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你是否对检讨书的命名格式有所困惑?这时候我们最好亲自动手写一份检讨书。现在我们需要对这些行为进行反思,并一起来看看编辑为大家准备的“与同事吵架的检讨书”,或许你会喜欢它。欢迎大家分享!
尊敬的领导:
您好!
实在是非常的抱歉,在这次的工作中,我因为在工作中的一些分歧,居然和xxx同事吵了起来!现在想想,这实在是非常冲动的行为,而且这样的行为所造成的影响,还导致影响了公司的秩序,打扰了大家的工作,破坏了公司的工作环境。
我很惭愧,作为xxx公司的一员,我非常清楚自己这样的行为,给公司带来的非常严重的影响!我们在安静的公司里大声的争论,本身就是非常严重的行为了,再加我们后面不停劝告的吵闹……实在是非常的抱歉!
您的批评中,我深刻的认识了自己的问题,自己在工作中犯下这样的错误,不仅严重的影响了公司的秩序,影响了同事们正常的工作,更是给公司的工作氛围带来了极大的打击!而且,这对我们自己的工作并没有任何的好处!作为一名员工,我却在工作的时间,忽视了工作,忽视了自己在公司的这件事情,在工作的时候和同事们争吵!这实在是让我感到非常的愧疚。
在这次的问题之后,我对我们在这次错误中的问题进行了反省和检讨。通过自我的反省,我认识到自己在过去的工作中有很多的不足和缺点,但是我却没能及时的意识到,甚至一直在给工作带来麻烦。
首先,自己在自我的管理上面,有着非常大的问题!自己在工作的时间,却没能严格的遵守公司的规定,常常犯下错误,给大家带来影响,却不自知。就算公司没有规定,自己也不该这样的吵闹,这样其他的同事们怎么工作?
其次,自己和xxx同事同为xxx的员工,不应该在工作中互相的争吵!我们一起为xxx的成长而努力,一起为xxx的进步而奋斗,既然都是为了xxx工作,又有什么可以吵的呢?我们应该更加的团结,加强我们的沟通交流,为工作带来更好的一面。
最后,我们也确实太过自我,公司是大家工作的地方,我们只顾着自己,却没能意识到同事们的感受,实在是非常的抱歉,这造成的不仅仅是我们自己工作进度的落后,更是对整个工作公司进度的拖延。我很惭愧,自己会犯下这样的错误,但我会努力,在今后的工作中提升自己,自己再不会因为自己的错误而影响大家!
我真的很惭愧给您带来了这样的麻烦,但我们在回去后一定会好好的反省自己,约束自己,再不会出现这样的错误!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
今日上午在××××处××××××××时,因××××××××沟通不善而发生争吵。此次争吵在现场引起了长时间的混乱,严重影响了施工现场正常的工作秩序,也造成了不好的社会影响。
在接受领导的批评以后,我个人进行了深刻的反省。通过认真回顾错误,分析事情经过,我已深刻的认识到自身的错误。我的管理方法简单粗暴,用语有失文明,处理问题方式极端,不但没能有效的解决问题反而还加深了双方矛盾。我错误的行为严重影响了单位工作的顺利进行,此次事件在领导的帮助下得到了很好的解决,也让我受到了深刻的教育。
我决心引以为戒,以实际行动改正自己的错误。我决心在今后的工作中做到以下几点:
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我们都曾陷入犯下错误的境地,而内心深处我们需要勇于承认错误。 很多朋友对于如何写一份检讨书感到困惑,不知道从何下手。 这篇名为“和同事吵架的检讨书”的研究非常具有深度和价值,值得我们仔细阅读。 让我们一起来欣赏,并希望大家都能喜欢!
尊敬的领导:
您好!
我非常抱歉我不应该在上班的时间和同事发生矛盾,并且还和同事吵架,让领导抽时间处理,浪费了领导的时间。
我们都知道上班时间要好好上班,不应该做任何与上班无关的事情,把手上的工作做好才是正事,但是我和我旁边的同事因为工作的一些原因,产生分歧然后谁也不负谁,就开始相互争吵,到了最后越吵越凶,我非常抱歉,我不该这样做的,我这样做不能够解决问题,反而会把问题激化,作为在一起工作的同事,我应该要彼此之间相互理解相互帮助,不应该,大发脾气,不应该和同事吵架,要做到退一步。
任何事情不应该在上班的时候吵架,这样影响的范围太大,后果也是太让人难以接受,我们都是公司的一员应该与同事和睦相处,任何问题都要合理解决,冲动解决不了问题,我也知道自己的这次行为太过于冲动,造成的后果也是非常的不好,我今后绝不会再发生这样的事情,都说冲动是魔鬼,现在我知道了,冲动的后果不但让我们两的工作没有办法正常工作,还影响到了我们周围一大圈人都不能安心工作,带来的影响也是非常大,我后悔自己当时的错误行为,后悔我这样做了。
公司让我们工作是信任我们,而我却在工作的时间和同事吵架,把当时的工作放在了一遍,完全是错误的做法,对于公司来说每一分钟都是非常宝贵的每一分钟都是不容浪费的,我却在这次的工作中因为一些小事吵架,浪费了大量时间对公司产生的负面影响是严重的,我知错了希望领导能够原谅我,我以后再也不敢在上班时间去吵架了,有什么矛盾也绝不会耽误正常工作,不去触犯公司的规定,做好自己应该做的事情,我会把大事化小小事化了,不会在出现破坏公司和睦的事情发生,这样的`错误一次,就会改正,我会以及谨记,不会去犯这样的错误,不会让领导失望。
希望领导能够给我一次机会,一次从新来过的机会,我会珍惜的,我绝不会再次出现这样的事情,我也不敢了,我会与同事和睦,与大家保持良好的友谊,相互尊重,相互两集,彼此自己不在发生任何吵架事件,更不会在上班的时候出现任何的纰漏努力做好自己的一切工作,让大家原谅我,我非常珍惜工作的机会,还望领导宽宏大量给一次机会。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
安静有序的工作环境对于员工效率的提升可以起到很大的帮助,然而因为些许的矛盾从而与同事吵架的话则未免显得自己有些不识大体,尤其是吵架的事情还是自己导致的以后便更加令人感到有些惶恐了,但是一味地陷入自责而不去想办法进行弥补的话难以让问题得到有效的解决,因此我觉得自己应当为上班期间和同事吵架的行为进行深刻的检讨。
在吵架的事情上面应当要分清场合从而避免因此而遭受损失,当其他人都在认真工作的时候即便是细微的声响都会引人频频侧目,而我和同事吵架的行为将会导致公司诸多员工都无法安心进入工作的状态,考虑到自己的任意妄为带来的惨痛后果以后难免会开始反思吵架的正确性,至少无论是否占据事情的道...
本文推荐一篇网络上的好文“与同事吵架检讨书”,它主要讲述如何撰写检讨书。相信大家都或多或少写过检讨书,但你是否有过优秀的经验呢?写检讨书的前提是要认错,本文敬请大家参考!
尊敬的领导:
您好!我怀着十二万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书,今天,我和食堂的同事之间发生了一些不愉快的事情从而发生口角,到最后失去控制,冲昏了我的理智,并且大打出手,给单位造成了很坏的影响。在此我进行深刻的检讨。
事后在同事和领导的劝慰下我深刻的认识到了问题的严重性,明白了做人要有忍让度的道理,不管做什么事情都要忍!俗话说,忍一时风平浪静,退一步海阔天空,可是我今天却没有做到,事情发生后,我非常后悔!在这里我做出深刻的检讨!我错在不该动手打架,无论什么场合,什么原因,都不该和别人动手。我现在特别后悔,后悔自己辜负了领导的教育与期望,后悔自己的行为造成的恶劣影响,后悔自己不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。早在我刚踏进单位的那刻开始,领导就已三令五申,一再强调:同事有了矛盾,自己解决不了可以找组织。
领导严肃的话语还在耳边,我却犯下这种不可饶恕的错误,经过领导的拼评教育,我终于找到了自己的问题所在,就是遇事不过脑子,容易冲动。今后我一定积极改正自己的毛病,做到遇事冷静,以和平的方式处理问题。我会时刻以打架检讨书为一面镜子,提醒我不要再犯这样的错误。请领导对我进行监督!
检讨人:xxx
日期:20xx年x月xx日
尊敬的领导:
您好!
我在上班的时候,没有好好的工作,和同事在沟通工作的时候,更是没有控制住自己的脾气,和同事吵了起来,虽然说都是为了工作,但是这种吵架的行为还是影响了其他同事的工作,也是给我们部门造成了不好的影响,我要对我的行为负责,并作出检讨。
其实我们主要是工作上面的意见不合,大家都有自己的想法,这本来是没有什么问题的,但我们在争执的时候却是没有控制自己的脾气,没有想到,我们是在工作的场合里,却没有顾忌礼貌的大声吵了起来,其他的同事听到我们在吵架,也是过来劝解,同时也是耽搁了他们的工作时间,让他们的工作停了下来,我们这样做可以说是很不应该的,今后也不能再这样了,对于工作上面的意见不合,其实完全可以是去理性的探讨的,没必要这样依着自己的脾气去吵架。
当然也是我的脾气不好,可是我却没想这是在工作上面,很多事情更是应该好好的和同事去讲清楚,发脾气吵架根本解决不了问题,也会让人觉得你是无理取闹一样,即使是有道理的,最后也会变得没有道理了。工作的时候,我是应该控制自己的脾气的,虽然这比较的难,但是为了工作,如果连自己的脾气都控制不好,其实我的工作也是比较难去做好的,像我们的工作本来就是有很多是和其他的同事去合作,去探讨的,如果一直意见不一致,又经常吵架,那么工作更是很难去做好。
同时在和同事的相处中,我没有想过,工作中不但要对工作去负责,同时和自己配合的同事也是要建立好友谊,这样的话,也是能更好的去做好一些合作的工作的,如果和同事的关系一直不好,或者紧张的话,那么一些需要配合的工作其实是比较难去做好的。而和同事的关系只要融洽的相处的话,那么做好工作就能更加的容易配合了,而我吵架的行为也是会让其他的同时觉得和我工作是比较难的,即使有要求的,可能同事也...
尊敬的领导:
您好!
在这次的工作中,我因为与xx同事的工作意见不合,止不住的与其在xxx项目的工作问题上争吵。最终,甚至成语最初目的无关的吵架!并且还因为声音太大给周围的同事带来了严重的影响!导致大家连安静的工作都做不到,给公司的大家都带来了很多的麻烦,对此,我很抱歉!
作为一名xxx公司的员工,但我却没能遵守公司的要求,给公司的大家都带来了不少的麻烦!对此,我真的很抱歉。尤其是在反思了这次的错误的影响之后,我赶到很后悔!自己与xx同事进行争吵,不顾周围给大家带来了这么多的麻烦,无非就是想要在工作上主张自己的想法,想要给公司带来更多的优势和贡献!不管我们谁对谁错,这种想法都是不变的!
但是,我们却都过于偏激,不仅在思想上过于激动,连行为上也非常冲动!回看我们行为!在人员密集的办公区域吵架!这样的声音无疑会吸引所有人的注意!毕竟吵的连工作都不能安心做下去了,还怎么能无视这样的声音呢?但尽管如此,我们却没有在意!没有在意我们给公司带来的问题!我们相用自己的想法给公司带来利益,却没想到,自己在带来利益之前,就已经给大家带来了不知道多少麻烦!因为我们的争吵,不仅让公司大家手中的工作都停了下来,甚至在后续的工作中也有不少人难以平下心来工作吧。如今,深刻的反思了这一问题,我才意识到,我们的行为,竟让自己成为了影响公司运转的最大危害!对此,我感到后悔无比!
如今,在您的批评和教导下,我深刻的反思了自己的行为和思想!我的认识到,尽管我们有着为团队发展努力的思想,但却没有团队建设的意识!甚至,因为太过自我中心,连一点团队意识都不能做好!就像这次事情的始末,一开始就是因为我们两人的不和导致了这场争吵,在后来,我们又因为自己的行为影响到了整个团队的工作!这给整个团队带来的影响是极其严重的!
如今,检讨了自己,我才明白,自己的团队精神是这么的差劲。也才意识到,自己的行为给团队反而带来了这么多的麻烦!我很惭愧,很后悔,我没想到自己的行为反而带来了反效果!给大家带来了这么多的麻烦,真的非常对不起!
在这次的反省后,我决定要严格的改正自己,我会在今后认真的考虑工作的事情,并与xx同事和平商讨,再不会这样冲动的给大家带来麻烦。还望您能原谅!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
2020年x月x日
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尊敬的领导:
您好!
我为我这次犯的错向您道歉,我不该在上班时间在办公室和同事吵架,这样的行为既影响到了我和同事的感情,也影响到了办公室的其他同事的工作。在经过深刻的反省之后,我已经认识到了自己的错误,跟同事进行了和解。同时我也写下了这封检讨书,向领导您承认我的错误,并进行自我检讨。
我与xx吵架的原因不过就是工作上出现了分歧,但因为两个人都没有控制好自己情绪,从争论转变成了争吵,互相言语攻击对方,说对方在工作中做的不好的地方和对彼此的不满。这次争吵是各自的不满长期积累下来的结果,但我们确实做的不对。身为成年人,不应该被情绪左右,若是有什么意见,应该坐下来好好谈谈,我们都不是不能够接受批评与建议的人。但我们选择了这种方式,不仅不能够很好的解决问题,还会影响到同事之间的感情。和解了还好,若是没有和解,以后一起工作的时候就会很尴尬,肯定会影响到部门之间工作的气氛,对工作也会有影响。
我们也不应该在办公室吵架,会影响到周围同事的工作。大家都喜欢在安静的环境下工作,包括我自己也是,我们应该要共同建设起一个好的工作环境,共同维护好这个安静的工作环境。在工作当中意见不和是很正常的事情,很多时候都会出现意见不统一的情况。当这样的情况发生的时候,我们应该做的就是好好谈谈,各自说出自己的想法和这样做有利的地方,这样才能把问题完美解决。在不好的情绪之下工作,对我们的工作也有影响。
我现在想想,虽然xx提出的方案有很多不足的地方,但也有很多可取的地方。我自己的方案也并不是那么的完美,也有很多可以修改的地方。我们应该把我们两者好的地方都集合起来,不好的地方都删除,让我们的方案变得更加的完美。当时我们都认为自己的方案做得更好,都不想用对方的方案,所以才会产生争执。在工作当中,不应该带入自己的私人情绪,要客观公正的对待工作。要为部门的整体利益着想,为公司的发展着想,而不是有私心的在工作。
经过反思,我已经认识到了自己的错误,之后也会改正。我绝对不会让与同事吵架这件事再在自己身上发生,请您放心。也请您相信我,以后不会再犯一样的错误。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
2020年xx月xx日
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尊敬的领导:
您好!
实在是非常的抱歉,在这次的工作中,我因为在工作中的一些分歧,居然和xxx同事吵了起来!现在想想,这实在是非常冲动的行为,而且这样的行为所造成的影响,还导致影响了公司的秩序,打扰了大家的工作,破坏了公司的工作环境。
我很惭愧,作为xxx公司的一员,我非常清楚自己这样的行为,给公司带来的非常严重的影响!我们在安静的公司里大声的争论,本身就是非常严重的行为了,再加我们后面不停劝告的吵闹……实在是非常的抱歉!
您的批评中,我深刻的认识了自己的问题,自己在工作中犯下这样的错误,不仅严重的影响了公司的秩序,影响了同事们正常的工作,更是给公司的工作氛围带来了极大的打击!而且,这对我们自己的工作并没有任何的好处!作为一名员工,我却在工作的时间,忽视了工作,忽视了自己在公司的这件事情,在工作的时候和同事们争吵!这实在是让我感到非常的愧疚。
在这次的问题之后,我对我们在这次错误中的问题进行了反省和检讨。通过自我的反省,我认识到自己在过去的工作中有很多的不足和缺点,但是我却没能及时的意识到,甚至一直在给工作带来麻烦。
首先,自己在自我的管理上面,有着非常大的问题!自己在工作的时间,却没能严格的遵守公司的规定,常常犯下错误,给大家带来影响,却不自知。就算公司没有规定,自己也不该这样的吵闹,这样其他的同事们怎么工作?
其次,自己和xxx同事同为xxx的员工,不应该在工作中互相的争吵!我们一起为xxx的成长而努力,一起为xxx的进步而奋斗,既然都是为了xxx工作,又有什么可以吵的呢?我们应该更加的团结,加强我们的沟通交流,为工作带来更好的一面。
最后,我们也确实太过自我,公司是大家工作的地方,我们只顾着自己,却没能意识到同事们的感受,实在是非常的抱歉,这造成的不仅仅是我们自己工作进度的落后,更是对整个工作公司进度的拖延。我很惭愧,自己会犯下这样的错误,但我会努力,在今后的工作中提升自己,自己再不会因为自己的错误而影响大家!
我真的很惭愧给您带来了这样的麻烦,但我们在回去后一定会好好的反省自己,约束自己,再不会出现这样的错误!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
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尊敬的领导:
您好!
我是xx公司财务科的科长,相信我的名字我在这里不说,领导也知道,但是我想出于礼貌和我对这件事情的重视程度,我还是要说一下我的名字,我叫xx。我在xx月xx日,在财务科的办公室里因为一点小事就和公司xx同事产生了争执,随即就争吵了起来,而且争吵的场面相当激烈。在当天下午还因为这件事在公司产生了很大的轰动,惹的公司同事围观的围观,劝架的劝架,总之当天很多公司同事和都因为我这件事而导致工作很多都没有做完,留到了很晚加班完成的。但是这件事情和他们无关,都是因我而起,我却连累了他们,还受了领导一顿批。经过我多日的反思,我不仅意识到了自己错误,我还觉得我必须要拿出一点实际行动来证明我已经反省的觉悟,所以我已经对和我争吵的xx同事道了歉,对公司所有的同事也都道了歉,我还主动承担了这个月所有下午茶的费用。我希望能的到他们的原谅,希望能得到公司领导的原谅。
我现在就跟领导来叙述一下当天发生争吵的全过程。那天是结完公司所有员工上个月工资的第二天,我清楚的记得,虽然这阵子很忙,但是核算工资的事情一直是作为我们财务科的重点内容。所以关于上个月的工资的事情我们也不敢有所怠慢,而且每个员工工资的多少,都会经过我和我们财务科同事的严苛核算,根据他们的考勤率、根据他们在上一个月请假的次数、上个月业绩的多少,算出来的结果都会准确到一个小数点后面的几位数字。
所以在前几天,经过我们财务科加班加点的核算,也经过我的一再确认,终于完成对员工上个月工资的审核任务。但是在第二天,xx同事就找到了我,说他的工资对不上,我由于在阵子事务太繁忙,而且一想到我们在前几日那么辛苦的核对他们的工资,他们不但没有感激,现在还要来质疑我的态度,我就有点恼火,所以就丢给了他一句“没有错”之后,就没管他了。但是他可能是新来的,所以还不懂的我们公司工资的是怎么结算的,所以就一直不停的在问我,然后我的态度就更加不好了,就为他工资的事和他争吵了起来,甚至到后面差点要打起来的程度,幸好领导过来制止了,不然我不敢想象这件事情的后果。
这件事情主要是我的不对,我作为财务科的科长,核算员工工资是我的工作内容,所以有员工只要对自己工资有任何不懂的地方都可以来问我们,我们也有义务来帮他们解答。而不是像我这样的不耐烦。所以我要改掉我的这个火爆的脾气,改掉我这个骄傲自满的脾气,我要学会耐心,学会怎么亲切和蔼的和同事相处。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
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...10-25
上班和同事吵架了,有矛盾很正常,写一篇检讨书来思过就行了,下面是由出国留学网小编为大家整理的“上班和同事吵架检讨书范文”,仅供参考,欢迎大家阅读。
尊敬的领导:
您好!
XX年3月16日,我与同事郎同事发生了争执,事由起因是因为我与xx-x同志因为买书的事情开始吵架,到最后出手打人。对于此事,王主任当天中午就让我们回家写检讨,我个人并不是特别情愿,当天我并没有认识到自己的错误。虽然第二天我交了检讨书,但在内心我并不认为自己错。也是因此,导致了3月17日我再次和他出手打架。
其实,不管我个人对他有多大意见或不满,我不能以这种极端的方式去解决这件事情,我在回家这几天白天黑夜里都在思考,我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!
这几天我在网上找什么叫“团结”、“团队组织”“一个人的个人修养”等文章。看了许多也明白了,做人要有忍让度的道理,不管做什么事情都要忍!人的优雅关键在于控制自己的情绪,用嘴伤害人,是最愚蠢的一种行为。可是那天我没有做到,事情发生后,我现在在此向领导和同事表示歉意,这件事情是我不对,并影响了同事们的工作!在这里我做出深刻的检讨!
一个人长大的过程,就是不断获得自由的过程,也是学会管理自己情绪的过程。我们的不自由,通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。一个能控制住不良情绪的人,比一个能拿下一座城池的人强大。
藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现,所以我要学会去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我什么呢?我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。
检讨人:xx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!
工作单位是一个大集体,同事之间朝夕相处难免会有一些磕磕绊绊,有时候我们是需要多一份的忍耐与理解。毕竟谁都有不良情绪,谁都有控制不了自己的时候。遇到矛盾我们应该尽量通过合理合规的渠道进行化解,而不应该冲动得参与口头谩骂等行为,这势必会严重损害集体利益,影响单位团结气氛。大家要注重团结,远离冲动的鲁莽行为。
我与同事发生了争执,事由起因是因为我与其在因为采购的事情发生矛盾,到最后我气不过骂了他几句。对于此事,徐主任当天中午就让我们待业进行反思,当时我个人并不是特别理解,当天我也并没有认识到自己的错误。直到您出面指出了我的问题,才让我深刻觉醒。
早在我们刚踏进这个公司的时候,您就一再强调:同事有了矛盾,自己解决不了可以找我,绝对不可以叫人,不可以掺杂社会成分。其实,领导你的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导对我们的一片苦心。
其实,不管我个人对他有多大意见或不满,我不能以这种极端的方式去解决这件事情,我在回家这几天白天黑夜里都在思考,我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!
一个人长大的过程,就是不断获得自由的过程,也是学会管理自己情绪的过程。我们的不自由,通常是因为来自内心的不良情绪左右了...
尊敬的领导:
您好!
安静有序的工作环境对于员工效率的提升可以起到很大的帮助,然而因为些许的矛盾从而与同事吵架的话则未免显得自己有些不识大体,尤其是吵架的事情还是自己导致的以后便更加令人感到有些惶恐了,但是一味地陷入自责而不去想办法进行弥补的话难以让问题得到有效的解决,因此我觉得自己应当为上班期间和同事吵架的行为进行深刻的检讨。
在吵架的事情上面应当要分清场合从而避免因此而遭受损失,当其他人都在认真工作的时候即便是细微的声响都会引人频频侧目,而我和同事吵架的行为将会导致公司诸多员工都无法安心进入工作的状态,考虑到自己的任意妄为带来的惨痛后果以后难免会开始反思吵架的正确性,至少无论是否占据事情的道理都不应该在上班期间便开始争吵起来,这样的话无论是对公司的工作环境还是同事之间的情谊都是一种巨大的破坏,而且即便是对方的错误也不应该随便争吵起来以至于带来不好的影响。
错误的处理结果随之而来的便是同事之间的情谊被破坏,尽管我知道现阶段不应该因为顾及脸面而不愿在这种问题上面低头,但是由于率先争吵的人是自己便应当在这种事情面前承担责任,既然已经给其他同事带来了不良的影响就应当考虑如何进行弥补,至少针对自身存在的问题需要做好情绪的控制才能有效地解决问题,而且在工作期间也应当端正态度才明白吵架这样的事情不应该出现,然而明知道公司的相关规定却通过吵架的方式来违反是不理智的行为。
鉴于吵架的事情已经发生自然需要写下一份深刻的检讨书来进行反思,至少我通过惨痛的教训认识到在公司进行吵架会给集体的利益造成影响,因为一己之私便做出吵架的行为只会让自己在职场的发展道路变得越来越狭窄,更何况弃同事之间的情谊而不顾本就是一种相当短视的行为,因为头脑一热便做出吵架这种令人失望的行为实在是令人感到愧疚,考虑到事情已经发生还是需要以实际行动来减轻吵架带来的损失。
明确自身在性格上的缺陷并想办法进行弥补才是现阶段应该做的,至少从吵架的事情可以暴露出自己不顾大局的短浅认知,考虑到眼前的结果是自己造成的以后还是需要在自制力方面有所加强才行,而且这次惨痛的教训也让我明白吵架对于同事之间的情谊会造成巨大的破坏,即便是为了自身在职场的发展考虑也不应当让吵架的事情再次发生在自己身上。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
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尊敬的领导:
您好!
今天不上班的时候我与同事因为一些生活中的事情发生了争执,最后愈演愈烈,谁也说服不了谁,我们吵了起来,对不起。
吵架是不对的,尤其上在上班的时候吵架,上班时我们每个人都有自己的任务需要完成,根本就没有时间来做其他事情,但是我,们确因为一些私事扰乱了上班秩序,大吵大闹,自己做不好工作,也影响到了其他同事工作,这是非常错误的做法,我错了,因为一时气愤不能很好的控制自己导致最后愈演愈烈,越骂越凶,破坏了公司的纪律。
作为一个职场人士就要遵守好公司制定的规定,做好自己的任务,而不是浪费时间在工作的时候吵架,这样做不好,也不会,公司的工作我们不能够即使完成,耽误了时间,影响到了公司的生产,这是我们的严重过失,我道歉,也愿意改正,绝对不会子啊做这样的错误了,我知道作为一个员工服从命令永远都是我们要做的第一要素,不能在工作的时候做错事,绝不不能够犯下大错,这次的错误给我提了一个醒,让我知道了要好好努力加油工作。
请;领导原谅我这次的过错,我不是圣人,再加上圣人也会因为各种事情犯下大错,更何况我,我犯错一是没有第一时间克制好自己的情绪,而是不该在上班的时候说话,而是应该在第一时间做好巩固走安排,保证自己工作顺利进行,一次的错误让我知道了自己的错,我会改正会做好自己的工作保证以后不再犯,保证自己一定好好做人,一定加倍努力做好自己的工作绝不在犯下这样的错误了。
领导您常说知错能改才是一个合格的员工,我希望能够获得一次原谅的机会,我愿意向所有受我影响的同事道歉,绝不会在犯了,就算有事也会好好听从公司安排绝不在上班的时候犯错,一定会好好努力做好自己的工作,把工作放在首位,绝不在吵架,绝不在影响到自己的工作做好自己,工作时安安心心工作,认认真真负责不做错事,不吵架,与同事相处会做好和平相处,坐到自己该做的,该退一步就退让一步绝对不在发错了请领导原谅。
我说到做到还请领导相信我说的话,我不再吵架,把工作做好做到自己该做的,不在犯下大错不在一错再错,一定改过自新,从新为人,请领导原谅。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
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