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在澳洲，留学生毕业之后，有不少人会选择留学来，那么有一份正当的职业是非常重要的，跟着出国留学网来看看澳洲留学就业前景须知 毕业生如何找工作？
首先来看看热门专业的就业前景。
1.工程类
包含专业：在SOL技术移民职业清单中，包括航空工程师、生物医学工程师、土木工程师、电子电气工程师、机械工程师、采矿工程师、石油工程师、通信工程师在内的20个工程师专业全部为移民职业。
发展前景：澳大利亚对工程专业技术人才需求旺盛；工程专业毕业生的就业率和起薪都很高；绝大部分工程专业都为移民职业，学生不仅可以获得学位以及工程师执业资格，并有机会获得澳洲绿卡。
代表院校：墨尔本大学、新南威尔士大学、皇家墨尔本理工大学、科廷、昆士兰大学、阿德雷德大学、卧龙岗大学、南澳大学等。
2.能源类
包含专业：矿业、石油等发展前景：作为能源大国，澳大利亚在很多能源领域极具优势，澳洲是世界主要的能源供应地之一，最大的铁矿石出口国。同时，西澳的石油、矿产资源以及世界顶级水准的勘探、开采和运营技术，全球主要的资源性公司都纷纷落户西澳。
我们国家现在也是极缺能源领域的人才，无论是技术人员还是管理人员。
而澳大利亚和我国在很多能源领域都有非常紧密的合作关系。因此，无论是在澳洲当地还是回国，能源类专业都是非常有前景的优势专业；采矿工程和石油工程最好的两个大学就是位于西澳首府Perth的西澳大学和科廷科技大学。
毕业生就业率基本达到100%，起薪8万澳元。采矿工程和石油工程在内的所有工程类专业都要在澳洲完成本科学习才能注册成为澳洲皇家工程师协会的会员，进而成为注册工程师。同时也是一张通往世界的工程领域的“绿卡”。
3.建筑类
发展前景：拥有悉尼歌剧院等标志性建筑的澳大利亚，一直是希望留学学习建筑专业的热门国家之一，而且，建筑师、景观建筑师、城市规划师等均为目前澳洲移民职业清单中热门职业，所以，去澳大利亚学习建筑及测量类相关专业也是非常理想的选择。
代表院校：墨尔本大学、悉尼大学、皇家墨尔本理工大学、昆士兰大学、新南威尔士大学、蒙纳士大学、阿德雷德大学、南澳大学等。
4.创意产业
包含专业：影视形象制作，电影后期，商业广告，动画片，游戏设计。
发展前景：澳洲最著名的制作公司之一——Animal Logic参与制作了十面埋伏、英雄、指环王、骇客帝国、哈利波特等。
代表院校：悉尼、墨尔本、莫纳什、皇家墨尔本理工、昆士兰科技等大学的创意学院有较高的知名度
5.商科类
包含专业：会计、精算、物流、酒店/事件/体育管理发展前景：中国注册会计师缺口有16万，通过率只有10%左右。而澳洲注册会计师的通过率高达75%。麦考瑞大学2.5年的Master ofAccounting （CPAExtension）很出名，也很...
又到一年毕业季，2017年中国的应届毕业生人数高达795万，海归人数将超过60万，国内的就业压力可想而知。下面出国留学小编给大家分享英国留学毕业生如何找工作 ，希望对留学申请有帮助。
一、英国留学找工作：了解签证政策
除了需要大量资金支持的Tier 1投资移民签证外，每年，英国政府批准的Tier 2工作签证名额并不多。
但是，在英国的留学生从Tier 4学生签证转到Tier 2工作签证是没有限额的，只要满足一些条件就可以“拿下”!
这些条件简单来说，只要你能顺利毕业;能够拿到有Tier 2雇主资格的企业发给你的工作Offer;并且在你的学生签证到期之前，在英国境内递交Tier 2签证申请;还有要满足一点，就是作为职场新人，你的年薪要在£20,800以上。
申请费：£587
当然，如果你的妻子/丈夫持有Tier 4签证，你也可以申请转换签证到Tier 2工作签证。
如果你是在读博士生，还有一种可以工作的签证可以选择，就是Tier 4 DES签证(Tier 4 Doctorate Extension Scheme Visa)。
一般学校的国际学生办公室可以帮助申请。
有一点要注意，提交续签申请的时间一定要在你提交论文之前，并且银行账户里要有一定存款超过28天。
Tier 5临时工作签证：
在英国境内、外都可以申请，雇佣单位需要有Tier 5雇主资格。
但这种签证的有效期只有一年，到期后必须离开英国，不能续签。
这就比较适合想要在英国获得短期工作经验、培训的人。
申请费：£235
申请工作前，建议先查查看对方是否具有Tier2、Tier 5雇主资格。
二、英国留学找工作：不断修改简历
相较于欧美人，很多亚洲人比较不擅长向潜在雇主推销自己，所以，有时候简历看起来会有些“干巴巴”的，埋没了自己的闪光点。
大家不妨对照以下小贴士，看看自己的简历还有什么进步的空间：
简历的格式、字体等是否前后统一，看起来是否令人赏心悦目?
虽然满篇都在介绍自己，但一定要考虑读简历者的感受，第一印象很重要。
有没有突出你的技能和已取得的成就?
有没有告诉雇主，他们在哪方面会需要你?
对照你应聘的招聘广告，看看你的“答案”是否写得既符合逻辑又流畅。
仔细检查英文拼写和语法!
...07-02
德国留学毕业生如何找工作
1) 找到目前最红的工作介绍网站。用Google查询即可。
2) 根据你的情况和要求搜寻相应的Angebot。在大的网站上一次往往能找到几十上百个，你要先作个粗选。同时要注意不同网站数据更新的规律，以便第一时间得到资料。
3) 给粗选出的每个Angebot寄一份Bewerbung。尽量用书本邮寄的形式，即使对方也接受E-Mail形式的Bewerbung。照目前的就业市场情况，公司方面粗选的淘汰率大概也有80%了吧。相应的你每批要寄出20-30个Bewerbungen以保证你每批能得到大概5个面试机会。如果对某个Angebot有疑问，寄Bewerbung前要先打电话了解了解情况; 不要怯，接电话的一般都是Sachbearbeiter/In, 是没有任何决定权的。
4) 跑面试。这个没啥好说的。关键是不要紧张，也不要做作，该怎么就怎么，主持面试的一般都是老手，很快就能把你看透的。除了专业能力外，Bereitschaft 也非常非常重要 ("先别问公司能为俺做什么，要问俺能为公司作什么")，尤其是经济不太好的时候。另外，你要表现出你对将从事的工作和行业的Begeisterung.
5) 根据公司大小，工作性质和应聘情况，面试可能会分两次进行。每次都是淘汰大多半。
6) 如果没有拿到工作，再从1)开始。
目前情况下找工作，要作好长期抗战的准备，不要指望能速战速决。要把找工作当成吃喝拉撒一样的日常事务，要天天找，月月找，年年找，找了还要换，换了还要找...
毕业前半年就应该开始热身活动了。先捡几个一般般的试试，积累些经验。
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海外经历能给海归带来什么?
曾留德5年的叶丰，一直在海外关注着中国科研领域的发展状况。“适逢国家鼓励科技创新，国内科研领域的发展空间很大，对于科研人才来说，回国发展的机会非常多。”叶丰谈道，德国的材料研究以基础性研究为主体，而国内材料科学研究的发展趋势则是走向直接应用。“我所认识的从事金属材料研究的留学人员，现在大部分都回来了。在这种大环境下，我觉得自己应该回来为国家贡献点力量。”
海外经历能给海归带来什么?叶丰认为，首先是思维方式的改变。“海外的研究经历给了我更广阔的视野，对于科学研究的思考也达到了更高的层次。”他指出，一个科研人员的学术水平不仅体现在实验方面，更重要的是表现在对问题的看法和思维方式上。因此，有志于回国从事科研工作的海归，一方面要在专业技能上过硬，另一方面要提高自己的综合素质和能力。
08-13
很多留学加拿大的同学都会发现，加拿大会计工作市场机会很多，可是具有会计背景的新毕业生和新移民在寻找会计工作时却屡屡碰壁，发出去的简历就如石沉大海一样音讯全无。美加百利的留学专家指出，其实只要了解加拿大会计工作市场的特点，掌握在加拿大找会计工作的技巧，对症下药，就可以起到事半功倍的效果，少走弯路，在较短时间内找到心仪的会计工作。那么在加拿大会计学毕业要怎么找工作呢？
获得加拿大会计工作经验
除了语言能力外，没有加拿大会计工作经验是新毕业生和新移民找工作所面临的最大障碍。没有加拿大会计工作经验，简历得不到雇主的欣赏，不容易获得面试的机会，因为加拿大工作经验是大多数雇主招收会计人员的前提条件。没有雇主愿意花钱培养新手。另外，即使获得了面试机会，很多人在应对面试者针对实际工作场景提出的会计技术问题时也缺乏信心和准备。毕竟学校所学理论与会计实务操作还有很大的距离。而且没有工作经验也就没有Reference，这也是新移民和新毕业生进入加拿大会计工作市场的主要障碍。所以建议大家能有第一次的工作机会就不要错过，先积累工作经验，才能为以后打好基础。
学校CO-OP
Co-op是Co-operative Education的缩写，意思是学生在校期间除了课堂学习之外，也花一定时间从事co-op雇主提供的实际工作机会，借以积累工作经验，通常是学习和工作交替进行。
学校的CO-OP机会只有在校学生才有机会参与，因为CO-OP名额有限，一般只有成绩好的学生才有可能获得推荐获得CO-OP的机会。寻找CO-OP机会就像找工作一样需要经历发简历，面试的关卡，这样CO-OP对学生来说可能变成一种压力，因为学生只有完成一定的CO-OP才能毕业，找不到CO-OP机会就会影响学业。另外学校做CO-OP，每做一个work term都要交学校一笔钱，相当于中介费。工作期间雇主一般会提供基本工资，所以学生完成CO-OP后会经济上会有些结余。每个work term也需完成工作报告，需要雇主多次评语，和学校的评分。所以CO-OP专业需要较长的时间毕业，比没有CO-OP的延长一至两年，但是在这一年中获得的经验是非常宝贵也非常值得的。
成人CO-OP中心
对于具有会计背景的新移民，如果不愿意花钱和花时间重新到加拿大学校回炉拿文凭的话，可以选择政府赞助的成人CO-OP中心。CO-OP中心的完成周期一般为5个月，2个月的课堂Workshop学习，3个月的实习周期，这样可以获得三个月的工作reference。成人CO-OP的课堂学习与专业无关，主要学习找工作的技巧、如何写简历、如何写Cover letter、面试技巧与练习，打cold call找工等。学生自己研究搜索以提供企业清单给老师，作为找CO-OP的联系目标，但一般老师都是利用本人的老关系为学生找CO-OP单位（Co- op placement）。
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05月06日讯《缺少工作经历的新毕业生如何找工作》由出国留学网liuxue86.com报道。
新西兰留学网(http;//aierlan.liuxue86.com)专家介绍，缺少工作经历的新毕业生如何找工作。
很多公司在雇用人时极为强调工作经验，这就使得没有工作经历的新毕业生在找工作时，陷入了一个怪圈，由于没有工作经历，便得不到工作，得不到工作，当然工作经历也就无从谈起。如果不打破这个怪圈，你就很难找到工作。希望下面的几个故事对您打破 “工作经历怪圈”能有所启发。
[故事1] 来自山东的马小姐在国内刚拿到护士中专文凭就出国了。到新西兰后，她发现要做护士对语言要求太高了，自己也不愿再花几年时间去完成一个护士学历。马小姐和一个非常专业的中介公司讨论和权衡后，她选择了花时间少， 要求相对较低的五级旅游证书课程。在学习该证书课程时，移民局允许马小姐每周工作15小时。但几经周折，马小姐很难找到工作。由于护士和护理人员短缺，中介公司建议她去需要护理人才的养老院试一试。但养老院却不愿给马小姐发工资，因为她没有这方面的工作经历，只愿让她作义工实习。
马小姐就这样在每天放学后到养老院去工作2—3小时。过了大约两个月时间，由于马小姐吃苦耐劳又有护士基础和新学的旅游服务行业技巧，她深得养老院经理和老人们的喜爱。经理主动提出让她正式成为Part-time工作人员， 开始发工资给她。在马小姐快毕业时，经理和老人们都发现马小姐已成为这个养老院的一部分， 大家都担心马小姐找到一份工作后会离开他们。 经大家商量，经理正式向马小姐发出了全日制工作的邀请， 马小姐也就顺利的办好了二年的工作签证。她现在正在准备递交移民申请材料。
[故事 2] John是一个长的比较清秀又十分害羞的男孩。他几年前从台湾到新西兰南岛一个比较偏僻的小镇读高中，当时全镇只有他一个华人，他自然成了大家的 ‘宠物’， 在这样的环境中， John练就了一口纯熟的英语。高中毕业后， John离开小镇到南岛最大的城市基督城求学。他原准备去读大学， 但刚过两星期就发现他并不喜欢大学里的纯理论教学。他最后选择了到电脑职业培训学校去学网页设计，经过两年的学习， John发现他非常喜欢这些科目，他把每一科都学得很好。转眼到了毕业的时候， 不巧赶上了IT行业萎缩， 全球性裁员。
虽然John学习好， 但却无工作经历， 在当时那种有工作的人都保不住饭碗的情况下，要找到网页设计工作谈何容易? John回到了读高中时的小镇， 准备向老朋友告别后回台湾， 顺便讲起了找工作的经历。当时网页设计人才在大城市已经过剩，但在这偏僻的小镇却是稀缺人才。小镇正准备作一个网页向外面推广他们的生态旅游项目， John自然成了首选人才。就这样， John得到了生平第一份工作合同。
几个月后， John完成了这个倾注了他全部心血的网页设计。设计非常成功，看到这个设计后， 一家专门替海外人士安排婚礼的公司请John作了一个中文版网页。自此后， John在业界逐步建立了声誉，现在他在一家电脑培训学校作网页设计教师， 有时还接一点网页设计工作， 捞点外块。John也已于一年多前得到了新西兰的永久居留权。
[故事3] 小文在中国完成大学本科后...
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