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04-13
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一、基本情况
(一)支部换届情况
全镇上届党支部有10xxxx,200*年12月1日支部换届工作正式启动,200*年1月15日结束,按照《党章》、党内有关规定和上级有关要求,共建支部9xxxx,其中联合支部xxxx,采用“两推一选”的办法选出支部书记8xxxx,采用“两推直选”的办法选出支部书记1xxxx;连选连任支部书记7xxxx。换届后,新一届支部班子共20xxxx,比上一届减少13xxxx,“双高双强”型人才18xxxx,新增中专(高中)学历3xxxx。
(二)村委会换届情况
全镇上届村委会有10xxxx,200*年12月1日全镇村委会换届工作正式启动,200*年1月15日结束。按照“两法一办法”,由村民直接选出村委会10xxxx(另外两个村延期换届),选出村委会主任10xxxx,连任的3xxxx。新一届村委会共24xxxx,比上届减少4xxxx,“双高双强”型人才20xxxx。
二、基本做法 我镇换届工作由于领导高度重视、思想认识统一、工作机构健全、工作人员到位、制定措施有力,全镇村级“两委”[网-找文章,到网]换届工作得以顺利开展。总结我们的做法,主要体现为:采取“四抓”、严把“两关”、突出“两个创新”、做到“两个加强”。
(一)采取“四抓”,稳步推进村级“两委”换届工作
一是抓机构,切实加强领导。此次换届选举涉及面广、时间紧、任务重,有利条件和困难因素并存,做好这项工作,必须加强领导,统筹兼顾,全面安排,精心指导。为了顺利完成全镇村级换届任务,我镇把村级“两委”换届选举工作作为全镇当前工作重中之重,镇党委多次召开党委会专题研究了村级“两委”换届工作,成立了以党委书记任组长,三名党委副书记、人大主席任副组长,人大、组织、民政、司法等相关部门负责人为成员的村级“两委”换届工作领导小组。领导小组下设村“两委”换届工作指导组,负责本次村“两委”换届选举的工作指导;下设村“两委”换届工作督查接访组,负责换届选举过程中的督导检查,受理村民咨询、举报、来信来访,查处和纠正选举违法现象,对反映问题作出解释答复工作;下设村“两委”换届工作安全保卫组,负责维持换届工作正常秩序,对妨害和破坏选举的违法行为、用不正当手段干扰选举的违法行为进行严厉打击。
二是抓组织,及时解决问题。为切实搞好村级换届选举工作,我镇实行了党政班子成员联系办事处制度,每一个领导干部都参与换届选举工作。全镇共抽调包村干部11xxxx,做到了每村有一名工作队员,为全镇换届工作提供了有力的组织保证。包村干部自始自终工作在第一线,了解掌握情况,研究和分析换届工作中出现的新情况、新问题,分阶段整理出工作重点和注意事项,提出切实可行的解决问题意见和措施,在换届工作中做了大量扎实而有效的工作。
三是抓培训,增强依法办事能力。村级两委换届工作法规性、政策性很强。为提高选举工作人员的业务素质,增强依法办事的能力,我镇先后xxxx举办村级两委换届工作培训班。培训采取了讲座、讨论、问题解答等形式...
04-12
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按照《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和区委办公室、区政府办公室《关于认真做好全社区“两委”换届选举工作的意见》的规定精神,雁宁路社区对换届选举工作高度重视、精心部署、严密组织、依法实施,整个换届工作于20xx年11月26日至20xx年1月20日结束,成功选举产生了新一届社区党组织和社区居民委员会。现将换届选举工作总结如下:
一、社区换届工作基本情况 我社区雁南街道雁宁路社区成立于20xx年1月28日,位于雁宁路199号2号楼一楼(荣达花园小区内),辖区总占地面积0.114平方公里,东至天水北路北段,西至省自学考试办公室,南以河洪道以北为界,北以雁宁路以南为界。总人口为4474人,1486户。辖区单位70个,其中:省级5个,市级5个,科级3个;按其性质分类:行政事业单位12个,民营企业3个,私营企业5个,股份制公司2个,个体经营户40个。辖区共有楼院6个,楼房26栋,88个单元。选举产生的新一届社区党总支和社区居民委员会成员整体结构较为合理,党总支成员年龄比上届平均下降了5岁左右,文化程度有较大提高,高中以上9人;党支部成员女3人,男2人;社区居委会成员女7人,男2人,既有50岁左右从事多年社区工作的老党员,也有30多岁的中年党员,还有20多岁思想活跃,素质较强的年轻党员,做到老、中、青三结合,更趋年轻化。社区党组织和居民委员会的成功选举产生,为巩固社区基层政权打下了坚实的组织和政治基础。
二、换届选举的基本做法
雁宁路社区换届选举工作的主要做法是实行“两个到位”做到“五个坚持”。
——组织领导到位。社区成立换届选举工作指导协调小组,加强对换届工作的协调、指导。采取定期不定期地听取工作进展汇报和进入社区检查指导。
——宣传到位。做好宣传,是搞好换届选举的基础。社区加大对宣传认识深刻,采取多种措施强化宣传,大造社区换届声势,尽力做到人人皆知、不留死角。召开会议5次,举办学习培训2期,宣传落实换届政策。社区在辖区内悬挂大横幅标语5幅,张贴标语43条,发放选举材料90份,出黑板报3期。
——坚持党的核心领导。社区换届选举是居民自治的一部分,在街道党工委的正确领导下,社区党支部充分发挥党的核心领导作用,强化对相关政策、法律的学习理解,强化对广大党员、干部、群众对选举的认识学习,在公开、公平、公正、依法、民主中把热爱社区工作、有能力、能办事的人选入社区干部。整个过程,按照政策要求,做到指导与监督 2并重,依法与民主并重,把党组织的意愿和选民的心愿有机结合,选举产生了党组织放心居民满意的社区干部。
——坚持吃透政策为首要条件。社区换届选举政策是我们开展工作的指路灯,是一项政策性、法律性非常强的工作,如果没有按照政策实施,而是想当然,就会造成大乱子,影响社会稳定。所以在实施前,社区共召开专门会议5次,30人参加,对区委、街道的政策、法律、法规的要求认真学习,深入领会,仔细推敲,把换届的指导思想、目的任务、意义、原则、方法、步骤、注意事项等理解透彻,遇到难题及时请教及时解决,做到胸有成竹...
04-11
对严肃村(社区)“两委”换届纪律的几点认识
今年,全国大部分村(社区)“两委”将集中进行换届。村(社区)“两委”历来备受关注,参与范围甚广,村干部拉票贿选等违纪违法案件屡屡听说。从习近平总书记到地方各级党委领导,对严肃换届纪律、确保换届风清气正都提出了明确的要求。就如何营造风清气正的换届选举环境,笔者结合基层工作实际,谈几点粗浅认识。
责任要压实。要始终强化党组织这个领导核心,把“严”和“实”的责任和压力层层传导下去、落到实处。要健全工作机构并配齐配强工作力量,形成上下“一盘棋”、拧成“一股绳”。党组织主要领导要下乡进村入户蹲点调研、解剖麻雀、把好方向。可采取签订目标责任书等形式,将工作任务和压力层层传达,实现“千斤重担人人挑”。可采取党员领导“挂钩包保、全程督导”村(社区)换届工作,明确“责任区”,下派指导组驻村指导,实行“谁牵头,谁负责”、“谁挂钩,谁负责”、“谁指导,谁负责”,严把每一个选举环节,严管每一个选举细节,严防每一个选举漏洞,严格每一道选举程序。
警钟要长鸣。要坚持宣传在先、教育在先、警示在先,把纪律和规矩挺在前面。要学会用身边的事、教育身边的人。用发生在群众身边的事,制作成警示教育片,在群众中广泛开展宣传教育,可以起到警示作用。当前,绝大部分村组都安装了广播喇叭,组织、民政等部门可以收集各级纪律规定、惩处法律法规依据,录制成录音光碟,利用村组广播每天轮播,成本低廉,但效果很好,让换届警钟“天天敲”、“村村响”、“时时鸣”。
问题要摸清。要突出问题导向,强化对苗头性、倾向性和潜在性问题的预判整治,采取“听、查、访、谈”等方式,逐乡逐村排查影响换届问题,确定换届重点村和难点村,开列出《问题清单》,“点对点”下发“整治通知书”,坚持“问题挂号、整治销号”。要建立问题整治“周报告”、重要情况“即时报”、问题线索“零报告”等制度,一手抓问题整治,一手抓违纪惩治,两手抓、两手硬。要对村中“能人”、“富人”、“威望高的人”和“涉家族势力”等群体进行摸排分类建档,对其思想动态进行跟踪了解,必要时组织纪检、公安等力量对其开展提醒谈话。
打击要严厉。要把“坚决打击拉票贿选、坚决打击干扰破坏选举”作为严肃换届纪律的“第一要务”,要敢于亮出“底线”、标出“红线”,划出“禁区”、设置“雷区”。要建立健全线索收集、归口管理、分流办理、快速反应、分片包保、快查快结、通报曝光等联动体系,要对近年来受检举控告及纪律责任追究的村组干部情况进行全面梳理统计,形成换届选举风险评估专报。对可能出现拉票贿选,影响换届选举秩序的现任村组干部和党员群众,由纪委、公安等相关部门及乡镇领导进行专题谈话;对排查出可能存在破坏选举秩序及拉票贿选的隐患问题,要及时制定重点区域和重点人员防范措施。发生拉票贿选行为的,要坚决从严从快查处,绝不姑息迁就,并及时曝光。
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近日,良田镇先后召开两次换届工作培训会,分别对各村(社区)干部和全镇干部职工进行了扎实的换届培训,会上对各村(社区)干部和全镇干部职工都做了严格细致的要求,并下发了换届工作资料汇编,里面换届工作纪律、换届工作说明和换届工作指导等工作资料应有尽有,可算得上是本次换届工作资料大全,对指导换届工作的作用不言而喻。本次换届选举着重强调换届纪律,不仅体现在把“八严禁”、“九不选”放在资料汇编的最前面,而且在会议上也一再强调,对在本次换届选举中违反换届纪律,甚至违法乱纪的一律严厉打击,绝不姑息,确保本次换届的风清气正。
“严禁通过吃请,赠送现金、有价证券和各种礼品,以及采取口头承诺选举后给予某种利益等形式,搞拉票、贿选活动……”“严禁托关系、打招呼、串联或拉帮结派,搞不正当竞选活动……”3月20日,湖南省江永县通过“江永发布”“永明清风”等官方微信公众平台纷纷发声,密集推送严肃村级换届纪律要求,引起广大党员群众极大关注。
为全面贯彻落实村级换届纪律要求,江永县不断加大宣传力度,让换届风气监督的“发条”更紧更严,在全县范围内营造风清气正的浓厚氛围。江永县在全县上下各种会议场合大力宣传“八严禁”“九不选”“十一律”的同时,充分发挥县城休闲广场大屏幕、手机微信平台、宣传展板等媒介和宣传部门的优势,持续开展严肃换届纪律宣传,使换届纪律要求家喻户晓、入脑入心。同时,江永县通过组织换届机构工作人员集中观看换届选举警示教育片、通报省内违反村级换届选举工作纪律的典型案例等途径,采取以案释纪的方式给党员干部进行警示教育,为村级换届选举工作打好“预防针”,确保纪律意识深深植入干部群众内心。
“我们决不能出现违反村居‘两委’换届纪律的情形!”3月29日,江永县松柏瑶族乡在村(居)党组织候选人预备人选谈心谈话会上,通报了市内发生的两起换届违纪案例,给与会者敲响了警钟。这是该乡念响村级组织换届“紧箍咒”,力保换届工作“零干扰”的一个环节。
该乡始终坚持把换届纪律挺在前面,保持正风肃纪的高压态势,运用广播、短信、标语、公告等形式,广泛宣传“八严禁”“九不选”“十一律”等换届法规和纪律要求,教育引导广大党员干部在换届中带好头、当表率。同时,组织集中观看《镜鉴》《不可触碰的底线》等警示教育片,做到“乡镇干部必看、现任村‘两委’必看、村‘两委’候选人必看、参与换届工作人员必看”,确保换届纪律人人知晓,换届监督人人参与。此外,乡党委还与乡干部、现任村‘两委’、村‘两委’候选人、参与换届工作人员签订换届纪律承诺书123份,对严守换届纪律、确保换届风清气正作出承诺,进一步压紧压实换届工作的主体责任和监督责任,力保不触碰换届纪律红线、不超越换届纪律底线。
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等到你做工作总结的时候,你可能已经不记得你做过哪些事情了,有时候就算记得,也不知道从何写起,因为工作量太多,你不知道哪些是必须写进去的,哪些是没必要的,如果你也处于这种状态,不知道取舍时,就来出国留学网看看吧,下面是小编整理的工作总结的相关信息,欢迎大家前来了解,想知道更多信息,可以登录工作总结网。
镇村两委换届选举工作,根据县委政府的统一部署,在县委组织部、民政局的具体指导下,我镇结合实际,经过认真的调查研究,精心部署,严格依照新《党章》和《村民委员会组织法》等有关法规、规定组织实施,顺利推进村两委换届选举工作,从*月开始,至*月全部结束。现将我镇换届工作总结如下:
一、换届选举情况概况
(一)党支部换届
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或许因为你的积极努力和热情,你的工作会在不断进步中向前滑行。但是如果你一成不变总是只会按照以前的老套路辛辛苦苦的工作,那么小编想告诉你的是,你一定回事最辛苦的,但是你的表现和工作成果不一定是最好的,在这个时候,一份工作总结能让你轻易的找到更好的工作方法。下面是小编给大家分享的有关工作总结的信息,仅供参考。欢迎关注出国留学网更多相关信息。www.liuxue86.com/gongzuozongjie
明年是村级组织换届选举年,我镇将把村“两委”换届选举作为进一步加强和改进农村基层组织建设,提高村级班子整体素质,健全和完善村党组织领导和村民自制制度,全面推进社会主义新农村建设,构建农村和谐社会的重要契机,高度重视此次换届选举工作。近日,镇党委组织工作人员提前深入农村基层一线,通过召开座谈会、个别访谈等形式,广泛征求基层干部和党员、群众对本次村“两委”换届选举工作的意见和建议,特别是对明年我镇换届选举工作中面临的新情况、新问题进行了深入调研。现将调研情况整理报告如下:
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