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抢人才!明年公务员笔试提前3个月
昨天,记者从浙江省人力社保厅和杭州市人力社保局了解到,2018年公务员考录计划已出炉。全省各级机关单位计划考试录用公务员(含参照公务员法管理的工作人员)7328名,其中四级联考招考7053名;紧缺职位招考55名;选调生村官招考200名;专职人民武装干部学员招考20名。
杭州市各级机关单位计划考试录用公务员874名,其中四级联考839名,紧缺职位8名,选调生村官招考25名,专职人民武装干部学员2名。
招考的具体信息可登录浙江组织工作网、浙江省人力资源和社会保障厅、浙江省公务员局、浙江省公务员考试录用系统、浙江人事考试网、浙江省公务员考试录用系统等相关网站查阅。
钱报记者发现,2018年全省公务员考录笔试将提前至1月上旬举行,与以往参加每年4月份由国家统一命题的联考相比,时间上有较大的提前,这是为何?省人力社保厅和杭州市人力社保局相关负责人介绍,考录时间大幅提前,同时试题也将由省里自主命题,主要考虑一是领先各省(区、市)组织考录工作,全面体现“抢人才”的理念;二是与高校毕业生择业周期同步,有利于尽早确定意向、减少社会成本;三是独立组织试题命题,有利于提高招录自主性,降低大范围考试的失密风险。
同时,2018年的公务员考录工作,在以往报名开始3天后只公布报名不足1:8比例职位的基础上,同时公布超过1:80比例的职位,数据每30分钟会自动更新1次,以引导报考人员理性报考。对笔试分级分类考试进行适当整合,将原来的5类8种试卷调整为3类6种试卷。笔试、面试占总成绩的比例由原来的5:5调整为4:6,更加关注考生的面试表现。面试方式也将更加灵活多样
2018年浙江公务员考试报考专题 | |
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>>>日程安排 | 网上注册报名:2017年11月22日0时—11月27日17时 >>>报名入口 |
资格初审时间:11月27日17时—12月1日24时 |
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