出国留学网专题频道公司迎中秋方案栏目，提供与公司迎中秋方案相关的所有资讯，希望我们所做的能让您感到满意！
随着时间的慢慢推移，我们又将迎来一年一度的中秋佳节，为了丰富员工的生活，公司都会在这个节日里给员工送礼。根据大家的需求，小编精心为大家整理了“公司迎中秋送礼方案”范文，可供大家参考与借鉴，希望能帮助到大家。
20XX年中秋佳节即将来临，为体现公司对员工的关怀，使员工感受到节日的欢乐气氛，人力资源部特申请给公司全体职员工发放中秋节福利礼品。凡在20XX年XX月XX日前入职人员（请假人员不包含），均可获得中秋节日礼品一份，可根据公司财务预算，中秋福利礼品发放具体方案如下：
（一）发放对象：
公司全体员工（截止XX月XX日前进厂员工）；
（二）发放时间：
20XX年XX月XX日（下午14：00）；
（三）发放地点：
公司宿舍一楼娱乐室
（四）组织发放人员：
XXX
（五）发放方式：
由人力资源部统一发放，各部按通知时间，安排人员到指定地点领取，各部门领取时根据附件表格，自行将当天在职人员名单统计清楚，并请在20XX年XX月XX日上午10点前提交到人力资源部行政专员处，我部将按部门提交名单实际人数发放数量；
尊重中国的传统风俗，祈福人生的圆满光辉，弘扬中国民族文化，提升员工的文化素养。下面是由出国留学网的小编为大家整理的“公司迎中秋活动方案2018”仅供大家查阅。
一、活动背景：
“每逢佳节倍思亲”赋予了中秋节浓郁的“家和”概念，公司中秋节活动策划方案。在这个尽享天伦、祈福圆满的月圆之夜，每一颗心灵都是圣洁的，最容易被激发出人性的真善美，是绝好的增进情感、推动业务的时机。
二、活动目的：
1）公司是个大家庭，增强团队凝聚力和员工归宿感。打破一家一户团圆过节的小格局，以分部或科、组为单位（视团队规模而定，以八至十二户为佳），员工带家属一起来参加团队的中秋亲情会。
2）让员工家属了解公司文化，增进对公司的亲切感，提高对员工工作的支持度。
3）激发员工的感恩心与荣誉心，为家人、为团队，更努力、更有价值感的投入工作（以自发立誓定工作目标或生活目标的效果为最佳）。
4）倡导“快乐工作幸福生活”的平衡理念，强化人与人之间的和睦相处，珍惜与家人之间、与同事之间共同生活的缘份，引导员工的博爱意识、大家意识。
5）尊重中国的传统风俗，祈福人生的圆满光辉，弘扬中国民族文化，提升员工的文化素养。
三、活动对象：全体员工及其家属
四、活动时间：农历八月十五（或十四）晚
五、活动流程：
1、团队负责人致欢迎辞
2、舞台剧《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起义等典故翻演
3、快板（三句半，二人转）《瞧我们这一家子》内容是分别介绍本团队的员工
4、颁奖。团队负责人总结每一位员工对团队所做出的成绩与贡献，给予不同的荣誉称号，并颁发相应奖项奖品给该员工的家属，藉此也请员工和家属即兴讲话，规划方案《公司中秋节活动策划方案》。
5、家庭秀。所有家庭才艺表演，或是进行家庭游戏。
6、音乐故事《蓝绸带》。现场发动蓝绸带感恩行动。（可同事或家人之间相互进行感恩，给自己要感谢的人系上一根蓝绸带）
7、月下祈福（烧灯塔，放礼花）。
8、业务推动方案的宣导与拍卖。制定下阶段不同业绩档次的不同奖励标准（以家庭型奖励为主，如家庭用品或全家旅游等）由每个家庭商讨后先拿去奖励指标。
9、派送中秋礼物（有小孩者另外加送）。团队负责人致感谢辞。
六、活动准备：
1、大小适合的场地及布置
2、音效、碟片准备
3、员工奖品准备
4、业务推动方案奖品准备
5、蓝绸带准备
6、相关节目准备
7、中秋礼物准备
礼品相关支持方案
七、场地布置方面：
可 用 人 寿 专 用 汽球装饰以创造出节日的欢乐气氛，并在职场内悬挂公司司旗，体现公司专业良好企业形象。 二、员工奖品（根据不同员工特征，给其评以相应的荣誉称号，并...
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