出国留学网聘用劳务合同

出国留学网专题频道聘用劳务合同栏目,提供与聘用劳务合同相关的所有资讯,希望我们所做的能让您感到满意!

聘用教师劳务合同系列

 

  怎样才可以写出合乎规范的合同呢?合同背后所代表的法律效力逐渐提高。合同是各方民事主体意思表示真实的判断依据,这是出国留学网的编辑为您整理的“聘用教师劳务合同”相关的最新消息,如果这篇文章对您有所启示请把它收藏下来以备不时之需!

聘用教师劳务合同 篇1

  甲方(劳务派遣公司):

  法定代表人:

  通信地址:

  联系方式:

  电子邮件:

  乙方(校方):

  法定代表人:

  通信地址:

  联系方式:

  电子邮件:

  甲、乙双方本着精诚合作、平等互利的原则,保证学校的学生享受更专业英语教学的共同愿望。经甲、乙双方友好协商,就甲方教师到乙方学校进行教师派遣合作事宜,达成如下协议,双方保证共同遵守。

  风险提示:工作岗位及工作时间

  雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大);

  工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例,在节假日,雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。

  建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问题,避免之后因履行合同发生纠纷。

  一、合作范围

  1、合作地点:乙方学校。

  2、合作期限:______年______月______日至______年______月______日。

  二、劳动报酬

  风险提示:劳务费用

  劳务合同雇员提供劳务服务,雇主主需要依据协议支付劳务报酬,这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外,还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等;劳务关系中的自然人,一般只获得劳务费,雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务,是否缴纳可以双方协商约定。

  另外,如果是在工作时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用,并据此作出详细约定,以免给雇主一方造成不必要纠纷。

  乙方与每月______日前以储蓄卡或其他方式向甲方支付上月工资,工资按老师所上课时计算,每节课______元。如遇节假日或突发情况,相应调整顺延。如乙方统一调整发薪时间,则相应按新规定执行,甲方在此予以认可。

  三、甲方的权利和义务

  风险提示:雇主义务

  劳务关系主要由民法、经济法调整,双方当事人在不违背法律规定情况下自由协商,任意性很强,雇主可以与雇员协商约定相关义务;

  但是,雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品,如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间,如果发生疾病或工伤,雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。

  另外,建议雇主应给雇员购买人生意外保险,使劳务人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿,保险费由雇主负担。

  1、甲方教师在乙方学校进行教师派遣活动期间,应遵守国家的法律法规,自觉遵守...

【热】员工聘用劳务合同集锦(8篇)

 

  随着经济的飞速发展,实务合同关系中包括出卖方的销售合同条款。你是否在为制定合同而烦恼?出国留学网编辑为大家整理了有关“员工聘用劳务合同”的一些最新消息和动态,未来我们将不断分享这方面的内容!

员工聘用劳务合同 篇1

  聘用医院(甲方):_________

  受聘人(乙方):_________

  身份证号码:_________

  受聘人的担保人(丙方):_________

  身份证号码:_________

  兹有聘用医院(甲方)_________决定聘用乙方(受聘人)_________从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

  一、聘用期限:

  自 年 月 日至 年 月 日止,共 年 月 日,其中试用期自 年 月 日至 年 月 日止,共_________月。

  二、乙方应服从甲方工作安排,在聘用期内履行以下义务:

  1、工作岗位:_________。

  2、职责范围和要求:_________。

  3、遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程,确保安全生产。

  三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付以下待遇:

  1、甲方以现金的形式按月支付乙方工资,月工资标准为人民币_________元;

  2、甲方支付乙方的其他待遇;

  3、甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。

  四、出现以下情况之一,甲方可以提前解除本合同。

  1、乙方在试用期内不符合聘用条件的;

  2、乙方违反国家法律法规和甲方规章制度,情节较为严重的;

  3、甲方因工作原因必须撤岗,又无法重新安排工作的;

  4、乙方因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原岗位工作的;

  5、照国家有关规定和《_________》有关条款可以解除劳动合同的。

  五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。

  六、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成,任何一方可提请_________仲裁机构进行仲裁。

  七、甲、乙双方违反本合同,按国家现行有关规定承担违约责任。丙方自愿为乙方提供担保,并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。

  八、其他甲、乙双方商定的事项:_________。

  九、本合同经甲、乙、丙三方签(章)后生效,合同期限届满,合同即行终止,甲乙双方自然终止劳动关系。

  十、本合同一式四份,甲、乙、丙三方,劳动服务公司各一份。

  甲方(盖章):_________

  乙方(签字):_________

  年 月 日

  年 月 日

  丙方(签字):_________

  年 月 日

员工聘用劳务合同 篇2

  甲方(用人单位)名称:___________________

  法定代表人:_______________________...

教师聘用劳务合同模板

 

  聘用教师,签订好劳务合同。确保责任和义务是明晰的。下面是由出国留学网小编为大家整理的“教师聘用劳务合同模板”,仅供参考,欢迎大家阅读。

  教师聘用劳务合同模板(一)

  甲方:________________________________________

  乙方:____________身份证号:__________________

  甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条、合同期限

  1.合同期限:自______年______月______日至______年______月______日止,合同期满聘用关系终止。

  2.聘用合同期满前______个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  第二条、乙方的权利

  1.按约定取得______元人民币/月薪资报酬,工作时间按______天/月按计算。

  2.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。

  3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

  第三条、乙方的义务

  1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(______分钟/节课或______分钟/节课按培训中心统一规定)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。

  2.解决培训中心内部学生教学科目课业疑难,不得推卸责任。

  3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,具体请参考照《教员日常行为守则》。

  第四条、甲方的权利

  1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序和安全。

  2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。

  3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容及上课时间进行变更,但必须提前通知乙方。

  第五条、甲方的义务

  1.甲方需在每月______号的支付乙方上一个月的授课报酬。

  2.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。

  3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。

  第六条、本合同的变更、终止和解除

  1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

  2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

  3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:

  (1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排的;

  (2)甲方经营发...

教师聘用劳务合同

 

  下面是出国留学网提供的教师聘用劳务合同,欢迎阅读。

  教师聘用劳务合同范本一

  甲方:

  乙方: 身份证号:

  甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条 合同期限

  1.合同期限:自2014年4月19日至2015年1月15日止,合同期满聘用关系终止。

  2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  第二条 乙方的权利

  1.按约定取得3000元人民币/月薪资报酬,工作时间按26天/月按计算。

  2.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。

  3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

  第三条 乙方的义务

  1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(45分钟/节课或50分钟/节课按培训中心统一规定)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。

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