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乌鲁木齐铁路局招聘全日制普通高校大专(高职)及以上学历2017年应届毕业生公告(五)
乌鲁木齐铁路局根据企业发展需要，现招聘全日制普通高校大专(高职)及以上学历2017年应届毕业生，具体事项公告如下：
一、招聘岗位、专业、人数
详见招聘岗位专业列表
二、招聘条件
1.列入国家招生计划，具备派遣资格的全日制普通高校大专(高职)及以上学历2017年应届毕业生(含2017年取得国家教育部学历认证并具备派遣资格的归国留学生)。未与任何单位签订就业协议、劳动合同。
2.遵纪守法，品行端正，身心健康，身体条件符合具体岗位要求。
3.热爱铁路事业，认同铁路企业文化，具有良好的敬业精神和团队合作精神。
4.符合具体岗位要求的学历、专业等条件。
5.服从单位对岗位及工作地点的安排和调整，能够适应戈壁沿线工作环境，胜任轮班制工作。
三、报名方法
本次招聘只接受网上报名。应聘者须在“中国铁路人才招聘网”(http://rczp.china-railway.com.cn)实名注册后进行网上报名，应聘者应根据本人所学专业对照招聘岗位要求进行报名，每人限报1个岗位。
报名时间：2017年10月10日—10月16日。
四、招聘流程
招聘流程按以下环节进行：网上报名、择优筛选、现场确认、考试考核、公示签约等。招聘岗位为4011-4042的考试考核采取面试考核方式;招聘岗位为5011-5085的考试考核采取“笔试+面试”考核方式。2017年10月22日前完成择优筛选。各环节入围人员将在中国铁路人才招聘网站发送站内消息通知(请应聘者自行用报名时的用户名及时登录网站，查看“我的消息”)，未进入下一环节的恕不通知 。
本次笔试委托新疆自治区人力资源市场组织。收到入围笔试消息通知后，应聘人员登录新疆自治区人力资源市场的网站，按网站提示说明进行网上缴费(每人100元)，按提示打印准考证。根据笔试成绩，择优确定面试考核入围人选(末位笔试成绩并列的均进入面试考核)。笔试结束3日后在中国铁路人才招聘网站对入围面试人员发送站内消息通知。
参加现场确认、面试考核的毕业生须携带以下资料：
⑴网上报名后下载打印的《毕业生应聘登记表》(承诺人处须本人签名);
⑵第二代身份证原件和复印件;
⑶毕业证、学位证原件和复印件;
⑷毕业生就业推荐表原件和就业协议书;
⑸学信网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》(验证期应至2017年12月30日);
⑹近三个月内的体检报告原件。要求必须在二级甲等及以上公立医院体检，必检项目：血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能;
⑺其他能够证明本人资历、能力的材料原件。
五、其它事项...
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2018乌鲁木齐铁路局招聘大专（高职）1002人公告
乌鲁木齐铁路局根据企业发展需要，现招聘全日制普通高校2018届大专（高职）毕业生。具体事项公告如下：
一、招聘岗位、专业、人数
详见招聘岗位列表。
附件：2018届高职（大专）招聘专业要求
二、招聘条件
1.列入国家招生计划，具备派遣资格的全日制普通高校2018年应届大专（高职）毕业生。
2.遵纪守法，品行端正，身心健康，身体条件符合具体岗位要求。
3.热爱铁路事业，认同铁路企业文化，具备良好的敬业精神和团队合作精神。
4.符合招聘岗位要求的专业条件。
5.服从单位对岗位及工作地点的安排和调整，能够适应戈壁沿线工作环境，胜任轮班制工作。
三、报名方法
本次招聘只接受网上报名。应聘者须在“中国铁路人才招聘网”（http://rczp.china-railway.com.cn/）实名注册后进行网上报名，应聘者应根据本人所学专业对照招聘岗位要求进行报名，每人限报1个岗位。
报名时间：2017年9月12日至2017年11月30日。
四、招聘流程
招聘流程按以下环节进行：网上报名、资格初审、现场复审、面试考核、公示签约等。在2018年3月30日前根据岗位需求和报名情况分期、分批择优确定参加现场复审、面试考核人选，具体时间、地点另行通知（请应聘者自行用报名时的用户名及时登录网站，查看“我的消息”中的消息通知）。凡未进入下一环节的应聘人员恕不通知。
参加现场复审须按以下顺序准备材料：
（1）中国铁路人才招聘网报名打印的《毕业生应聘登记表》（承诺人处须本人签名）；
（2）第二代身份证原件和复印件；
（3）毕业生就业推荐表（要求各项内容填写齐全）、就业协议书原件；
（4）学信网下载打印的《教育部学籍在线验证报告》（验证期应至2018年4月30日）；
（5）在校已学全部学科的成绩单并加盖公章；
（6）近3个月的体检报告（要求有检查结论）原件。要求必须在二级甲等及以上公立医院体检，必检项目：血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能；
（7）其他能够证明本人资历、能力的材料原件。
五、其它事项
1.拟录用人员在中国铁路人才招聘网进行公示。
2.应聘者应保证报名信息和所提交应...
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