出国留学网专题频道失业保险栏目，提供与失业保险相关的所有资讯，希望我们所做的能让您感到满意！ 失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。劳动者由于非本人原因暂时失去工作，致使工资收入中断而失去维持生计来源，并在重新寻找新的就业机会时，从国家或社会获得物质帮助以保障其基本生活的一种社会保险制度。它是社会保险五大项目中的一个。我国失业保险制度建立以来，一直实行基金制，在基金来源上采取用人单位缴费和财政补贴的方式。2017年1月1日起，失业保险总费率为1.5%的省(区、市)，可以将总费率降至1%，降低费率的期限执行至2018年4月30日。
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考试一天天的靠近，为了做好充足的准备，下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020中级经济师人力资源管理备考知识点：失业保险的覆盖范围”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！
2020中级经济师人力资源管理备考知识点：失业保险的覆盖范围
失业保险的覆盖范围
1.城镇所有企事业单位及其职工。
2.省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况，可决定《失业保险条例》适用于本行政区域内的社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工、有雇工的城镇个体工商户及其雇工。
3.农民合同制工人，连续工作满一年，且所在单位已经缴纳失业保险费，劳动合同期满未续或提前解除劳动合同的，由社保经办机构根据工作时间长短，给予一次性生活补贴。
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加拿大失业保险的具体内容是什么你知道吗？出国留学网的小编今天就和大家来说说，加拿大失业保险具体内容有哪些，希望能帮助有需要的你哦。
1.普通失业保险（ Regular Benefits ）：是针对不是由于自己的过错而导致的失业人士。如由于工作短缺、季节性工作、或大量裁员所导致的失业。这些人士应该随时可以并且能够工作。
2.怀孕、父母保险（ Maternity， Parental， and Sickness Benefits ）：是针对孕妇、最近刚刚做了父母或领养了小孩以及需要照顾新生儿的人士；疾病保险：是付给那些由于疾病、受伤或需要隔离而不能工作的人士。
3.陪护保险（ Compassionate Care Benefits ）：是针对那些要暂时离开工作岗位去照顾自己病危的家人的人士。
4.渔工保险（ Fishing Benefits ）：如果你是从事渔业的自雇人士，则有机会申请渔工保险。
5.其他特殊保险（ Specific Situations ）：如果是教师、在加拿大境外工作、自雇、自营等人士，可在有部分条件限制的情况下申请此种保险。
申请补助须到加拿大政府就业中心，也就是办理社会保险卡（SIN CARD）的地方。注意有几种情况将拿不到失业金，一是由于犯严重错误而被老板开除，二是由于自动辞职。而且要证明你有意愿工作并能够工作，但目前还没有找到工作，并一直在找工作（你需要纪录你接触过的雇主，包括你联系他们的时间）
享受失业保险的长短取决于所在地区的失业率和过去52个星期的工作小时数，工作的时间越多，能拿失业金的时间越长，最短为14周，最长45周（不满一年哦）。
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国家司法考试即将开始，出国留学网在这里为考生们整理了2018年司法考试案例《以案释法》，希望能帮到大家，想了解更多资讯，请关注小编的及时更新哦。
司法考试案例《以案释法》：职工辞职后能享受失业保险待遇吗
我是一家彩印公司的工人，3年前，我在车间操作机器时被夹伤手，公司为我报了工伤。我在伤情相对稳定后提出了劳动能力鉴定，鉴定结论为九级伤残，公司为我调整了岗位。现在我由于个人原因想辞职，听说像我这种情况在解除劳动关系后可以领到一笔伤残就业补助金，在失业期间还可以按月领取失业保险金。请问是这样吗?
读者 甘*
这种说法不完全对。《工伤保险条例》第37条规定：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。”据此，你构成九级伤残，若是主动辞职，可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的待遇，但不能享受失业保险待遇。根据我国《社会保险法》第45条和《失业保险条例》第14条的规定，领取失业保险金应符合以下三个条件：(1)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已经进行失业登记，并有求职要求的。这就是说，工伤职工不是基于本人意愿中断就业的，并且符合领取失业保险金的其他条件，在领取工伤医疗补助金和伤残就业补助金之后，还有权在失业期间享受领取失业保险金等失业保险待遇。而若主动辞职，则属于“因本人意愿中断就业”，就无权享受失业保险待遇。
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失业了是可以领失业保险金的，办理需出具介绍信，但是很多朋友不知道怎么写，下面是出国留学网小编为大家整理的：失业保险介绍信，欢迎阅读，仅供参考，更多内容请关注出国留学网(liuxue86.com)。
社会保险事业局：
兹介绍我单位失业人员xx同志，到你处办理失业保险金申领手续，现将有关资料附上，请接洽。
单位经办人： (签章) 单位(盖章)
经办人联系电话： 年 月 日
XX失业保险局：
兹介绍我单位失业职工 xx 同志到你处办理登记手续。现将有201X年xx月xx 日 (有效期60天)关资料附上，请接洽。
单位(盖章)x有限公司(备注此处需盖章)201X年 xx 月 x 日(有效期60天)
兹有xxx同志，身份证号码：xxxxxxxxxxxx，到我公司就业，烦你处办理就业失业登记证，请接洽!
介绍人：
XXXX年XX月XX日
【办理失业证须知】
一、在法定劳动年龄内，有劳动能力并有就业愿望的本街道常住居民户口的失业人员进行失业登记，失业登记视为求职登记，办理《失业证》。
二、办理失业证须带如下证件：
1、身份证原件;
2、户口簿原件;
3、婚育证明《计生证》;
4、小一寸相片2张;
5、各类人还需要出具以下证明材料：毕业证书、学校证明、退学证明、解除劳动关系证明、《广州市职工劳动手册》、本人档案、工商部门发给的证明、解除挂靠关系证明、社区居委会出具的失业证明。
三、办理程序：
1、各类人员到所属社区居委会、学校、单位等出具领取失业证的证明;
2、到本街道办证大厅一楼出具有关的证件、证明，经街道社区服务中心审批、盖章、办理《失业证》;
3、《失业证》年审只须带1—4项证件及原《失业证》直接到本街道办理。
4、《失业证》迁街的须到原所属区街办理失业人员关系转移介绍信(收回原失业证)，再带1—4项证件到本街道办理。
四、注意事项：
由于《失业证》要上网登记，为确保信息准确，请办证本人亲自办理。
失业人员失业前，所在单位和本人按照规定履行缴费义务满1年的，领取2个月的失业保险金;满2年的，领取4个月的失业保险金...
失业保险是保障失业人群基本生活的保险。那么作为工作人员需要写一篇工作总结，大家会写关于失业保险个人工作总结吗?以下是出国留学网小编辑为您整理的“关于失业保险个人工作总结”，供您参考，更多详细内容请点击出国留学网(www.liuxue86.com)查看。
近年来，我县失业保险工作紧紧围绕县委、县政府和谐抓经济、稳定促发展目标，以促进就业、保障失业人员基本生活为出发点开展了一系列工作，局领导高度重视，提高认识，统一思想、加强宣传、完善措施，把失业保险基金征收管理工作作为各项工作的重中之重，竭力做好失业保险稽核监督、内部管理、机制完善工作，取得了一定成绩。
一、基本情况概述
近年来，我们在总结历年工作经验、完善各项监管措施的基础上，加强领导、加大工作力度，狠抓工作落实，出台了一系列具体措施，使我县失业保险工作提高到了一个新水平、展现出了新风貌。
(一)参保情况。20xx年，失业保险参保人数共计4451人，企业参保3793人，事业单位参保132人，其他526人;20xx年，失业保险参保人数共计4362人，企业参保3704人，事业单位参保132人，其他526人，参保情况相对稳定。
(二)征收情况。20xx年，失业保险费共计征缴153.91万元;20xx年，失业保险费共计征缴251.97万元，与上年相比增收63.71%。
(三)支出情况。20xx年发放失业保险基金1196人次，共54.18万元，其中失业保险50.03万元，医疗补助金3.01
万元，农民工一次性生活补助1.14万元;20xx年发放失业保险基金867人次，共56.23万元，其中失业保险46.61万元，医疗补助金6.55万元，农民工一次性生活补助1.69万元，其他1.38万元。
(四)“援企稳岗”情况。我局积极响应省市关于“援企稳岗”相关文件精神，积极探索、勇于创新，取得了“援企稳岗”工作较好成效。20xx年以来，我县认真执行援企稳岗政策，共认定审批享受政策企业161户，涉及职工4451人，共用失业保险基金支付援助资金76.95万元。
二、主要经验做法
(一)领导重视
1、局领导班子高度重视，先后多次召开会议，研究部署我县失业保险工作;全局职工积极配合，进一步改进和完善了申报、申领程序和失业保险征收管理、支付监管程序，实现了失业保险工作的制度化、规范化。
2、援企稳岗，发挥失业保险促进就业功能。积极按照援企稳岗相关政策文件精神，及时、有针对性的对“援企稳岗”政策精神进行了普及宣传，落实待遇，确保企业职工岗位稳定，使有限的扶持资金发挥出最大的社会效益。
(二)责任明确
1、狠抓制度建设和内部审计稽核工作，确保我县失业保险基金专款专用,落实责任，扎实做好检查整改工作。我
局经过仔细的自查，进行了认真整改，按照规定收缴失业保险基金，足额征收失业保险费，并全部进入基金专户。同时，按照相关规定、要求，层层落实责任，做到制度完善，“惩防并举”。
2、依法规范管理，强化制度建设。根据《三明市失业保险市级统筹管理办法》要求和实际工作，查漏补缺，改...
01-06
大家做好准备迎接人力资源的考试了吗?出国留学网诚意整理“失业保险可用于提升职业技能，哪些人能申领技能提升补贴?”，只要付出了辛勤的劳动，总会有丰硕的收获!欢迎广大考生前来学习。
失业保险可用于提升职业技能，哪些人能申领技能提升补贴?
提问：失业保险可用于提升职业技能，哪些人能申领技能提升补贴?
回答：据国家人社部要求，自2017年1月1日起，取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的，依法参加失业保险，且累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上的，可以申领“技能提升补贴”。所需资金按规定从失业保险基金中列支，目的是为提升参加失业保险职工的职业技能，发挥失业保险促进就业作用。
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各位参加人力资源资格考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“陕西失业保险参保职工提升职业技能补贴标准”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源资格考试的资讯，请持续关注本网站的更新!
陕西失业保险参保职工提升职业技能补贴标准
陕西省人力资源和社会保障厅 陕西省财政厅关于陕西省失业保险支持参保职工提升职业技能实施办法的通知
陕人社发〔2017〕26号
各市(区)人力资源和社会保障局、财政局:
为鼓励参保职工提升职业技能，根据国务院《关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》(国发〔2017〕28号)和人力资源社会保障部、财政部《关于失业保险支持参保职工提升职工技能有关问题的通知》(人社部发〔2017〕40号)的有关规定和要求，制定《陕西省失业保险支持参保职工提升职业技能实施办法》，现予印发，望遵照执行。同时提出如下要求：
一、尽快落实政策。失业保险基金用于企业职工技能提升补贴是失业保险促进就业的重要举措，各级人力资源社会保障部门、财政部门要高度重视，精心组织、狠抓落实;要结合本地基金支撑能力、产业发展方向和人力资源市场需求，研究确定本地区紧缺急需的职业(工种)目录，制定本地区实施操作办法，于7月底前报省人力资源社会保障厅、财政厅备案。
二、提高经办效率。各市(区)要以“规范、安全、便捷”为原则，整合利用现有资源，将受理、审核、发放、监督工作等纳入信息化管理，简化申报材料，优化审核流程，强化信息共享，完善服务标准，创新服务模式。有条件的市(区)，可以运用电子政务手段，推行技能提升补贴网络在线申请、审核，让网络数据多跑路，提高经办服务质量。
三、强化风险防控。各市(区)要建立健全内部监督机制，强化监督管理，严格补贴资金审核、拨付、监督等制度。各相关部门要认真履职，密切配合，做好职业技能提升补贴工作。职业技能鉴定机构要严格鉴定标准，严把证书发放质量;信息化综合管理机构要完善网络经办系统，加强风险防范;失业保险经办机构要与职业技能培训鉴定、信息化综合管理等机构建立沟通协调、信息共享等机制，畅通投诉举报渠道，严防冒领、骗取补贴。对违法违规行为，按规定追究相关责任。
四、加强政策宣传。各市(区)要结合实际，加大宣传力度，设计编印通俗易懂的宣传材料，深入企业、街道、社区，开展形式多样的政策解读和宣传活动;充分利用广播电视、报纸期刊、网络平台等手段，广泛宣传申领条件、申请办法、受理部门、办理时限。通过广泛宣传，使参保职工了解政策内容，熟悉办理程序，知晓办事场所，更方便更快捷地享受政策。
各地在政策执行中遇到的重大问题应及时向省人力资源社会保障厅、财政厅报告。
陕西省失业保险支持参保职工提升职业技能实施办法
第一条 为鼓励企业职工提升职业技能，提高就业竞争力，形成崇尚技能、尊重技能人才的良好氛围，根据国务院《关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》(国发〔2017〕28号)和人力资源社会保障部、财政部《关于失业保险支持参保职工提升职工技能有关问题的通知》(人社部发〔2017〕40号)的规定，制定本办法。
...01-03
各位参加人力资源资格考试的考友们，出国留学网精心为您整理了“甘肃失业保险参保职工提升职业技能补贴标准”供您参考，希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源资格考试的资讯，请持续关注本网站的更新!
甘肃失业保险参保职工提升职业技能补贴标准
甘肃省人力资源和社会保障厅 甘肃省财政厅关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知
甘人社通〔2017〕275号
各市(州)人力资源和社会保障局、财政局，甘肃矿区人力资源和社会保障局、财政局：
为贯彻落实《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》(国发〔2017〕28号)和《人力资源社会保障部、财政部关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》(人社部发〔2017〕40号)精神，结合我省实际，经省人社厅、财政厅共同研究，现就我省失业保险技能提升补贴有关问题通知如下：
一、申领条件
符合以下条件的企业职工，可申领技能提升补贴：
(一)依法参加失业保险，累计足额缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上的。
(二)自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)国家职业资格证书的企业在岗职工。
二、补贴标准
(一)企业职工(职业资格证书核发之日及技能提升补贴申领之日均为企业在岗职工)取得初级(五级)国家职业资格证书的，补贴标准1000元;企业职工取得中级(四级)国家职业资格证书的，补贴标准1500元;企业职工取得高级(三级)国家职业资格证书的，补贴标准2000元(所列补贴标准为最高指导线，各地可结合实际对紧缺急需职业(工种)研究制定具体的倾斜补贴标准)。
(二)企业职工取得职业技能等级证书的申领条件和补贴标准待国家颁布相应标准后，另行制定。
(三)同一职业(工种)同一等级只可申请享受一次技能提升补贴。
三、办理程序
(一)符合条件的企业职工应在职业资格证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，提出技能提升补贴申请，并提供本人居民身份证原件及复印件、职业资格证书原件及复印件、《甘肃省参保企业职工职业技能提升补贴申领表》等相关资料。
(二)失业保险经办机构应当自受理企业职工技能提升补贴申领手续后，通过职业资格证书联网查询、与失业保险参保信息比对等方式对申领者资格进行认定审核。重点审核失业保险跨地区转移人员是否重复申领。
(三)审核通过后，失业保险经办机构应在媒体或人社部门网站公示信息，公示期不少于5个工作日;公示无异议的，失业保险经办机构根据审定的个人名单和补贴金额及时将补贴资金发放至申请人本人的社会保障卡或银行账户，并建立补贴领取记录。对审核未通过或公示期间有异议的企业职工，由经办机构及时告知本人，并说明原因。
四、 资金使用
对符合政策范围的企业职工给予技能提升补贴所需资金，应在失业保险基金科目中设立技能提升补贴科目，从失业保险基金技能提升补贴科目中列支。各市州要将技能提升补贴支出纳入失业保险基金预算，严格管...
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西藏失业保险参保职工提升职业技能补贴标准
失业保险为参保职工发放技能提升补贴
西藏自治区人力资源和社会保障厅、西藏自治区财政厅
为更好地发挥失业保险稳定就业、促进就业的作用，按照《人力资源和社会保障部财政部关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》(人社部发〔2017〕40号)要求，并结合我区实际，于2017年8月7日下发了《西藏自治区人力资源和社会保障厅 西藏自治区财政厅关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》(藏人社发〔2017〕137号)(以下简称《通知》)。
《通知》规定，在西藏自治区行政区域内，依法参加失业保险，累计足额缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上的，并自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书、职业技能等级证书的企业职工，由失业保险给予技能提升补贴。补贴标准按初级(五级)、中级(四级)和高级(三级)分别为1000元、1500元和2000元的标准发放。
领取职业技能提升补贴的申请人应在职业资格证书、职业技能等级证书或专项职业能力证书核发之日起12月内，携带本人身份证、职业资格证书、职业技能等级证书原件及复印件、近期证件照2张，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴，失业保险经办机构通过联网查询、与失业保险参保信息比对等方式对职工个人提供的职业资格证书或职业技能等级证书以及参保信息进行核查，审核通过后补贴资金将在3个工作日内直接发放至申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。
失业保险基金用于企业参保职工职业技能提升补贴，有利于引导和鼓励企业职工积极参加职业技能培训，通过提高职业技能来增强就业能力，提升职业转换能力，在充分发挥失业保险基金促进就业和预防减少失业功能的同时，推动实现稳定就业和更高质量就业，为我区经济社会更好更快发展提供人才支持。
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四川省失业保险参保职工提升职业技能补贴标准
四川省人力资源和社会保障厅四川省财政厅关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知
川人社发〔2017〕31号
各市(州)人力资源和社会保障局、财政局：
为进一步激励职工提升技能，提高职业转换能力，从源头上减少失业，稳定就业，按照人力资源社会保障部、财政部《关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》(人社部发〔2017〕40号)规定，现就取得职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，申请参保职工技能提升补贴的有关问题通知如下：
一、申领条件
同时符合下列条件的参保职工，可申领技能提升补贴：
(一)申领技能提升补贴时，属于企业职工的;
(二)依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月(含视同缴费年限)及以上的;
(三)自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的。
二、发放标准
职工取得初级(五级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准为1000元;取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准为1500元;取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准为2000元。
各市(州)可根据本地产业发展方向和人力资源市场需求，研究制定本地区紧缺急需的职业(工种)目录。技能提升补贴标准可向地区紧缺急需职业(工种)予以倾斜，初级(五级)一般不超过1100元;中级(四级)一般不超过1800元;高级(三级)一般不超过2500元。
同一职业(工种)同一等级只能申请并享受一次技能提升补贴。
三、办理程序
(一)企业职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，携带本人居民身份证或社会保障卡、职业资格证书或职业技能等级证书原件及复印件、《技能提升补贴个人申请表》(见附件1)，到本人失业保险参保地的失业保险经办机构提出技能提升补贴申请。
(二)失业保险经办机构采取与失业保险参保信息比对等方式对企业职工参保缴费情况进行审核;并通过中华人民共和国人力资源和社会保障部国家职业资格证书全国联网查询系统(http://zscx.osta.org.cn ) 或四川省职业技能鉴定指导中心官方网站(www.scpxjd.com ) 联网查询等方式对职工个人提供的职业资格证书或职业技能等级证书进行核查。并在相关信息系统标识该职工已领取的职业(工种)及等级的技能提升补贴相关情况。
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