富知识面。
4、为了开展增强团员意识主题教育活动，我办团总支结合“学理论、知团情”为主题的讨论会，开展了一次年终总结大会，每个团员汇报了一年的思想工作情况，并对团组织的工作提出了一些建议和想法。
（2） 认真开展团组织活动，不断丰富团组织生活
1、目标管理考核工作。在年初市直机关团工委组织的～年度目标考核中，我们经过认真的总结，以详实的资料和汇报赢得了考评组的认可，被评为市直机关年度目标考核先进团组织。
2、开展“青年文明号”创建活动
（1）、结合站前人防管理所“青年文明号”集体在火车站广场开展“学雷锋，青年志愿者便民服务日”活动，以“人防法宣传、水电维修、医疗服务”等为主要内容。以及为本单位离退休老干部家属提供居家服务，帮助他们解决日常生活中遇到的问题。坚持把“青年文明号”的创建和发展工作做深、做细、做扎实。
（2）、参加本单位组织的以“8.16”人防警报试鸣为主题的人防宣传板报展，展示我单位在两个文明建设中的新风貌，宣传了人防办团组织在“青年文明号”创建中的活动情况，通过这次宣传，扩大了影响，树立了形象。
（3）、为纪念“抗日战争60周年”，我办团总支开展了一次到烈士陵园瞻仰英勇先烈的团活动。我们为烈士们的英雄事迹所感动，决心今后再接再厉，为国家作出更多贡献。
三。继续开展扶贫济困和捐资助学活动。
结合本单位下派干部扶贫点：五河县申集乡，开展扶贫济困、捐资助学活动已有两年时间了，今秋十月，团总支在人防办机关党委的组织下，为特困户家庭送去了孩子上学，所需的200元学费以及够买的学习用品。通过这次活动的开展，我们引导和带动了时代精神，增强了我们的爱心、责任感和奉献勇气。
4、开展“推优”工作。积极推荐在团组织各项工作中表现突出的“优秀团员”进入建党积极分子考察，是团组织工作中的一项重要内容。今年，在经过团总支会议的评议推荐后，已有一名团员进入中国共产党预备党员考察期、一人光荣的转为中国共产党正式党员。
（三）、其它工作
一。今年，我们按时完成了团费的收取、团料的统计上报、团刊的订阅等上级交办的任务。
2、参加了市直机关五四红旗团组织年度重新认定工作，经过认真准备，资料齐全，所以我办团总支顺利通过了这次重新认定。
3、在团组织的日常工作中，我们能够坚持召开团总支会议，及时研究布置各项工作，注重发挥团组织集体的作用，在各方面取得了一定的成绩。
3、 团支部工作与个人不足
（1） 团总支开展的活动内容不够，形式灵活多样，团组织工作缺乏个体创新。
（2） 加强对团组织的研究还存在一些不足，团员意识不强。
四、团总支～年工作打算
（1） 加强团课程教育，增强团员意识。
（2） 开展更加丰富多彩的活动，增强团的凝聚力。
（3） 加强队伍建设，充分发挥团总支在本单位的作用。
团支部书记就职演讲稿范文
首先，我代表新一届团支委，对党组织和全体团员对我们的信任表示感谢!成为团支委的一员，对我们来讲是一种光荣，能有机会为团的工作尽一点绵薄之力我们深感荣幸。同时，更感到是一种责任,学校有30多位团员，如何发挥每位团员的潜力，创造性地开展团的工作，我们任重道远。
上一届团支委围绕“真人教育”理念，创造性地开展了一些活动，无论是在教研活动、环保活动，还是在献血活动中都能看到团员们活跃的身影，这充分说明我校团员发挥了生力军的作用，从中也涌现出了一大批有活力、有创新意识的团员教师。
上一届团支委为构建和谐而富有创造力的团支部做了很多工作，很多思路与方法值得我们学习和继承，同时也对我们提出了挑战，我们会在此基础上发展和创新，使团支部建设更具活力、更有凝聚力、更富创造力!
联盟组织是一个充满活力的团队，因为我们都年轻，充满激情。如何更好地展现光谷小团员的风采，我想和大家分享以下两点：
服务与发展：
都说“一个党员，一面旗帜”，我认为“一名团员就是一颗星。” 团员和党员都是先进力量，团员还意味着“年轻”。年轻的好处是更有活力和创新精神。
我们要作好“两个服务”。作为团支委我们会全心全意为青年服务，关心团员的生活、思想，做你们的知心朋友，让团支部成为青年的精神港湾，真正发挥团结青年、引导青年和服务青年的功能，为党组织输送新鲜的血液。
对于在座的各位成员和老师，你们的责任是为素质教育服务。说实一点，是真诚为学生服务，为学校发展服务，学校目前已经向良好地态势发展，这就要求我们有服务的意识、大局意识和奉献精神。我们应该珍惜光谷一位团员教师的身份，因为我们很幸运能成为这个家庭的一员。
虽然忙碌和疲惫，但我们在服务和付出的同时实现了自我发展。在学校为我们提供发展平台的同时，我们需要思考：我应该给学校什么回报？
在我看来，就是要增强服务意识，积极创造性地完成学校交办的任务，真正做到思想带头、行动带头。
学习与创新：
在光谷教育和学校迅速发展的时代，我们要抓住机遇，以自己的力量迎接挑战，成为时代的潮流引领者。机会总是给有准备的人。我们要不断储备能量，主动迎接挑战。
团员舞台是人生中最宝贵、最**、最有活力的时刻。作为团员教师，我们要带头学习最新的教育理念，在践行“真人教育”过程中，不断提高教育、教学、科研能力，学校已启动“创建书香校园”活动，作为中坚力量，大家要认真读书，积极研讨，给心灵“吸氧”，为思想“充电”。
原支部书记提出建设创新团支部，拓宽了活动内涵。“团带队活动”很有新意，把团的工作与学生的活动联系在一起，充分发挥团队结合的力量，大力推进志愿者服务工作。前期开展的“红领巾一条街”活动有效果，我们要继续落实，力求优化活动效果，使活动更具实效。
最后，在这里，我代表新当选的新一届委员会委员表个态：请大家相信，在今后团支部的各项工作中，我们一定不断地学习，不断地进步，尽心尽力的工作，希望全体团员和我们一起共同努力，当好一小生力军。
让团员们的思想、业务、生活都精彩起来！为了这个目标，我会和你一起努力！
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