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事业单位岗位聘任书2022(精选5篇)

 

  合同是当事人之间依法签订的协议,受法律的保护,如果双方有劳动法律关系,那就需要签订聘用合同。下面是小编为大家整理的“事业单位岗位聘任书2022(精选5篇)”,供您参考,希望能够帮助到大家。

事业单位岗位聘任书2022(精选5篇)(篇一)

  为了保护甲方和乙方在实际工作岗位中的合法权益,根据甲方与乙方签订的《劳动合同》的有关规定,调动发挥乙方的工作用心性和创造性,经甲、乙双方协商一致,就甲方聘用乙方在甲方从事劳务工作事宜达成协议如下:

  第一条:聘用期限

  1、本合同聘用期限自___年___月___日起至___年___月___日止。(其中自___年___月___日起至___年___月___日为试工期)

  2、聘用期满,本协议即行终止。双方如有意续签的,由甲、乙双方重新签订本协议;聘用期如需超过《劳动合同》期限的,乙方应先与甲方另行签订或修订《劳动合同》,否则超过《劳动合同》期限的聘期无效,本协议到达《劳动合同》终止期即行终止。

  3、《劳动合同》解除终止的,本上岗协议同时随之终止。

  4、《劳动合同》发生续订,不影响本协议履行的,本协议继续履行。

  5、《劳动合同》发生变更,影响本协议履行的,须重新签订协议。

  6、甲方能够依据其生产经营状况及乙方在聘用期内的业绩、表现等综合考评,在聘用期满后重新签订本上岗协议。

  第二条:岗位

  1、甲方聘用乙方在岗位从事劳务工作。

  2、乙方应认真履行双方约定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。

  3、聘用期间,甲方可因工作需要和乙方的工作潜力,调整乙方的工作岗位,并通知乙方的调整薪金水平,乙方应予以服从。

  4、甲方因生产(工作)需要,如经劳动保障部门审批,同意甲方实行不定时工时制和综合计算工时工作制,乙方应予以服从。

  第三条:岗位变更

  1、乙方在首次与甲方签订上岗协议,存在试用期的,在试用期内甲方可就乙方的工作状况表现,通知乙方后即可进行岗位调整。

  2、甲方因生产和工作需要,依据乙方的专业、特长、工作潜力和表现,需调整乙方工作岗位的,原则上应协商一致,但以下状况除外:

  甲方因经营服务需要,产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设置等状况发生变化需调动乙方工作岗位时,乙方应予理解;

  甲方因经营服务需要,临时安排乙方从事其他岗位工作。

  乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标,不能胜任工作的。

  3、岗位发生变更,双方协商同意变更的,上岗协议应同时进行调整,并办理变更协议手续。

  第四条:劳动报酬和保险福利

  1、根据甲方和乙方签署的《劳动合同》,乙方在受聘期间,根据工作职责和任务,每月日前享受下列基本薪酬:

  (1)试用期内乙方每月税前基本薪酬为元人民币(包括社会保险个人缴费部分);

  (2)试用期满后乙方每月税前基本薪酬为元人民币(包括社会保险个人缴费部分)

  (3)乙方的加班加点工资、事假扣除标准、带薪假期工资标准按照甲方依法制...

教学科研岗位聘任协议

  《教学科研岗位聘任协议》一文发表于2013年04月13日,欢迎您访问出国留学网的合同范本频道https://www.liuxue86.com/hetongfanben/,小编为您准备了大量的合同范本内容,如您所感兴趣的岗位聘任协议 教学科研辅助岗位 聘任协议的内容,以及《教学科研岗位聘任协议》等范文作为参考,希望本文能对您有所帮助。

  聘任方(甲方):___________________
  法定代表人:_______________________
  地址:_____________________________
  上级主管部门:_____________________

新版特殊岗位聘任合同书

  《新版特殊岗位聘任合同书》一文发表于2013年04月13日,欢迎您访问出国留学网的合同范本频道https://www.liuxue86.com/hetongfanben/,小编为您准备了大量的合同范本内容,如您所感兴趣的聘任合同书 岗位合同书 岗位聘任的内容,以及《新版特殊岗位聘任合同书》等范文作为参考,希望本文能对您有所帮助。

  甲方(聘任方):__________________
  乙方(用人单位):________________
  丙方(受聘人):__________________

  为保证我校A级特殊岗位设置与管理工作的顺利实施,保障甲乙丙三方的合法权益,根据《中华人民共和国教师法》和_________的有关规定,订立本合同。

  一、甲方职责

2013年学院岗位聘任(用)合同书

  《2013年学院岗位聘任(用)合同书》一文发表于2013年04月13日,欢迎您访问出国留学网的合同范本频道https://www.liuxue86.com/hetongfanben/,小编为您准备了大量的合同范本内容,如您所感兴趣的聘任合同书 岗位合同书 岗位聘任的内容,以及《2013年学院岗位聘任(用)合同书》等范文作为参考,希望本文能对您有所帮助。

    甲方:(用人单位)________________
  名称:____________________________
  负责人:__________________________
  电话:?__________________________

  乙方:(应聘人)__________________
  姓名:____________________________
  性别:____________________________

2013教师岗位聘任合同(一)

  《2013教师岗位聘任合同(一)》一文发表于2013年04月13日,欢迎您访问出国留学网的合同范本频道https://www.liuxue86.com/hetongfanben/,小编为您准备了大量的合同范本内容,如您所感兴趣的教师聘任合同 教师岗位聘任办法 聘任合同的内容,以及《2013教师岗位聘任合同(一)》等范文作为参考,希望本文能对您有所帮助。

  聘任方:_________(简称甲方)
  受聘方:_________(简称乙方)
  受聘岗位:___________________

  根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。

  第一条 聘期

新版教师岗位聘任合同(二)

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  聘任方:_________(简称甲方)
  受聘方:_________(简称乙方)

  第一条 甲方聘任乙方在_________部门_________岗位工作。
  为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施,保障甲乙双方的合法权益,根据_________(以下简称“上述文件”)精神,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。

[标准版]教学科研岗位聘任合同书

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  聘任方(甲方):_____________________
  法定代表人:_________________________
  地址:_______________________________
  上级主管部门:_______________________

  受聘方(乙方)姓名:_________________
  出生年月:___________________________
  最后学历:___________________________
  最后学位:___________________________
  专业技术职务:_______________________
  任职时间:___________________________
  身份证号码:_________________________
  受聘方所在二级学院(教学部):_______

  根据______学院校内人事制度改革的要求,为了进一步落实《_______学院关于进一步推进岗位聘任和完善分配制度改革的意见》(试行)的规定,经双方协商一致,乙方为甲方受聘教师,为明确甲方与乙方岗位职责,特订立此聘任合同。

  一、本聘任合同为有固定期限的聘任合同,合同期从_______年______月______日起,至_______年______月______日止。

  二、岗位职责及责任目标
  1.受聘岗位
  受聘岗位名称:_________             
  受聘岗位级别:_________             
  2.乙方在聘期内所承担的任务内容(请对照所聘岗位的基本岗位任务逐项填写):
  教学工作:_________
  队伍建设:_________
  课程(学科、专业)建设:_______
  科研工作:_________
  其他任务与目标(该项任务由乙方所在单位与乙方商定后填写):________

  三、甲方负责为乙方创造良好的工作和生活环境,在聘期内的每一个年度,先以乙方所聘岗位基本岗位津贴标准的80%按月发放,预留的20%根据年终考核结果,按学院文件规定予以发放。

  四、《_________学院关于进一步推进岗位聘任和完善分配制度改革的意见》(试行)文件试行一年,试行期结束后,乙方所承担的岗位任务按学院确定的正式方案执行。

  五、因工作需要,双方协...

岗位聘任合同

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  聘任单位(甲方):________
  受聘人姓名(乙方):______
  工资号:?________________
  联系电话:________________
  Email:___________________
  地址:____________________

    _____________大学人事处制
    __________年____月_____日

  甲乙双方本着自愿、公平、公开、诚实信用的原则,签订《岗位聘任合同书》,对此聘任合同甲方有不聘任和解除聘任的权利,乙方有接受聘任和拒聘的权利。