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五四青年节放假半天的年龄范围

 

  五四青年节放假半天指的是哪个年龄段的人?

  2008年4月,经国务院法制办同意,“青年节”放假适用人群为14至28周岁的青年,3亿多青年将于每年5月4日放假半天。

  按照国务院公布的《全国年节及纪念日放假办法》的规定,“青年节(5月4日),14周岁以上的青年放假半天”,但这一规定没有明确放假适用人群的年龄上限。

  此次进一步明确年龄上限后,将有3亿多年龄在14至28周岁之间的青年可以依法在青年节这天享受到半天的假期,感受到社会对青年的关爱。

  《办法》指出,各部门和各用人单位应自觉遵守《全国年节及纪念日放假办法》的规定,切实保障青年的休假权利。

  研究青年是哪个年龄段其实根本没有用!!!

  企业想给你放假就会给你放,绝不拖沓。

  不想给你放假也不违法。

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五四青年节放假半天

 

  五四青年节放假半天,你知道吗?

  五四青年节,根据国家规定,年龄14至28周岁的青年可以放假半天。

  然而,小编采访发现,多数青年人并未享受过假期,甚至对自己这半天的休假权利毫不知情。不少人也表示,相比半天假期,他们更希望受到社会的关心和尊重。

  多数青年未享放假待遇

  2008年1月1日起实施的《全国年节及纪念日放假办法》规定:5月4日青年节,14周岁到28周岁的青年放假半天。由于青年节和3月8日妇女节等节日性质相同,都属于针对部分群体的节日,因此,如果当年5月4日赶上周六、周日的公休日,将不另补假期。

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  “上大学的时候,听说过五四青年节有放假的要求,不过从来没有享受过。”在安阳市某企业上班的小李称,她上班已经两年,单位并未给和她一样年龄的年轻员工放假。“今年的五四青年节赶到了周六,过周末就等于过假期了。”

  和小李一样,在安阳市某社区上班的小王也知道五四青年节有半天假期。每到五四青年节的时候,社区一些老同事都会和她开玩笑,说她可以忙里偷闲休息半天。“但社区琐碎的事情特别多,别人都忙得不可开交,我哪里好意思休假!”小王说,虽然社区同意她休假,然而她却从未享受过假期。

  “五四青年节居然有半天假?我都不知道,也从来没享受过啊!”在一家网站上班的小林表示,她今年28岁,已经上班四年多,却从不知道五四青年节有放假的规定,更别说享受放假待遇了。

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