出国留学网

目录

修车工人劳动合同

字典 |

2013-12-02 20:08

|

【 liuxue86.com - 劳动合同 】

  企业招聘,与劳动者建立劳资关系,依法需要签订劳动合同。劳动用工是指用人单位和劳动者个人签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,在用人单位的管理下提供有偿劳动。以下是一个汽修厂用工合同范本

  汽修厂用工合同

  据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方 (部门)担任临时岗位工作。合同期限为一年,自 年 月 日至 年 月 日。

  二、乙方工作内容(需填写)

  三、甲方的权利与义务

  (一)负责乙方的日常人事管理;

  (二)负责支付乙方工资,每日 元。

  (三)其它;

  四、乙方的权利与义务

  小编精心推荐

  劳动合同 | 无固定期限劳动合同 | 聘用合同 | 劳务合同 | 用工合同

  (一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;

  (二)享受合同规定的工资待遇;

  (三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;

  (四)其他

  五、聘用合同的变更、解除、终止

  (一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知:

  1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;

  2.甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;

  3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的;

  4.订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

  (二) 乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:

  小编精心推荐

  劳动合同 | 无固定期限劳动合同 | 聘用合同 | 劳务合同 | 用工合同

  1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;

  2.连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;

  3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;

  5.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;

  6.伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;

  7.被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;

  8.其它违反国家、学校、甲方规定的。

  (三) 乙方有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同:

  小编精心推荐

  劳动合同 | 无固定期限劳动合同 | 聘用合同 | 劳务合同 | 用工合同

  1.患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内的;

  2.因工负伤,并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的;

  3.实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的;

  4.符合国家规定其它条件的。

  对上述人员,可根据业务发展需要调整适当的岗位,待遇随岗而定。

  (四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

  (五) 有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:

  1.甲方未按规定支付劳动报酬的;

  2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。

  (六) 有下列情况之一,本合同自行终止:

  1.合同期限届满;

  小编精心推荐

  劳动合同 | 无固定期限劳动合同 | 聘用合同 | 劳务合同 | 用工合同

  2.合同期内乙方死亡;

  3.乙方按国家规定应征入伍的;

  4.法律、法规规定的其它情况。

  六、违反合同的责任和争议解决

  合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

  七、其 他

  本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲 方(盖章) 乙 方(签名)

  年 月 日 年 月 日

  查看更多离婚协议范本

  乡村企业职工劳动合同

  家政服务行业的合同

  员工试用合同范本

  小编精心推荐

  劳动合同 | 无固定期限劳动合同 | 聘用合同 | 劳务合同 | 用工合同

  小编精心推荐

  劳动合同 | 无固定期限劳动合同 | 聘用合同 | 劳务合同 | 用工合同

  想了解更多劳动合同网的资讯,请访问: 劳动合同

本文来源:https://www.liuxue86.com/a/1753705.html
《修车工人劳动合同.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式

延伸阅读
劳动合同是在去到任何一个单位工作都是需要签订的,全日制的又是怎么样的呢,下面是由出国留学网小编为大家整理的“2020全日制劳动合同书样本”,仅供参考,欢迎大家阅读。2020全日制劳
2020-06-19
如若你通过了试岗期,正式要步入岗位了,那么你就会签署一份劳动合同,那么这份合同大概是什么样子的呢?下面是由出国留学网小编为大家整理的“公司员工劳动合同范本2020”,仅供参考,欢迎
2020-06-19
试用期同样也是要把合同签订好,保障好自己的权益。下面是由出国留学网小编为大家整理的“公司试用期劳动合同范本”,仅供参考,欢迎大家阅读。公司试用期劳动合同范本(一)甲方:______
2020-04-28
酒店招聘员工自然要签订好相应的劳动合同,这既是对员工权益的保障,也是酒店领导责任心的体现,所以我们要做好合同的签订。以下是由出国留学网小编为大家整理的“酒店员工劳动合同范本简单”,
2020-04-14
劳动合同是保障工厂员工权益的最好手段,所以在进入工厂进行工作的时候,必须要签订合同,下面是由出国留学网小编为大家整理的“工厂员工劳动合同范本”,仅供参考,欢迎大家阅读。工厂员工劳动
2020-04-11
劳动合同是我们步入工作的人最熟悉的东西了,它是我们劳动的保障,也是法律给予我们的权力。下面是由出国留学网小编为大家整理的“公司劳动合同模板简单”,仅供参考,欢迎大家阅读。公司劳动合
2020-03-05
用人单位新员工入职的时候,是要签订劳动合同的,保证各自利益。下面是由出国留学网小编为大家整理的“企业劳动合同简单范本”,仅供参考,欢迎大家阅读。企业劳动合同简单范本(一)甲方:__
2019-12-13
公司在用人的时候需要签订劳动合同,那么你知道有哪些地方要注意的吗?下面是由出国留学网小编为大家整理的“公司劳动合同精简范本”,仅供参考,欢迎大家阅读。公司劳动合同精简范本(一)甲方
2019-12-10
每个公司都是需要跟员工签订劳动合同的,不管是从薪资待遇还是公司纪律等很多方面,都是需要在合同中体现出来的。以下就是小编为您整理的“普通员工劳动合同”,内容仅供参考,希望对您能够有所
2018-09-08
当员工为公司工作,而公司也需要员工的时候,我想大家都是需要一份劳动合同的,这样能够确保相互的权益。以下是由出国留学网小编为大家整理的“企业劳动合同样版”,仅供参考,欢迎大家阅读。企
2019-07-08

正在提交表单,请稍后...

×
验证码登录