出国留学网情介绍

出国留学网专题频道情介绍栏目,提供与情介绍相关的所有资讯,希望我们所做的能让您感到满意!

2020国考面试无领导小组考情介绍

 

  公务员面试考试主要是考察面试者的逻辑观察性以及语言的组织能力,下面由出国留学网小编为你精心准备了“2020国考面试无领导小组考情介绍”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!

2020国考面试无领导小组考情介绍

  2020国考进入面试阶段准备的考生朋友们,多半正在积极的备考。那么在面试当中会出现的一些考试形式,还是有必要了解清楚的。比如结构化面试,无领导小组讨论,结构化小组面试等等。在这些考试形式中,无领导小组讨论作为一种独特的面试形式,在个别岗位的面试中,正在应用。下面就无领导小组讨论为大家做介绍。

  无领导小组讨论旨在创造一种宽松,公平的面试环境。通过小组群面的方式,更加直观的看到考生基本素质,能力,思维方式的差异。进而选出最合适的人才。

  在无领导小组讨论中,大多是6-9人一组。在考官和工作人员的指引下,就某些材料中的话题陈述个人看法,开展讨论,最终达成统一意见。在讨论之初,不设领导,每位考生的权利地位相同。大家可以畅所欲言各抒己见。在讨论的过程中,考官及工作人员不会干预讨论进程,考生们可以相对自由的表达看法。

  这种考试形式的核心精髓在于:

  1. 小组讨论,众多考生同台竞技,方便考官直观的进行比较。能力的差异能够更明显的放大,形成强者愈强的局面。

  2. 竞争激烈。整个讨论的过程给所有考生一整段时间,大家可以自由发言。表达意愿强烈,思维敏捷,有想法有内涵的考生表达的时间会更长。少部分能力较弱的考生,甚至不会有太多的发言机会,难以清晰完整的表达思想。这样就加剧了考生之间的竞争。

  3. 整个面试时间较长。在考试的过程中,考生有机会充分思考,审时度势,根据场上的不同情况作出反映,是一个人综合能力的体现。

  面对这种考试形式,需要考生做好如下准备:首先要有积极的心态应对考试,做人生的强者,敢于面对挑战。在高压的情况下,在众多优秀的竞争对手面前敢于亮剑,能够从容不迫的面对考试。其次就是要有团队精神。在考试的过程中谨记不能够只注重个人的发挥,要团结组员,发挥集体的聪明才智,完成讨论任务。第三是要有敏捷的思维和丰富的内涵,具备全面客观观察思考问题的能力。这样才能言之有物,才能够更好的解决材料中的问题。

  考生朋友们,无论你面对的是哪一种考试形式,本质上都是对于个人素质和能力的考验,发挥出自己的真实水平,等待组织的甄选即可。

  2020国考面试穿着方面要注意这几点

  2020国考面试在即,很多备考的考生纠结穿什么。看着似乎是很简单的一个环节,背后却有着非常值得各位考生关注的地方。女生和男生在穿着和注意的方面不太相同,小编希望备考的考生能够避免穿着的雷区。

  一、避免千篇一律

  很多考生在着装方面一套西服走天下,这套“走天下”的西服可能从大学时候就参加各种活动,等到面试时又会找出这身正装应付一次考试。很多考生可能没有注意到,大学时期的正装虽然正式和得体,但是大部分的考生几乎像一个流水线上生产出来的样子,白衬衫和黑西服,体现不出自己的个性特点,甚至可能因为剪裁的原因,显得都不够得体和舒适。大家看到这篇文章的时候,可以想象大学辩论比赛和职业模拟大赛时,大部分同学的穿着...

公务员面试考情介绍

 

  出国留学网小编为大家提供公务员面试考情介绍,一起来看看吧!希望大家提前做好面试准备,争取考出好成绩!加油吧!

  公务员面试考情介绍

  面试是公务员招录过程中非常重要的一环,在笔试过后,很多同学可能已经沉浸在笔试通过的喜悦当中。但是面试其实是一个新的挑战,对于一些第一次考公务员的同学来说,可能不太了解面试的流程,以为自己笔试过了就以为没什么问题了。但是,面试其实是非常拉分的一个环节,每年都有很多第一名被逆袭没能上岸的情况,所以面试非常重要,不可小觑。那么面试应该怎样准备才能达到效果呢?解决这个问题,小编先带大家看看面试中你会存在着哪些问题。

  一、面试形式

  结构化面试是主要的面试形式,如果是没有接触过公职类考试面试的考生,对于结构化面试可能不太熟悉,面试中遇到的问题可能之前从来没有遇到过。那么这个时候就需要一个系统性的培训,对于综合分析,应急应变,人际关系等各类型面试题有一个更好的掌握,答题的过程中才能得心应手。

  二、语言表达

  语言表达存在缺陷。我们平时在说话的过程中,更习惯于口语性的表达,但是在公职考试面试的过程中,是以比较专业化的方式来进行交流和沟通。然而想要改变自己的表达方式并不容易,因为这需要一个长期的词汇量和知识量的积累,不是一天两天就能够轻易改变的。因此这就要求考生在准备面试的过程中,多阅读各类素材,锻炼自己的语言表达能力,才能在考场上展示自己的丰富知识储备,给考官留下一个博学多才的好印象。

  三、面试礼仪

  面试礼仪不到位。面试过程中,除了答题,会给考官留下深刻的印象以外,考生的个人礼仪也是考官考量的一个重要标准。一些考生在考试的过程中,不太注重个人的仪态仪表,在考试的过程中,总是有一些小动作,比如说,抖腿,玩笔,以及眼神飘忽不定等问题。这样的问题看似不大,但是很容易给考官留下一个考生不稳重印象。在考试答题的过程中,除了要求考生坐姿端正,还要求考生能够处在一个自然交流的状态,与各个考官都有一定的眼神交流,有自信,面带微笑的去答题,才能给考官留下一个更好的印象。

  四、面试过程

  面试过程中过度紧张。在考试的过程中,一个考生面对的是七个考官,这样的压力是确实很大,每个考生都会紧张,但是过度紧张的后果却是灾难性的。过度紧张就会导致一些考生在答题的过程中,头脑一片空白,出现思维不连贯,答题缺少逻辑,审题出现错误等严重问题。要解决过度紧张的问题,就要求考生在考前多给自己创设一些压力环境,熟悉并适应压力环境,才能保证自己在真正的面试考场上,能够头脑清晰的思考问题,并且做出回答。

  公务员面试素材积累:学习廖俊波精神

  当今公务员的面试中考察的核心始终贯彻着“德才兼备,以德为先”这一要求。故此,有相当多的一部分题型就旨在测查考生的道德品质,在未来的工作中,职业道德即职业素养显得尤为重要。既然有一个良好的职业素养是每个考生必备的内容,小编建议大家可以通过学习一些名人名言和实例来提高个人素养,知道如何做好一名基层工作者,一名勤政务实,爱岗敬业的政府工作...

2019国家公务员结构化面试考情介绍

 

  2019年国家公务员面试就要进行了,小编为大家提供2019国家公务员结构化面试考情介绍,请广大考生仔细阅读,了解好考试情况!

  2019国家公务员结构化面试考情介绍

  国家公务员面试形式分为三种:结构化面试,半结构化面试,无领导小组讨论,而在国家公务员面试中大部分的岗位都会采取结构化面试的形式,2018国考税务系统又在结构化面试的基础上采取了结构化小组的面试形式。那么,结构化面试应该如何备考呢,接下来小编就给各位考生简单的介绍以下什么是结构化的面试。

  结构化面试也可以称为是标准化面试,因为相对于其他的面试手段而言,结构化面试要对测评的内容事先进行精心设计,系统全面地列好提问的清单,也就是我们俗称的题本,面试时严格按照事先准备好的问题提问,在整个过程中会规定答题时长,而这个时长要根据所考察的题目数量来进行设定,例如3道题目会设定时间为十五分钟,4道题目会设定时间为二十分钟,一般考场内会在还剩1分钟或者2分钟的时候进行提醒,而提醒会以语音提醒或者举牌提醒两种形式为主,考生在回答的过程中一般建议是一道题目一道题目进行回答,掌控好答题的基本时间,不要时间过长,尽量避免啰嗦,考官会根据应试者回答的内容适当性的进行评价。

  简单说就是测评要素,面试试题,实施程序,评分标准,考官组成等都事先进行规范性设计的一种面试测评方法。

  考生一般都会在意考官手里是否有标准答案,其实考官手里面只有测评要点,而测评要点并不是所谓得答案,测评要点上一般是从全方位来规定评价标准,例如,测评要点上会设定着仪表是否大方,语言是否流畅,分析是否全面等类似的要点。所以考生在回答的过程中不需要太过在意要点是否全面,只要能够深入的分析清楚,解决明白问题即可。所以在面试过程中的应对手段主要还是在外事情况上多下一些功夫,但对于国考的考生还要注意一点就是答题一般要有一定深度和高度,这就需要在前期一定要做足充足的准备和理论的积累,才能在面试过程中取得优胜。

  结构化小组面试是2018国考面试中出现的新形式,结构化小组其实就是在结构化面试的基础上在形式上做了一些改变,有原来的一个一个进场答题,变成小组式的进场答题,一般是3人为一个小组,在小组中同样是回答结构化的题目,在所有人都回答结束后会互相进行点评,所以结构化小组的面试不仅仅考察的是面试的能力,也很容易暴露个人的性格缺点,所以这样的面试形式就需要在前期做好充足准备才能去面对。

  公务员面试人际题怎么“阅读”

  众所周知,公务员面试题目中最简单的就是人际题目,因为人际关系的处理是一种较为基础的解决问题能力,结合日常生活经验,大部分人都会轻松解决。但是往往绝大部分人答题空洞、展不开,难以出亮点,而剩下的人则面对人际题目束手无策。所以今天小编就来聊一聊这个话题,如何去“阅读”这类题目。

  从测评要素的角度来讲,人际交往的意识与技巧,单从字面意思来剖析,就包括两个部分,意识和技巧。所以也就要求大家在答题的时候,能够从意识和技巧两个角度来分析,对题干的人际问题能够准确的识别出它是什么问题,并且有正确的认识;同时,能够在这一认识指导之下解决问题,运用合适的解决办法。即人际题的答题思路:怎么看+怎么办。

  然而,对于大家答题而...

2018年公务员联考报名与笔试相关考情介绍

 

  出国留学网为您整理了《2018年公务员联考报名与笔试相关考情介绍》,希望对您有所帮助!在这里祝考生们都能取得好成绩!

2018年公务员联考报名与笔试相关考情介绍

  2018年多省公务员考联考已陆续启动,各地招录公告、职位表近期将会集中发布,相关政策发布以后考生要注意查看,并记清报名时间,在规定的时间内完成报名,顺利参加笔试。

  从历年考情来看,每年参加联考的地区不在少数,2018年公务员联考目前已有黑龙江、福建、贵州、山东、四川、西藏确定参加,其中黑龙江、贵州、福建已经发布公告,至于最终将有多少地区参加,我们拭目以待。

  1、联考考试公告、职位表各省单独发布。虽然是公务员联考,但是招录公告、职位表等相关政策还是由各省单独发布在本省的相关人事网站上,考生获悉具体省份招录情况要去各地人事网站上查找。

  2、联考各省报考条件不尽相同。多省公务员联考招录条件要以具体省份发布的招录政策规定为准。比如对是否禁止在职公务员报考这一要求各省就不一定都一样。还有各职位报考要求也要看各省发布的具体职位表。提醒考生如果对招考条件有疑问,可直接电话咨询报考单位,一般职位表中会附有招录单位联系方式。

  3、联考报名时间、报名入口不一致。报名时间、报名网址如各省招录公告中所示,如果考生没有在规定的时间内报考,没有补救的机会,想要参加公务员考试就只能等下一次招录。注意大部分省份一年就组织一次考试,因此,错过一次就要再等一年。不过,既然此次考试是多省公务员联考,错过了这个省的报名,还是有机会可以报考其他省的。

  4、联考笔试时间一致。多省公务员联考笔试时间一致,为4月21日,部分地区有专业科目考试,时间为4月22日。这也就要求考生在所有参加联考的地区中只能选择一个职位报考。

  5、联考笔试试卷有同有不同。以2017年多省公务员联考为例,不少地区为独立命题,采用联考试卷的地区相对于2016年也有所减少。

  6、联考笔试地点不同,设置在本省。常有考生问,自己在A省工作,此次联考报考了B省的职位,能否就近在A省参加笔试。答案是不可以的。考生报考了哪个省份的职位就要在哪个省参加笔试,具体考点看考前打印的准考证。

  公务员考试网精心推荐:

  2018年公务员报考指南

  2018年公务员考试大纲

  2018年公务员考试时间

  

2018年国考面试考情介绍 新手必看

 

  出国留学网为大家提供《2018年国考面试考情介绍 新手必看》,更多公务员考试相关资讯请关注我们网站的更新!

2018年国考面试考情介绍 新手必看

  一、面试时间

  2018年国家公务员考试笔试成绩将于2018年1月中下旬可查询,面试将于2018年3月底前进行。从笔试成绩发布到面试考试中间最多间隔一个半月,而且中间还会有春节假期,因此考生要提前准备面试。

  另外,提醒考生各招录部门面试时间不一,这里的2018年3月底前一般是指最晚的面试时间,按照往年惯例,有些招录部门笔试成绩发布以后很快就会组织面试考试了。如2017年国考2017年1月10日公布成绩,1月17日外交部在北京就集中举行了面试。因此,笔试成绩发布以后考生要及时关注各招录部门发布的面试公告,准时参加面试。

  二、面试形式

  面试形式以结构化面试为主,部分招录职位采用无领导小组面试形式。结构化面试就是考生依次逐一进入考场,接受考官面试。考官根据考生答题情况逐一评分。无领导小组面试就是多个考生一组通过情景模拟的方式,接受考官面试。考官通过安排考生的活动,观察每个考生的表现,来对考生进行评分。

  三、面试确认

  拟进入面试名单的考生想要参加面试先要进行面试确认与面试资格复查。

  面试确认一般是发送电子邮件到指定邮箱,确定本人会按时参加面试考试。邮件格式与指定邮箱见届时发布的资格复审或面试通知。

  考生确定参加面试就要准备资格复审。资格复审形式有:现场资格复审;发送电子版有关材料;通过邮政特快专递(EMS)邮寄有关材料。具体方式以发布的资格复审公告或面试通知为准,提醒考生注意资格复审时间期限,逾期不候。另外,资格复审需要的材料在资格复审或面试公告中都会具体说明,考生注意查看。

  四、如何放弃面试

  如果有考生想要放弃面试就要提交书面放弃声明,如果考生放弃面试又未按要求提交声明的,将按要求报中央公务员主管部门备案。这也就意味着,无故放弃面试的考生很可能会被记入个人诚信档案,影响以后公职类考试报考。

  目前2018年国考笔试成绩即将发布,希望考生能合理规划时间,趁早准备面试,争取在面试中取得最后的胜利!

  国家公务员考试栏目推荐:

  历年国家公务员考试录取率

  历年国家公务员考试笔试合格分数线

  

2018年国考面试五大核心部门考情介绍

 

  出国留学网为您整理了《2018年国考面试五大核心部门考情介绍》,希望对您有所帮助!在这里祝考生们都能取得好成绩!

2018年国考面试五大核心部门考情介绍

  出国留学网结合往年国考面试考情,为考生们介绍国家公务员考试面试五大核心部门面试考情,希望对考生有帮助:

  注:具体以2018年国家公务员考试面试真题为准。

  【国税系统】

  国税系统面试一般为结构化面试。命题有三大特点:首先,题目会涉及到较专业的税务知识,命题具有较强专业性;其次,会考察到近期的相关热点事件,具有一定的时效性;最后,不同地区的国税分别命制题目,各地区具有自主性。

  【海关系统】

  海关系统面试采用结构化题目,主要采用听题答题的方式,考生手里没有题本,一次听一道题目,逐一作答。面试每天有2套题目,上午一套,下午一套,每套题以4道题目居多,面试中通常赋予考生海关工作人员角色,考题涉及海关日常工作。

  【铁路公安】

  铁路公安的面试考查能力相对全面,对考生无论是综合能力还是专业能力要求都比较高。纵观近几年铁路公安的面试真题,出现过常规结构化,也出现过视频题,并且视频题基本成为必考题目。

  【外交部】

  纵观近三年外交部考试真题,主要采用演讲+半结构化的面试形式。一般分为两个部分,第一部分演讲是每年必考的题型。第二部分常见的是结构化提问,是运用特定的问题对应聘者进行标准化的提问。外交部考试更关注考生的背景,偏重于考查求职动机与拟任职位匹配性。

  【银监会】

  在银监会面试结构化试题,以人际关系处理以及情境应变题型为主;专业题因考试类别不同有所区别,具体内容与岗位紧密相关,专业性极强;英语题则主要考查内容包含自我认知、专业知识等内容。

  在国家公务员考试中,一般来说,各招考岗位都会预先设定该岗位所需人才的基本条件,因此,考生在面试中就要把自己这部分的优势充分展现出来。国考面试有五大核心部门,拿国税系统举例,其面试题目会涉及到较专业的税务知识,命题也有比较高的专业性,因此考生可以关注下时下有关税务的热点,然后翻阅资料积累素材。

  当然,不同地区的国税系统命题不同,考生要参考往年的面试形式及真题,尽量在面试时表现自己较高的专业度;在备考内容上,要涵盖政治、社会、经济、文化、教育、生活等方面的热点素材,考生要注重全面性;在作答表述上,考生也要凸显专业性,能使用恰当的专业术语答题,将素材灵活运用在答题思路中,以公职人员的身份理性答题。

  国家公务员考试栏目推荐:

  历年国家公务员考试录取率

  

2018年国家公务员考试行测资料分析题考情介绍

 

  考友们都准备好2018年国家公务员考试了么?本文“2018年国家公务员考试行测资料分析题考情介绍”,跟着出国留学网公务员考试栏目来了解一下吧。希望对大家的备考有所帮助。

2018年国家公务员考试行测资料分析题考情介绍

  (一)从题量看

  从题量看,在2014-2017年国家公务员考试中资料分析题量均为20道题。

  2015年、2017年国考行测部分分副省级和市(地)级进行考查,资料分析部分只是题目顺序和一些题目选项顺序有区别;2016年市地级总题量20题,共考查四篇材料,材料内容及类型均较常规;副省级总题量20题共考查5篇材料,第一、二篇材料(题量分别为2题、3题),后三篇与市地级后三篇相同。

  (二)从材料看

  从材料看,以综合型材料为主,其中文字+表格的形式出现较频繁,出现过的图形包括饼图、柱形图、条形图、折线图。

  (三)从考点看

  从考点看,以考查增长、比重、平均数、倍数为主,其他小考点也偶有涉及,如利润率、翻番、进出口差额等。其中增长考查过的考点包括基本公式、年均增长、隔年增长等;比重考查过的考点包括基本公式、判断或计算比重变化等;平均数考查过的考点包括基本公式、判断变化、求平均数增长率等,倍数以考查基本公式为主,也与其他考点结合考查。2014-2015年以直接考查为主,2016-2017年以多考点结合为主。下面列举几种问法,一起来看一下多公式结合。

  例1. 问题:2014年一般贸易货物出口额的增长量较上年同期增长百分之几?

  通过题目的表述,可知最终考查的是增长率,但是前面所提到的统计指标为一般贸易货物出口额增长量,所以此题最终考查的是增长量的增长率。

  例2.问题:2014年平均每家博物馆接待观众人次数约是其他文物机构的多少倍?

  通过提炼题目的主干内容,可知题干最终在求“是多少倍”,两个量分别是“每家博物馆接待观众人次数”和“平均每家其他文物机构接待观众人次数”,所以此题最终求解的内容是平均数的倍数。

  除此之外,还有可能会出现求基期值的倍数,增长量的倍数,平均数的增长率,增长量的增长量等。

  (四)从计算看

  从计算看,2014-2015年以数据观察为主,即使是复杂列式,其计算难度也是不高。2016-2017年随着多考点结合的列式考查,直接提高了计算量,但查找类题目依然占比较高。从2017年的考试情况来看,简单计算或者查找类的题目在5道题以上。计算的方法仍然是我们在备考时的重点。

  希望广大考生着重计算,着眼分析,在资料分析备考中明确方向,在考场上有不错的发挥。

  国家公务员考试栏目推荐:

  

2017年公务员多省联考相关考情介绍

 

  要参加公务员考试的考生们,时政热点是必须关注的,来看看本文“2017年公务员多省联考相关考情介绍”,跟着出国留学网公务员考试栏目来了解一下吧。希望能帮到您!

  1、联考考试公告、职位表各省单独发布。

  虽然是公务员联考,但是招录公告、职位表等相关政策还是由各省单独发布在本省的相关人事网站上,考生获悉具体省份招录情况要去各地人事网站上查找。

  2、联考各省报考条件不尽相同。

  多省公务员联考招录条件要以具体省份发布的招录政策规定为准。比如对是否禁止在职公务员报考这一要求各省就不一定都一样。还有各职位报考要求也要看各省发布的具体职位表。提醒考生如果对招考条件有疑问,可直接电话咨询报考单位,一般职位表中会附有招录单位联系方式。

  3、联考报名时间、报名入口不一致。

  报名时间、报名网址如各省招录公告中所示,如果考生没有在规定的时间内报考,没有补救的机会,想要参加公务员考试就只能等下一次招录。注意大部分省份一年就组织一次考试,因此,错过一次就要再等一年。不过,既然此次考试是多省公务员联考,错过了这个省的报名,还可以报考其他省的,但就是不能确定是不是你心仪的职位了。

  4、联考笔试时间一致。

  多省公务员联考笔试时间一致,为4月22日,这也就要求考生在所有参加联考的地区中只能选择一个职位报考。

  5、联考笔试试卷有同有不同。

  以2016年多省公务员联考为例,笔试试卷除了山东与浙江是独立命题外,其余地区笔试试题相同的题目占多数。

  6、联考笔试地点不同,设置在本省。

  常有考生问,自己在A省工作,此次联考报考了B省的职位,能否就近在A省参加笔试。答案是不可以的。考生报考了哪个省份的职位就要在哪个省参加笔试,具体考点看考前打印的准考证。

  公务员考试网精心推荐:

  2017年公务员报考指南

  2017年公务员考试时间

  2017年公务员时事政治

...