出国留学网专题频道公司职员检讨书栏目，提供与公司职员检讨书相关的所有资讯，希望我们所做的能让您感到满意！
栏目特意为你整理公司职员检讨书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。在不同阶段的人生我们会经历不同的事，相信很多人都有写过检讨书。检讨书的书写格式必须严谨，用词需准确，以达到反思自身犯下犯错行为错误的效果。
尊敬的领导：
您好！
对于前段时间身为企业职员的自己上班迟到的状况我感到很抱歉，无论是负责考勤的相关工作人员还是领导曾经的支持都被自己无形中辜负了，尤其是在考虑到这样的状况并非第一次发生以后更是令身为企业职员的自己感到愧疚，或许我的确应该找段时间好好反思一下这段时间的所作所为才能找出上班迟到的原因，因此我打算先写下这份企业职员上班迟到检讨书来乞求领导的原谅。
其实严格意义上来算的话就能够明白上班迟到的状况绝对是人为因素所导致的，尤其是前段时间的工作让我意识到自己的作息时间安排绝对是不怎么合理的，毕竟有些时候自己的工作状态并非那么认真就让我产生了一丝疑惑，或许自己上班迟到的最主要原因便是因为长期熬夜才会导致这样状况的产生，有些时候只要稍微稍微分析一下便能够发现问题产生的根源其实很简单，比起那些不怎么靠谱的借口来说果然还是直接一些才能够发现自身的问题所在并将其解决。
其实比起熬夜来说我觉得公司的电梯也存在着一些需要解决的问题，尤其是在上班高峰期的时候常常出现故障也是令人诟病的事实，虽然说自己迟到这件事情让电梯承担一部分责任或许有些可笑，但是这种明明超载却还是在不同的楼层开门浪费时间的状况绝对是不合理的。在发现主要责任在自身以后我觉得还有一部分原因是出门的时间比较晚所导致的，这方面又涉及到一部分自制力不强的因素就更令我感到有些难堪了。
因此在理清所有思绪以后我应该尽快将熬夜的坏习惯解决掉才能够避免因为睡过头而迟到的问题产生，因此我个人认为无论是睡觉之前避免接触手机还是回家以后尽量不那么拖沓都有助于这个问题的解决，如果自己能够在这段时间内加强自制力的话应该能够很好地解决掉因为熬夜而迟到的问题产生。至于另外一点则需要自己尽量早些出门才能够防止因为各种意外的状况导致迟到，只要能够早起床就能够有着空闲的时间来进行合理的安排避免意外的产生。
虽然说有些时候检讨若不能够很好地执行下去的话很有可能会将其变成一纸空文，但是我在公司之中的信誉不管是哪位员工都是有目共睹的，因此我希望领导看在自己在以往的表现之中还算老实的份上能够原谅这一次迟到的行为，我相信自己在因为上班迟到而吃亏以后一定会牢牢记住这个教训，至少我能够保证在将来的工作中绝不会允许身为企业职员的自己再出现上班迟到的状况了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
我是____岗位的员工______，对不起在这么忙碌的时候打扰您，这次给您上交这份检讨，主要是为了来检讨我在之前工作中犯下的错误。实在是对不起，我没能完成您的期待，在您交给我的工作中，弄出了问题。虽然现在这个问题已经在同事们的帮助下成功的解决了，但是还是给公司带来了一定不好的影响。我知道放着自己的错误不管实在是不道德，我也不希望自己在饭下错误以后还不知悔改。
现在，我必须来向您道歉，并好好的反省自己的问题，改正自己的态度，让自己不会再在工作中犯下同...
尊敬的领导：
事故经过：
20xx年8月18日上午在中石油安徽销售分公司蚌埠分公司顾桥加油站站房形象改造施工中，泥工班组工人在对便利店热饮区艺术砖墙墙体强电线槽开凿施工时，由于施工方法操作不当，导致墙体最上边高越70公分的砖混墙体受力不均倒塌，压正施工的工人身上，事故发生后，施工队长立即拨通当地医院120急救电话，并通知公司主管领导，随即工人被送到凤台县人民医院进行救治，后经医生诊断，该事故造成工人身体局部皮肤挫伤，肾脏脾脏微量出血，
事故原因分析：
1、事故发生后，我司专门成立事故调查小组，经现场勘察推断，砖墙受力不均局部倒塌，是本次事故发生的直接原因。
2、施工过程中， 工人的粗心大意，对该施工项目的风险性考虑不周，也是造成施工的重要原因。
3、在施工前虽然对伤者进行了安全教育和安全技术交底，但针对性方面有所欠缺，也是本次事故发生的另一原因。
事故预防措施：
1、事故发生后，公司成立了事故调查及处理小组，首先针对本次事故组织公司的'项目经理、安全员及施工队长在现场召开安全专题会议，并针对项目的具体情况，提出有针对性的预防及整改措施，预防类似事故的发生。
2、经公司研究决定对事故项目项目部停工整顿1天，并针对改建工程的实际情况，改组施工班组成员，提高项目施工安全系数。
3、事故项目项目部对所有的工人再次进行了有针对性的安全教育，并针对各工种的实际情况进行了详细的安全技术交底。
事故责任分析：
1、据初步推断，伤者不按照施工组组要求就行施工，盲干蛮干，导致事故的发生，是本次事故发生的主要原因，应承担本事故的主要责任。
2、项目在过程管理中，虽然施工前对伤者进行了安全教育和安全技术交底，但在具体施工过程中没有进行有效监督，是本次事故发生的另一重要原因，现场项目负责人负主要管理责任。
事故反思：
如何加强工人的安全教育，提高工人的安全防范意识是搞好安全工作的一个重要保证，是项目施工中，不能仅仅为了抓质量抢进度而忽略了安全施工的重要性，如果在施工中连最起码的现场安全施工、文明施工都保证不了的话，施工质量和进度又从何谈起呢。工人应该在施工后前得到全面的安全培训后才能上岗作业，但是建筑行业工人流动的无序在目前是个不争的事实，安全教育只是起到最基本的预防作用，在具体项目施工过程中，如何让工人自身提高安全意识，并加以有效的监督，是我们应该急需解决的问题。
此致
敬礼
检讨人：
xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
对于前段时间身为企业职员的自己上班迟到的状况我感到很抱歉，无论是负责考勤的相关工作人员还是领导曾经的支持都被自己无形中辜负了，尤其是在考虑到这样的状况并非第一次发生以后更是令身为企业职员的自己感到愧疚，或许我的确应该找段时间好好反思一下这段时间的所作所为才能找出上班迟到的原因，因此我打算先写下这...
在难以忘记的成长历程之中，我们常常因某事而被要求写检讨。写检讨书时，我们一定要表明改错的决心。我们需要多借鉴一些好的检讨书范文。急你所急，编辑为朋友们了收集和编辑了“公司职员检讨书范文”，仅供参考，欢迎阅读。
尊敬的领导：
您好！
上班打瞌睡的行为很明显对于职场的发展没有什么好处，更何况对我来说这种做法无异于将领导对自己工作中的信任弃之而不顾，然而这次自己这次工作期间打瞌睡的行为实在是让领导和同事们感到有些心寒，如果不想继续错下去的话还是应该针对上班打瞌睡的事情进行深刻的反思与检讨。
考虑到公司明确规定过不许上班打瞌睡便更值得反思了，实际上若是自己对这份工作有着足够的重视也不会导致眼前局面的发生，然而正是因为自己这段时间的疏忽才会演变成上班打瞌睡的状况，不得不说这段时间自己对待工作的确不如以往那般认真努力了，否则的话我相信上班打瞌睡这种错误的事情不会发生在自己身上，在我看来这或许便是对于自己近期工作不够严谨的惩罚吧，在工作日期间不能调整好自己的状态以至于打瞌睡的事情发生，在我看来这种做法实在是有愧于领导给予自己工作的信任与支持，因此我才会在上班打瞌睡的事情发生以后感到十分惶恐与内疚。
其实我明白领导这次的批评也是希望自己能够认识到上班打瞌睡的错误性，当其他同事都在认真工作的时候自己却在打瞌睡只会破坏原有的工作氛围，若是因为自己的过失导致公司的工作氛围受到影响则会让人感到内疚，面对这样的问题自然需要想办法进行弥补才能让同事们重新认可自己，如果自己上班打瞌睡的事情引起同事们的效仿则会让原有的损失不断扩大，因此我认为自己在这件事情中需要为上班打瞌睡的行为进行反思。
在我看来还是应该端正对待工作的正确态度才能打开局面，至少通过领导的批评已经让我认识到上班打瞌睡有可能是工作态度不够端正导致的，毕竟若不是思想层面出现问题又怎会纵容自己身上发生上班打瞌睡的事情？考虑到这方面的问题以后自然让我的内心因此感到无比纠结，这种人为产生的后果若是早点引起重视的话应该可以想办法进行规避，然而后面自己坐视上班打瞌睡的事情发生意味着工作态度还不够端正，也许这才是自己面对领导的批评感到有些无地自容的原因吧。
检讨完自身打瞌睡的过失以后自然还需要采取措施进行弥补才行，对我来说重新让大家在工作上认可自己才是现阶段应该做的，因此我会将领导的批评记在心底并从思想上认识到自己打瞌睡的错误所在，而且我也会保证在这次错误发生以后绝不会让上班打瞌睡的事情发生在自己身上。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
因为工作中的疏忽而让公司遭受损失并非自己愿意见到的事情，但是当这件事情发生在眼前而且还是由自己造成的以后不免感到有些愧疚，考虑到努力工作的同时与给予自己支持的领导自然应该想办法进行弥补才行，但是在这之前我还是应该好好反省这次在工作中造成的疏忽并写下这份检讨。
以往自己在工作中虽未出现过疏忽之处但也算是勤恳地投入其中，毕竟只有在工作中取得成就才能让以往支持自己的领导因此而感到欣慰，然而随着时光的流逝让工作较为平庸的自己感到有些烦躁与轻浮，所以自己才会在这次的工作中采取了冒进的方式并期待能...
尊敬的领导：
您好！
不经请假便没来公司上班其实是性质极为恶劣的旷工行为，除了没有尊重自己的领导以外还为人事部的同事增添了工作上的负担，即便自己有急于解决的事件也不可能连打电话进行请假的时间都没有，这种不符合公司规定的做法发生在自己身上以后的确应该为旷工的行为进行深刻的检讨。
回想起刚进入公司时领导的认可应当遵守相关规定才不会添麻烦，然而旷工这种不负责任的事情发生以后的确容易失去领导的信任，但是发生这种事情以后却连个电话消息都没有实在是对领导的不尊重，更何况不经请假便旷工本就严重违反了公司的相关规定，身为公司职员却做出旷工这样的事情又怎能让其他同事认可自己呢？即便家中出现了突发状况也应该提前和领导进行联系才符合公司的规定，面对这种无法反驳的正当理由的确应该反思自己旷工的做法是否正确，如果想要以其他理由来搪塞领导的话未免在职业道德上面有所缺失。
另外自己旷工的行为若是得不到严重的惩罚容易给公司的管理造成混乱，即便后来自己已经向领导进行认错也应该给予惩罚才能记住这个惨痛的教训，再加上自己当天的工作量因为旷工而没有完成的缘故已经给公司造成了损失，长期消极的工作态度最后演变成了这样的结果实在是有些对不起领导的栽培，若是自己对当前工作稍微有些责任心的话都会选择先和领导进行联系，这样的话即便自己无法赶到公司也能将自身的工作转交给其他人完成，这种懈怠的态度想要完成领导的托付只能说有些痴心妄想。
今后自己还是需要加深对公司规定的印象才不会给他人造成困扰，毕竟已经为公司的发展造成损失的自己又怎能容忍同样的事情再次发生，而且面对同事们不信任的眼光也应该为自己旷工的行为进行深刻的反思才行，否则即便能够通过以后的成就进行弥补也无法更改曾经旷工的现实，再加上这件事造成的影响的确比较恶劣便应该在思想上对旷工引起足够的重视，对于现如今的自己来说还是要在后续的工作中履行好职责才不会再次惹人非议。
牢记教训并承诺不会再做出旷工的行为才是现阶段应该做的事情，只不过已经让领导失望过的自己想要挽回信任的话还需要相当漫长的时间，在这期间自己应当好好表现并争取在工作中做出成就才能逐渐消除旷工带来的影响，已经品尝过旷工带来的恶果以后自然不会允许同样的事情再次发生在自己身上。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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...
尊敬的领导：
您好！
若是在工作之中频频犯错则会让原本信任自己的领导感到失望，毕竟从某种意义上来说这种失职之处是由于对自身所从事工作的不重视造成的，面对这样的状况只有表现出诚恳的认错态度并通过行动弥补失职造成的过失才行，然而前段时间自己的失职行为的确给其他同事带来了工作上的困扰，因为一人的失职造成如此严重的后果自然需要针对此事进行深刻的检讨。
其实只要对待自身的工作严谨一些的话完全可以规避大多数问题的产生，毕竟通过以往工作的积累以及自身的熟练度便可以从容处理这类事故，即便是花费更多的精力也应该为了工作中获得的成就而不断付出努力，然而此刻自己失职的行为已经给周围同事带来了许多不便，若是面对这种状况无动于衷的话只会让自己一直陷入工作失职的内疚之中，不因为自身的原因给他人造成困扰是职场中需要遵守的重要准则，因此在出现失职行为以后应该尽快进行弥补才能够获得众人的原谅。
当其他同事都在为公司的发展而努力的时候却在自己身上出现了这样的状况，这种明显拖后腿的行为对于自己以后在职场中的发展会造成很大的阻碍，因此认识到自身的不足以后应该尽快解决失职带来的问题才能重新获得领导的认可，只不过考虑到自己入职以来还未给公司的发展做出贡献从而感到有些愧疚，特别是以往在工作中给予自己支持的领导面对失职的问题又该如何伤心，当我清楚地认识到自己这次失职行为的严重性应当做出正确的选择。
今后的工作中应该摒弃任何怠惰的想法才能有着良好的开始，至少我应该严格遵守职业操守才能在当前的工作中有着良好的表现，而且对于这次失职的行为需要尽快让领导看到自己诚恳的认错态度，也许相对于漫长的职业生涯来说这只不过是自己经历的挫折之一，但只有将其完全改正过来才能让领导看到自己悔过的诚意与决心，考虑到在工作上被自己拖累的同事的确应该尽快弥补失职造成的过失，否则的话即便自己在工作中取得成就也难以更改曾经失职的现实。
或许此刻的我对于过去工作中造成的失职行为难以进行更改，但是我可以通过以后工作中取得的成就对这次损失进行弥补，即便是让同事们看到自己悔过的决心也应该更加用心地对待工作，这样的话即便难以在工作中取得成就也会尽量避免失职行为再次降临在自己身上。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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尊敬的领导：
您好！
工作中的疏忽若是不能得到尽快的处理则会给公司带来损失，实际上若是自己在处理工作的时候严谨一些的话也不会导致这样的事情发生，即便领导在批评自己的之后没有追究太多的责任也难免让我感到有些愧疚，毕竟在公司工作多年的自己却出现了这样的差错又怎能无动于衷？即便是为了挽回领导的信任也应该针对这次工作疏忽的事情进行深刻的检讨。
其实在工作中应该要具备一定的责任心才能圆满完成领导托付的责任，无论是为了职场中的发展还是想要获得大家的认可都应该认真对待，即便是为了当初参加工作的初心也应当表现出自己的职业道德才行，毕竟在公司的发展中应该将目光放得长远一些才能够体会到领导的苦心，若是因为眼前的疏忽而不得不停下前进的步伐只会让人为之叹息，实际上由于自己这次疏忽给同事们造成的困扰已经是比较严重的过失了，尤其是这个问题放在自己身上以后便应该要更加严谨地对待才行。
面对早已熟悉的工作内容却出现这样的问题不得不令人深思，如果自己作为刚刚入职的新员工还可以以不熟悉工作流程作为借口，可是明明以往都能够圆满完成的工作却出现了严重的疏忽之处又怎能不让人失望，实际上工作至今的自己应该凭借着脑海积累的经验将其处理妥善，然而后来由于自己对这次的疏忽没有引起重视才会导致损失进一步扩大，因为个人的疏忽导致现阶段的工作出现问题实在是令人心生愧疚，所以针对这方面疏忽还是应该引起足够的重视才不会在今后的工作中重蹈覆辙。
以后的工作中自己应当端正态度并认真对待才能有所改善，否则的话无动于衷只会让自己的思想跟不上时代发展的步伐，其他同事都在努力工作的时候自己却在原地踏步又怎能获得领导的认可，因此面对领导曾经在工作中的信任应该从思想上引起足够的重视，应该将眼前的工作当成一种荣誉才能够在不断的奋斗中完成领导的托付，在我看来只有通过实际行动才能够填补这次工作疏忽造成的遗憾。
工作中的教训应当牢记在心才不会在以后再次出现疏忽，只要在问题发生以后引起足够的重视便能够在以后通过努力工作的方式进行弥补，只不过为了今后的发展考虑还是应该保持警惕之心才不会在工作中有所松懈，至少我应该改正以往的工作态度并争取不再出现任何疏忽之处。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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尊敬的领导：
您好！
上班睡觉的职员对于公司的发展自然不会起到积极的作用，至少此刻的我还在为前段时间上班睡觉的事情感到有些后悔，然而当事情发生以后除了承担责任并做出相应的检讨以外也别无他法，但是领导对自己的信任与同事们的帮助告诉我决不能让这种状况继续发生，因此我写下了这份上班睡觉的检讨并希望能够以此警示今后的自己。
其实我明白能力上过于平庸的自己想要在工作中做出多大成就是不切实际的，但即便如此也不能够做出上班睡觉这样的事情来让领导感到困扰，对于现阶段的自己来说应该要调整好每天的状态并投入到实际的工作中去，只有这样才能够在进行工作的时候和同事们携手创造一个良好的环境，这对于大多数员工能否尽快地进入自己的工作状态起到了积极性的作用，若是不认真对待工作以至于在上班期间睡觉的话只会给同事们造成较坏的影响，毕竟这种事情引起效仿的话只会让公司的发展遭受到莫大的阻力。
如果想要在工作中有所作为的话应当从这次睡觉的事情中找出自身的不足，即便是与刚入职的自己进行对比都能在工作状态中发现不同之处，若非是长期散漫的工作状态导致自己不在思想上引起重视的话也不会导致睡觉的事情发生，可想而知领导知道自己上班睡觉的状况以后又该感到何等的失望，身为公司的一员却在这种关键的时刻拖后腿又怎能在职场中实现自身的价值呢？面对这次工作中的不顺心还是应该用实际行动来获得领导与同事们的认可比较好。
在我看来这次上班睡觉的状况可能与最近没有休息好存在着一定联系，至少睡眠充足的前提下应该能够保证上班期间有着良好的工作状态，而且若是对工作有着足够的重视也不会坐视上班睡觉的状况发生在自己身上，想来想去也许是工作中没有经历过太多挫折才会懒散到发生这样的事情，因此我的确应该认识到当前阶段对待工作的态度是不妥当的，即便是为了今后的发展考虑也应该尽快将上班睡觉的事情处理完毕，若是因为这次睡觉的事情失去领导的认可就有些得不偿失了。
在公司急速发展的阶段应该认真对待自身的工作才能获得相应的回报，至少因为自身的怠惰从而坐视上班睡觉的事情发生是不妥当的，因此在今后的工作中应该重拾积极的态度并将精力都投入其中才行，而且我也相信认识到自己的错误以后不会再让上班睡觉的事情发生。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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尊敬的领导：
您好！
作为公司的职员自然需要认真对待工作才能获得相应的收益，至少现阶段处于发展期的公司的确需要所有员工认真努力才能有所成长。然而前段时间自己工作不认真的行为在公司中造成了较为恶劣的影响，想到自己一人做出这种让人失望的事情难免会感到内心有些惶恐，即便是为了不让领导失望也应该做出深刻的检讨才行。
作为曾经追寻梦想的一员当然要通过努力拼搏的方式来将其实现，毕竟对工作不够认真的员工想要在职场中有所成就可是很困难的事情，其实在很久以前领导就强调过付出多少才能从工作中获得多少回报，在当下竞争激烈的职场应当明白获得一份稳定的工作需要付出多少艰辛，至少现阶段我应当好好珍惜这份工作才不会让当前的机会白白流失，然而不得不说自己这次工作不认真实在是让领导失望透顶，作为曾经在工作中让领导报以期待的员工却不能做出应有的成就，面对这种让人失望的结果的确应该反思自己工作不认真的行为。
即便是考虑到一同工作的同事也应该反思自己工作不认真的错误行径，若是因为自己的松懈从而影响到他人只会让原有的损失不断扩大，考虑到自己工作不认真的怠惰可能造成这样的结果难免让人出了一身冷汗，作为对未来有所期盼的年轻人又怎能容忍自己在美好的年华碌碌无为下去呢，想到这方面的问题以后还是应该认真对待工作才能通过时间的积累获得相应的蜕变，至少我应当明白认真工作才能够从当前阶段汹涌的洪流中获得激流而上的契机。
再次想到领导强调过有付出才有回报以后不禁在心中感触良多，毕竟在公司工作这么长时间的自己应该理解领导的良苦用心才行，否则的话曾经通过层层选拔才获得这份工作的自己又怎能对得起当初的努力呢？心中一连串的反问只会让此刻的自己为工作中的不努力感到十分惭愧，若是此刻自己还有着一腔热血就应该化悲愤为力量从而投入到今后的工作中去，否则的话总是埋怨过去的自己又怎能找到解决实际问题的方法呢？
因此我认为现阶段应该尽快行动起来才能弥补工作不认真造成的过失，与其在口头上道歉还不如以实际行动来证明自己已经成长了不少，面对眼前的挫折应该要奋力越过去才能够看到一片新的天地，只有和过去怠惰的自己说再见才能够真正得到相应的成长，而且此刻的我有着足够的信心向领导承诺自己不会再出现工作不认真的事情了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
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尊敬的领导：
您好！
上班抽烟这种违反公司规定的行为会严重影响其他同事的工作，事实上自己作为公司职员应该遵守相关规定并将吸烟的念头掐灭在脑海之中，但是由于自制力较低的缘故导致自己在前段时间上班抽烟并造成了比较恶劣的影响，即便事后自己因为此事感到后悔也应该为上班抽烟的事情写份深刻的检讨才行。
既然自己身处于公司这个大家庭中就应该维护良好的工作环境才行，否则的话则会让自己工作效率得不到提升的同时也会让领导感到失望，至少在漫长的职场生涯中应该有所作为才不会让自己的青春韶华白白逝去，只不过因为烟瘾犯了的缘故导致自己常常在上班的时候难以克制这样的想法，那天也是因为恰逢领导不在公司才会让想要抽烟的自己产生了侥幸心理，实际上若是这般不重视自己的工作环境将会让今后的人生变得失去意义，以一名职员的眼光看待则会发现上班抽烟的行为会导致许多同事难以进入到正常的工作状态之中。
因为一己私欲而在上班时间抽烟实在是难以让人原谅的，毕竟作为其中的一员应当懂得自己肩上的义务并因此而付出相应的努力，而现如今不知进取的自己却在上班期间抽烟又怎能获得同事们的认可呢？即便事后没有被人发现也应该要为此感到愧疚才能有着正确的价值观，其实我明白自己若不是思想层面开始堕落也不会做出上班抽烟这种事情，考虑到以后的工作环境还是要想办法进行维护才能将公司发展得更好一些，否则的话总是做出抽烟这种令人失望的事情又怎么可能拥有良好的人际关系呢？
当我明白自己上班抽烟的错误性以后便想办法进行弥补，毕竟经历过这种事情的自己才明白上班抽烟将会带来多大的危害，如果自己想要有着良好的工作体验便应该站在同事们的角度并对上班抽烟的行为感到深恶痛绝，只有这样才能够从思想上重视这个问题并确保今后不会轻易触碰，作为一名成年人应该理性看待这个问题并不要因此而让人产生反感，否则的话即便自己在工作中取得再多的成就也不会得到同事们的认可。
或许我还可以通过认真工作的方式转移自己想要抽烟的注意力，只有在后续的工作中不断努力才能够将这部分的精力转化到实际运用中去，而且我相信经过领导批评以后的自己能够认识到上班抽烟会带来怎样的危害，作为经历过此事的职员自然会承诺今后不会再做出上班抽烟这种令人失望的事情。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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...
尊敬的老师：
您好！
工作中出现失误对于公司职员来说自然是难以被原谅的事情，毕竟能够在这份工作中锻炼自己也是出于领导的信任才能做到的，然而这种难度并不算高的工作还出现了失误的状况实在是让人感到懊恼，即便事后自己主动向领导认错也难以更改工作失误已经发生过的现实，所以我应该怀着忏悔的心情对这次工作失误进行深刻的检讨。
踏入职场以后的自己始终坚信可以通过严谨的作风完成领导的期待，毕竟我在过去的工作中正是因为认真刻苦才能完成诸多事业上的挑战，也许正是因为如此才会让未经挫折的自己在工作中开始变得骄纵妄为，否则的话即便是以往未接触过这方面的工作也不会出现这种难以处理的失误，哪怕后来自己在竭力弥补也难以将其修复到失误未曾发生过的样子，只不过因为这次的失误让我在看清自己的同时也变得颓废了不少，毕竟未能完成领导托付的任务的情况下还出现这种低级的失误实在是难以原谅。
如果仔细思考的话便能发现自己这次的失误有可能影响到部分同事的正常工作，毕竟自己现阶段负责的工作也涉及到一些比较重要的公司项目，眼下自己这边出现失误自然便会影响到处于同类型项目中员工的正常工作，这样的连锁反应无疑会让原本造成的损失随着时间的推移变得越来越难以收拾，若是不能引起足够的重视又怎么能够让今后的自己因为这次的挫折而得到成长呢？更何况当时自己若是能够稍微谨慎一些便不会因为贪功冒进而造成工作失误了。
当自己走出工作失误造成的阴影以后还是应该采取些防范措施才行，毕竟经历过这次的挫折以后也让我认识到工作失误的滋味实在是不好受，若是不能够拥有强大的内心又怎能在将来的工作中创造令人满意的成绩呢？所以面对这样的困惑还是应该吸取相应的教训才能够在今后的工作中引起足够的重视，只不过针对自己性格上的缺陷还是应该认真对待当前的工作才能有所成就，否则的话总是沉浸在过去的失败之中又怎能承担起属于自己的责任并创造辉煌呢？
面对工作中的注意事项还是保持小心谨慎的作风才能避免错误的产生，毕竟若想达成领导的期待自然不能因为贪图完成速度而放松警惕，否则的话即便能够在规定时间内完成任务量也很有可能因为工作不够细心而造成失误，既然已经经历过工作失误带来的痛楚便应该想办法不要让这样的事情再次发生。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
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