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为进一步提升卫生院工作职能，大力塑造基层卫计新形象，着力改善医疗服务水平。8月1日，***卫生院召开卫生院上半年工作总结及下半年工作计划暨《疫苗储存及运输管理规范》培训会议。会议由山店卫生院院长**主持，预防接种门诊人员及部分临床科室人员参加此次会议。
会上，**强调，在县卫计委的正确领导和大力支持下，大家凝心聚力搞工作，加快建设促发展，各方面工作确定预期成效，余院长系统回顾了我院上半年工作完成情况及取得的初步成效，同时就该院目前存在的部分问题一一作了剖析。
**指出，在下半年的工作中，要进一步完善医院各项制度建设，加大管理力度，从严落实执行，以“高标准、高质量、高起点”街量下半年的工作。重点加强医疗质量管理，积极落实抗生素临床应用管理、医院感染管理等各项规章制度，加大对医务人员的培训力度，提升服务能力，提高服务质量。同时多方引进人才，充实专业技术人员队伍，同时加大人次培养力度，增派人员外出进修，鼓励职工参加业务学习和培训，提高整体业务水平。希望大家在下半年的工作中再接再厉，取得更好的成绩。
会上，针对目前百姓关注的.疫苗问题，山店卫生院副院长李荣耀指出：经过上级部门及山店卫生院人员自查，山店卫生院不存在问题批次疫苗，鼓励大家做好接种家长的解释工作，同时加强疫苗监控管理工作。切实保障受种人员身心健康。
会中，李荣耀领学了《疫苗储存及运输管理规范》。
会后，**再次强调疫苗问题就是民生问题，切实保障疫苗安全，是我们卫生人员义不容辞的责任，同时要求相关人员学习和掌握疫苗(包括药品)的储存和运输管理规范，各部门要切实行动起来，认真对照管理规范进行自查自纠，严格按照要求规范管理，规范操作。
1--5月份，在医院全体干部职工的共同努力下，各项工作依照年初计划顺利开展。现就工作开展情况和下一步打算向大家汇报如下：
一、工作开展情况：
（一）政风行风建设：
通过周一例会、中层干部培训、业务培训学习等制度，结合外出学习、聘请专家讲课、现场指导等方式，不断提升职工业务和思想素质。
1、我们将年初计划通过各种会议传达到各个层次，并阶段性的跟踪总结，督促进展、完成情况。职工思想统一，团结一致，确保工作开展顺利。
2、三月份阅览室运行，四月份中层干部培训启动后已进行了两期专题培训；医务科、护理部不定时地聘请专家进行业务培训，职工知识面不断拓宽，思想境界在一定程度上得到了很大的提高。
3、5月16日，组织40余位科主任到参观学习医院文化，查找不足，增强自我改进、创新意识。
4、通过开展机关干部、人大代表、政协委员、星级书记及社会群体健康查体（500余人次）；公共卫生服务查体等工作；加之宣传科定期出版《卫生信息》，送达市、镇机关部门科室，起到了很好的宣传效应，提高了群众满意度。
5、度和14第一季度岗位服务明星评选，凸显出一批优秀工作者。
6、办公室利用每周二集中检查和不定时查岗，很好规范了两大纪律。
（二）党政工团
1、二月份公推直选四名优秀同志，推荐为14年入党积极分子。
2、自三月份开展群众路线教育实践活动以来...
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