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很多去韩国留学的学生会选择在毕业后留韩工作，那么韩国留学生的就业求职签证申请条件有哪些呢？跟着出国留学网来看看吧!欢迎阅读。
韩国留学就业求职签证的申请要求是什么?
毕业于韩国大学的留学生的就业签证(E-7)申请要件
原来的本科毕业生(学士学位)申请E-7必须要专业对口;专科毕业生则专业对口以外的平均学分要达到3.0以上或持有国家技术资格证书。
新政策的本科毕业生废除了专业对口限制。对专科毕业生则废除了学分和资格证书的要求。现在韩国本科毕业生申请E-7签证不需要专业对口都可以申请。专科毕业生虽然也需要专业对口，但是专业的关联性也放宽认定，所以申请E-7的难度大大减少。
毕业于韩国大学的留学生求职签证(D-10)的申请要件
原来的专科毕业生的平均学分要达到3.0以上或持有国家技术资格证;本科毕业生的平均学分未满3.0时需要指导教授的推荐书。
新政策后上述的学分、资格证、指导教授的推荐书的要求废除。只要毕业于韩国的本科、专科院校都可以申请求职(D-10)签证。
扩大毕业于韩国大学的留学生求职签证(D-10)的居留期限
原来的D-10居留期限为：硕、博士为2年，专、本科为1年。
新政策后对持有国家技术资格证或平均学分达到2.5以上的专科毕业生或本科毕业生也赋予最长2年的居留期限。只要本科、硕士、博士毕业后，都可以得到2年的D-10居留期限，专科毕业生持有国家技术资格证或平均学分达到2.5以上时，也可以得到2年的D-10居留期限。
留学生在韩国创业的要件
原来的制度是：根据《外汇交易法》或《外国人投资促进法》的规定，投资3亿以上到韩国后，对经营公司或进行营利活动的人员可颁发贸易经营(D-9)签证(俗称“自营业签证”)。
现在更改为在韩国大学取得硕士以上学位的持有留学(D-2)或求职(D-10)签证的人员，投资1亿韩元以上，希望经营公司货进行营利活动的，可颁发贸易经营(D-9)签证。
...09-20
人们在新加坡留学的时候会发现新加坡不仅有着世界级的教育水准，还有着丰富的就业资源，是以很多在新加坡留学过的学生都选择了留在新加坡就业。然而，新加坡的就业市场毕竟与我国不同就业求职的方式也有所不同，今天留学网的小编就来为大家讲讲留学新加坡就业的话如何求职。
首先，我们来讲讲在新加坡就业求职的方式。学生在新加坡留学毕业后想要找到工作主要有三种方式：1、求职信;2、投简历;3、通过亲友介绍。
1、求职信。新加坡的就业市场与我国大不相同，大部分的工作都是应聘者毛遂自荐而非公司招聘邀请。学生想要在新加坡就业就必须要主动出击，而求职信就是一个最佳的办法。
2、投简历。除了求职信以外投简历是在新加坡找工作的最好办法。学生可以通过各类报纸，杂志或者是招聘类的网站查找工作信息，在有意向工作时就可以直接向公司投递简历。
3、通过亲友介绍。上面说过，新加坡企业少有主动招聘，人们想要获得工作就必须要主动出击，而除了主动出击外还可以通过亲友来进行求职，外国企业更信任于亲友介绍的员工。
下面是学生在新加坡就业求职时所要注意的事情：
1、 语言。新加坡是亚太地区的金融中心，各国的企业都有在新加坡设有分公司，学生在就业的时候对于求职信与投简历最好都使用英语来进行书写。
2、 联系。学生投递简历求职信后要时刻注意自己的邮箱，手机，以便公司能够联系到自己，在有公司发来面试或是就职通知时要牢记该公司的联系方式，名称与地址。
3、 态度。大多数的新加坡公司在招人的时候都是有面试通知的，而学生在面试的过程中要良好的态度，在做自我介绍与问答的时候要有自信，言语清晰有条理，在结束的时候要有礼貌。
...12-17
很多中国学生都向往去美国留学，美国一流的教育资源，科技的快速发展和自由奔放的生活都是学生们所憧憬的，因此相当一部分学生都外有毕业后留在美国工作的打算。那么,就由留学来告诉你,在美国有哪些留学生就业求职渠道?如何尽快找到工作?
12-02
很多中国学生都向往去美国留学，美国一流的教育资源，科技的快速发展和自由奔放的生活都是学生们所憧憬的，因此相当一部分学生都外有毕业后留在美国工作的打算。那么,就由留学专家来告诉你,在美国有哪些留学生就业求职渠道?如何尽快找到工作?
08-20
很多中国学生都向往去美国留学，美国一流的教育资源，科技的快速发展和自由奔放的生活都是学生们所憧憬的，因此相当一部分学生都有毕业后留在美国工作的打算。那么，在美国有哪些留学生就业求职渠道?如何尽快找到工作?
政府机关篇：
政府机关：公家机关的薪资虽然不高，但福利较好，且较为稳定。从目前行情来看，公家机关的薪资一共分10级，一般研究生毕业者起薪在5至7级间，年薪约在15738美元至25343美元之间。
如果你想在公家机关里谋得一份稳定的工作，以下几条途径可供参考：1、翻看一些专业的参考书，如“Fourth of July ,Resource Guide for the Promotion ofCareers in Public,Community and International Service,”等等。此外，纽约州政府印有一份八页的手册名为“Is There a Job for Me With NewYork State”,书中列明了州政府的工作应聘资格与申请程序，此书在图书馆里可以查到。2、联络联邦就业资讯及测验中心，这些中心可以提供公家机关工作空缺名额的资料、申请书、任用资格等资讯。加州地区的电话为213894-3360,纽约的电话为212264-0422,纽泽西则为201645- 3673,德州地区为214767-8035.而一些国际性公共机构的工作机会，则必须直接与其人事部门联络，原则上这些机构在纽约市及华盛顿DC均设有总部。
实习VS网络：
实习Internship/Externship:美国的学校一般都设有实习课程，这是一种非常有效的求职途径。由于大多数的毕业生缺乏工作经验，这在找工作时非常不利。而通过实习，学生不但可将所学的知识与实际操作紧密结合起来，而且可增加履历表上的资历。同时，在找寻实习机会的过程中，也可学到一些求职的技巧。事实上，许多毕业生在实习中，以其勤奋的工作态度和优异的表现，给雇主留下了良好印象，从而被录用为正式员工，这样的例子屡见不鲜。
电脑资讯网络：网络作为21世纪的求职新工具，其作用不可忽视。在Internet上有上千个网站，其中与留学生就业有关的至少有上百个，推荐两个关联最大的求职新闻组：misc.jobs.offered和misc.jobs.resumes.
人际关系网络：根据统计，通过此途径而顺利就业的比例最高。这里要注意的一点是，应该广种薄收，即平时要结识各式各样的朋友，关系网撒得越开，得到留学生就业信息就越多，也越容易获得好的工作机会。
报刊杂志篇：
报刊杂志的招聘启事：专业性的报刊杂志针对性最强，如各地的法律日报、电机资讯工程IEEE杂志，以及各类专业团体出的刊物等。大报、区域性的地方报纸也有专门的招聘广告。此外，商业新闻中也常藏有许多讯息。例如某公司拿到了新的工程或计划、某公司正在扩展，甚至是一些公司内部的人事升迁与调动等，这些信息都透露了公司可能雇用新人。这里有一点要注意，如果招聘启事的投递地址为当地的劳工局，即表示该工作实际早有适当人选，登此广告仅为程序之一，因此不必浪费精力去应征。
考虑到留学生就业，有在美国就业的打算，不如选一...
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