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07-09
以下内容“公司高管辞职信范文”为出国留学网小编收集整理。在我们承受不住工作压力之后，我们突然冒出辞职的想法也不稀奇。但不要忘了，要向公司递上你的辞职申请书，辞职申请书需要通过正规渠道进行提交。或许在您阅读本文以后有一点收获！
尊敬的公司领导：
您好！
递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。
现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我身体状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开。
这段时间，我认真回顾了这x年来的工作情况，觉得来xx房产公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这近x年来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。
在公司工作的近x年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。感谢公司领导在我在公司期间给予我的信任和支持，感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。
我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量，请公司领导谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。相应的工作交接我已经在x月底请假前交接完毕。
我衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20XX年x月x日
尊敬的领导：
您好!
首先非常感谢公司对我能力的信任，使我得已加入这个团队。在这三年的时间里，我获得了很多机遇和挑战的机会，也积累了不少业务及管理工作上的经验，增长了阅历。
但是考虑到我个人及家庭原因，经过深思熟虑，我还是决定辞去xx部工程经理一职。很感谢公司领导这段时间给予我的信任和关怀，同时感谢各位同事给予我的帮助和鼓励!希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
此致
敬礼!
辞职人：
xxx年x月x日
尊敬的公司领导：
您好!
首先感谢公司对我的培养，长期以来对我的关心和照顾，使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在公司继续工作了，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作!
此致
敬礼
申请人：xxx
日期：
尊敬的领导：
您好！
我很抱歉在这个时候向公司提出正式辞职。
我始终认为我们公司在本行业里是个一流的公司，不管是公司的规模，管理，企业文化还是对员工的待遇，福利。从还没毕业我就开始关注我们公司，我的许多学长和老乡也在公司就职，虽然在公司工作的时间不长，但我还是学到很...
尊敬的领导：
您好！
我是公司的管理层的员工，作为我们公司的高管，我很感谢公司领导给我去锻炼的机会，今天我拿笔写下这份辞职信，心中犹生百感。公司于我已经不仅仅是一个工作的地方了，更像是一个家。但是如今我也因为个人的原因而必须提出辞职的申请，还望领导对此谅解。
我选择xxx时，看重的就是公司团结温馨的一个氛围，大家都那么努力的上进着，我进入公司时，大家也都有给我一个很好的欢迎仪式，支持着我为公司做了这么多年的贡献。进入xx公司是我的荣幸，能跟大家一起工作我也很开心。作为领导您的下属，作为公司的管理者，能够为这个公司去做点事情，我觉得我打的价值得到打的体现。我在公司工作也有将近二十几年了，一直接受您的旨意做事，努力的管好公司的事务，为大家提供更好的工作环境，监督着员工工作，这都是我的本职责任。今天写此辞职信，也是因为我察觉到自己的能力有限，再也不能去管理公司的事务了。一是我年纪大了，过多的工作已经无法承受，很容易感到身心疲惫。二是我大部分的工作其实是做不好的了，不能再像以前那样做的满心满意，个人能力真的在不断的下降，于公司而言我的个人价值已经没有办法去体现，如诺继续工作，其实无非就是给公司造成一些损失。
那相比于继续留在公司，我更加希望能够腾出位置让能力更强的人来坐上管理层的位置，因为我相信现在的这个时代人才越来越多，总有一个是会适合我们公司的。我已经无暇去管理公司，坐在这个位置上感觉愧疚，而且自己也不是特别想要这个工作了。我也希望自己能够有休息的时间，毕竟身为高管，公司的事情绝大部分都是自己在做决断，很多工作都要自己去亲自处理，也是特别的累的，现在的我是无法做好这份工作的，当然我也是考虑许久才有的这个决定。刚好这段时间公司在招人，我想公司投出橄榄枝，肯定会有更优秀的人来应聘公司管理层的员工一职，会愿意来为公司做贡献的。而我就正式离职归家休养，也是希望自己的健康得到好的保障。在此就希望领导您保重身体，注意健康，也祝公司的发展越来越繁荣昌盛，希望公司的所有人都能开心愉快的工作！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
2020年xx月xx日
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辞职的理由有很多种，但是无论您是因为哪一种辞职，你都需要上交一份辞职信或辞职报告，以下是出国留学网为您搜集整理的公司高管辞职信，供大家参考和借鉴!
公司高管辞职信(一)
尊敬的xx：
我自xx年来到公司，工作中得到公司和您的培养，个人得到了很大的成长，公司的文化和环境也令我工作得非常开心。
现由于个人原因，我不得不提出辞职，希望能于x年x月x日正式离职，请公司批准我的这份辞职书。并请公司在x月x日前安排好人员接替我的工作，我将尽心交接。
再次对您x年来的培养和指导表示衷心的感谢。
最后祝您及公司的所有同事一切顺利!
此致
敬礼!
辞职人：出国留学网
20xx年xx月xx日
公司高管辞职信(二)
尊敬的xx：
自xx年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因某些个人原因，我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。
希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解!在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。
最后，衷心的说：“对不起”与“谢谢”!
祝愿公司开创更美好的未来!
此致
敬礼!
辞职人：liuxue86.com
20xx年xx月xx日
公司高管辞职信(三)
尊敬的领导：
您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在大堂经理上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，但是我一直都会记得在这里的日子。
此致
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