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国家公务员考试中最难考的五个部门盘点

 

  国家公务员考试难吗?难。但没有最难,只有更难。报考岗位部门不一样,难度压力也不同。出国留学网为大家提供“国家公务员考试中最难考的五个部门盘点”供广大考生参考,在2018年国家公务员考试中想进这些部门的小伙伴可要提前做好准备了。不打无准备的仗!

  1.中央纪委

  报考门槛较高,一般职位要求考生具有研究生学历、为中共党员。这两个报考条件就已经把许多考试拒之门外,无缘笔试。能进去的肯定都是有两把刷子,高手间的过招,怎能不激烈!

  2.外交部

  外交部所有职位要求最低学历为本科,考生身份为中共党员或共青团员,这就限制了一大批考生报考;其次就是严格的专业要求,主要以英语、法语、俄语等语言学专业为主,部分职位要求法学、经济学类专业;对考生是否具有工作经历不做要求,这方便了很多应届毕业生报考。

  3.人力资源社会保障部

  查看职位表,其实人力资源社会保障部整体报考门槛相对不高,可以报考的考生众多,造成竞争十分激烈。2016年国家公务员考试全国报考人数最多的十大职位里,人力资源社会部的一职位——技能竞赛处(全国技能人才评选表彰办公室)以2847人的庞大报名人数与2847:1的超高竞争比荣居榜首,2017年国家公务员考试中以1128:1上榜前十热门职位。

  4.国税局

  国家税务局每年都会是国考中的招录大户,招录人数多,报考的人数自然也就多,查看历年国考不论是报考人数最多十大职位还是竞争最激烈十大职位里总会有国税局的职位。2017年国考甘肃省国家税务局科员(二)一职以1381:1的惊人竞争比获得了当年竞争最激烈十大职位第3名。

  5.各级海关部门

  海关部门也是国考的招录大户,招录人数多、报考门槛相对不高,每年吸引了众多考生报考,但是竞争也比较激烈。

  公务员考试中难考的岗位还有很多,而且每个人的程度不一样,对考试的难易度也有不一样的感受。在选择报考岗位的时候要三思而报,在备考的时候也要找准方法,提高效率,不要盲目用工,否则也是白费力气额!

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2018年国家公务员考试难度分析

 

  国考难,难于上青天,国考究竟难在哪里?出国留学网为大家提供“2018年国家公务员考试难度分析”供广大考生参考,更多考试资讯请关注我们网站的更新!

  一、考试范围较广,公共科目、专业科目相结合:高分难

  2015年之前国家公务员考试省部级与地市级试卷的分别只在与《申论》这一科目的不同,《行政职业能力测验》试题是相同的。2015年开始,《行政职业能力测验》这一科目分为省部级与地市级两类试卷,两类试卷的区别有两点:一是省部级试卷的数学运算比地市级多出5道题,省部级试卷共135题,地市级试卷共130题;二是两类试卷的常识部分有5道题不相同。其他部分的试题均相同。2016年省部级与地市级《行政职业能力测验》这一科目的区别进一步扩大,在2015年的变化基础上,资料分析也分别有五道题不同。

  除了行测和申论两门公共科目,部分职位还需要额外加试专业科目或口语考试。报考中央对外联络部、中央编译局、外交部、文化部、商务部、国家旅游局、国家外国专家局、全国友协、中国贸促会等部门日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝鲜语(韩语)、葡萄牙语等8个非通用语职位的人员,还将参加外语水平考试。报考中国银监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构特殊专业职位的人员以及报考公安机关人民警察职位的人员还将参加专业科目考试。公安机关人民警察职位的专业科目考试,是2017年国家公务员考试中增加的。

  回顾2017年国家公务员考试,难度略有提升,主要体现在数量关系上,侧重于分析,题目有陷阱。行政职业能力测验为客观性试题,考试时限120分钟,满分100分,2017年国考行测副省135题,市地130题。申论为主观性试题,考试时限180分钟,满分100分。在有限的时间内把题目全部做完容易,高分难。所以建议考生尽可能的早些备考,将国考的笔试内容啃透。公共科目是所有职位考生均需参加的,所以备考行测和申论科目是第一要务,国家公务员考试不指定用书,需要复习教材的考生可参考2018年国家公务员考试通用教材复习。另外有专业科目考试的考生还需额外复习专业科目考试。

  二、报考人数众多,竞争激烈:上岸难

  国考难,但历年来热度不减。中央机关及其直属机构2017年度公务员招考网上报名和资格审查工作于10月26日18:00结束,共有148.63万人通过了用人单位的资格审查,较去年的139.46万人增加了9.17万,同比增加了6.58%。

  民盟中央办公厅的“接待处主任科员及以下”职位从报名开始就一路猛冲,仅计划招录1人。截止报名第十天24日17时30分,报名过审人数已有9837人,竞争比高达9837:1,几乎达到“万里挑一”。

  该职位的介绍为“从事机关公务接待的服务工作,机关会议和活动的筹备工作”。没有专业和政治面貌等限制,要求相对宽松,这些也是导致这个岗位吸引考生报考的必然因素。

  从历史数据来看,2013年国考报名的最热职位“国家统计局重庆合川调查队业务科室科员”,竞争比达到9411:1。此后几年,国考最热职位的竞争程度不断降温。2014年国考报名最热岗位的竞争比接近“七千选一”,来自国家民委。2015年国考报名最热职位的竞争比为2624.5:1,来自中央国家机关政府采购中心。2016年国考最热职位是人社部下属中国就业培训技术指导中心的“技能竞赛处(全国技能人才评选表彰办公室)”,达到2874:1。20...