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01-10
本文“2016下半年四川公务员成绩查询时间公布”,跟着出国留学网公务员考试频道来了解一下吧。希望能帮到您!
根据《2016下半年四川公务员考试公告》得知,2016下半年四川公务员成绩查询时间为2017年1月10日在四川人事考试网上公布。阅卷工作采用自动化系统处理分数,没有人工登分、核分过程,原则上不受理考生查分申请,对缺考、违纪、零分等特殊情况有疑问的,应于成绩公布之日起2日内登陆四川人事考试网提交申请,核查结果于申请结束后3个工作日内在该网站公布。笔试折合总成绩和职位排名于2017年1月下旬公布。
2016下半年四川公务员成绩查询入口 |
报考综合管理和警务技术类职位的:
笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×35% +《申论》成绩×35% +笔试加分。
报考执法勤务类职位的:
笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×28% +《申论》成绩×21%+《专业科目》成绩×21%+笔试加分。
报考武警反恐退役士兵职位的:
笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×25%。
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公务员面试时间 |
10-27
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笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×25%。
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05-09
四川公务员考试成绩查询了,出国留学网公务员考试频道为您整理“四川公务员成绩查询入口(2016年)”,希望考生们都能取得好成绩!
2016年四川公务员考试成绩查询时间于5月上旬开始,考生们可登录各地人事考试网查询。
2016年四川公务员成绩查询入口 |
点击延伸阅读全文:2016年公务员结构化面试有哪些特点
1.向所有的应聘者提出同一类型的问题。
问题的内容及其顺序都是事先确定的。结构化面试中常见的两类有效问题为:以经历为基础的问题,与工作要求有关,且求职者所经历过的工作或生活中的行为;以情景为基础的问题,在假设的情况下,与工作有关的求职者的行为表现。烽火猎聘资深顾问认为提问的秩序结构通常有几种:(1)由简易到复杂的提问,逐渐加深问题的难度,使候选人在心理上逐步适应面试环境,以充分地展示自己。(2)由一般到专业内容的提问。
2.根据工作分析的结构设计面试问题。
这种面试方法需要进行深入的工作分析,以明确在工作中哪些事例体现良好的绩效,哪些事例反映了较差的绩效,由执行人员对这些具体事例进行评价,并建立题库。结构化面试测评的要素涉及到知识、能力、品质、动机、气质等,尤其是有关职责和技能方面的具体问题,更能够保证筛选的成功率。
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