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随着毕业季，国内毕业生找工作竞争压力太大，国内比较看重学历文凭，因此很多毕业生找工作就比较困难，那么英国研究生回国就业怎么样？其实留学生回国就业还是比较吃香的，国外一流院校文凭在国内认可度还是比较高的，那么英国研究生留学回国就业如何？一起看出国留学网小编给大家整理的内容吧。欢迎参考阅读！
英国留学生回国就业现状
1.工作就业遇冷，带着有色眼镜判断和质疑情况的HR并不少见。就连项目上各个企业的高管和招聘人员也毫不掩饰自己喷留学生的努力。
尤其是对于英国留学生来说，重点在于英国读硕士“年能学到什么？”，“海归能适应国内的工作环境吗？”，“他们还不够强大回国吗？”，“如果你有能力，为什么不停留在英国？”等等。在求职的时候，面试官经常用“质疑”来问这样的问题，这对于大部分“不平庸”留学的人才来说是一个很大的伤害。而更有害的“标签”是——留在英国的都是富二代。
2.找工作困难，毕业时间和招聘期的错位
由于信息和经验的缺乏以及时间点的错位，很大比例的海归回国后都要经历几个月甚至半年以上的求职期。英国硕士要付出双倍的努力来弥补这个劣势，收获就是少学8个月。小编认识的很多商科高手都各有神通。其中一个是一开学就找远程的PTA做，写论文，在咨询机构做项目。兼职志愿者运营一个公益组织，有的在秋招（10月）前8月份飞回国内做实习，签证到期前，在0。
3.工资堪忧
在薪酬方面，约一半的归国留学生希望月薪在5000至10000元之间，23.32%的人希望月薪在10000至20000元之间。而30%博士学历的人希望月薪在1万到2万元。
那么，留学回国人员的实际工资水平如何呢？调查显示，大部分人的月薪仍在1万元以下。75%的博士生、86.6%的硕士生、88%的本科生和88.6%的专科生月收入低于1万元。32.8%的博士生、40.86%的硕士生、47.74%的本科生和51.14%的专科生月收入低于5000元。
英国留学生回国就业优势
一、与国内毕业生相比
1.良好的英语水平。
英语是学生出国的必备水平，也是留学生在留学期间最常用的语言。所以相比国内毕业生，回国就业的英国留学生在语言上有很大优势。这个优势体现在应聘外企和国际企业。比如申请外企，申请表里通常要求英语水平。考生除了CET等级可以填写自己的分数。英国留学生的雅思成绩在国际上的认可度很高。再加上英国留学生在国外接受大量的语言训练，所以在外企面试时会更加流畅从容。
2.独立操作能力强。
出国留学是对学生独立能力的考验。因为留学生都是一个人，很多事情都是自己做的，比如找房子，采购，做饭等。，甚至工作。所以在海外培训，你会有更强的独立操作能力。留学生回国就业，这种能力也会被带到工作中。
3.视野更开阔，思维更活跃。
英国学习的学生，在短暂的学习生活中，不仅可以接触到西方先进的教育，还可以接触到世界各地的人。在与人交流相处的过程中，会形成更强的包容性。所以会有更广阔的视野，更活跃的思维。当你在生活中可能遇到困难的时候，你会借鉴外国人的解决方法，从而获得更好的效果。这种特...
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