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09-29
阜阳市公务员局9月29日公布了阜阳市2022年考录公务员第五批拟录用人员名单，详细的录用名单如下，下面是出国留学网整理的“阜阳市2022年度考试录用公务员拟录用人员名单公示（第五批）”，欢迎大家参考阅读。
阜阳市2022年度考试录用公务员拟录用人员名单公示（第五批）
根据《安徽省2022年度考试录用公务员工作实施方案》等规定，报考太和县乡镇的考生赵*，经报名、笔试、面试等程序，确定为拟录用人员。现将第五批拟录用人员名单向社会公示5个工作日（见附件），公示时间从2022年9月29日至10月10日。公示期间如有问题，请及时与市公务员主管部门、监察部门联系。
市委组织部公务员考录培训科：0558-2296396。
监督举报电话：0558-2261330。
附件：阜阳市2022年度考试录用公务员拟录用人员名单（第五批）
阜阳市公务员局
2022年9月29日
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阜阳市公务员局8月16日公布了阜阳市2022年第二批公务员拟录用人员名单，详细名单小编已经整理在下文了，各位参加了的考生来看看此名单吧！下面是出国留学网整理的文章，欢迎大家参考阅读。
根据《安徽省2022年度考试录用公务员工作实施方案》等规定，报考阜阳市委党史和地方志研究室等部门的84名考生，经报名、笔试、面试、体检、考察等程序，确定为拟录用人员。现将第二批拟录用人员名单向社会公示5个工作日（见附件），公示时间从2022年8月16日至 8月22日。公示期间如有问题，请及时与市公务员主管部门、监察部门联系。
市委组织部公务员考录培训科：0558-2296396。
监督举报电话：0558-2261330。
附件：阜阳市2022年度考试录用公务员拟录用人员名单（第二批）
阜阳市公务员局
2022年8月16日
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昨日，阜阳市公务员局公示了阜阳市2022年考试录用公务员第四批拟录用人员名单，详细的考生名单小编已经火速整理在下面了，好奇的来看看吧！下面是出国留学网小编整理的文章，欢迎大家参考阅读。
根据《安徽省2022年度考试录用公务员工作实施方案》等规定，报考颍东区乡镇等部门的4名考生，经报名、笔试、面试等程序，确定为拟录用人员。现将第四批拟录用人员名单向社会公示5个工作日（见附件），公示时间从2022年8月18日至 8月24日。公示期间如有问题，请及时与市公务员主管部门、监察部门联系。
市委组织部公务员考录培训科：0558-2296396。
监督举报电话：0558-2261330。
附件：阜阳市2022年度考试录用公务员拟录用人员名单公示（第四批）
阜阳市公务员局
2022年8月18日
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昨日，阜阳市公务员局公示了阜阳市2022年考试录用公务员第三批拟录用人员名单，第三批名单共录用考生146名，还没被录取的阜阳市公务员考生来看看此批次的名单上有没有你吧！
根据《安徽省2022年度考试录用公务员工作实施方案》等规定，报考阜阳市财政局等部门的146名考生，经报名、笔试、面试、体检、考察等程序，确定为拟录用人员。现将第三批拟录用人员名单向社会公示5个工作日（见附件），公示时间从2022年8月17日至 8月23日。公示期间如有问题，请及时与市公务员主管部门、监察部门联系。
市委组织部公务员考录培训科：0558-2296396。
监督举报电话：0558-2261330。
附件：阜阳市2022年度考试录用公务员拟录用人员名单（第三批）
阜阳市公务员局
2022年8月17日
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出国留学网公务员招生简章频道讯：阜阳市2015年公务员考试公告已发布，希望对您会有所帮助：
按照省公务员主管部门统一部署，中共阜阳市委组织部、阜阳市人力资源和社会保障局(以下简称市公务员主管部门)决定组织实施全市2015年考试录用主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。全市共计划考录公务员744名，其中，阜阳市直机关182名，市以下机关553名，纳入我市统一实施考录的省以下垂直管理单位9名。现将有关事项公告如下：
一、考录程序
考试录用工作按照制定录用计划、发布招录公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、体能测评(人民警察职位)、面试、体检与考察、公示、审批录用等步骤进行，由省公务员主管部门统一组织，有关工作由市公务员主管部门具体组织实施。
二、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法;
(三)具有良好的品行;
(四)具有符合职位要求的学历(学位)与工作能力;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)18周岁以上、35周岁以下(1979年4月1日至1997年4月1日期间出生)，应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁(1974年4月1日以后出生);
报考人民警察(含法院、检察院等系统的司法警察，下同)职位的年龄要求按人社部发〔2011〕115号文件精神执行。其中，25周岁以下指1989年4月1日以后出生，30周岁以下指1984年4月1日以后出生。
(七)具备省公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
报考定向招录“服务基层项目”人员职位的，须是经我省统一组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职计划”、“三支一扶计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员，以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。
职位明确要求有基层工作经历的，报考人员须具备在县级以下机关、企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等基层工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。基层工作经历起始时间按人社厅发〔2010〕59号文计算，截止时间为2015年7月31日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。
有下列情形的人员，不得报考：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在处理期内的人员;
(3)公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满5年的人员;
(4)公务员和参照管理单位工作人员已离职(含辞职、取消录用等)，截至报名时，在机关工作和离职年限累计未满5年的人员;
(5)截至报名时录用未满2年的公务员和参照公务员法管理单位工作人员;
(6)现役军人;
(7)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(8)法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
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公务员考试是每年的招录考试中含金量十分高的，那么阜阳市公务员考试的题型有哪些呢?下面是由出国留学网编辑为大家整理的“2020年阜阳市公务员申论真题”，仅供参考，欢迎大家阅读本文。
创新是推动经济发展的第一动力，没有科技创新的突破，就难以建成现代化经济体系，就难以实现高质量发展。众所周知，中国有着创新的历史和文化基因，中国古代的四大发明对世界文明发展进程产生了重要影响。今天，中国企业已经在全球科技领域激烈竞争中占有一席之地，有力地推动了经济发展方式的转变、经济结构的调整，中国在移动支付、无人机、生物医药、分享经济等方面有许多领先世界的科技成果，有着比国外同类产品更好的用户体验。
“我们实现了豆浆机、电饭煲等数十款智能厨电的物联网应用。”一家著名民营企业的负责人高总说。在用户需求倒逼之下，该企业对产品进行了智能化升级，目前产品已销售到世界50多个国家和地区，年销售额超过70亿元，拥有专利技术2047项。过去10多年，该企业凭借传感器等方面的制造优势，成为某些跨国大公司的重要供应商。“我们在产品的研发、设计等方面有长期积累，在创新中更容易将好点子转化为好产品。”高总说。
日前，清华大学陈教授在接受记者采访时说，中国的企业在世界经济舞台上走出了一条从模仿、追随到引领的发展轨迹，而这背后的“秘诀”便是创新。市场需求催生了中国企业对生产方式的创新、商业模式的创新，比如新零售、机器人、人工智能等等，这种创新不是短期的、偶然的、而是长期的、自发的，是一种迥然不同于欧美国家的创新路径，是深刻在中国经济肌体中独一无二的事实特征。
毋庸置疑的是，中国经历了40多年的高速发展，已经形成了经济、科研、人才等诸多方面雄厚的基础。特别是与第四次工业革命相关的技术，如数字技术、人工智能、量子技术、新能源、5G通信等方面，都走在了世界前头。此外，中国的移动互联网发达，拥有业态优势：网民群体庞大，比欧美日网民数量之和还多，拥有大数据优势。当前国家积极实施创新驱动战略，无疑为这场工业革命提供了良好的发展背景。
“风物长宜放眼量”，创新是百年大计。纵观世界经济发展史，技术进步和产业变革是经济增长的重要引擎。历次工业革命均因重大技术变革而兴起，逐渐催生了一大批新产业、新业态、新模式，进而大幅提高劳动生产率，推动经济持续健康稳定发展。有研究显示，以人工智能为代表的新技术革命，到2035年有望拉动中国经济年增长率明显提升，推动中国劳动生产率提高27%。一个经济体的底气，既要看眼前静态的“形”，更要看长远发展的“势”。
2018年12月，虽正值寒冬，但对于Q集团俄罗斯分公司的陈总来说，却是“热浪”迭起。12月14日，由该公司出版的《中国民营企业四十年的风云激荡》俄文版新书发布会在其位于莫斯科的中国书店举行，受欢迎程度大大超出预期。与此同时，分公司推出的“中国书架”在俄罗斯两座城市挂牌，这意味着“中国书架”已入驻俄罗斯12个城市的22家书店。“照这个速度，用不了多久，‘中国书架’很有希望在俄罗斯发展出百家合作书店……”陈总在微信朋友圈中写道。
陈总所领导的俄罗斯分公司是中国著名民企Q集团的下属公司。2009年7月，Q集团开始走出国门进军国际市场。“集团一路摸爬滚打，是中国图书出海的一个缩影。”俄罗斯分公司成立之初，推出的第一本书是《快速学汉语》，首印1万本，卖...
8月17日，蚌埠市公务员局公示出了蚌埠市2022年考试录用公务员拟录用人员名单，名单一共167人，详细的录用名单接下来就和出国留学网小编一起来看看吧！其他更多相关内容，敬请关注出国留学网。
根据《安徽省2022年度考试录用公务员工作实施方案》《安徽省2022年度考试录用公务员公告》等规定，报考市委政策研究室等单位的167名考生，经报名、笔试、面试等程序，拟录用为公务员（参照公务员法管理工作人员）。现将拟录用人员名单公示5个工作日，公示时间从2022年8月18日至8月24日。如有问题，请于公示期间及时向市考录办、市纪委监委驻市委组织部纪检监察组反映，联系电话：0552-2073578、3125657、3110232。
附件：蚌埠市2022年度考试录用公务员拟录用人员公示名单（第二批）
蚌埠市公务员局
2022年8月17日
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菏泽市2022年各级机关补充录用公务员第二批拟录用人员名单公示出炉，小编已整理在下文了，共13人，对名单感兴趣的朋友来看看吧！下面是出国留学网整理的“2022年菏泽市各级机关补充录用（面向本土优秀人才招录）公务员第二批拟录用人员公示”，欢迎大家参考阅读。
按照《2022年菏泽市各级机关补充录用公务员公告》、《2022年菏泽市面向本土优秀人才招录公务员公告》规定，经考试、考察合格，现对2022年菏泽市各级机关补充录用（面向本土优秀人才招录）公务员第二批拟录用人员共13人进行公示。公示期共5个工作日，自2022年9月19日至9月23日。公示期间如有异议，请拨打举报电话。
附件：2022年菏泽市各级机关补充录用（面向本土优秀人才招录）公务员第二批拟录用人员名单
2022年9月18日
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