出国留学网专题频道美国最佳工作榜单栏目，提供与美国最佳工作榜单相关的所有资讯，希望我们所做的能让您感到满意！
美国最佳工作榜单在最近发布，相信很多学生对于这份榜单是非常好奇的，也是可以给很多不知道如何选择的留学生一个参考的标准，那么今天出国留学小编就给大家介绍美国最佳工作榜单出炉top10，如果对这个话题感兴趣的话，欢迎点击出国留学网。
《美国新闻与世界报道》（USnews）杂志近期又推出了一份新的排名，不过这次不是有关国家的，而是关于职场的。
该杂志近期对就业数据进行分析后，列出对新员工需求量最大的工作，根据7项指标编制了“美国最佳工作”榜单。
这7项指标分别是：
10年岗位数量增长率（预计未来将创造的新工作的数量）
10年就业增长率（该工作就业增长的预估增幅）
工资中位数
就业率
未来工作前景
压力水平和工作与生活的平衡
据相关人士指出，在经过了一波辞职热潮过后，美国职场人现在的目标定位更加趋于务实，相比较某些传统抑或是单一的目标，现在他们追求的是幸福感、稳定性、灵活性和薪资水平之间的平衡点。
很显然，在疫情高峰过去后，现今美国大多数求职者都希望找到的工作至少能达到两点：工资水平大致上能抵消通胀影响、以及能工作与生活在一定程度上取得平衡。现实情况是多数美国人每天工作8小时以上，且其中许多人还没有带薪假，因此幸福感也逐渐凸显出来。
过多的变数，让目前美国的就业市场愈加变幻莫测，不变的是劳动力供应依然紧张。工资涨幅能否跟上通胀率？这是一个大多数人都关心的问题。除此之外，职场人关心的问题还包括：业余时间是否充沛，高收入的岗位有哪些、较高的工作满意度和职位空缺数量充足与否等。
从辞职人数可以看出目前美国人对自己工作的普遍看法。美国劳工统计局（BLS）近日公布的数据显示，辞职人数已连续18个月突破400万大关，去年11月略有上升，达到417万，私营部门员工的离职率再次从2.9%上升到3%，此前曾在2021年底达到3.4%的峰值。
通常来说，离职率上升对经济来说是一个好迹象，即便是在利率迅速上升的情况下，因为当人们认为自己很容易找到一份更好的工作时，他们就会辞职。不过，劳动力市场的竞争程度更加激烈，去年11月美国的职位空缺数量从10月份的1051万小幅降至1046万
根据美国官方数据和主流招聘网站提供的数据，本次排名前十的最佳工作如下：
软件开发人员
执业护士
医疗卫生服务经理
医师助理...
美国最佳工作榜单推荐访问
