据日本日经中文网报道，日本Recruit Career公司3月12日发布的《2013年就职白皮书》显示，今年春季入职的毕业生招聘中，录用外国留学生的企业只占整体的19.2%，比去年减少了1.7个百分点。海外大学毕业的外国学生和日本留学生的录用比重分别为5.4%(出国留学网 liuxue86.com)和10.7%(出国留学网 liuxue86.com)。
由于日本代表性经济团体“日本经济团体连合会”(出国留学网 liuxue86.com)修改了《伦理宪章》，日本今年春季入职的招聘时间比往年缩短了2个月。日本就职信息网站Rikunabi总编岡崎任美认为“由于招聘时间缩短，企业倾向于优先招聘日本国内学生，还有一个问题是海外人才到岗后不稳定”。日本企业正在重新制定海外人才的使用方针。
另一方面，举办网络说明会的企业占29.6%，同比增长了1.4个百分点。