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07-16
考试是很多小伙伴都过不去的一道门槛，考试是检验我们学习成果的手段，如何掌握好知识点是很关键的，所以我们需要做好考试前的备考，更好的面对考试的到来。小编为大家准备了一些考试备考计划。
一、知识整理
考试大纲划分考试的范围，我们可以依据大纲把考试会考到的点进行整理。整理关于考点知识的思维导图，把考点之间关联在一起。思维导图能让我们把知识的关键点记住，让我们在记忆知识点的时候把考点知识巩固。
二、复习计划
不管是做什么事情，总是需要计划，不能盲目的进行。为了更好的备考，我们需要根据我们的学习时间、学习状态整理适合我们的复习计划，在后期看复习情况在进行适度的调整好我们的计划，使其更加适合。
三、时间整合
不管是在工作中还是在生活中都会有很多的碎片时间，这些时间是我们平时没有利用好的，我们可以制作一些知识的小卡片，揣在兜里。用碎片时间进行记忆。时间是很短暂的，一不注意就悄悄的溜走，所以需要好好的把握时间，不要把时间用来一些杂事，影响学习进度。
四、边记忆边做题
为了把知识点掌握的更加牢固，考生可以边记忆知识点边进行做题，在刷题的时候如果遇到不会的，在回头把知识点进行巩固，做题最好是选择往年的考试真题，这样能更好的了解出题老师的想法，和考试大概会考的知识点，再把这些不熟悉的知识点记忆，做错的题目整理成错题集，在回头复习的时候进行查漏补缺。重复的做题，把和考题相关的知识点掌握。
五、反思
学习并不是一蹴而就，反思能够帮助我们在学习的过程中减少一些错误，查漏补缺，做到更好。
六、态度
好的学习态度是我们学习前进基石，很多事情是需要我们有勇于前行的信心，不必害怕。备考时间长会让一些考生感到很枯燥，这时候需要进行自我调节，我们需要相信自己。备考一定能发挥作用，考场上感到紧张的话，可以先放下手中的笔，放松一下，等到不紧张的时候再进行答题。
...07-14
考试是检验我们学习成果的手段，所以我们需要做好考试之前的备考工作，备考是我们复习的关键，怎么做好备考工作是很重要的，我们需要制定一个完整的复习计划，考试之前做到高效率的备考，在考试到来的时候更好的应对考试，在考场上取得心满意足的好成绩。
一、考前信息了解
关于考试的信息我们一定要及时的了解，做好相应的准备，了解考试报名时间，准备好相应的报考材料，及时的报名。考试时间一定要注意，考试环境一定要提前去了解，以免考试的时候紧张，或者是不熟悉考场路线，错过考试。考试用具一定要提前准备好，以免手忙脚乱应对考试。
二、制定学习计划
想要考试考得好，复习计划不能少。好的复习计划能让我们把知识点记得更加牢固，考试的时候能发挥出更好的水平，考到一个好的成绩。在复习的时候首先需要根据考试大纲划分的考试范围，整理需要记忆的知识点，整合成可以关联的知识思维导图，每天完成不同的学习进度。在我们记忆的时候就可以把知识点关联记忆，更加的不容易遗忘。
三、合理利用时间
时间从来都不会等人的，我们需要把时间充分利用好，做到尽可能的不浪费时间。很多人力资源管理师考生们都是已经上班的上班族，平常的空闲时间不是很多，所以我们需要把握住工作生活中的闲余时间，进行知识点记忆。
四、如何做到高效率复习
在我们制定学习计划之后，学习一段时间，有可能能会感到怎么也学习不进去，这是因为给自己的学习压力太大了，我们已经尽力的压榨时间，但是也是需要让脑袋休息，可以学习娱乐互补，做到劳逸结合。在学习的时候有的考生会觉得学不下去，学着学着就不想学，这是因为我们没有把心思放到学习上，精神不在状态，所以我们需要排除外界的干扰，做到心无旁骛的学习，这样才能有效的提高我们的学习效率。
五、反复复习
记忆是很容易遗忘的，所以我们需要反复的进行记忆知识点，把知识巩固。反复的学习能让我们查漏补缺，发现自己学习中的不足，进行补全，做到最好。
六、真题
在学习的时候多刷近几年的真题，这样能让我们更加熟悉考题类型和出题老师的出题思路，而且也能把我们在知识点学习中的不足找出来，做错的题整理起来，看自己哪方面的知识点了解不足，查漏补缺。
...09-09
人力资源报名时间已经开始，想必考生已经开始进入备考状态了，下面由出国留学网小编为你精心准备了“小白如何备考2019下半年人力资源管理师考试”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!
小白如何备考2019下半年人力资源管理师考试
熟读教材、多做笔记、经常总结
进入学习状态之后，一定要每天抽出一定的时间学习，根据每位学习者的能力不同，有计划地阅读教材，但教材至少要通读三遍以上，在通读教材的基础上做好标记以及记笔记，每周对自己的学习做一个简单的回顾总结。 另外，每个模块至少要掌握两个相关的案例分析，案例分析题不要局限于教材上的，学校老师发的案例分析更具有代表性与及时性，进行案例分析时一定要联系教材，把要点理清楚后牢记，在考试时先写出要点，再联系平时的掌握情况进行发挥的话，比较容易得高分。
良好的学习方法起到事半功倍的效果
除了通读教材之外，为了掌握考试出现频率比较高的内容，可以把每一篇的重要程度按照点、线、面的形式，对每一篇进行了层次性的分解。所谓的点就是一点，所谓的线是由两点构成，所谓的面是由三点构成。这样就可以地把每一篇清晰地层次性分解了，每一篇找出一个重重点、两个次重点、三个重点。
运用通用过程模式的三大视角进行分析
很多人由于种种原因限制不能参加学习，认为自学能力强不去上学也能参加考试，其实相对于大对数的人来说，上课对于提升分数是很有效果的，老师的指导往往都很具有针对性，对每一篇的思路也理得比较清晰，很多关于考试的信息又有及时性，这些单靠自学是无法达到的。除此之外，在上课时如果能够认识很多同行业的同学，这对每个人来说是不可多得的“财富”。在信息交流如此发达的时代，建立同学群相互沟通有无，会避免自己在工作中走很多弯路。
每次上课之前的预习以及课后的回顾复习也不要遗漏，预习后再去上课的话，上课效果会意想不到的大，上课后趁热打铁及时复习，会进一步使掌握的内容印在脑海里。
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07-28
大家做好准备迎接考试了吗?出国留学网诚意整理“2017年三级人力资源管理师考试备考技巧”，只要付出了辛勤的劳动，总会有丰硕的收获!欢迎广大考生前来学习。
2017年三级人力资源管理师考试备考技巧
★ 备考指南★
一、零基础考生复习策略
1、认真阅读人力资源考试教材，习题与教材结合;
2、分析近几年真题，了解考试命题思路
3、结合本人的实际情况，适当调整复习计划
4、跟随环球网校名师脚步，让零基础考生不再迷茫。
二、专业技能方面较弱，如何解决?
建议：
1、精读教材，全面梳理知识点，掌握章节的重难点和高频考点。
2、在精读强化记忆的同时，进行章节练习，加强知识点的理解。
3、专业知识，名师讲解。(环球网校提供2017年人力资源考试三级备考技巧分析)
三、如何在有限的时间内高效提分?
建议：
1、认真做两套精华押题试卷。
2、高频考点、高频错题要铭记，将经常考的、经常错的总结出来一一攻破。
3、了解考试注意事项以及答题技巧，调整心态。
4、环球网校模考押题，让你高效提分。
★ 应试技巧★
小技巧一
开始答题的时候，不要从第一题开始答题。因为1-25题是职业道德题，所占的分值不多，一道题0.5分都不到，答案也比较模糊，会花费比较多的时间的，这样后面的题可能就不够时间了。
所以，从第26题开始答，最后才来做职业道德的题目，不要因小失大。(很多人习惯是从第一题开始做答的)
小技巧二
答题的时候不要过于犹豫，很多考完的学员说自己有多题没有作答。因为总共考试时间才90分钟，有125道题目，平均做一道题分配的时间差不多40几秒钟。
小技巧三
答职业道德题目的时候，不要想哪个才是正确答案，因为每个答案都是合理，说得通的，不要根据我们的生活常理去思考。
要从人力资源的角度出发，也就是从人或者管人的角度思考，而不是从物或者管物的角度出发，因为你这是在考人力资源管理师，而不是考其他的资格证。(环球网校提供2017年人力资源考试三级备考技巧分析)
小技巧四
单选题目碰上不知道怎么选，而又不够时间思考的时候，全部选B或者C，因为据老师介绍，每次考试单选题目答案中B和C出现的频率是最高的，这也是出题老师的心理，假如出A多的话，一眼就看到A是正确的，那很多A后面的选项岂不是白出了。
小技巧五
做多选题时，假如有些题目选择项有个别选项的你能肯定是错误的，而其他选项你无法确定是正确的，那就把那几个你无法确定的都选，把肯定的去掉。
例如：你一眼就看出A...
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