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2017上半年重庆公务员体检是什么时候？本文“2017上半年重庆公务员体检时间”，跟着出国留学网公务员考试网来了解一下吧。希望能帮到您！
从《2017重庆公务员考试公告》得知，2017上半年重庆公务员体检在2017年 6月12日至6月 16日期间进行。体检人选从面试合格人选中依据考生总成绩按同一职位从高分到低分以招录指标1：1的比例确定，若最后一名成绩并列的，则依次以公共科目笔试总成绩、行政职业能力测验成绩、申论成绩(仅指公安机关人民警察执法勤务职位)从高分到低分的顺序确定;若上述各项成绩都相同，则报经市公务员主管部门同意后加试一场面试并按加试面试成绩的高低依次确定体检人选(若其中1名考生为符合政府安排工作条件的退役士兵，则直接将其确定为体检人选)。
体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(渝人社发〔2017〕46号)等相关规定组织实施。其中，报考人民警察职位的，按照《公务员录用特殊体检标准(试行)》等相关规定执行。国家对体检政策有新规定或进行调整的，从其规定。
考察。体检合格者，由招录有关单位按照《重庆市公务员录用考察办法》(渝人社发〔2016〕304号)、《关于做好我市录用人民警察考察工作有关事宜的通知》(渝公局发〔2011〕2号)等规定对其进行考察。考察政策有新规定的，从其规定。
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“2017年重庆公务员体检及考察工作安排”由出国留学网公务员考试为广大考生提供，请各位考生认真阅览，小编预祝各位考试顺利!
根据《2017重庆公务员考试公告》知悉，2017重庆公务员体检和考察工作安排如下：
(一)体检
1.体检在2017年 6月12日至6月 16日期间进行。
2.体检人选从面试合格人选中依据考生总成绩按同一职位从高分到低分以招录指标1：1的比例确定，若最后一名成绩并列的，则依次以公共科目笔试总成绩、行政职业能力测验成绩、申论成绩(仅指公安机关人民警察执法勤务职位)从高分到低分的顺序确定;若上述各项成绩都相同，则报经市公务员主管部门同意后加试一场面试并按加试面试成绩的高低依次确定体检人选(若其中1名考生为符合政府安排工作条件的退役士兵，则直接将其确定为体检人选)。
3.体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(渝人社发〔2017〕46号)等相关规定组织实施。其中，报考人民警察职位的，按照《公务员录用特殊体检标准(试行)》等相关规定执行。国家对体检政策有新规定或进行调整的，从其规定。
(二)考察
体检合格者，由招录有关单位按照《重庆市公务员录用考察办法》(渝人社发〔2016〕304号)、《关于做好我市录用人民警察考察工作有关事宜的通知》(渝公局发〔2011〕2号)等规定对其进行考察。考察政策有新规定的，从其规定。
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出国留学网公务员考试网为您整理“2016下半年重庆公务员体检时间”，希望能帮到您。
根据《2016下半年重庆公务员考试公告》得知，2016下半年重庆公务员体检详情如下：
体检在2016年 11月14日至11月 18日期间进行。体检人选从面试合格人选中依据总成绩按同一职位从高分到低分以招录指标1：1的比例确定。若最后一名总成绩并列的，则依次以公共科目笔试总成绩、行政职业能力测验成绩从高分到低分的顺序确定;若上述各项成绩都相同，则报经市公务员主管部门同意后加试一场面试并按加试面试成绩的高低依次确定体检人选(若其中1名考生为符合政府安排工作条件的退役士兵，则直接将其确定为体检人选)。
体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(渝人发〔2005〕25号)等相关规定组织实施。其中，报考人民警察职位的，按照《公务员录用特殊体检标准(试行)》等相关规定执行。国家对体检政策有新规定或进行调整的，从其规定。
(二)考察。体检合格者，由招录有关单位按照《重庆市公务员录用考察办法(试行)》(渝人社发〔2010〕57号)、《关于做好我市录用人民警察考察工作有关事宜的通知》(渝公局发〔2011〕2号)等规定对其进行考察。考察政策有新规定的，从其规定。
...08-14
云阳县2015年从优秀村(社区)干部中考录公务员笔试、面试、考察、总成绩及进入体检人员公布表
根据《2015年从优秀村(社区)干部中考试录用公务员公告》规定，现将云阳县2015年从优秀村(社区)干部中考录公务员的9名考生笔试、面试、考察、综合成绩及进入体检人员公布如下。
05-08
医院开设的健康中心，许多机关单位的人员体检后都处于亚健康状态本报记者 周凡力 摄
（记者 唐国利） 昨天，新桥医院健康体检中心发布了今年1月~10月4.9万份公务员体检报告。根据抽样调查，在基础体检项目中健康“过关”的公务员不足1/3，其中脂肪肝和“三高”（高血压、高血脂、高尿酸）呈普遍现象，血管弹性下降和颈椎病年轻化趋势日益明显，特别是机关单位里的领导层，健康状况更是不容乐观，七成都有胃病，大部分都处于亚健康状态。
体检中心透露，这4.9万人是今年全市各个区县3000个体检单位中的统计数据，行业涵盖了工商、财政、街道办事处、税务等，其中男女比例为6∶4。通过大量的数据分析，高压力的工作、饮食不规律、缺乏有效持续的锻炼和不良生活习惯的综合因素，使公务员群体“三高”现象数量明显增加，并提前到40岁以前。
长时间坐着打电脑 24岁就颈椎痛
常见病：颈椎退行性病变
病因：长期熬夜加班，在电脑前一坐就是好几个小时
今年24岁的小陈大学毕业后，就到我市某机关担任办公室秘书，每天工作就是赶材料、写报告。因为白天在办公室要处理日常事务静不下心来，经常熬夜加班到深夜，对着电脑一坐就是好几个小时。虽然才工作2年多，但在10月份的体检中，年纪轻轻的他查出颈椎退行性病变。
体检中心主任孟祥贵告诉我们，像小陈这样的情况在公务员中也很常见，颈椎病本来是四五十岁以上中老年人的常见病，如今在年轻人身上也时有发生。“颈椎病的养成是一个长期、缓慢的过程，和平时工作中伏案得不到有效的休息有关。”
这样预防：养成正确的走姿和坐姿，在工作间隙应经常做提肩运动，每隔一个小时要抬头后仰休息片刻，使头、颈、肩、胸处在一种正常的生理曲线状态，并尽量避免头颈部过度前倾或后仰。
血管弹性下降 工作忙时老觉得头晕脑胀
常见病：血管弹性下降
病因：缺乏运动，饮食不科学
“我头又晕了！”每次一加班，小于就爱说这句话。“我真的是头晕，但别的同事可能都以为是我在找借口不加班，或者是故意表现自己很辛苦。”小于说，这次体检检查出自己有血管弹性下降的毛病，这...
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