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部队个人述职报告士官1000字通用

 

  出国留学网专题“部队个人述职报告士官”推荐内容。

  时间正随着工作飞快的流逝,我们要抽空把岗位述职报告写好。写述职报告也是一种工作总结的过程。你知道怎么才能写出附和要求的岗位述职报告吗?你可以读一下编辑整理的部队个人述职报告士官,为防遗忘,建议你收藏本页!

部队个人述职报告士官 篇1

  一年来,在领导的关心下,在同志们的关怀、支持和帮助下,自己注重政治学习,加强世界观的改造,强化业务学习,不断提高业务能力,严格落实各项规章制度,工作取得了一定的成绩,基本上圆满完成了上级交给的各项工作任务。

  能够加强学习,坚定政治信念,努力提高业务素质。主动参加科里组织各类学习活动,时刻保持清醒头脑,提高政治鉴别力,自觉抵制酒绿灯红的影响,坚决同拜金主义、享乐主义作斗争,确保在政治上合格,永远忠诚于党、忠诚于人民军队。不断加强世界观的改造,做到了在任何情况下都能听党的话,跟党走,政治坚定,旗帜鲜明。在业务上能够按照上级领导和本职工作的要求与标准,不断提高自身业务素质。注重向书本学习、向同事们请教,在工作中学习。坚持在实践中锻炼,努力将知识转化为能力,提高发现问题、分析问题、解决问题的能力入手,提高思维的敏锐性。善于从本职工作实际出发,使胡提出的可续发展观在生活和工作中落实到实践中去,强化为各级层服务观念,做到不让领导说两遍,不让服务的对象说服务差,树立对工作高度负责的精神,保持饱满的工作热度和坚韧不拔的毅力,科学创造性地开展工作。

  在平时,注重强化作风纪律观念,从严自我要求。能够认真落实各项规章制度,自身要求比较严格,始终坚持以条令条例和规章制度为依据,用正规有序的工作环境来促进个人行为素质的养成和提高。坚持从小事做起,从我做起,坚持不懈地把强制性地规定、被动式的服从,变为自觉的行为,坚决避免和克服工作中的拖拖拉拉、浮躁松跨和差错误漏现象,做到工作之前有请示,完成任务有汇报,踏踏实实,一步一个脚印。提高自控能力,严守保密规定,时刻警惕,杜绝发生失泄密的现象,适时纠正自己不严谨、不正规、不规范的个人行为偏差,促进行为素质的不断提高,树立优良的军人形象。具体表现在以下四个方面:

  1、政治方面:认清形势,提高政治敏感性。坚持从自身做起,从严要求自己,从端正思想认识入手,正确处理学习和工作的关系。主动的参加组织各种学习,做到不缺一节课,从思想深处认识到学习的重要性,理想信念得到了进一步加强。

  2、学习方面:坚持学以致用,不断提高工作水平。由于自己文化水平有限,在任务上和工作中不是很掌握业务的开展,但我能得利用在平时要不断加强学习和充实完善自己,努力使自己成为工作的明白人。随着形势的发展,自己的工作在新的形势下不断出现新情况、新问题,如何在新的时期把自己的业务工作干好,必须不断加强学习,不断充实完善自己。自己深深感到,学习问题是一个干到老学到老的问题,学习永无止境,只有不断学习,适应形势变化讲政治、讲正气的重要论述。通过读书学习,加深对以开展“党员先进性教育”为主要内容的党性党风教育的重要性和必要性的认识。通过电视新闻和在出动车辆任务车内广播的宣传来不断提高自己的理论水平。

  3、工作方面:加强责任心,完成好各项工作任务。在上半年的科领导的领导下,能够扑下身子不耻下问的向大家学习请教。在出动车辆任务方面,及时掌握驾驶的各项基本技能和确保能安全出动车辆的能力,根据本身掌握的驾驶技能,完成上半年的科里和写作班子的出动车辆工作,并且...

有关关于部队个人述职报告士官1000字6篇

 

  根据单位的相关通知,是时候撰写一份能让领导满意的岗位述职报告。述职报告是指各级各类的机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主。你知道述职报告包括哪几个主题内容吗?我们的我们特意搜集并整理了关于部队个人述职报告士官,建议你收藏本页和本站,以便后续阅读!

关于部队个人述职报告士官 篇1

  时光飞逝,岁月如梭,转眼间,这半年也是自己选改士官的第半年,通过这半年的锻炼,自己经历了很多,也成熟了很多,但都平平淡淡的走过来了,下面我就将这半年来的工作、生活作以下总结:

  一、好的特点及成绩

  1.思想方面,随着自己的兵龄增长,自己也日渐成熟,从刚入伍的懵懵懂懂的新兵,到老兵、士官,这段过程锻炼了我,遇到挫折、批评,不在自暴自弃、怨天尤人,而是学会了正确面对、虚心接受;遇到麻烦、问题时,不在是打电话向家人诉苦,而是自己想办法解决或上班组织,以积极向上的态度理智去处理,都说思想是行动的先导,行为的指南,只有所思所想,才会用心去做。在这半年里,在思想上能够高度统一到中队党支部,不管组织怎样安排,我都能按照中队的指示要求去做。

  2.工作方面,无论在什么岗位上,都能扎实工作,积极进取,对待本职工作认认真真,一丝不苟,在处理个人与集体利益上,做到以集体利益为重,大事讲原则,小事讲风格,并能够合理的安排时间,采取科学的方法来提高工作效率,克服了以往因工作多,任务重而产生的消极抵触情绪和偷懒、擦边的不良作风,对待上级分配的任务能够高度重视,积极的去完成。

  二、存在的问题和不足

  在生活中自身要求不是很严格,尤其是在与一些老同志聊天时,就毫无顾虑,其次就是平时的训练上,不能够严格要求自己,在队列里,分心走神,经常有听不清或听错口令的现象,队列意识树的不够牢,对于训练,自己的态度不够积极,兴趣不浓,时而打个擦边球、钻个孔子。最后就是在平时的生活细节上做的不够检点,部队提倡勤俭节约,而自己转了士官以后,外出次数多了,去服务社次数也多了,经常买一些乱七八糟的东西,不实用的东西。

  以上是我对这半年的工作、生活等各方面做的总结汇报,有成绩也有不足,为下步更好的成长进步和改正问题,特做以下打算:

  1.端正自己的态度(所谓态度决定高度),把精力集中到工作中去,克服以往自己的事多,分心走神的现象,正确处理好个人的事情。

  2.加强工作的主动性,给自己树立一个正确的目标,航海的指南针,克服工作中报有得过且过、糊弄了事的思想。

  3.加强责任心,责任心决定工作标准的高低,只有高度的责任心才有更高的标准。

  4.加强学习,现在刚换了新的工作岗位,对电脑的操作使用不懂不会的太多,这就要以不屈不挠的,顽强的毅力去学习,去认识。自身也要以最快的速度融入到工作中去。

  以上是我这半年来的工作总结,以及对下步工作做的打算,如有不到之处还请领导和同志们批评、指正。

关于部队个人述职报告士官 篇2

  尊敬的中队领导、亲爱的战友们!

  我叫xx,xx人,20xx年12月入伍,20xx年12月被选举为士官,现为中队炊事员,自上任以来,我时刻不忘自身职责,不忘中队领导的栽培和信任,时刻提醒自己作为一名士官该干什么不该干什么,以高度的责任心在本职岗位上工作,下面就...

部队个人述职报告士官1200字(通用)

 

  光阴似箭,岁月如梭,一年的工作即将告一段落,那么你有没有好好为自己这一年做个总结,写一份述职报告呢?下面是由出国留学网编辑为大家精心整理的“部队个人述职报告士官1200字(通用)”,仅供参考。欢迎大家阅读本文。

  篇一:部队个人述职报告士官1200字(通用)

尊敬的各位领导:

  大家好!

  光阴似箭,岁月如梭,转眼间2021年一年的工作即将告一段落,回顾历程,往事一幕幕,其中欢乐、悲伤、辛酸苦辣,无一见证我和全班人员的共同成长,从年终工作总结到此刻,我已经担任班长一年时间,在这一年中,我在上级首长和各级领导的教育帮忙下,能够坚决落实xx的各项管理规章制度,对全班人员严格管理,大胆管理,看着此时全班人员的成绩,想起前段时间受的那些苦,那些累都值得,借此机会,我对20xx年一年的工作从以下几个方面做个总结:

  一、半年来的工作

  (一)思想

  在这半年的工作当中,我班不断加强自身业务学习,坚持用政治理论充实自己的国防观念,使自己在思想认识和潜力素质上有了很大进步,在xx组织各项培训、学习过程中,使我们增长了见识,坚定了政治立场,政治思想素质和理论水平有了明显提高,鉴别是非潜力也得到了很大的提高。

  (二)人员管理

  首先,加强自己的职责心,树立良好形象,工作和日常生活中严格要求自己,严格按照条令条例办事,从我做起,严格管理班里所有成员。

  其次,要求全班人员在带学生过程中思想不麻木,不打骂体罚学生,对学生严中有爱,要有自己独特的训练方式,在训练中不断创新,对学生课后休息时间做到不失控,做到学生人数一口清,随时明白学生在哪里,在干什么,工作上不打折扣、不务虚,具有求真的扎实性。

  最后,在xx领导正确的领导下,在同志们真切的关怀支持帮忙下,打造了一个和谐、用心向上、创新的团队。

  (三)训练方面

  在训练方面及时掌握训练状况,根据训练进度,制定各期训练计划和目标,协助各班人员训练,完成了半年的训练工作,并做好各类资料的积累工作。

  在这充满收获的一年里。我们先后开展了一日游、亲子活动、军事训练、员工培训等方面,在教育学院军训期间,由于xx人员紧缺的状况下,所有人员协调部队开展工作。取得了部队与xx的密切配合、确保训练质量稳步提升、保证内务质量、坚持一日生活制度。训练方面取得的各项成绩,离不开所有人员的共同付出。

  (四)安全

  军训期间由于纪律严明,作风优良,严格遵守xx各项规章制度。在军训过程中,把学生安全放在首要位置,时刻提醒全班人员高度重视安全问题,从一批有一批的学生来看,全班人员在军训期间未出现一齐安全问题,取得这样的成绩,离不开全班人员的共同努力,在土地纠纷时期,全班人员的思想更是让人敬佩,全班人员以xx为家,为保证xx正常运行,全班人员做出了迅速作战,快速作战。最终邪恶战胜不了正义,从而取得了xx财产、物资的安全。

  二、工作中存在的问题

  (一)学习用心性不够高,满足现状,缺乏新的探索潜力,职责感需进一步加强;

  (二)工作标准不高,习惯用自己的经验、熟悉的套路,办事工作只求过得去,不求过得硬,由于工作头绪多,任务重,个人的工作压力大,往往存在顾此失彼的现象。

  三、今后工作的打算