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2017年东城区教育委员会事业单位公开招聘工作公告
根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)等文件精神，结合东城区教育系统实际工作需要，2017年东城区教委所属事业单位面向社会公开招聘教职工494人，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
东城区教育系统所属事业单位招聘的管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位要求详见附件。
二、招聘对象
(一)社会在职人员应为北京市常住居民户口且人事行政关系及档案在京(档案未在工作单位存放的应在人才中介机构存放)的人员。
(二)非北京生源应届毕业生应为列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的全日制普通高等院校2017年非北京生源应届毕业生，并具备硕士研究生(含)以上学历、学位，所修科目成绩无补考记录，且上学期间无社保缴纳记录。
(三)北京生源应届毕业生应为列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的2017年毕业能正常参加2017年就业派遣的全日制普通高校北京生源应届毕业生。
(四)留学生应为2017年经教育部学历认证中心认证的硕士研究生及以上学历，非京生源留学生应符合北京市留学生引进条件。
三、招聘条件
(一)热爱祖国，热爱教育事业、拥护党的路线、方针、政策。
(二)品行端正，遵纪守法，符合岗位要求。
(三)有年龄条件的计算方法为：45岁以下指1972年1月1日(含)以后出生，40岁以下指1977年1月1日(含)以后出生，35岁以下指1982年1月1日(含)以后出生，30岁以下指1987年1月1日(含)以后出生，25岁以下指1992年1月1日(含)以后出生。中级职称及急需的特殊人才年龄可放宽到40岁(1977年1月1日(含)以后出生)，高级职称年龄可放宽到45岁(1972年1月1日(含)以后出生)。2017年应届硕士毕业生应聘中小学教师岗位年龄可放宽到30岁。
(四)身心健康，能正常工作。
(五)学历要求
1、专技岗位：
中、小学、校外教育、直属事业单位专业技术岗位具有大学本科及以上学历;幼儿园专业技术岗位具有大学专科及以上学历;
2、管理岗位：具有大学专科及以上学历;
3、工勤岗位：具有大学专科及以上学历;幼儿园厨工岗位可放宽到高中(中专)学历。
(六)资格要求：应聘高中教师岗位应具有高中及以上教师资格证书;应聘初中教师岗位应具有初中及以上教师资格证书;应聘小学教师岗位应具有小学及以上教师资格证书;应聘幼儿园教师岗位应具有幼儿园及以上教师资格证书;应聘教师系列外的其他专业技术岗位应具有相应专业技术岗位的执业资格;工勤技能岗位具有相应岗位上岗证及技术等级证书。
(七)招聘岗位所要求的其他条件(详见岗位需求情况表)。
四、招聘办法
(一)网上报名
7月5日上午10：00-7月11日下午5：00网上报名阶段，请应聘人员用IE浏览器登陆东城教育网(http://rencai.dcjy.net)首页，...
04-23
为贯彻落实《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)的文件精神，做好我区事业单位2013年上半年面向社会公开招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位及岗位
详见附件
二、招聘对象
(一)有一定工作经历的社会人员(须具备连续一年及以上工作经历);
(二)2013年应届毕业生。
三、招聘条件
(一)遵守宪法和法律，具有良好的品行;
(二)社会人员须具有北京市城镇居民户口，且人事档案在北京市存档机构存放;
(三)非北京生源须硕士以上学历，硕士研究生年龄27岁以下(1986年1月1日以后出生)，博士研究生年龄35岁以下(1978年1月1日以后出生);
(四)具有国家承认的相应学历;
(五)身体健康;
(六)招聘岗位所要求的其他条件(有年龄条件的，年龄计算方法为：年龄=2013年-出生年)。
四、时间安排及具体工作程序
(一)报名及资格确认
本次招聘采用现场报名的方式进行。
1.报名时间：2013年5月6日(周一)上午9:00-11:00;下午14:00-17:00.
2.报名地址、联系电话：
详见附件
3.报名要求：每人限报一个岗位，报名与考试时使用的身份证必须一致。
4.报名时携带的材料：按照报名时间，报名者本人携带相关材料及复印件到报名单位现场资格审查。包括：
⑴填写《2013年上半年事业单位公开招聘报名表》(见附件)
⑵个人简历(能详细反映个人的学习、工作经历);
⑶本人身份证、户口本(或户口卡)，集体户口须提供集体户口首页复印件并盖章;
⑷国家承认的学历证书。2013年应届毕业生须提供校级毕业生就业主管部门盖章的就业推荐表;
⑸岗位所需的资格、职称、技术等级证书等其他材料;
注：请各位报考人员务必在简历中正确填写联系电话，并保持通讯畅通，因联系不畅导致的后果责任自负。
(二)公共知识笔试
笔试主要考察报考者的逻辑分析、综合知识及一般写作能力。
此次笔试无指定培训机构和参考用书。
1.时间、地点：以招聘单位通知为准。
2.查询成绩：笔试结束三个工作日后可登录各招聘单位网站查询笔试成绩。
3.笔试合格线为60分。
(三)面试
面试时间、地点：以各招聘单位电话通知为准。
1.在笔试成绩合格的基础上，按照笔试成绩由高到低的顺序，以招聘人数与计划招聘人数1:3或者1：5(详见需求表)的比例确定进入面试环节的人选，不足比例的按实际人数参加测试。
2.面试采取半结构化面试的形式进行。主要考察考生综合分析、组织协调、应变沟通、语言表达等方面的知识和水平。面试采取百分制计算，合格线为60分。
(四)公布总成绩
2013年5月下旬，在各招聘单位网上公布总成绩。
总成绩采取百分制计算，方法为：
总成绩=公共知识笔试成绩*50%+面试成绩*50%。
(五)体检、考察
各招聘单...
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