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合肥市地方税务局2017年招聘简章
因工作需要，合肥市地税局拟采取劳务派遣方式，委托安徽易德人力资源管理有限公司招聘45名工作人员(编外合同制人员)，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
二、应聘条件
1.大专及以上学历，财政、审计、会计、税收等相关专业，有财会相关工作经验或熟悉税收基础知识者同等条件下优先;
2.男女不限，年龄40周岁以下(1977年1月1日以后出生);
3. 具备正常履行工作职责的身体条件，思想道德品质良好，热爱税收事业，作风正派，遵纪守法，无违法违纪记录;
4.具有较强的语言表达能力、沟通协调能力和团队合作精神，掌握一定计算机操作技能，打字速度平均40字/分钟左右，普通话测试合格。
三、岗位待遇
待遇从优，试用期间基本工资2000元(试用期间缴纳“五险”)，试用期满正式聘用后综合薪资2500-3500元(不同岗位不同薪资)，按月缴纳“五险一金”，五天工作制，按国家规定享受带薪年休假。申请成为工会会员后，享受工会会员待遇，按年组织参加体检。住宿和交通工具自行解决。
三、报名时间
2017年7月17日至2017年8月6日
四、报名方式
有满足条件者选择以下任意一种形式即可：
1、填写《电子报名表(贴照片)》并附上本人身份证正反面复印件、学历学位证书复印件、离职证明、相关专业证书复印件等，送至安徽省合肥市芙蓉路268号创新创业园A座3层客服部地税简历投递窗口。学历学位证书和离职证明应届毕业生可暂不提供。
2、填写《电子报名表(贴电子照片)》并附上身份证正反面、学历学位证书、离职证明、专业证书等扫描件发送至：3271823754@qq.com，文件命名方式：姓名+岗位。
报名表获得方式：
1.登陆合肥市地税局网站重要通知版块下载。
2.加 QQ群：541931283，查看群共享文件，下载报名表。
五、招聘流程
1.考试：考试采取测试、笔试和面试。
测试内容主要是普通话水平、打字速度和性格测试。普通话测试成绩80分为及格，打字速度每分钟40字以上的为及格，测试及格视为合格。性格测试仅作参考。
笔试范围为合肥地税机关征收管理的各税费相关法律法规、规章制度以及税收征管规范、纳税服务规范、服务礼仪等知识。笔试后将根据面试人数与招聘计划数比例1.5:1划定合格分数线，达线者进入面试，如有空缺，按照成绩高低顺序依次递补。
面试采用结构化面试形式。...
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一、目的或研究目的
1、关于台山地方税务局
根据分税制财政管理体制的要求，台山市于1994年10月28日分设了税务机构，台山市地方税务局1995年3月正式独立运作，负责全市地方税收征收管理工作。
地方税税收种类较多，可以分为财产税、行为税、所得税、资源税、流转税及附加等几大类，具体到地方税务机关的税收征管范围，包括以下各种地方税的征管工作：1、营业税;2、企业所得税;3、个人所得税;4、印花税;5、房产税;6、土地使用税;7、车船使用税;8、车船使用牌照税;9、资源税;10、土地增值税;11、城市房地产税;12、城市维护建设税。
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2010年，南京市地税局在省局和市委、市政府的正确领导下，以科学发展观为指导，按照“服务三个发展，实现三个一流”的年度工作主题，紧紧围绕组织收入中心工作，坚持以创新为驱动，大力组织收入，推进依法治税，强化税收征管，优化纳税服务，抓好干部队伍建设，提升行政效能，全面完成了2010年和“十一五”各项工作任务。
全年共组织各项收入 602.87亿元，同比增长22.2%。其中税收收入(不含契税和耕地占用税)实现380.57亿元，同比增长20.8%，完成省局下达年度计划的110.6%;省级税收实现17.27亿元，同比增长12.8%，完成省局下达年度计划的105.76%;市县级税收实现363.30亿元，同比增长21.2%，完成省局下达年度计划的110.84%;市县级一般预算收入(剔除成品油收入)实现279.79亿元，同比增长20.8%，完成市政府下达年度计划的104.79%;市本级一般预算收入(剔除成品油收入)实现49.37亿元，同比增长28.6%，完成市政府下达年度计划的118.96%;征收入库契税13.62亿元，耕地占用税1.71亿元。
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一、XX年年全市地方税务研究工作的简要回顾
XX年年，是实施新余地税“十一五”发展规划的关键之年。市地方税务研究会在市民间组织管理局和市社科联的指导下，在各设县、区地税局重视关心和各地研究会配合支持下，在全市地税系统广大干部职工和会员的积极参与下，全市地方税务研究工作取得了一定成绩，各项得到了省局和省地方税务研究会领导的肯定。XX年，全市调研文章质量与数量都取得了历史最好成绩。经省市有关部门组织专家评定，有7篇文章被评为全省地税系统XX年年度优秀科(调)研文章，有2篇在全市社会科学优秀论文评比中获奖。同时，市地方税务研究会被评为全省民间社会团体先进集体，新余市社会科学XX-XX年年度先进集体。尤其可喜的是，我们通过了省社联的“十五”规划项目《我国人民当家作主与依法治税有机统一研究》的课题鉴定，这是我市地税组建以来第一次通过省级规划立项鉴定。可以说，我市XX年年地方税务研究工作无论是在全省地税系统还是在全市社会科学理论系统均已经步入了先进行列。
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工作总结最好是要根据领导的意思来展开，好的工作方法分享一下，不好的工作方法写出改进措施。出国留学网工作总结频道迎合各位朋友的需求，特意提供了地方税务局年终工作总结，希望大家喜欢!
2013年以来，面对复杂严峻的税收经济形势，XX地税局全局系统始终坚持围绕市财税局、区委区政府的工作部署和年初确定的目标任务，坚定信心，迎难而上，以党的十八大精神为指导，以组织税费收入为中心，以建设地税文化为引领，扎实推动了税收业务工作和干部队伍建设齐头并进，有力巩固了地税事业科学发展的良好势头。
一、始终坚持
组织收入原则，税费收入实现新增长
2013年，全局系统共组织各项税费收入48.91亿元，同比增长10.4%，其中地方税收收入32.01亿元，同比增长9.8%，其他费、基金收入16.9亿元，同比增长11.6%。
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一年来，我局在市局和县委、县政府的正确领导下，以邓小平理论为指导，按照"三个代表"的要求，坚持以组织收入为中心，以强化征收管理和队伍建设为主题，以加快信息化建设和深化征管、人事、机构改革为动力，以促进我县经济和社会事业健康发展为目的，全面落实市局"四个会议"精神，按照"单项工作争第一，全面工作创一流"的工作目标，依法治税，从严治队，加强地税精神文明和党风廉政建设，全面提高地税工作水平，为我县的经济
发展和社会进步做出了应有的贡献。
一年来，我们主要做了以下几项工作：
一、依法组织收入，完成地税收入任务
年初，市局分配我局计划为282xxxx元，最后又敲定为240xxxx，其中县级收入计划210xxxx元，省级收入计划30xxxx元。尽管如此，由于去年收入基数比较高和今年政策性减收因素的增加等原因给完成全年收入任务带来很大难度，任务依然非常艰巨。但我县广大地税工作者在税源枯竭、经济低迷的情况下，咬紧牙关，迎难而上，坚定信心，共同努力，截止12月底共完
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2002年，我局在市局和内黄县委、县政府的正确领导下，以党的"三个代表"重要思想为指针，遵照"法治、公平、文明、效率"的新时期治税思想，紧紧抓住组织收入这个中心不放松，从严治税，从严治队，加强精神文明建设、党风廉政建设和信息化建设，全局干部职工发扬艰苦奋斗的作风，同心协力，真抓实干，"单项工作争第一，全面工作创一流"，圆满完成了市局敲定的税收任务。现将我局一年来的工作总结如下：
一、以组织征收为中心，狠抓征收管理。
一年来，我局紧紧抓住组织收入这个中心不放松，发扬"四铁"精神，"加强征管，堵塞漏洞，惩治腐败，清缴欠税"，采取了一切措施，确保了应收尽收。我局截止12月18日共组织收入 2350万元，其中省级收入完成150万元，占年计划的100%;县级收入预计完成2200万元，占年计划的91.67%，以上任务的完成，我们主要采取了以下措施：
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为进一步加强机关涉密载体保密管理，杜绝个人违规持有、处置涉密载体及涉密文件资料的行为，根据地委保密委相关文件精神，我局组织机关各部门开展了涉密载体清理自查工作，现就有关情况报告如下：
一、高度重视，加强领导
多年来，我局党组始终把保密工作为一项重要政治任务来抓，列入单位的重要议事日程，将保密工作贯穿延伸到各项工作中去，做到与税收工作同部署、同要求、同检查。特别对要害部门都进行了防盗和防火措施处理，加装了防盗门锁，配备了灭火装置等，大大改善了保密工作的条件，消除了安全隐患。对这次清理工作，我局高度重视，要求机关各部门充分认识加强保密工作管理、维护国家安全的重要性和紧迫性，牢固树立忧患意识，克服麻痹大意思想，自觉加强涉密文件、涉密载体管理，时刻紧绷保密这根弦，构筑了一条牢固的保密工作防线，扎扎实实做好机关保密工作。
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