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12-02
马上就要迎接新的一年了，那么作为测试人员怎么去写好年终工作总结呢？下面是由出国留学网小编为大家整理的“测试人员年终工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。
这一年对于我这个刚刚离开校园的职场新人来说，可谓是职业生涯中经历的第一个丰收之年，无论是在行为上还是思维上都切身感觉到了有所提升和进步。当然，所有的一切要感谢公司领导对我的赏识并给予了我相对广阔的发展空间，以及测试团队全体成员的相互帮助和共同努力。以下对我在20xx年所做的工作进行全面总结：
一、团队管理
我的团队，以现在的表现和对我的关怀与安慰而让我感动。
测试人员是一个比较特殊的群体，以发现缺陷和保障质量为根本目标。这就要求我们在公司并不规范的项目管理与工作流程背景下，测试既要服从于现状、又不能安于现状。自20xx年x月被正式提升为测试团队负责人之后，我将绝大部分时间和精力倾注在团队建设上，主要体现为团队成员的技术提升与培养、部门制度建设和文档标准建设、测试与开发的工作交互流程等。
在团队管理上逐渐尝试，本着先理后管的原则，将原本人心涣散的团队建设为一支相互关心、相互帮助的高凝聚力团队。坦白的讲，因为自身管理经验的欠缺，这个摸索过程中我走了许多弯路，但结果却使我受益良多。是我的团队教会了我这些，让我初步懂得了什么是管理，让我明白管的是理而并非是人。如果事情难以理通，那么在此之上的管只能是强制的，仅仅在表象上完成事情而已。所以一定要先理清楚然后再管，这时其实已经不需要管了，因为已经理顺，大家都会去积极主动的执行。有理的同时，还要帮助整个团队去整理，给予团队每位成员必要的工作帮助，比如工作思路和工作资源。除此之外，还包括适当的日常沟通和思想引导，通过绩效考核、部门例会、部门培训、单人交谈和部门聚会等形式，在工作时间和非工作时间进行交流，实现了团队成员之间的相互信任和相互认可。在这个过程中，我的性格优势得以充分体现，我能够在第一时间发觉团队成员的状态异常，并通过及时的交谈予以解决，同时也体现出了我的性格劣势。记得在一次例会结束后，我要求每位团队成员写出5条关于我的意见和建议，结果让我非常欣慰，这说明团队成员对我的信任，也期望我有所成长。我也会以此为戒，逐渐改进。
二、团队工作
对工作模式进行改进，在团队工作的执行模式上完全改变了之前测试人员归属项目组的不规范情况。统一测试管理平台增强了测试人员的沟通频度，促进了大家的相互交流和相互帮助，并使得测试工作可以根据实际情况执行交互性测试。
综合20xx年的测试结果，我至少为整个团队的表现打90分，可以说这一年的工作结果是令人满意的，当然主要是指经历了八月调整之后的测试团队。最让人难忘的是20xx年的x月、x月和x月期间，测试团队刚刚经历了x月末的人员调整，以3旧1新的4人阵容承担了原来7人的工作量，并在高强度的工作压力下顺利的度过了团队调整期。面对这一充满压力的过程，我想，只有“兔子在哪里”的故事是让大家难以忘记的。
如今的测试团队有着完备的内部机制和运作方式，我们已经做好了相应准备，随时应对公司发展所必须的各种调整。
三、个人工作
20xx年xx月初，我已向郭总提交一份20xx年xx月xx日到20xx年x月的工作总结，其中所...
05-07
本人熟悉软件开发测试流程，丰富的自动化测试经验，善于学习。下面是由出国留学网小编为你整理的“软件测试人员求职简历模板”，更多内容请访问出国留学网。
基本信息
姓 名：
性 别：
年 龄：
婚姻状况：
最高学历：
工作年限：
政治面貌：
现居城市：
籍 贯：
联系电话：
电子邮箱：
求职意向
工作类型： 全职
期望薪资： 面议
工作地点：
求职行业： 信息产业、计算机 金融保险、证券、期货
求职职位： 软件测试 客户经理 银行柜员/会计 网络信息安全工程师 网络工程师
工作经历
xx-07 - xx-09 xx银行 软件测试员
工作描述：接受工商银行业务知识的实习培训，并顺利完成一周网点见习期。
xx-10 - xx-01 xx中软国际 javaweb项目开发员实习
工作描述： 学习javaweb开发流程并成功与同事协作完成烟草销售管理系统。
xx-07 - xx-09 xxx 软件测试员
工作描述： 学习软件测试相关知识，并完成留言本、图书管理系统的测试计划编写，测试用例编写、用例执行及BUG缺陷报告生成。
教育经历
xx-09 - xx-07 xx大学 软件工程
专业描述： C++，C，java，数据库。
自我评价
本人乐观开朗，积极向上好学，对待工作认真负责，细心，能够吃苦耐劳，敢于挑战，并且能够很快融于集体， 有很好的团队协作意识。我虽毕业不久，但我年轻，有朝气，有能力有信心完成任何工作。尽管我还缺乏一定的经验，沟通交际能力不是很强，但我会用时间和汗水去弥补。人生道路很长要学习的东西很多，但我会朝着自己的目标方向坚持不懈的走下去。
基本信息
姓名：
性别：
出生年月：
现居住地：
电话：
电子邮箱：
自我评价：
测试工具：熟练使用qc、QTP、Bugzilla、LoadRunner8.等。
测试技能：熟练编写测试用例、测试计划和相关测试文档，熟练使用VISIO画流程图。计算机语言：能够写一些常用的js脚本。熟悉c，了解正则表达方式熟练使用常用的sql语句。熟悉oracal，了解sql。
工作经验：
xx/3—xx/8:xxx：软件测试工程师
xx/4—xx/3:xxx：工控开发软件测试
另xx/4—xx/9软件测试培训
项目经验：
项目：xx自来水营运系统(B/S)
主要负责功能测试、集成测试、回归测试、验收测试，根据客户使用该系统的计算机使用情况包括使用时间，最大访问量等条件，分析那些页面调用的数据量比较大，用lr录制脚本进行测试工作，协助软件工程师找到系...
本文是由演讲稿网演讲稿范文频道为大家提供的《企业人员演讲稿开场白》，希望对大家有所帮助。
尊敬的各位领导、评委、同事：
大家好。
我是生产技术处员工YJBYS，首先感谢公司领导给我们提供了这样一个突破自己，展示自我的机会，也让我有机会表达自己内心那份对企业的热爱之情。我今晚演讲的题目是“情系威斯特”。望各位领导，评委，同事给予指正，希望我今晚的演讲能给大家带来舒畅的情怀。
春归大地，万物复苏，转眼间我们威斯特铜矿已经在这美丽的果洛草原扎根六年多，而我来到威斯特也将近四年，在这充满希望并且布满坎坷的四年时间里我见证了威斯特从小到大，由弱到强的每一个变化。它就像是一艘试航的大船，在这波涛汹涌的市场大潮中顶风破浪，勇往直前，在努力的寻找着属于自己的那份航线。转眼间，这艘航船已经在漫长的旅途中找到了自己所驶的方向，而我们这些伴随着大船航行的水手们，在经过了暴风骤雨的洗礼后也渐渐的变得成熟起来，生活的考验，工作的磨练，使我们少了一份天真，少了一份莽撞，少了一份激-情，但却多了一份成熟，多了一份慎重，更多了一份责任心。
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从2004年至今，我们威斯特矿区的发展也有了质的变化，六年的风雨坎坷，六年的艰苦创业，我们铜矿人以战天斗地的决心和艰苦奋斗的精神在海拔 4000多米的青藏高原上建起了一座现代化的大型矿山企业。如今昔日的荒凉已经消失，寂寞和空旷也已远去，在艰苦创业的历程...
看我们玩得多开心，这真是快乐的一天!下面是出国留学网作文栏目小编为您精心编辑的文章，希望对你的写作有所启示，写出好的作文。
我有一个陪伴我两年的文具盒，那是我上小学的时候妈妈给我买的。 它身穿一件红色的大衣。上面画着两只可爱的小鸡，还有一个稻草人，小鸡看到稻草人害怕极了。 我的文具盒不但外表看起来漂亮，而且实用方便，为我的学习立下了汗马功劳。打开文具盒，只见里面都是文具。因为这是用布做的文具盒，所以没有托铅笔，橡皮，尺子的东西。 铅笔盒里住着许多和睦相处的“成员”。当我要写字的时候，铅笔仿佛在说：“小主人，我愿意为你服务。”当我要用尺子时，尺子就会迎出来，帮我把线画直。当我不小心写错字时，小橡皮便会毫不犹豫地挺身而出，舍己为人，为我改正错误。 啊!平凡的文具盒，我将会好好珍惜你，爱护你的，因为你是我学习中的好帮手。
今天，妈妈给我买了一只漂亮的文具盒。 文具盒盒盖的左侧印着几个英文字母，中间有一只可爱的小狗——它有一双水汪汪的大眼睛，鼻子圆圆的，像一个鸡蛋，嘴巴张得大大的，好像正在说“我要吃骨头，我要吃骨头”。右侧有一头小猪，它长得胖胖的，穿着一件背心，正躺在小床上舒舒服服地看电视哩! 文具盒的盒底印着一只小熊，它穿着一件红毛衣，背着一个深绿色的旅行包，手里拿着一根树枝，好像正在探险。瞧，它那神气样儿，就知道它有多开心了! 打开文具盒，只见盖子上贴着我的课程表。文具盒里有铅笔、橡皮、尺子、钢笔等学习用品。它们都是我学习上的好伙伴。假如我要写字时，铅笔就会从文具盒里蹦出来，把字写得漂漂亮亮;假如我写错字时，橡皮就会毫不犹豫地帮我把错字擦掉;假如我要划线时，尺子就会挺身而出把线划得笔直笔直。 我喜欢我的文具盒!
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我们都知道香烟有软盒的也有硬盒的，为什么会这样区分呢?欢迎阅读由出国留学网编辑为您带来的香烟为什么要做成软盒和硬盒?
首先，硬盒和软盒的最大区别就是在包装上，虽然硬盒的包装精美，但是它的消费者一般都是中低档人群，而软盒的消费人群主要是高档人士，自然价格也要比硬盒贵上几块钱!
其次，软盒香烟的纸张包装质量要比硬盒的质量好，成本如果比硬盒高，那么价格也会高!
另外，软盒的香烟要比硬盒的香烟更难保护，一旦抽出来一根烟，很难完整无缺的放回去，但是硬盒就不同了，所以为了保证香烟花的物有所值，你懂的!
除此之外，最重要的一个原因就是人们消费观念的改变!这些香烟的生产厂商为了满足人们的虚荣心，软盒香烟的价格自然就水涨船高.....
但是不管是软盒还是硬盒香烟，对身体都没有任何好处，就连香烟包装上也写着“吸烟有害健康”，所以希望亲们能够早日放下烟瘾....
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网友“蔷薇妖怪”问：为什么市面上香烟一般都是20支装?
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网友“马克鲁拉”答：只能说20支装的比较普遍。我国卷烟设备基本上都是德国制造，原装进口的盒模就是20支装的。改为12支或其他方式需要改装盒模、轨道，花费巨大。当然也有5支装、单排10支装、铁盒或筒装50支装的香烟。兄弟干过烟草行业的，忍不住多句嘴，呵呵!
据统计，香烟烟雾中含有化学物质以及化合物高达7000多种，而在这七千多种物质里面，有上百种是有毒物质，而其中至少有69种物质可以引发癌症。烟草中的主要有害物质为：酚类、醇类、一氧化碳、胺类、烷烃、氮氧化合物、多环芳烃、焦油、重金属元素镉、镍以及有一些有机农药等。
对于准妈妈来说，吸烟会对宝宝造成十分严重的伤害，很有可能没办法生产出健康的宝宝。而对男性吸烟者来讲，他们的精子活力可能会因为吸烟而降低。
吸烟还可能导致我们体内的供血量不足，出现心肌梗死的可能。还会增加我们体内的肾上腺素，从而引起心脏负荷加重、心跳加快等现象从而导致中风、心脏病、高血压等疾病。
常见的烟草中的有害物质有：
1、焦油是烟草在燃烧之后所产生的黑色有毒物质，会进入到吸烟者本人或者周围朋友的身体。它也是引起喉癌以及肺癌的最主要的原因，同时也可能会加重肺部疾病，比如哮喘病等。而且吸烟者的牙齿以及手指发黄也是因为焦油的影响。
2、在每支香烟里面可以产生大概20到30ml得以氧化钙。它与氧气对比，和我们体内的血红蛋白的亲和力要高出许多倍。而且它还可能使增加我们体内的胆固醇储量，使血管硬化。
有香烟产生...
11-12
备考证券从业考试，广大考生们在看书的同时，也要分清主次，把握重要知识点。出国留学网证券从业考试栏目为大家分享“证券公司高级管理人员资质测试科目”，希望对考生们能有所帮助。想了解更多关于证券从业考试的讯息，请继续关注我们网站的更新。
证券公司高级管理人员资质测试科目
管理类资格考试，即“管理资质测试”，主要面向拟任证券经营机构高级管理人员，主要测试考生是否掌握在证券经营机构履行经营管理职责所必备的管理流程和管理标准。
各管理资质测试的考试科目均设1科，分别为《证券公司高级管理人员资质测试》、《证券评级业务高级管理人员资质测试》和《证券公司合规管理人员胜任能力测试》。
同时拥有《证券市场基本法律法规》、《金融市场基础知识》和《证券公司高级管理人员资质测试》三个科目有效合格成绩的，证券公司经理层人员任职资格测试合格。
拥有《证券公司高级管理人员资质测试》一个科目有效合格成绩的，证券公司董事长、副董事长和监事长任职资格测试合格。
同时拥有《证券市场基本法律法规》、《金融市场基础知识》、《证券公司高级管理人员资质测试》和《证券公司合规管理人员胜任能力测试》四个科目有效合格成绩的，证券公司合规总监任职资格测试合格。
同时拥有《证券市场基本法律法规》、《金融市场基础知识》和《证券评级业务高级管理人员资质测试》三个科目有效合格成绩的，证券评级业务高级管理人员任职资格测试合格。
资格考试测试合格人员，具备其他相应规定条件，在合格成绩有效期内可以申请取得相应的从业资格或任职资格。
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03-19
备考证券高管人员资质测试的考生们，想知道2016证券高管人员资质测试的考试大纲吗？跟着出国留学网证券从业资格考试频道一起看看一下吧，更多证券高管人员资质测试考试相关信息与资讯请关注本频道的更新。
2016证券高管人员资质测试考试大纲包括，证券公司合规管理人员胜任能力测试大纲(2015)、证券公司高级管理人员资质测试大纲(2014)、证券评级业务高级管理人员资质测试大纲(2015) ，具体考试大纲如下：
| 2016证券高管人员资质测试考试大纲汇总 | |
| 序号 | 考试大纲 |
| 1 | 证券公司合规管理人员胜任能力测试大纲(2015) |
| 2 | 证券公司高级管理人员资质测试大纲(2014) |
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