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中国银行业协会面向社会公开招收第八批博士后研究人员
为更好地吸引和培养高层次的优秀金融研究人才,加强对我国银行业监管领域重大问题的战略性、前瞻性和基础性研究,经国家人力资源和社会保障部批准,中国银监会于2006年正式设立博士后科研工作站。现银监会博士后工作站、中国银行业协会联合,与北京大学、清华大学、中国人民大学、中国社会科学院等博士后流动站合作,面向社会公开招收第八批博士后研究人员。有关事项公告如下:
一、招收条件
1. 具有良好的政治素质和道德修养水平,遵纪守法,无不良经历。
2. 近年在国内外获得博士学位(博士培养单位出具证明,进站前能获得博士学位),品学兼优,所学专业适合银监会博士后研究项目。
3.年龄在35岁以下,身体健康,具有较强的研究能力和敬业精神。
4.具备全脱产从事博士后研究工作的条件。
二、博士后科研工作站研究课题
1.政府性债务及其信用风险防控的国际比较研究。
2.银行业前瞻性监管研究。
3.金融科技的发展及其影响。
4.企业信贷融资成本问题研究。
5.银行业支持区域协调发展问题研究。
6.完善银行公司治理研究。
7.商业银行股东监管研究。
三、报名程序和联系方式
1.凡申请来本站从事博士后研究者,请于2018年3月31日前提交下列纸质申请材料:
(1)银监会博士后申请表(见附件)
(2)博士证书(或论文答辩通过证明)复印件
(3)2名本学科博士生导师推荐信(附推荐人联系方式)
(4)身份证复印件
(5)体检证明
有关申请材料恕不退还。
2.本站及银行业协会将按照“公开招收,严格考试,择优录取”的原则,公开、公平、公正地招收博士后研究人员,共同对报名材料进行初审,初审合格者将在北京参加笔试和面试,考试内容涵盖英语水平、专业知识和综合知识。考试时间另行通知。
3、联系方式
联 系 人:程琰 010-66279615 黄海晶010-66278323
联系地址:北京市西城区金融大街甲15号
中国银监会博士后科研工作站办公室
邮政编码:100140
电子邮件:chengyan_d@cbrc.gov.cn; huanghaijing@cbrc.gov.cn
本文“2017江苏银行博士后研究人员招收公告”由出国留学网银行专业资格栏目整理,希望对考生有所帮助。
2017年江苏银行博士后研究人员招收简章
江苏银行(A股代码:600919)是江苏最大的地方法人银行,经过十年的发展,现已成长为一家综合实力和市场竞争力较强的商业银行。在英国《银行家》杂志2016年度全球1000强银行排名中,江苏银行位居第126位,是中国排名提升最快的银行之一,被美国《环球金融》杂志评为中国最佳城市商业银行。
为吸引和培养优秀金融研究人才、致力于研究对我国金融体系发展及中小商业银行经营管理具有重大理论价值和现实意义的战略性、前瞻性课题,根据发展需要,江苏银行现联合国内知名高校博士后流动站面向社会公开招收2017年博士后研究人员。现将有关事项公告如下:
一、招收条件
1.具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,无不良记录,品学兼优,身体健康;
2.近两年在国内外获得博士学位或将于2017年7月毕业的博士研究生,年龄一般应在35岁以下(截至2017年6月30日),具有经济、管理、金融、会计、统计、应用数学、计算机等专业背景;
3.具有较强的研究能力和敬业精神,能够尽职尽责地完成博士后科研工作;
4.具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件,不得兼职从事博士后研究工作或其他工作;
5.同等条件下,有金融机构工作经验者优先。
二、备选课题
02-24
本文“2017广发银行博士后研究人员招收招聘公告”考生可继续关注出国留学网银行专业资格栏目,小编会第一时间更新最新相关信息。
2017年广发银行博士后研究人员招收简章
广发银行是上世纪八十年代国内首批组建的股份制商业银行之一,其连续多年入选全球银行500强。
广发银行博士后科研工作站是经国家人力资源和社会保障部、全国博士后管理委员会批准成立的科研机构,是广发银行建设现代一流商业银行的重要科研支撑与创新平台,成立以来已与中国人民银行金融研究所、中国科学院、中国人民大学、南京大学、中山大学、暨南大学、西南财经大学等多家国内著名院校合作,开展金融类实务课题研究,并广泛邀请国内知名学者任博士后导师。为吸引优秀人才进站开展研究,我行现面向国内外招收2017年度进站博士后研究人员,具体事项公告如下:
一、招收条件
1.具有较高的思想政治素质和良好的职业素养;
2.在国内外获得博士学位或进站前将获得博士学位;
3.品学兼优、身体健康,年龄一般不超过40岁;
4.具有较强的科研能力和敬业精神;
5.具有经济学、金融学、管理学、应用数学或计算机等专业背景;
6.英语水平较高,具备熟练掌握听、读、写的能力;
7.具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。
二、研究课题
为响应2017年度广发银行在战略研究、应用研究、创新研究、对标研究等方面研究工作提出的更高要求,在与高校、科研院所合作基础上,进一步加强与广发银行各业务部门的紧密结合,建立联合培养博士后工作机制,由业务部门提出研究课题,招收进站的博士后拟安排到业务部门进行与研究项目相关联的业务实践培养,促进博士后在参与银行业务操作实践中提高理论研究水平。下表为课题选项,申请人可根据自身特点从中任选1至2项进行申报。
1.小企业金融服务模式的创新;
2.高频市场做市和套利实务;( 针对汇率/贵金属/利率/交易所等高频市场,发展做市和套利的业务模式和基础设施)
3.公司价值与风险的alpha交易实务; (整合广义行业-个体公司-量化金工的分析框架,以公司价值和风险为聚焦点,综合运用指数、商品衍生、股票现货及衍生、信用现货及衍生等交易工具(重点是股票市场,考虑合规要求是合格机构客户或海外市场),辅以量化信号和交易手法,最终实现组合管理的全天候绝对收益)
4.利率市场化下商业银行投资银行业务发展策略研究;
5.商业银行公司业务投行化战略转型与差异化竞争研究;
6.商业银行股权投资业务路径与风险管控研究;
7.大数据时代人工智能在银行风控业务场景中的应用研究;
8.自然语言处理探索与客户服务应用研究;
9.基于机器学习技术的智能投资顾问研究;
10.基于大数据与人工智能的通用银行产品智能推荐应用建设研究;
11.集团化经营背景下商业银行业务发展和战略研究;
12.商业银行“交易银行”业务发展模式研究;
13.供给侧改革背景下,银行公司业务发展模式研究;
14.商业银行金融创新与宏观审慎管理研究;
15.智能投顾应用研究;<...
《新版医院博士后研究人员协议书》一文发表于2013年04月13日,欢迎您访问出国留学网的合同范本频道https://www.liuxue86.com/hetongfanben/,小编为您准备了大量的合同范本内容,如您所感兴趣的股份制医院协议书 医院合作协议书 医院就业协议书的内容,以及《新版医院博士后研究人员协议书》等范文作为参考,希望本文能对您有所帮助。 _________(甲方)就招收博士后_________(乙方)期间的研究工作,签订协议如下:
1.乙方申请到甲方做博士后研究工作,工作期限一般为2年(24个月),自_________年_________月始。博士后在站时间不能少于_________个月。延期出站者,需提前递交一份延期出站申请,由所在科室审批,呈交博管办,延长时间不得超过_________年。
06-08
_________(甲方)就招收博士后_________(乙方)期间的研究工作,签订协议如下:
1.乙方申请到甲方做博士后研究工作,工作期限一般为2年(24个月),自_________年_________月始。博士后在站时间不能少于_________个月。延期出站者,需提前递交一份延期出站申请,由所在科室审批,呈交博管办,延长时间不得超过_________年。
2.双方协商确定乙方在站两年内科研课题的主要内容及预期目标为:_________;课题主要内容:_________。
3.课题指导小组成员有_________、_________。甲方应根据具体情况提供乙方在流动站工作期间必要的科研和办公条件,以保证乙方进站后即可开始工作。
4._________医院根据具体情况提供博士后住房、医疗(博士后本人)、子女入学、入托等所需的生活条件。住房条件为:_________。出站时,乙方应根据医院规定出站日期及时办理有关离院手续,按规定缴纳房租等费用。原则上,出站后一个月内必须办理完包括退房手续在内的所有出站手续。
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