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行政前台述职报告

 

  在其位谋其政,您的述职报告应该围绕您的工作职责展开,这也是领导最想看到的一点。以下是出国留学网小编为大家搜集整理的行政前台述职报告,供大家参考和借鉴!更多资讯尽在述职报告栏目!

  行政前台述职报告(一)

  公司是一个整体,每个员工都是组成这个整体的一部分。无论我们身在哪个岗位,开展什么样的工作,始终都离不开同事之间的配合。这就要求我们要有团队协作精神。在良好沟通的基础上,和同事积极配合,团结协作,才能把工作做好。这点在工作中也深有感触。我也将一如既往的认真协作、积极配合,同时严格要求自己,把各项工作都做好。

  一、加强自身技能和素养方面

  走出学校,初入职场,在能力和阅历方面都很不足。经过这一年的学习和积累,已能保证本岗位各项工作正常运行,但是还欠缺很多。我也在工作中找寻不足,抓紧学习,培养自己的各项能力。

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  目前,我通过---学习了相关专业知识,包括了前台的职业素养与能力提升、档案管理、行政统筹管理等相关内容。财务会计方面的知识也很欠缺,也正在学习这方面的知识。通过这些学习,使自己的技能有了一定程度的提高,也更希望能在以后的工作中有机会参加相关的培训,更大程度上提高工作技能。

  在平常的工作中,看到同事的一些好的工作方法我也会悉心学习,真切感受到身边的每位领导和同事都是身上集着不同优点的老师,每个人身上都有我值得学习的地方。工作技能有时候也不光光是自己从书本上学习出来或做出来的,有时候也需要吸取别人身上的精华。

  二、工作成果与存在的问题

前台接电话礼仪

 

  礼仪无论在与人交往和工作日常都非常重要,代表一个人的人品和形象,出国留学网为大家提供最新的礼仪知识,希望对大家有所帮助!

前台接电话礼仪

  前台接听电话礼仪需注意,接听电话中反映出来的一切隐含意、个人素质、企业形象都能反映出来。接听电话时的精神状态也能通过声音一览无余地转递出去,礼貌、积极、热情周到的接听能够感染对方,不仅能够收到好的效果,还能把企业的严谨干练良好形象传输给客户,无疑是对企业文化的无声宣释。

  一些前台人员接电话的时候,第一句就是;喂,喂;或是;你找谁呀;。一张嘴就是毫不客气地查户口式的一个劲儿地问对方找谁?有什么事?对于客户来说这样很容易产生反感,并对公司产生不好的印象。

  前台接电话礼仪-表情" 前台接听电话原则

  一、接听来电:注意礼貌用语:

  电话铃响三声内,需接起电话。

  态度热情,反应积极。声调要显得热情愉快。

  说话时注意口齿清晰、亲切、热忱、尊重。

  重要事项要做好记录:来电话者姓名、电话号码和要义。

  二、拨打电话:简洁、明了、礼貌

  吐字清晰,语速适中,,语气亲切、自然;

  问候你好,自报单位、职务、姓名,感谢代接代转之人;

  用语文明、自信等。

  重要的客户访问要提前做好准备。

  前台接听电话技巧:

  前台接听电话基本的要求是:确定对方的电话号码及接话人的姓名。在可能的情况下,选择适当的通话时间,这样可以提高通话效果。通话前准备笔和纸。做好备忘录。备忘录应简单明了,记录主要内容,如:姓名、时间、地点、内容、原因、处理结果。另外接听电话不同情况采用的电话技巧包括以下内容:

  电话服务的基作应对:

  电话铃响了,立即去接听。如果电话超过4次铃响以后才接起来,一定要说一声致歉的话:;对不起,久等了。;要使用适当的问候语。说话声音要清晰、温和、语调适中。

  如果正在处理紧急事情,听到电话铃响也应立即接起,然后要先致歉,向对方解释:;对不起,请稍候片刻;,或者征求其意见可否另外时间打来,或打另外一个电话。如:;实在对不起,请您再拨一次xx好吗?;如果暂时搁置电话,回头再接听时要说:;对不起,让您久等了。;或;很抱歉,浪费您的时间了;。

  如果电话讲到中途断线,一般来讲,接听电话的一方,应把电话放下,并等候对方再拨电话来,而打电话的一方要再拨一次,在再次接通电话后,应加上一句;刚才中途断线,真是抱歉。;

  指定接听的人重要事情处理中:

  确定是否情况紧急。

  无法立即出面接听时要向对方致歉。

  告知对方,当事人何时方便接听。

  电话联络事项应尽量做成笔记。

  指定接听的人无法出面时:

  当事人不在时,请问对方可否留话代为转达。

  当事有不在却遇急事时,留下对方电话号码,请当事人主动回电联络。

  当事人忙碌时告知对方事后予以回电联络。

  当事人出差或病假时,告知该人回店或销假日...

行政前台转正述职报告

 

  行政前台转正述职报告要怎么写。出国留学网小编为大家带来了行政前台转正述职报告,仅供参考,谢谢查看。

  行政前台转正述职报告(一)

  时间飞逝,转眼我来公司已经3个月了,在这三个月的试用期里我和同事相处融洽,在领导的指导和同事配合下担任了公司前台工作。试用期间的三个月不仅仅学到了公司的各项规章制度,企业文化。而且对前台这个工作有了更深刻的理解:

  要做好前台这个岗位的话,就要对前台工作有重要性的认识。这个岗位不单单体现出公司的形象;还是外来客户对公司的第一形象。所以,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。我觉得,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。有了对其重要性的认识,促使我进一步思考如何做好本职工作。

  前台的主要工作是接待客人,转接电话,收发传真、复印做好登记。人员出入也要做个大概了解。

  一、上下班时要整理好前台的物品,察看一切电器是否完好,是否关闭好电源。当天看看备忘录还有什么事情要做。前台大厅是随时都要保持整洁大方。每天报纸要整理好。饮用水桶数发现不够时要及时叫罗先生送水。前台所需物品不够时,都要及时申请购买如:纸巾、复印纸等。摆在会客厅、前台大厅里的宣传册不够时也要及时添加。传真机、复印机、打印机没有墨时,要电话通知赵先生加墨。如果前台的物品坏了如:窗帘坏了就要叫维修工维修;如果电话线路有问题就要求助电信局。有什么问题都要想办法解决。

  二、接收传真,要注意对方传给谁,问清传真内容,以免接收到垃圾信息,接受到传真要及时转交给相关人员,要查收传真有无缺漏。如果对方是自动传真,可以不接收。发传真后要注意对方有无收到,是否完整清晰。复印时要注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏。收发传真、复印都要做好登记。如有信件也要及时交给相关人员。

  三、前台接待客人,做好这项工作,最重要的是服务态度和服务效率。看到有来访客人,要立即起身主动问好。对第一次来访客人要问清楚对方贵姓,找谁有什么事,了解来访者的目的后通知相关负责人,其中也要了解是否把客人留在前台大厅还是会客室,还是引客到负责人办公室、会客室。接待客人要笑脸相迎,耐心细致,亲切大方。引客入座后倒上茶水,告知客人已通知相关负责人,请稍等。会客室夏天时开空调,冬天开窗,同时要让会客室无异味,空气流畅。

  四、转接电话,要注意礼貌用语,使用公司的标准用语:您好!佛山邦普公司!之后问有什么可以帮到您的,问清楚对方找哪位,贵姓有什么事情,了解情况后转给相关人员。熟悉公司内部人员的办公电话短号。如果来电方是作广告、推销、网络这些都是与公司无关的来电就要拒绝。如果有人找李总,要注意对方是不是真的有关公司的事情找李总;如果无法判断可转给祝莹。找李助理、余经理等领导的电话也要问清楚;领导们的电话号码也要记清楚,看到领导来电也可亲切问候。

  试用期三个月所作的前台工作,可能工作范围较小;工作内容也比较少。但自己也有不足的地方,工作时集中力不够,会犯迷糊;我希望以后能够更认真上班工作,勤力做事。为公司做的多些。

  在今年的工作中,我更要不断提高自身形象,工作质量、效率。还有责任心。

  (1)努力提高服务质量,做事麻利,有效率,不出差错。服务态度要良好,接待客...

前台行政个人简历

 

  这里是出国留学网小编为大家准备的两篇前台行政个人简历,如果想了解更多的前台行政个人简历,请关注出国留学网个人简历栏目。

  【前台行政个人简历一】

  基本信息

  姓  名:

  性  别: 男

  年  龄: 25岁

  婚姻状况: 未婚

  现所在地: 深圳

  籍  贯: 深圳

  自我评价

  本人作风优良、待人诚恳,人际关系良好,处事冷静稳健,能合理地统筹安排生活中的事务。具备较强的逻辑思维方式,对事情认真负责,能吃苦受累,有很强的责任心和团队意识。自信、乐观,具有一定的创新意识。

  求职意向

  到岗时间:一个月之内

  工作性质:全职

  希望行业:建筑/建材/工程

  目标地点:深圳

  期望月薪:面议/月

  目标职能:企业前台行政员

  工作经验

  2013/3 — 2015/11:XX有限公司

  所属行业:建筑/建材/工程

  行政部  企业前台行政员

  1. 接听电话,接收传真,记录留言,并按要求转接电话或记录信息,确保信息准确无误。

  2. 对来访客人做好接待,引领,登记,引导,及时通知被访人员,对无关人员,上门推销者留下名片告知以后联系。

  3. 文件处理、下发文件、通知通告、收发快递、短信,打印、复印文件,合理使用纸张,降低材料消耗。

  2014/7 — 2015/2:XX有限公司

  所属行业:建筑/建材/工程

  行政部  企业前台行政员

  1. 保持前台、会议室、接待区整洁,管理杂志架、保持接待办公室地面、墙壁、办公桌椅干净,及时清理垃圾,维护办公室花木。

  2. 管理办公用品、库存清单、维护库房整洁,登记办公用品和会议物品出库入库,做好各类物资库存表,每月统计,登记在册。

  3. 每日早晨做好考勤的严格把关将缺勤人员报给行政人事总监,负责每月统计公司员工的考勤情况。

  教育经历

  2010/9— 2014/6 深圳大学 管理科学与工程类 本科

  证书

  2010/12 大学英语四级

  语言能力

  普通话:优秀

  英语:良好

  联系方式

  联系电话:

  电子邮箱:liuxue86.com

  【前台行政个人简历二】

  林小姐

  目前所在: 白云区 年  龄: 26

  户口所在: 潮州 国  籍: 中国

  婚姻状况: 未婚 民  族: 汉族

  身  高: 165 cm

  体  重: 49 kg

  求职意向

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 客服专员/助理/网络客服/投诉专员,客服总监/经理/主管,市场营销/业务分...

行政前台辞职报告

 

  对于辞职我们不要太悲观,也许它意味着一个重新的开始。以下是出国留学网小编为大家搜集整理的行政前台辞职报告,供大家参考和借鉴!更多资讯尽在前台辞职报告栏目!

  行政前台辞职报告(一)

尊敬的领导:

  您好!

  在××公司我一直过得很好,很感谢公司领导对我的关照和同事对我的帮助,但是由于薪酬和工作时间问题,我很抱歉我决定辞职。做为行政前台,我每天做的事情很多很杂,工作上让我分不清文员跟行政文员的差别,工资上也是如此。

  我每天都在做这些事情;办公设备的管理,计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记,名片印制,邮件和报刊的收取、分发工作,低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回,各类办公用品仓库保管,每月清点,年终盘存统计,做到入库有验收、出库有手续,保证帐实相符,完成各项勤杂、采购工作等等大量很杂的工作,然而我的工资却每个月只有一千多,而且每周工作6天,我觉得我的付出跟收获不对等,我也不能对我目前的现状改变什么,因此我选择辞职。

  希望领导能够批我的辞职请求,在我正式辞职的这段时间我会做好交接工作。

  此致

敬礼!

  辞职人:出国留学网

  20xx年xx月xx日

  行政前台辞职报告(二)

  敬爱的领导:

  您好!我是前台xx。因个人原因我决定今天递交辞职报告,希望领导能够批准我的辞职申请。我在××公司已经工作三年了,一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会,可是公司一拖再拖,事已至此已经三年了,我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好,只是我想换个岗位,换一种工作岗位。

  前台每天面对形形色色的人,我已经有点厌倦这样子的工作方式,可是公司不能给我调换工作的,我也只能选择辞职。最后祝愿公司今后发展越来越好,业绩蒸蒸日上,再创佳绩。

  此致

敬礼!

  辞职人:liuxue86.com

  20xx年xx月xx日

  行政前台辞职报告(三)

尊敬的公司领导:

  经过再三思考,正式向公司提出辞职。由于诸多原因,现在我不得不向公司提出申请,对于由此给公司造成的不便,我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况,虽有很多的不舍,但还是做出以上的决定,希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。谢谢!在此期间深知背后领导的信任与栽培,同事们的支持与帮助。转眼在公司已有一年多时间,不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深,各方面能力都得到了很大的提高,对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充实、愉快,同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是杜总平时的教导与栽培,平时工作中的不足,还望谅解。我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司,便于公司在此期间...

行政前台工作总结

 

  行政前台工作总结范文

  自-----加入---公司以来已经一年多的时间了。在这里我从学校的一名学生踏上了 工作岗位成为一名员工,学到了更多的知识技能,各方面都有了的提升。在领导的支持 和同事们的帮助下,较好的完成了自己的本职工作。很感谢当初公司领导给我这个成长 的平台,让我可以在工作中不断成长,不断学习,提升了自身的素质,现将一年的工作 总结如下:

  一、日常工作方面

  1、把事情细节化、条理化、规范化 前台的工作比较琐碎,收发传真、邮件、报纸,维护办公设备、送水、接待不同的来 访人员等。刚接触工作时,有时候事情赶到一块就会有些应付不过来,显得手忙脚乱。 虽然完成了工作,但是在工作过程中有些细节就没能注意到,做事情也显得没有条理。 效率也就低了下来。 经过不断的摸索和总结, 我意识到要想优质的完成这些工作, 首先要把工作从全局统 筹好,再从细节入手,保持良好的工作状态,提高效率。只永不懈怠的提高自己,才能胜任看似简单的行政工作。现在,已能较好的统筹安排工作,并努力把工作细节处理得 当。争取给大家最到位的支持和服务,不断提高自己的业务水平,按职业化的标准时刻 要求自己。同时,规范化方面还需要加强,我也会在今后的工作中更加注意这一点。

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行政前台辞职信

 

尊敬的领导:

  您好!

  我当前的岗位是行政前台,而现在我也要向领导您提出对工作的辞职了,我觉得自己并不是很适合前台的工作,我不能很好的为大家服务,我觉得自己给大家没有帮上忙,倒是添了很多麻烦,愿您谅解并批准。

  做行政前台的这些日子,我觉得自己还是很幸运的,至少了解到这个职业的工作职责,也让自己多少有些收获。可是在这份工作上,我觉得自己没有能上升的空间,这对于我这种想要升职的人来说,真的是一个弊端。这份工作,我不管做多少的努力,我始终都只会在这个程度上,我觉得这让我感受不到努力的价值,更无法体现我的价值。当然您也看到了,我从任职以来,也都很努力的为大家做着前台的工作,但是我总是有些地方做的不好,虽然有努力,可是却不能达到大家的期望,很多时候也让大家是失望了,这也是我选择要辞职的一个原因,这份工作确实不适合我,不然努力了还做不好,也是没有办法了。

  我感谢领导给了我机会去在这个工作上工作,但是我确实没有办法做下去,不仅是工作没有提升的机会,也是前台工作我确实做不好。我时常给大家添麻烦,就连做个通告,我都做不好,总是没能及时的通知到大家。身为行政前台,还要做接待工作,说实话工作种类真的多,而我是一个记性不好的人,这种繁杂的工作我是做不来的。这次也算是一次尝试,也让我知道这种工作是不会做的了。那么在此感谢您的招聘恩情,我在此对辞职表示抱歉,因为这段日子的工作正当忙,本来我就没有帮上什么忙,结果我现在还要辞职,更是给大家增加了工作的难度,我深表抱歉。我对不起领导您对我的看好,把您给的这次机会给浪费了。对于我的离职将对公司造成的损失我很抱歉,给大家工作带去的不便也很抱歉。但是我希望领导对我的离职能够给予谅解,我并给是任性而为,也是实在做不下去了,我才做的选择。我相信您一定不想看到一个在前台工作上无法帮忙的人的。

  在正式离职前,我会尽量把工作做好,也会等待您招到新人后,做完所有的交接工作,我在办理离职手续,尽量减小公司的损失,愿领导对此原谅,也希望多多谅解。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日


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